通防副总工资：20000起，提成高 总工工资：30000起，提成高 任职资格： 1.受教育程度：大专及以上；专业要求：通风及相关专业 2.年龄年龄在50岁以下（优秀者可放宽年龄限制）； 3.具备在规模30万吨矿井5年以上通防工程师工作经历。 4.持证要求：持安全生产培训合格证有效证件（优先考虑） 岗位职责： 1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令和上级的指示。 2.具体负责“一通三防”技术业务工作 3.组织编制、完善矿井“一通三防”方面的规章制度，并组织实施。 4.负责组织编制、实施安技措计划中的“一通三防”计划：督促降阻工程计划的完成；参与矿井灾害预防和处理计划的编审，并督促检查实施情况。 5.负责瓦斯排放方案、瓦斯治理方案等的制定，并组织实施。 6.负责“一通三防”装备的使用、管理和安全技术培训工作，积极推广使用先进的“一通三防”装备、工艺和技术手段等。 7.具体检查、指导通风工区日常“一通三防”技术业务工作。指导通风工程技术人员对“一通三防”技术资料的整理、建档、归档、上报等工作；主持“一通三防”隐患排查、“一通三防”月度技术例会；组织矿井通风质量标准化检查验收；负责“一通三防”工程验收的监督工作等。 8.深入现场，掌握“一通三防”工作重点，发现重大隐患要现场跟班处理，并及时向矿领导汇报，对“一通三防”隐患治理和措施的落实负有直接责任。 9.组织“一通三防”事故调查、分析、提出 技术措施和意见。 10.督促、协助各矿业务部门及时解决“一通三防”工作中存在的重大问题，迅速处理重大隐患。 11.负责指导通风部门月度、年度“一通三防”计划、总结的编制。

我公司在长岭岗有一消防特勤站项目，近期开工。诚招总工一名。要求有5年以上房建经验，熟悉现场管理，懂造价，熟悉广联达等造价软件，会工程预算结算，会写技术交底等，薪资详谈

昆明市招一名项目总工

13、诚聘水利项目总工一名，年龄35~55岁，身体健康，要求有从事水库大坝建没，工作经验丰富（沥青砼心墙），熟练运用办公软件，编制施工方案等，项目地点云南普洱，工期三年，工资面议。有意电话联系刘总。

1、年龄40岁左右 2、需要有房建、钢架房、箱涵、地坪等所有项目附属工程的工作经验 3、有完整的高速公路EPC项目管理经验 4、内业外业都要熟悉 5、有较强的组织、沟通能力，能独立处理突发情况 6、项目在西双版纳勐腊县勐满镇 7、薪资面谈

市政道路项目总工和项目经理各1人

总工底工资1万看能力拿工资一万能力强可以加到一万二电力工程五年经验光伏三到五年管理经验有意者联系

我们是做电力工程的，现在需要一个有中级职称的项目总工。

项目总工

全盘负责项目的技术，安全，生产，质量成本控制

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招聘：总工师 薪资：面议 一、负责公司所有施工项目质量、安全和技术工作的总体控制：1、监督、检查施工技术操作规程的执行；2、监督、检查安全技术操作规程的执行；3、监督、检查其它有关的生产管理制度的执行。二、负责重点工程的方案、施工图的审核；组织处理施工中重大、复杂的技术问题。三、负责对工程项目《施工组织设计》的审批，主持编制和审批大型建设项目及结构复杂、施工难度较大的特殊工程的施工组织设计。四、负责对设备、设施专项方案的修改和审批。五、负责组织对基础、主体分部和单位工程的质量验收。六、参与投标工作，负责各个项目投标方案的编报、对工程技术文件的审核工作。七、负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施，并评审实施效果。八、参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。九、负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。十、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理; 不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量和安全，发现问题及时召集项目部、安全质量等相关部门负责人进行处理。十一、负责对 四新技术 的推广与应用，积极推广技术进步、技术开发工作，组织新技术、新结构、新工艺、新材料的试验、运用和推广工作，领导QC小组活动。十二、领导职工的技术培训工作，提高职工技术业务水平。主持对公司技术人员的考核和职务评审工作。十三、负责创优活动的管理、协调和指导工作，不断提高创优品位和水平。十四、承办总经理指定的其他工作。

招聘：水利项目经理/总工 湖北工作，年薪25万左右，五险一金 要求持一级水利＋水利高工上岗 有水利施工项目管理经验 韩工：

招聘：项目总工程师 薪资：面议 （1）土木工程、建筑管理等相关专业本科以上学历；（2）6年以上工程施工管理经验；3年以上施工主管经验；（3）年龄不超过40周岁；（4）工程师及以上技术职称；（5）具有相关专业的一级建造师执业资格证书优先；（6）具备同职级一个项目履职经历或下一层级两个项目履职经历，有丰富的建筑工程施工项目技术总工管理经验。

广西一个市政项目，主要是 200 多米的 拱桥及两侧道路，施工周期为 15 个月，招总工一名，有意向的联系熊总

招聘：采掘副总工程师 薪资：面议 生产技术管理，高突工作经验三年。

平陆运河2标 岗位：施工总工1人 薪资：15000以上/月，包吃住 工作要求：年龄 55岁以下 有恢复性道路工程和土方工程工作经验，管理能力出众，懂得采购预算，上班时间不固定 工作内容：施工现场管理，发现问题解决问题 平陆运河2标 岗位：测量员1人 薪资：面议/月，包吃住 工作要求：年龄 55岁以下 有恢复性道路工程和土方工程工作经验，上班时间不固定 工作内容：测量恢复性道路和土方计量、CAD图

公司招多名岗位人员，东北某公路交安项目，要求驻外，工期1-2年 公路交安项目经理 2 名 要求有多年公路交安项目管理经验，熟练掌握交安项目的施工工艺及流程； 具有丰富的项目团队打造经验、较强的合同管理、现场控制、计划管理 能力和良好的沟通与社交能力；相关建造师证、职称证者优先； 公路交安项目总工 1名 负责技术管理工作，熟悉公路交安图纸，审批、指导、处理协调项目中出现的技术问题 公路交安施工员 5 名 能够配合项目经理完成项目现场管理、施工现场监督管理、施工队伍安排等。工程相关专业，有多年交安项目现场施工管理经验。带证件者优先。 安全员 1 名 （必须带安全员+交安C证） 负责交安项目现场安全工作，安全内页资料编制、安全教育培训、安全检查等相关工作 项目资料员 3 名 工程相关专业，熟悉施工图纸，施工现场项目资料编制、整理，有相关工作经验 商务经理 1名 负责项目现场协调工作，日常维护、处理各方关系，协助项目部建立良好的客户关系 待遇方面公司采用基本工资+项目补助+项目奖金+年终奖的形式，具体工资待遇面议。简历请发邮箱： (短信或邮箱联系）

在建抽水蓄能隧道项目招聘总工1名，要求精通方案编制，招聘资料员熟手1名，工资面议。

防城港水利项目招收总工 要求有多年水利、市政等项目经理经验，能总体把握项目进度，对接好业主和安排统筹整个工地多个工作面同时开展，有序施工。 待遇8000-10000元，第一个月月薪8000元，后续根据能力和老板沟通调整。

平6运河2标 岗位：施工总工1人 薪资：15000以上/月，包吃住 工作要求：年龄55岁以下 有恢复性道路工程和土方工程工作经验，管理能力出众，懂得采购预算，上班时间不固定 工作内容：施工现场管理，发现问题解决问题 平6运河2标 岗位：测量员1人 薪资：面议/月，包吃住 工作要求：年龄55岁以下 有恢复性道路工程和土方工程工作经验，上班时间不固定 工作内容：测量恢复性道路和土方计量、CAD图 地址：出水坳 更多岗位上：灵山 小慧叶经理 小钟黄站长 工作地址：运城平陆

招聘：总工程师 薪资：5000元以上/月 有经验者优先

龙凯建设有限公司（招聘） 电力总工程师1名，要求：10年以上工作经验，完成过110kV以上两个项目工程技术管理工作者。 电力工程技术员2名，要求：5年以上工作经验者。 电力工程资料员2名，要求：5年以上工作经验，能够熟练完成土建、电力工程资料者。 联系人：刘先生 电话：地址：伊旗

来宾市武宣县乐梅水库灌区续建配套与节水改造项目部 招聘项目总工一名 工作地点：来宾市武宣县 工资：面议 包吃包住，要求七月到岗、做过水利项目，懂施工现场管理，懂施工技术指导、懂进度控制，有证书的优先，咨询电话：黄工，非诚信勿扰。

招聘：总工程师/副总工程师 薪资：5000元以上/月 1、从基层做起，往研发、设备、工艺、生产领班，行政人事、销售等岗位发展。 2、具备较强的动手能力、应变能力及沟通能力。 3、有较强的责任心及团队意识，较好的沟通

招聘：项目总工/副经理 薪资：面议 （一）年龄在45周岁以下，土木工程及施工管理相关专业，具有滑膜技术经验者优先。（二）具有良好的个人品质和职业道德，愿意履行公司员工的义务，积极履行岗位职责，工作表现良好，无不良记录。

1、55周岁以下。 2、5年以上项目总工经验。 3、待遇从优。详询电话。

市政道路项目总工

西藏检测单位招聘以下人员 1·技术总工：负责公司检测部全面技术管理工作，试验室组建，设计，对公司内外技术交流，技术管控。任职要求（学历大专以上，专业房建，市政，桥隧，水利，工程技术等相关专业，从事工程质量检测管理工作五年以上，曾任职房建，市政，桥隧，水利检测项目负责人，有授权签字人资格优先，持有水利，桥隧，工程检测等专业高级工程师职称证书）具备组织管理能力，优秀的职业素养，能适应高原的优先，联系人:王工

广西明锦新能源有限公司 招聘工程总工 要求：有高级工程师从业资格证，懂钢架构成本核算，电力成本核算，图纸，施工组织调度，有10年从业经验，年龄要求50岁以内， 薪酬待遇面议 联系电话：张总