【招聘】临西枫泰物业现面向社会招聘以下人才： 一、工程：5人，公休4天 二、客服：6人，公休4天 三、保安：10人 四、保洁：10人，公休2天 各岗位要求：年龄不限，性别不限，有相关岗位工作经验者优先录用，身体健康有责任心且稳定。工资准时，望有志者加入！ （联系电话：） （）

元氏花都高薪诚聘： 住宅小区物业工程主管1名:40周岁以下，大专及以上学历； 工程部电工师傅1名：年龄58岁以下，有电工证； 工程部综合维修1名：年龄58岁以下， 工资准时，不押钱，公司直招，非外包。 底薪+双休+月度奖金+保险。 联系人：耿（）

围场恒太城 招聘 【综合维修岗】4人：用电设施、电扶梯、空调等设备日常巡检，具备电工证优先； 【商管员】9人：职责以商场安保为主，完成日常巡检； 【消控员】6人：具备消控证，熟悉消防设备设施； *以上岗位均入职即缴纳五险，薪资3700-5000元/月，节假日福利等。 【招商营运主管】 【任职要求】 1、大专及以上学历，35岁以内，有房产、4S店、市场推广等销售经验；2年以上招商销售类工作经验者优先； 2、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力； 3、诚实守信、勤奋敬业、性格外向。 【工程主管】 【任职要求】 1、大专及以上学历，工程管理等相关专业； 2、两年以上工程管理工作经验； 3、熟悉装修管控、验收标准机流程； 4、持有电工证。 【薪资范围】4500-5500元/月，入职缴纳五险，节假日福利。 【联系电话】张经理 林主管（）

保定华中物业 1）保安员：55岁以内，3000~4000元 时间：早7点-晚7点 2）保洁员：60岁以内，2300~3000元 时间：7：30~11：00， 14：00-17：30 3）绿化人员：60岁以内，2100~3000 时间：7：30~11：00， 14：00-18：00 4）维修主管：55岁以内，月薪：4000元 以上岗位月休3天，上五险。 ：统一面试 备注姓名，电话，年龄，和岗位

燕达物业诚聘： 1.{客服收费组长}：40岁以下，1-3年同岗位工作经验，熟悉物业业务，有较强的组织判断能力及管理协调能力、抗压力； 2.{物业工程主管}：45岁以下，1-3年同岗位工作经验，有社区物业工程管理经验，有良好的团队合作能力和领导力； 3.{物业绿化队长}：45岁以下，熟练掌握园林绿化设计、施工技术和养护管理知识；熟悉各种绿化植物生长规律、生态环境需求及病虫害防治方法； 4.{燕达物业总公司品宣专员}：35岁以下，大专以上学历，1-3年以上宣传策划或相关领域的工作经验。熟悉物业宣传渠道，熟练使用各种办公软件和设计软件。 5.{燕达物业总公司信息专员}：40岁以下，大专及以上学历，计算机相关专业，2年及以上桌面运维相关经验； 6.{燕达电梯学徒工、维修工}：对电梯设备进行安装和定期检修，学徒工接受无经验者； 福利待遇：单休、法定节假日、河北社保、节日福利、员工食堂。 工作地点：首尔甜城附近 联系电话：

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招聘：工程主管1人，工作地址正定，薪资5-5.5；单休，

协调业主一切相关事宜。负责。

招聘：安全工程主管电工 薪资：2500元以上/月 有经验者优先

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廊坊塞纳郦都物业招聘：工程经理、水电维修岗、综合管理岗、保洁主管、保洁、园区绿化工、保安队长、保安（形象岗），工作经验者优先，带薪年假+公休+保险+员工餐。电话联系

围场恒太城 招聘 【综合维修岗】4人：用电设施、电扶梯、空调等设备日常巡检，具备电工证优先； 【商管员】9人：职责以商场安保为主，完成日常巡检； 【消控员】6人：具备消控证，熟悉消防设备设施； *以上岗位均入职即缴纳五险，薪资3700-5000元/月，节假日福利等。 【招商营运主管】 【任职要求】 1、大专及以上学历，35岁以内，有房产、4S店、市场推广等销售经验；2年以上招商销售类工作经验者优先； 2、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力； 3、诚实守信、勤奋敬业、性格外向。 【工程主管】 【任职要求】 1、大专及以上学历，工程管理等相关专业； 2、两年以上工程管理工作经验； 3、熟悉装修管控、验收标准机流程； 4、持有电工证。 【薪资范围】4500-5500元/月，入职缴纳五险，节假日福利。 【联系电话】张经理 林主管（）

岗位职责： 1、参加园区市政设备设施接管验收工作； 2、协助领导制定和完善各项维修管理制度； 3、负责监督检查各项目设施设备的月检、季检、年检以及其它重要设备、设施的维修养护； 4、组织各类专业技术人员的业务培训，不断提高专业人员业务素质； 5、每周巡视各项目道路、亮化、公共场所、机房等重要部位，发现问题及时处理，并作好相关的质量记录。 工作时间： 早08:30-17:30

一、石家庄市永昌物业服务有限公司 1.客服主管，30-45岁，4000-5000元 2.工程主管，30-45岁，4000-5000元 3.客服管家，30-45岁，2600-3000元 4.中控员，50岁以下，有消防设施操作员证优先，2600-3400元 5.电工，55岁以下，3000-3500元 6.综合维修，55岁以下，2600-3000元 ★工作时间（不含中控员）： 8:30-11:30 13:30-17:30 ★工作福利：入职即上五险，免费工作餐，定期生日会，定期团建活动，免费培训，不定期礼品发放，证件补贴，假日双薪。 ★联系电话：/ ★面试地址：石家庄市裕华区丽晶园东门永昌物业二楼行政人事部

石家庄藁城开发区诚聘:住宅维修主管1名，五险，带薪年假，旅游，法定假日。要求:大专及以上学历，45周岁以下，有工程维修2-3年管理经验，电工证其他资格证优先。咨询电话（微信同号）

济宁市海丰物业服务有限公司 电工 4000~4500 3人 | 25岁~45岁 | 中技 电工班长 4000~4000 1人 | 30岁~55岁 | 中技 维修人员 4000~4500 1人 | 25岁~55岁 | 中技 维保主管 5000~6000 1人 | 30岁~55岁 | 中技 联系方式： 万经理

扬州广陵区碧桂园生活服务集团股份有限公司扬州分公司 薪资待遇： 5000-8000元/月，五险一金，十三薪，每月餐补，年终奖金等。 招聘人数：8人 岗位名称： 一、物业管理员（2人） 工作要求： 1、开展住宅小区的安全防范、设备设施的检查及消防防范工作； 2、对外来人员及车辆的登记工作，住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作。 3、高中及以上学历，18-45周岁，身高168CM以上，无犯罪记录； 4、身体健康，五官端正，无纹身和明显疤痕，热情正直，服务意识强； 5、遵纪守法、品行优良，退伍军，党员优先，保安员上岗证优先。 二、物业管家（2人） 工作要求： 1、为业主答疑解惑，处理业主投诉，维护业主关系； 2、物业服务费收缴，完成月度催缴指标； 3、开展社区文化活动，为辖区业主提供优质物业服务。 4、大专及以上学历，25岁到40岁之间，女性身高160cm及以上，男性身高170cm及以上； 5、性格开朗，普通话标准，沟通协调能力强，形象气质佳，服务意识强，责任心强。 6、退伍军 三、物业工程人员（2人） 工作要求： 1、负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等。 2、持有效电工证，中技、职高或以上学历，机电、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等相关专业； 3、任职优选条件：持中级或高级技工上岗证或资格证，如高压（进网、作业）证/电梯（维修、安全管理员）证/制冷设备维修证/电动器具维修证/自动消防系统维保人员上岗证等优先。 4、退伍军 四、物业环境管理员（2人） 工作要求： 1、负责小区保洁、绿化品质提升，保洁人员、绿化人员的管理等 2、有绿化保洁管理经验优先 3、退伍军 【福利待遇工作地点】 1、公司提供住宿，享受高温补贴及伙食津贴，免费体检，过节福利及各类假期。 2、免费接受各类专业技能和服务管理类的培训，提供完善的晋升机制和广阔的发展平台。 3、江苏省内就近安排，扬州优先。 联系人：唐女士 联系电话： 地址：扬州市个广陵区碧桂园·陵江悦府/万科翡翠公园/骏和天城

中交服务厦门杏林空缺住宅客服主管、商业客服主管、商业秩序主管、商业工程主管，月休8天，五险一金，提供餐补，联系：周姐（）

招聘工程部主管一名，水电工一名，有经验者电联：

招聘： 1-市区小项目工程主管，双休，六险一金，6-7k 2-高新区项目，工程主管，双休，六险一金，6-7.5k 需要有低压电工证，联系。

岗位名称：1.写字楼优秀项目负责人；2.客服主管；3.工程主管；4.客服人员；5.保洁员；6.保安人员；7.工程人员；8.酒店服务员；9.中级消防监控。岗位要求（最多三条）：写字楼优秀项目负责人：具备丰富的项目管理经验，带领团队能力强，有战略规划思维。客服主管/客服人员：具备良好的沟通能力和服务意识，具备处理突发事件的能力。工程主管/工程人员：具备专业的工程知识，能够解决工程问题，有管理经验。（其他岗位未有特定要求）薪资待遇（简单概括）：从优。具体面议。

碧桂园服务集团天力物业公司招聘工程主管 1.大专及以上学历，40岁以下，3-5年以上物业工程管理经验； 2.持有电工证； 工作地点：重庆江北观音桥/南岸弹子石/渝北回兴。 7K-9K，年底双薪，大小周，入职购买五险一金，如有意向，请联系王老师()

1、大专以上文化，会拟制计划方案，会电脑基本操作，具有一定的管理能力。 2、持有中级职称及高压电工证等相关证件，熟悉本岗位基本业务。 3、身体健康，52岁以下，无犯罪纪录。

金科智慧服务四川急聘 秩序主管：坐标金牛区一品天下（提供食宿） 要求形象气质良好，有较强专业能力和抗压能力，有中高端住宅项目管理经验； PS:还有项目经理、法务、职能工程经理等岗位空缺，45岁以内，同岗经验2年以上 主管级月薪6-8k面议，其他岗位有意详聊，始购买五险一金，提供食宿或发放餐补，福利完善

爱玛客南医大二附院招聘： 1、工程主管（男性）时间：7.30～17.30（午休2小时）上五休二。年龄35周岁以下。综合薪资7500元／月。 学历要求：大专以上；技能要求：需持高压电工证、电梯管理员证（入职后可以在考）及熟练使用办公软件。 经验要求：1、有同行业同岗位经验2年以上。2、电气自动化专业或电气工程及其自动化专业全日制专科毕业生（男性）。 3、主动服务意识强，积极解决客户提出问题。4、爱岗敬业、吃苦耐劳，抗压能力强，有独立处理突发事件的能力。 福利待遇：五险一金，节假日福利！员工生日会等！医院环境好！工作地址：南医大二附院（鼓楼区姜家园121号）有意者欢迎前来咨询！或者私聊！电话。！

招聘工程维修主管 岗位要求:1、50周岁以内，身体健康，无不良嗜好。 2、必须持有低压电工操作证，多证更佳。 薪资待遇：面谈，有五险，8小时，单休，午间休息两小时； 联系方式：宋经理 工作地址:蜀山区绩溪路安医附院

工程主管1人 岗位职责： 1、全面负责写字楼设施设备管理运行 2、统筹工程条线人员管理 3、负责工程管理及维护体系建立维护 4、制定年度工作计划，包括工程预算、设施设备保养、人员编制、能耗管理等工作 要 求：年龄55岁以下，从事相关工作3年以上 待 遇：过节福利，五险，6000_7000元 工作时间：8小时工作制，上六休一 以上岗位工作地点：苏州市相城区高铁新城南天成路77号（高铁北站对面）高融大厦 联系人：张女士 联系电话：

招聘：工程主管 薪资：3000-4000 1、负责制订园区内公共设施、建筑物、设备系统的管理规定； 2、负责新接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；

要求：职位工程部主管年龄60岁一下，有从事高层物业工作经验二年以上，具有高压，有专业和管理能力。

任职要求:1、40-50岁，大专以上学历，；2、三年以上物业维修经验、一年以上物业工程管理经验；3、具有电工本（强电优先、弱电也可）；4、具有强烈的进取心与专业指导能力；5、熟悉电脑办公软件与较好的沟通协调能力。岗位职责:1、负责项目公共设施、建筑物、设备系统的管理规定；2、全面负责物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；3、负责查验业主装修报批及审批装修方案、监督装修方案的实施与指导；4、负责编制设备、设施维修保养计划、管理做好与本部门业务相关的合同评审；5、负责项目工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审；6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修、工程项目进行技术审核；7、负责所有设备、设施系统（供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、计量等）的管理、运行、维修等；8、配合客服中心做好业主入住时房屋设施、设备的交验、记录工作；9、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单；10、负责小区内紧急情况的处理工作。工作地点：武汉市市内，青山区为主。上班时间：8:00-17:30，单休薪资待遇：5000-6000元/月（税前），具体根据个人情况面谈。