滨海新区
职位详情
一岗位内容:
1. 洞察市场动态，规划招聘策略，并拟定具针对性的招聘实施方案。
2. 主导并参与各类招聘项目方案的设计与落地，带领团队高效完成招聘任务。
3. 与业务单元深度协作，保障人才匹配精准度及招聘响应速度符合既定目标。
二任职要求:
1. 大专及以上学历，拥有3年以上招聘工作经验，具备出色的团队管理与复盘总结能力。
2. 熟知多元化招聘渠道与方法的实际运用，能独立制定招聘方案与执行计划，并依据市场动向灵活优化招聘策略。
3. 具备卓越的沟通与谈判技巧，能够快速构建并维系稳定的人脉资源网络，适应高节奏变化的工作环境。
4. 具备扎实的数据分析功底，善于通过人力资源数据评估招聘成效，持续提升选才效率与质量。
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2. 主导并参与各类招聘项目方案的设计与落地，带领团队高效完成招聘任务。
3. 与业务单元深度协作，保障人才匹配精准度及招聘响应速度符合既定目标。
二任职要求:
1. 大专及以上学历，拥有3年以上招聘工作经验，具备出色的团队管理与复盘总结能力。
2. 熟知多元化招聘渠道与方法的实际运用，能独立制定招聘方案与执行计划，并依据市场动向灵活优化招聘策略。
3. 具备卓越的沟通与谈判技巧，能够快速构建并维系稳定的人脉资源网络，适应高节奏变化的工作环境。
4. 具备扎实的数据分析功底，善于通过人力资源数据评估招聘成效，持续提升选才效率与质量。
2025-09-18 10:26
IP属地：天津
职位福利
大专3-5年蓝领岗位招聘高端岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘人力资源管理员中级人力资源管理师高级人力资源管理师
天浩工程技术服务（天津）有限公司
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