职位详情
岗位职责:
1. 制定并落实招聘方案,保障人才引进的质量与效率
2. 深入对接业务团队,掌握石油领域中高端岗位的能力要求,精准筛选匹配人选
3. 评估招聘成效,挖掘并尝试多元化的招聘途径与方法
4. 搭建候选人信息库,实施系统化维护与持续跟进
任职要求:
1、大专及以上学历,具备石油行业相关中高端职位招聘实操经验
2、熟悉招聘运作流程,能熟练运用基本招聘工具
3、具备良好的抗压能力及语言表达沟通技巧
4、性格亲和,有责任心,作风严谨踏实
薪资待遇:
薪资面议,根据个人能力定薪
上九下六双休、法定节假日休息、五险一金、带薪年假、年终奖、季度劳保、防暑降温补贴
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2. 深入对接业务团队,掌握石油领域中高端岗位的能力要求,精准筛选匹配人选
3. 评估招聘成效,挖掘并尝试多元化的招聘途径与方法
4. 搭建候选人信息库,实施系统化维护与持续跟进
任职要求:
1、大专及以上学历,具备石油行业相关中高端职位招聘实操经验
2、熟悉招聘运作流程,能熟练运用基本招聘工具
3、具备良好的抗压能力及语言表达沟通技巧
4、性格亲和,有责任心,作风严谨踏实
薪资待遇:
薪资面议,根据个人能力定薪
上九下六双休、法定节假日休息、五险一金、带薪年假、年终奖、季度劳保、防暑降温补贴
2026-03-01 09:04
IP属地:天津
职位福利
大专1-3年高端岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘社会招聘校园招聘

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