滨海新区
职位详情
岗位职责：
(1) 依据公司用人需求，搭建科学高效的招聘体系，保障人才供给；
(2) 制定各类招聘项目方案（含社会招聘、校园招聘、招聘会等），确保招聘目标达成；
(3) 组织实施招聘工作，全程跟进流程执行，复盘并评估招聘效果；
(4) 维护现有招聘渠道，定期评估效能，并探索拓展新型招聘途径；
(5) 开展招聘数据统计分析与行业市场调研，输出专业分析报告，结合同业对标持续优化招聘策略；
(6) 统筹招聘团队日常管理，协助成员进行职业发展规划，推动团队高效协作与目标实现；
(7) 管控招聘相关成本，包括预算编制、费用执行监控及投入产出比分析与优化；
(8) 搭建并持续完善企业人才库，保持信息动态更新。
任职要求：
(1) 统招大专及以上学历，具备3年以上招聘团队管理及招聘交付实操经验，有服务大中型制造类企业或外资制造企业经历者优先，具备蓝领招聘项目经验者更佳；
(2) 熟悉国内制造业招聘市场特点，拥有招聘团队组建与运营实战经验；
(3) 能适应高强度工作节奏，具备出色的团队建设能力、领导力、组织协调能力及创新意识；
(4) 具备较强的业务开拓、沟通表达、逻辑判断和抗压能力，性格亲和，善于人际互动。
(1) 依据公司用人需求，搭建科学高效的招聘体系，保障人才供给；
(2) 制定各类招聘项目方案（含社会招聘、校园招聘、招聘会等），确保招聘目标达成；
(3) 组织实施招聘工作，全程跟进流程执行，复盘并评估招聘效果；
(4) 维护现有招聘渠道，定期评估效能，并探索拓展新型招聘途径；
(5) 开展招聘数据统计分析与行业市场调研，输出专业分析报告，结合同业对标持续优化招聘策略；
(6) 统筹招聘团队日常管理，协助成员进行职业发展规划，推动团队高效协作与目标实现；
(7) 管控招聘相关成本，包括预算编制、费用执行监控及投入产出比分析与优化；
(8) 搭建并持续完善企业人才库，保持信息动态更新。
任职要求：
(1) 统招大专及以上学历，具备3年以上招聘团队管理及招聘交付实操经验，有服务大中型制造类企业或外资制造企业经历者优先，具备蓝领招聘项目经验者更佳；
(2) 熟悉国内制造业招聘市场特点，拥有招聘团队组建与运营实战经验；
(3) 能适应高强度工作节奏，具备出色的团队建设能力、领导力、组织协调能力及创新意识；
(4) 具备较强的业务开拓、沟通表达、逻辑判断和抗压能力，性格亲和，善于人际互动。
2026-03-01 09:04
IP属地：天津
职位福利
大专3-5年
天浩工程技术服务（天津）有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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