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岗位职责:
1、协助开展团队从0到1的搭建,承担招聘全流程工作,涵盖人才筛选、沟通邀约、面试组织等环节;70%
2、配合完成人事相关事务性工作;20%
3、执行上级安排的其他工作任务。10%

任职要求:
1、年龄25-45岁,具备大专及以上学历;
2、有3年以上招聘或人力资源相关工作经验者优先考虑;
3、其他说明:
鉴于人力资源岗位的工作特点,期望您具备积极主动的工作态度和良好的人际沟通能力,待人真诚、责任心强。我们重视职业操守,坚信优良的品行是实现长远职业成长的基础。具有竞争力的薪酬回报及组织认可,将与个人付出与业绩成果直接挂钩。

福利待遇:
1、基础薪资+招聘绩效奖励+餐费补贴+高温津贴;
2、社会保险、法定节假日、带薪年假、高温补助、节日慰问等福利齐全。
2025-12-12 23:36
IP属地:浙江宁波

职位福利

大专3-5年招聘团队搭建经验猎头顾问HRBP经验业务部门
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宁波江北唐恩营销策划有限公司
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