宁波
职位详情
岗位职责：
1、配合开展员工面谈，及时识别问题，协助上级有针对性地推进优化措施；
2、掌握不同类别员工的实际需求，协助落实多样化的员工关爱方案；
3、协助搭建高效的员工诉求反馈通道，汇总员工意见，推动及时回应与处理；
4、执行员工离职面谈，深入分析离职根本原因，为人员留任提供有效建议
任职要求：
1、全日制硕士学历，具备基本英语口语沟通能力；
2、拥有良好的表达能力及跨团队协作意识；
3、学习能力强，具备良好成长空间，工作稳定性佳
1、配合开展员工面谈，及时识别问题，协助上级有针对性地推进优化措施；
2、掌握不同类别员工的实际需求，协助落实多样化的员工关爱方案；
3、协助搭建高效的员工诉求反馈通道，汇总员工意见，推动及时回应与处理；
4、执行员工离职面谈，深入分析离职根本原因，为人员留任提供有效建议
任职要求：
1、全日制硕士学历，具备基本英语口语沟通能力；
2、拥有良好的表达能力及跨团队协作意识；
3、学习能力强，具备良好成长空间，工作稳定性佳
2026-04-27 09:11
IP属地：浙江宁波
职位福利
硕士经验不限技术团队HRBP
康龙化成(北京)新药技术股份有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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