职位详情
岗位职责:
1、搭建并持续优化企业薪酬管理体系,保障薪酬制度的公正性与市场竞争力;
2、推动绩效评估工作落地,涵盖考核机制设计、执行推进及结果统计分析;
3、负责员工薪酬福利日常事务处理,如工资计算、发放等相关工作;
4、定期获取行业薪酬信息,开展薪酬水平调研,为公司调薪决策提供数据支持;
5、配合管理层开展人力资源战略规划,支持人才成长项目实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学、工商管理等相关专业者优先;
2、具备2年以上大型企业薪酬绩效实操经验者优先,熟悉薪酬福利相关法规政策;
3、具备扎实的数据分析能力,熟练操作Excel等常用办公软件;
4、拥有良好的沟通协作能力,能妥善处理员工关系及薪酬类问题;
5、工作严谨细致,责任心强,具备较强的保密意识。
工作时间:9:00-18:00(大小休)
福利待遇:五险一金、带薪年假、年终奖、季度奖金、餐补、全勤奖、定期团建、带薪培训、年度体检等
1、搭建并持续优化企业薪酬管理体系,保障薪酬制度的公正性与市场竞争力;
2、推动绩效评估工作落地,涵盖考核机制设计、执行推进及结果统计分析;
3、负责员工薪酬福利日常事务处理,如工资计算、发放等相关工作;
4、定期获取行业薪酬信息,开展薪酬水平调研,为公司调薪决策提供数据支持;
5、配合管理层开展人力资源战略规划,支持人才成长项目实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学、工商管理等相关专业者优先;
2、具备2年以上大型企业薪酬绩效实操经验者优先,熟悉薪酬福利相关法规政策;
3、具备扎实的数据分析能力,熟练操作Excel等常用办公软件;
4、拥有良好的沟通协作能力,能妥善处理员工关系及薪酬类问题;
5、工作严谨细致,责任心强,具备较强的保密意识。
工作时间:9:00-18:00(大小休)
福利待遇:五险一金、带薪年假、年终奖、季度奖金、餐补、全勤奖、定期团建、带薪培训、年度体检等
2025-12-11 19:38
IP属地:湖南长沙
职位福利
本科1-3年考勤管理擅长数据分析人力成本分析监控绩效考核管理500-1000人五险一金及其他福利管理薪资核算

湖南益乘科技有限公司
未融资 · 100-499人

工作地址

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