职位详情
岗位职责:
1、统筹并执行集团层面的招聘工作,分析团队结构并提出优化建议。
2、监督各项奖惩机制及劳动纪律的落实与执行情况。
3、策划、组织并推动企业文化建设与员工关怀体系的落地实施。
4、管理员工关系相关事务,维护良好的组织氛围。
5、根据个人能力与发展意向,承担相应管理类工作任务。
6、配合完成上级交办的临时性工作安排。
任职要求:
1、人力资源管理专业,统招大专及以上学历,持有人力资源管理师证书者优先考虑。
2、掌握人力资源各模块基础知识,了解劳动法律法规相关内容。
3、具备较强的原则性,沟通表达顺畅,积极进取,责任心强。
1、统筹并执行集团层面的招聘工作,分析团队结构并提出优化建议。
2、监督各项奖惩机制及劳动纪律的落实与执行情况。
3、策划、组织并推动企业文化建设与员工关怀体系的落地实施。
4、管理员工关系相关事务,维护良好的组织氛围。
5、根据个人能力与发展意向,承担相应管理类工作任务。
6、配合完成上级交办的临时性工作安排。
任职要求:
1、人力资源管理专业,统招大专及以上学历,持有人力资源管理师证书者优先考虑。
2、掌握人力资源各模块基础知识,了解劳动法律法规相关内容。
3、具备较强的原则性,沟通表达顺畅,积极进取,责任心强。
2025-12-10 21:55
IP属地:浙江台州
职位福利
大专5-10年

俱进汽车部件集团有限公司
未融资 · 1000-9999人


鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为,请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >

附近适合您的职位
8千-1.2万/月
人力资源经理/主管3-5年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系人力资源规划培训与开发薪酬福利管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设5年以上人力经验人力资源/管
台州 椒江区
1-1.2万/月
人力资源经理/主管10年以上本科组织架构/职级体系设计优化人力资源规划COE大中型企业从业制度制定及落地优化HRD5年以上人力经验招聘与配置
台州 椒江区








