职位详情
岗位职责:
1、统筹人力资源部门的全面运作,推动人力资源战略与公司发展目标紧密对齐;
2、构建并落地高效的人力资源管理机制,涵盖招聘选拔、培训发展、绩效考核及员工关系管理;
3、搭建人才梯队体系,持续完善人才储备机制,保障企业关键岗位的人才供给。
岗位要求:
1、具备卓越的团队领导力和组织协调能力;
2、能独立完成人力资源相关制度的设计与执行;
3、具有较强的沟通技巧和跨部门协作能力。
1、统筹人力资源部门的全面运作,推动人力资源战略与公司发展目标紧密对齐;
2、构建并落地高效的人力资源管理机制,涵盖招聘选拔、培训发展、绩效考核及员工关系管理;
3、搭建人才梯队体系,持续完善人才储备机制,保障企业关键岗位的人才供给。
岗位要求:
1、具备卓越的团队领导力和组织协调能力;
2、能独立完成人力资源相关制度的设计与执行;
3、具有较强的沟通技巧和跨部门协作能力。
2025-11-19 16:13
IP属地:贵州贵阳
职位福利
大专3-5年

贵州信哒农产品贸易有限责任公司
20-99人


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