培训方向：汽车门板、仪表板及软内饰设计 福利待遇：提供住宿

岗位职责: 1、承担汽车内饰部分的设计任务，涵盖座椅、仪表台、门板等内部构件的创意与结构设计； 2、运用专业设计工具完成内饰零部件的三维建模及模拟仿真分析工作； 3、协同项目组成员高效沟通协作，保障设计成果满足客户要求及相关技术标准。

1）职责描述： 负责汽车内饰件如仪表板等零部件的结构开发及2D工程图绘制； 承担内饰部件相关技术文档的编制工作； 具备3年以上汽车仪表板、出风口、手套箱等功能部件设计背景 任职要求： 1）大专及以上学历 2）专业范围：车身工程、车辆工程、机械工程、工业设计等相关领域 3）掌握整车开发流程，了解车身构造及零部件生产制造工艺 4）具有3年或以上汽车内饰结构设计工作经验 5）欢迎具备3~8年内外饰设计经验者加入，薪酬待遇可面议 6）熟练使用三维设计软件 7）工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队合作精神 工作时间： 8:30～17:10，午间休息45分钟 周末双休，加班按规定支付加班费

职责描述： 1.与客户沟通设计方案，依据客户需求制定产品开发策略，并开展内外饰产品的设计工作； 2.承担内外饰主断面的设计及可行性评估任务； 3.负责三维结构建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制； 4.参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造、车辆工程、材料等相关专业； 2.熟悉内外饰材料特性，具备3年以上汽车行业同类岗位工作经验； 3.拥有汽车内外饰设计实际经验； 4.熟练掌握常用设计软件工具； 5.具备良好的职业素养、沟通表达能力、责任心及创新意识。

1、掌握整车设计开发及生产全过程的关键环节； 2、具备独立开展仪表板系统工艺可行性评估、效果图与CAS的工程验证能力，并能提出有效优化建议； 3、了解内外饰关联零部件，可独立承担核心断面的结构设计工作； 4、能够负责内饰、外饰或仪表板任一系统的结构开发、工程验证及整体方案规划； 5、能够编制相关技术文档和交付成果，撰写方案汇报材料并完成项目汇报； 6、具备GD&T图纸、零件图、总成图及装配图的设计输出能力； 需完整参与过两款正向开发整车项目的全流程工作 其他信息

岗位职责： 1. 承担整车功能架构设计、测试方案制定及软件开发相关工作； 2. 参与汽车功能安全与网络安全系统的开发与实施； 3. 负责仿真平台的构建（涵盖乘用车车身系统、信息娱乐域及工程机械动力域），并开展部件级仿真模型开发与开闭环调试任务； 能力要求： 1. 具备工科类专业基础（如机械、车辆工程、电气、通信、电控等相关领域）； 2. 熟悉至少一种编程语言（如Python、C、C++等）； 3. 对汽车电子技术有一定认知，有控制器开发、整车开发、设备研发、实车验证或HIL测试经验者优先考虑； 4. 性格积极乐观，具备良好的沟通协作能力； 5. 能够适应出差安排； 6. 要求211院校本科及以上学历，硕士优先

岗位职责: 1、承担汽车内饰的设计任务，涵盖座椅、仪表板、门板等零部件的开发与设计； 2、运用专业设计软件完成内饰件的三维建模及仿真分析工作； 3、协同项目团队高效沟通，确保设计成果满足客户要求及技术标准。 岗位要求: 能适应加班及出差安排

岗位描述： 1. 参与内外饰部门相关明细文件的编制及审核工作； 2. 负责内外饰产品所用材料及结构细节的设计任务； 3. 协同其他技术部门工程师推进项目实施； 4. 完成相关技术图纸的绘制与整理； 5. 负责内外饰系统涉及的材料选型、生产工艺、装配工艺及紧固件选用等设计内容； 6. 为后续生产阶段提供必要的技术支持与配合。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景； 2. 具备行业相关工作经验者优先考虑； 3. 能够适应出差及加班工作安排。

岗位职责：（日语） 1、承担白车身技术方案的编制工作 2、负责车身3D模型及2D工程图的设计与输出 3、负责撰写车身相关报告类文档 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业； 2、具备1-10年车身设计或开发经验，熟悉车身结构、开闭件的钣金部件或车身附件、开闭件附属件的开发流程，有完整车型项目开发经历者优先 3、掌握冲压、焊接、涂装、总装四大工艺基础知识； 4、精通汽车研发设计相关软件，具备3D与2D数据制作能力，熟练使用Office办公软件； 5、具备良好的团队协作意识，逻辑思维严谨，责任心强，具备较强的沟通效率 6.日语可作为日常工作的基本交流语言

天津市西青区招防水工

天津市西青区招氩弧焊

天津市西青区招水电卫生间后期安装，要专业的，可包可点

天津厚普纸业招聘厢货司机1名。薪资为5500-6500元/月。年龄要求为20-35岁。工作内容为在天津市内六区运送复印纸。除薪资外，公司提供住宿，每月发放400元餐补，另有提成。工作地址位于天津市西青区杨柳青镇。联系人为王经理。

天津市西青区招二保焊/气焊 一、薪资待遇 综合月薪 10000-15000元，薪资按个人技能、工作经验核定 二、核心福利 1. 社保保障：缴纳五险一金，保障齐全； 2. 食宿全包：免费提供食宿，宿舍整洁、食堂餐食营养，零生活成本； 3. 带薪假期：全年享有38天假期，工作休息两不误； 4. 其他福利：节日福利、工龄补贴、全勤奖励、定期团建、员工体检等，待遇福利从优。 三、任职要求 1. 年龄20-55周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从公司管理与工作安排； 2. 精通铆工相关操作，能看懂图纸，熟练使用各类铆工工具，独立完成下料、组装、校正等工作； 3. 有相关工作经验，手艺熟练、具备现场施工经验者优先录用；

岗位职责： 1，参与需求分析，订制测试方案，设计测试用例并执行，输出测试报告，对产品质量负责 2，负责车载语音、地图导航、多媒体、ADAS等相关模块测试 任职资格： 1.全日制大专及以上学历 2.持有c2及以上驾驶证

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

飞驰汽车高薪诚聘:通称班组或个人，干骨架车，工资准时发，管吃住，长期有活。联系电话:地址:梁山县新城南，姜解路东首。

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

1、负责商务车、SUV等车型的改装工作，包括地板铺设、电动门安装、航空座椅装配、360全景影像系统、顶灯布置、隔音处理、氛围灯安装等相关项目。 2、需熟练掌握汽车改装技术及车辆电路原理，具备实际操作能力。 3、具有相关车辆改装工作经验，工作细致严谨，具备较强的责任心和团队协作意识。

工作内容： 1、承担单片机嵌入式产品软件的方案规划、C语言编程、调试及模块级测试； 2、承担软件模块的整合与日常维护； 3、参与产品系统的集成与联调工作； 4、开展软件相关问题的定位与分析； 5、保障软件实现满足需求规格，并具备良好的稳定性与可靠性； 6、保障代码结构清晰，具备良好的模块划分和复用性。 任职资格： 1.本科及以上学历，车辆工程、计算机、通信、控制、电子或自动化等相关专业； 2.具备C语言开发实践经验； 3.熟悉嵌入式硬件架构、单片机原理，有汽车电子经验者优先考虑； 4.了解AUTOSAR架构者优先； 5.掌握控制理论、机电控制系统基础知识者优先。

武汉需求：车身外饰底盘电器； 保定需求：外饰； 吉利需求：车身/内外饰； 北京需求：底盘专业，进排气、发动机附件； 招聘汽车设计培训生。

1.负责自动驾驶测试中的数据收集工作 2.负责对测试数据的数据处理 3.对实车自动驾驶系统的故障问题进行排查和解决并对问题进行分析总结 4.负责车辆的运维 5.负责自动驾驶功能的测试用例编写 6.负责测试问题的分析及报告编制 7.负责自动驾驶测试的规划 1.公办本科学历及以上 2.熟悉Linux指令 3.有较好的驾驶技术 4.要求有责任心、协调能力强、逻辑清晰 5.计算机、车辆、机械、电子等相关专业优先 6.有相关ADAS工作经验且超2年的优先;

工作职责 1、根据车型项目需求，规划电子电气架构开发方案，统筹架构开发进展，实施变更控制，并按周汇总开发进度与潜在风险； 2、协助建立和完善电子电气架构相关的开发流程体系； 3、结合具体车型开发任务，协同功能开发、子系统及ECU开发等技术人员，开展架构可行性论证、技术问题识别与对策制定； 4、评审电子电气架构各层级规范文件（涵盖概念、功能、子系统、ECU），主导推动关键技术难题的闭环解决。 任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、自动化、电子信息、计算机、测控、电气、交通工程等相关专业； 2、具备3年以上相关领域工作经验，熟悉整车电子电气架构开发流程与实施方法； 3、有功能设计或网络设计经历，具备动力/车身/座舱/底盘/智能驾驶系统开发与协调经验者优先； 4、具备良好沟通能力，积极主动，应变能力强，愿意迎接高强度挑战。

工作职责 1. 负责整车电子电气系统的功能验证及网络通信协议的符合性检测； 2. 负责整理整车电子电气各功能模块的逻辑关系与交互流程； 3. 参与国内外电子电气架构相关标准与法规的研究及资料归集； 4. 配合项目经理完成项目中的其他任务，确保项目按时保质推进。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、自动化、测控技术等相关专业优先； 2. 熟悉汽车构造、电子技术及控制原理等基础知识； 3. 具备整车ECU功能认知或电气系统原理了解者更佳。

岗位职责:负责汽车电子控制器类产品从立项到交付全过程的项目统筹与管理，涵盖项目规划、实施、监督及总结等环节。 1.结合内外部需求开展项目规划，搭建项目团队，明确工作节点与任务分工； 2.跟踪项目进度执行情况，对产品开发过程实施全面控制，包括关键节点把控、问题协调、风险预警、成本控制及质量保障等内容； 3.主导研发阶段各项成果的交付落地； 4.持续提升对产品系统架构的理解，具备承担项目系统相关工作的能力。 任职要求:1.硕士及以上学历，电子、精密仪器、车辆工程、自动化等相关专业背景； 2.精通英语、日语、德语、韩语中至少一门外语，具备良好的听说读写能力者优先； 3.拥有PMP认证或海外学习经历者优先考虑。

岗位职责： 负责无人驾驶车辆、机器人电气系统原理设计，包括电源分配、接地方案及电气负载分析。 制定线束设计策略，输出完整线束工程图纸。 配合布局团队完成电气部件安装位置与线束路径规划，主导线束产品管理。 协助开展电气故障诊断及批量生产问题处理，保障电气系统稳定运行。 关注电气领域前沿技术，推进系统架构迭代与成本控制优化。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程、车辆工程、自动化等相关专业背景。 拥有整车电气系统设计经验，熟悉电气开发流程及相关行业标准者优先。 熟练操作电气设计软件，掌握线束制造工艺及EMC设计规范。 具备扎实的工程实践能力，可有效解决电气匹配、环境防护等实际应用问题。 责任心强，工作细致，具备良好的团队协作与跨部门沟通协调能力

岗位职责： 1.负责产品的质量控制和质量改进工作，确保产品符合规范和客户要求。 2.收集和分析制造过程中的数据，提供质量指标和报告，为生产和销售决策提供支持。 3.参与新产品开发和设计评审，确保产品满足质量标准和成本目标。 4.制定和执行测试计划，对零部件进行各种测试和分析，提供合理的改进方案。 任职需求： 1.统招本科及以上学历，理工科专业毕业，通过CET4，有一定英文能力； 2.在制造业行业从事过1年以上质量类工作，需要汽车金属配套行业经验，产品开发前期质量经验； 3.掌握一定的品质工具，熟悉APQP、FMEA等，参与输出8D报告； 4.工作态度认真负责，沟通能力、协作能力良好。岗位职责： 1.负责产品的质量控制和质量改进工作，确保产品符合规范和客户要求。 2.收集和分析制造过程中的数据，提供质量指标和报告，为生产和销售决策提供支持。 3.参与新产品开发和设计评审，确保产品满足质量标准和成本目标。 4.制定和执行测试计划，对零部件进行各种测试和分析，提供合理的改进方案。 任职需求： 1.统招本科及以上学历，理工科专业毕业，通过CET4，有一定英文能力； 2.在制造业行业从事过1年以上质量类工作，需要汽车金属配套行业经验，产品开发前期质量经验； 3.掌握一定的品质工具，熟悉APQP、FMEA等，参与输出8D报告； 4.工作态度认真负责，沟通能力、协作能力良好。

工作职责 1. 负责ADAS产品相关技术的调研与产品方案的设计开发； 2. 作为对接窗口，与公司内部各子系统工程师协作，传递设计需求，指导并跟进设计流程，审核设计输出成果； 3. 作为对外联络人，与外部供应商开展技术对接，完成技术需求输出、方案评审、开发进度跟踪及技术管控等工作； 4. 主导解决ADAS产品在技术实施中的专业问题，提供专业技术支持与解决方案，牵头设计优化与验证工作； 5. 协同推进ADAS量产项目及相关专业技术任务的执行。 任职要求 1. 硕士及以上学历； 2. 在以下至少一项汽车电子技术方向具备扎实的开发经验：ADAS与自动驾驶功能、雷达或光学传感器、硬件设计、结构设计、软件开发、工艺与制造、ECU认证与测试、电磁兼容EMC、功能安全、信息安全、电子电气架构与通信技术、ASPICE等流程管理、质量管理等； 3. 具备严谨的工作态度和强烈的质量意识； 4. 具有出色的沟通协调能力以及组织管理能力； 5. 能熟练运用商务英语进行交流与工作； 6. 熟悉需求开发、需求管理、FMEA、DFM等工具者优先考虑； 7. 有汽车ECU或电子类产品开发背景者优先； 8. 持有C类及以上驾驶证并具备实际驾驶能力者优先。

一，工作内容 1、开展新能源电控、智能驾驶、底盘及车身产品等功能安全的分析与设计，支撑系统、硬件与软件开发及相关测试工作，确保产品开发满足ISO 26262及预期功能安全SOTIF的相关要求； 2、承担公司配套项目中的功能安全分析与设计任务，对接客户安全需求，制定技术安全方案与技术安全规范； 3、参与软硬件设计过程，保障功能安全在软硬件层面的有效实现与验证； 二，任职要求 1. 硕士及以上学历； 2. 汽车、控制、机电一体化、电气工程、通信工程等相关专业背景； 3. 具备汽车电子产品开发经验，有系统级开发经历者优先； 4. 有新能源电控、ADAS或智能驾驶类电子控制系统开发经验者优先； 5. 熟悉功能安全标准ISO 26262的流程与技术要求者优先，具备良好英语口语能力者优先；

岗位描述： 1. 参与内饰或外饰领域相关明细表的编制及审核工作； 2. 负责内饰或外饰产品所涉材料及细节结构的设计任务； 3. 协同其他部门技术人员推进项目执行； 4. 完成相关技术图纸的绘制与整理； 5. 承担内饰或外饰系统在材料选型、生产工艺、装配流程、紧固件配置等方面的设计职责； 6. 支持生产阶段所需的技术保障工作； 岗位要求： 1. 具备主机厂或设计公司从业经历者优先考虑； 2. 热爱汽车制造行业，能够适应出差与加班安排。