
工长
山东省济宁市急招工长,负责日常安装与维护工作。要求持证上岗,有同类工作经验者优先,能与同事协作推进工作进度。待遇面谈,提供五险一金,包吃并有餐补。
工长月结
招聘工长、工程师数名,工作地点在山东省济宁市范围内。薪资为每月6900至8500元,以现金结算,并提供五险一金和全勤奖。要求有责任心,能长期工作者优先。单位提供工具。
济宁任城区土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
100-300元/天
工长工程师日结兼职
土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
山东济宁招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
工长月结
招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
RE设计副部长/经理/专家(A91060)
2.5-5万/月
其他生产营运人员10年以上本科轮胎RE产品设计10年以上经验
职位描述:
1、承担RE产品结构设计及轮廓设计相关工作;
2、主导RE新产品开发的规划与组织实施;
3、组织开展RE产品设计团队的技术培训与能力提升;
4、负责RE产品设计组的日常管理工作。
职位要求:
1、具备8年以上半钢产品轮廓与结构设计工作经验;
2、本科或以上学历;
3、曾在国际一线或二线知名轮胎企业担任轮廓/结构设计核心岗位,熟练掌握新产品设计开发流程及相关标准;
4、英语流利,具备良好的听说读写能力者优先;
5、具有较丰富的团队管理实践经历。
中控员月结
翠都国际酒店附近单位招聘消控室夜班值守人员(消防中级国证、时间23:00点至7:00)工作制八小时,,年龄55岁以下,工资3000元,联系电话:徐队长
电焊焊接
招聘电焊工(不锈钢焊接)2-3名。工作地点位于东夏镇工业园,山东金盾节能环保设备有限公司。提供工作餐,薪资待遇面议。
济宁梁山县地区招聘真石漆工人,薪资350元,现钱结算,需要8人。有意者可联系报名。
350元/天
真石漆6-10人日结
梁山地区招聘真石漆工人,薪资350元,现钱结算,需要8人。有意者可联系报名。
要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
长白班包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!!
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
315/天汶上机械厂招聘二保焊工
310-340元/天
二保焊焊接包住包吃保险20人以上周结长白班只上白班机械仪器有机械常识技术好
周结工资315-330/天,免费提供食宿!长白班!汶上机械厂招聘二保焊工!焊接挖掘机配件,要求多层多道焊熟练,不要证!工作长期稳定!提供食宿,不查听力!
邯郸大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,当地人优先。
5-7千/月
工长月结
邯郸市大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,大名当地人优先。
怀化市沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
9千-1.2万/月
工长
怀化市沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
邯郸大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,当地人优先。
5-7千/月
工长月结
邯郸市大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,大名当地人优先。
机械设计主管
6千-1.1万/月
机械工程师1-3年本科AutoCAD非标设计经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1.承担机械产品的设计、研发及优化工作,确保设计方案符合功能与性能需求;
2.协同多部门协作,保障产品设计与制造环节的高效衔接;
3.对设计流程进行全程管控,确保输出成果达到质量规范;
4.及时应对设计过程中的技术挑战,保障项目按期推进;
5.关注行业前沿设计动态,为产品升级与创新提供可行性建议。
任职要求:
1.具备良好的团队协作意识,能与各职能团队顺畅沟通;
2.热爱机械设计工作,重视设计过程中的精细化处理;
3.拥有较强的分析与应变能力,可独立完成设计问题的排查与解决;
4.精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具;
5.具备一定的项目统筹能力,能有效规划设计与生产的时间节点。
钢结构车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责钢结构车间的日常运营及生产计划的编制与落实;
2.组织并调配车间内机械设备/机电/重工类技术人员,保障生产目标按时达成;
3.落实车间设备的日常维护、保养及故障处理,确保设备稳定运行;
4.执行车间安全生产管理制度,监督安全操作规程落实,防范安全事故发生;
5.推动车间各职能单元间的协作配合,优化生产流程效率。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业方向为机械设备/机电/重工等相关领域;
2.拥有5年以上钢结构车间管理背景,精通钢结构生产工艺及机械设备/机电/重工技术;
3.具备出色的组织调度能力与团队管理经验;
4.具备良好的沟通技巧和协同推进能力,能高效衔接各部门工作衔接;
5.责任意识强,执行力突出,能适应车间管理及生产压力。
机械设计工程师
5千-1万/月
机械设计工程师1-3年本科研发金属管道开发
岗位职责
1、配合推进研发项目上线试验,整理生产试验数据与问题记录,撰写试验过程相关报告。
2、负责项目性能验证等相关试验工作。
3、编制新产品标准文件、作业指导书、工艺文档及推广资料。
4、跟踪新产品生产进度,汇总新产品发货统计信息。
任职要求
1、本科及以上学历,机械设计、金属焊接、金属材料等相关专业背景。
2、熟练使用CAD/CAXA绘图软件,掌握WORD/EXCEL/PPT等常用办公软件操作。
3、具备较强的执行能力。
4、沟通能力良好,能与各部门协作推进工作开展。
厂长组长学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平
3.管理车间人员调配、绩效考核与技能培养,协调班组长及一线员工高效协作,营造积极务实的团队氛围4.控制物料损耗与能源消耗,优化工艺流程与作业标准,推动降本增效和精益生产落地
5.对接质量、设备、物流等部门,及时处理异常问题,保障生产系统稳定高效运行
任职要求:
1.具备3-5年冷冻食品车间管理经验,熟悉冷冻食品等生产流程
2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理员、班组长或相关管理类证书者优先
3.熟练使用ERP/MES系统及办公软件,具备基础数据分析与报表制作能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、应急处理能力和团队领导力
5.身体健康,能适应倒班或加班安排,服从公司生产调度与工作安排
拉长
6-7千/月
厂长主管组长经验不限学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
机械工程助理
5-8千/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCADSolidWorks
主要产品:随车吊上装、车载吊机等起重类设备
要求熟练使用CAD与SW软件,公司有专业工程师愿意指导新人
只要具备学习意愿,愿意长期发展于本行业,我们将提供系统培训机会
包食宿,每月安排4天调休,薪资依据能力评定,范围为5-8k
生产总监
2.5-4万/月
生产总监5-10年本科
熟悉高纯硅铁生产流程技术,
岗位职责:
1.全面负责高纯硅铁生产全流程的技术管理与工艺优化工作
2.组织制定并落实生产计划、质量控制标准及安全环保规范
3.主导技术攻关与设备升级改造,提升产品纯度与生产效率
4.统筹协调研发、生产、质检及供应链等跨部门协作
5.建立并完善技术文档体系与人才培养机制
任职要求:
1. 熟悉高纯硅铁生产工艺、冶金原理及行业技术标准
2. 具备大型冶金或新材料企业技术管理经验
3. 具有较强的战略思维、团队领导与跨部门协同能力
4.学历不限,具备扎实的工业技术背景和实操经验
5.责任心强,具备良好的决策力与抗压能力
机械技术员
6千-1.2万/月
机械工程师经验不限本科设计制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备AutoCADSolidWorks
核心职责
一、智能管道图纸开发(占比60%)
机械制图:运用AutoCAD/SolidWorks完成管道三维分解图绘制(包含法兰/传感器/执行器接口),公差标注控制在±0.1mm以内;
编制智能组件装配图纸(如泄漏监测模块、流量调节阀组),确保满足生产端装配实际需求。
图纸标准化:将研发方案转化为符合国家标准的工程图纸(遵循GB/T 20801、GB 50235规范);
明确标注智能化接口技术参数(如RS485通讯协议、LoRa无线传输功耗指标)。
二、标准解读与落地(占比30%)
标准库管理:搭建企业级智能管道标准资料库(整合国标、行标及ISO 37123标准);
定期维护并更新图纸模板(例如新增《智慧管廊物联网设备安装规范》版本)。
技术转化:将智能相关标准转化为可执行的技术参数(如基于ISO 50001能效标准绘制泵站控制逻辑图);
协助研发部门完成认证类图纸输出(如消防智能管道系统CCCF认证图集)。
三、跨部门协同支持(占比10%)
生产支持:为制造车间提供智能部件装配指导文件(如传感器布线示意图);
处理图纸实施过程中的争议问题(如安装空间干涉等)。
知识沉淀:编写《智能管道制图规范》文档(每年完成一次版本迭代);
组织生产技术人员开展基础识图培训(培训通过率达到100%)。
任职要求
硬性条件
学历:本科及以上,机械设计、自动化、管道工程等相关专业;
经验:具备2年以上机械制图工作经验者优先,有管道、阀门或智能设备图纸实操案例者优先;
熟悉至少一类智能化标准体系(如NB-IoT通讯协议、ISO 55000资产管理标准)。
技能:熟练操作AutoCAD、SolidWorks软件(需提交作品集作为证明);
掌握基本管道标准内容(如GB/T 1047-2005关于管道口径的规定);
具备解读智能化标准文件的能力(如《城镇智慧水务系统建设指南》)。
机械画图师
5千-1万/月
机械制图员经验不限本科不需要出差机电设备经验通用设备制造专用设备制造金属制品业AutoCADSolidWorks3D MAX钣金工艺经验机加工工艺经验切割工艺经验结构设计经验整机设计经验机械结构图机械工艺图机械装配图机械钣金图机械零部件图
本科学历 !熟练使用CAD SolidWorks等 二维 三维绘图软件。
有机械设计制图 排版经验者优先
栏目概述
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