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安徽合肥合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
1-1.1万元/月
古建筑
合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
带班工长
450元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
工长
岗位职责: 1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业 2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付 3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作 4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题 5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程 任职要求: 1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范 2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力 3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力 4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境 5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工,水电工出身,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资400元/天,表现好可以提前带班。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
安徽合肥2027届飞凡计划秋招提前批工作地址:
工长工程师
2027届飞凡计划秋招提前批工作地址:合肥
合肥
8月29日 09:16拨打电话
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
300-400元/天
工长1-2人
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长工程师
岗位职责: 1.全面负责装修施工现场的进度、质量、安全及人员管理,确保项目按期保质交付 2.组织施工图纸会审与技术交底,协调设计、材料、劳务等各方资源 3. 监督施工工艺执行,及时发现并整改质量问题,把控隐蔽工程验收 4.编制施工日志、进度报表及现场签证资料,做好成本与工时管控 5.处理现场突发问题,配合甲方及监理单位完成阶段性验收与沟通对接 任职要求: 1.具备装修施工现场管理经验,熟悉住宅/公装施工全流程 2. 熟悉国家及地方装饰装修相关规范与验收标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强 4. 能适应现场工作环境,具备基本CAD识图能力 5. 持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先
安徽合肥现在荣盛时代广场小工拖地20元一个小时空的联系
20元/时
小工
现在荣盛时代广场小工拖地20元一个小时空的联系
合肥
9月1日 03:33拨打电话
安徽合肥现在过去出租房开荒保洁80平方,4.5一个平方,去的联系
开荒
现在过去出租房开荒保洁80平方,4.5一个平方,去的联系
合肥
9月1日 03:33拨打电话
小工力工
滨湖马山长期工月结小工杂工室内设备安装,无需经验20-55岁¥8小时不加班180/天,工资每月初结算,包住(不包吃)。陈,(没接)拧螺丝,扶梯子,搬架子,拿工具,搬运有地牛(非力工)8点开始11点30,休息吃饭,12点30开始到5点下班,共8个小时,离职提前三天申请。
合肥
9月1日 03:29拨打电话
燃气管道月结
一、上海寅煦科技有限责任公司[庆祝][庆祝](工作地点:巢湖)业务范围:燃气设备安装,招聘以下岗位:1、【安装工】+时间灵活自由:若干名,,薪资可面议。岗位要求:45岁以下,沟通能力良好,有水电安装经验或动手操作能力强也可以。[玫瑰]薪资待遇:5000-10000元/月,多劳多得,上不封顶,具体细节面议。上班时间:时间灵活自由,可自己安排时间工作地点:巢湖市区内联系电话:赵队长[胜利]岗位详情点击:◆---◆--◆---◆---◆井号:井号:
合肥
9月1日 03:26拨打电话
安徽合肥招一名安全员C证,懂桥梁工作就行,市政房建类也行。长期,地点高新区。
安全员
招一名安全员C证,懂桥梁工作就行,市政房建类也行。长期,地点合肥高新区。
合肥
9月1日 03:07拨打电话
广东佛山招聘项目工程师,要求一年以上相关工作经验。薪资为4000元以上/月。
工长工程师月结
招聘项目工程师,要求一年以上相关工作经验。薪资为4000元以上/月。
佛山
9月1日 03:48拨打电话
工长绿化
要求能住宿的招绿化工长一名,绿化养护长工6人以上,要求工长能自带长工,有责任心,主要绿化养护,工作位置长春市蒋东磊电话
长春
9月1日 03:33拨打电话
工长工程师
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度、质量及安全标准推进 2. 编制施工方案、进度计划及资源调配方案,并监督执行与动态调整 3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严控施工质量与工艺规范 4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝安全事故发生 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题,保障施工顺利进行 任职要求: 1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等任一领域施工流程 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、验收标准和质量安全法规 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和应急处理能力 4. 责任心强,能适应工地环境,具备吃苦耐劳和团队协作精神 5. 持有二级及以上建造师证书者优先,安全员B证为必备条件
广东江门招聘助理工程师,薪资为4500元以上/月。接受优秀应届毕业生。
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资为4500元以上/月。接受优秀应届毕业生。
江门
9月1日 02:37拨打电话
工长
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活7人1.修立柱2.路平3.张玉春4.王大中5.王宝申6.孟祥峰7.王大伟8.房金春翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.刘德义6.徐立波7.李明8.赵金山9..郭伟10.勾秀云11.贾宝泉12姜文秋13.赵玉杰14.滕柏峰15.赵羽16.17.加个割砖的180元1.张龙翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
哈尔滨 南岗区
9月1日 02:36拨打电话
生产运营经验不限本科
“技术+管理”双通道储备人才计划 旨在为项目培养未来的专业技术骨干与管理后备力量。通过系统化轮岗、导师一对一指导、实际项目锻炼,全面提升学员的综合能力,成长为具备独立工艺管控水平的水处理工程师或运营管理人才。 发展方向: 1、水处理运维技术方向; 2、蒸发工艺技术方向; 3、水处理运维管理方向。 任职要求: 化学工程、环境工程、给排水、热能动力等相关专业,本科及以上学历; 具备扎实的专业基础知识,熟悉化工原理或水处理相关工艺流程; 工作认真负责,能适应现场作业环境及阶段性倒班学习安排; 有污水处理厂或化工企业实习经历者优先考虑。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、统筹食品生产流程的协调与管理,确保各环节符合相关法规及质量管理体系规范; 2、负责食品生产设备的日常运行监控,及时排查并处理设备异常或故障; 3、保障生产计划有效落实,科学调配生产人员的工作任务与分工; 4、监督食品原材料的采购流程及库存管控,确保原料品质稳定且供应充足; 5、主导生产过程中的质量管控工作,及时分析并解决各类质量问题; 6、严格落实生产现场的安全与卫生标准,执行各项食品安全管理规定; 7、与相关部门或外部单位保持沟通协作,协调解决生产问题并及时传递信息; 8、定期开展生产流程的分析与评估,持续优化生产效率与产品品质。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄*****,具备食品加工、生产管理、成本控制等相关专业背景; 2、具备5年以上食品加工行业管理工作经验,熟悉食品安全管理要求,掌握食品生产管理专业知识,有鲜食加工车间管理经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、业务指导能力及团队管理能力。
其他生产营运人员1-3年大专CATIA汽车座椅汽车仪表保险杠
岗位职责: 1、依据客户的设计需求,独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作; 2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进,确保建模精度与质量; 3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供相关技术文件,保障产品符合客户标准; 4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时解决设计实施过程中的各类问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业; 2、具备1年以上汽车座椅后排骨架设计工作经验,有完整的骨架布局设计经历; 3、熟练操作CATIA或UG等三维设计软件; 4、了解汽车座椅开发流程,掌握座椅结构与工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。
其他生产营运人员月结1-3年大专柴油标定
岗位职责: 1. 承担柴油发动机标定开发任务,涵盖性能调优、排放管理等方面 2. 设计并实施发动机标定策略,确保符合客户规范及法规标准 3. 开展发动机试验数据解析,提升动力表现与燃油效率 4. 与研发部门协同配合,处理标定过程中的各类技术难题 5. 撰写标定相关技术文件,参与项目评审及技术沟通 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程、动力工程或相关专业 2. 具备2年以上柴油机标定开发经历,掌握柴油发动机基本原理 3. 熟悉发动机标定软硬件工具,如ETAS、INCA等 4. 具有较强的数据分析水平和故障排查能力 5. 了解汽车行业排放法规及测试规范
食品生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产成本管理
工作内容: 根据生产计划,统筹安排并组织生产任务,保障生产进度顺利推进; 科学调度人员与设备资源,优化资源配置,提升整体生产效率; 对车间作业流程实施监督、管理与指导,同步开展生产质量管控,确保产品质量达标; 具备良好的学习能力,执行力强,同时拥有较强的组织协调与沟通能力。
食品生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验
岗位职责: 1、统筹食品生产流程的协调与管理工作,确保各环节符合相关法规及质量管理体系标准; 2、overseeing食品生产设备的日常运行,及时排查并处理设备异常或故障问题; 3、保障生产计划有效落地,科学调配生产人员工作任务,提升作业协同效率; 4、把控原材料采购与仓储管理环节,确保原料品质稳定且供应充足; 5、主导生产过程中的质量管控工作,及时分析并解决各类质量问题; 6、落实生产现场的安全与卫生规范,严格执行食品安全相关管理制度; 7、对接相关部门或外部单位,协同处理生产过程中出现的问题并实现信息互通; 8、定期开展生产流程的数据分析与效能评估,持续优化生产效率与产品品质。 任职资格: 1、具备大专及以上学历,年龄*****,掌握食品加工、生产运营及成本控制等相关专业知识; 2、拥有5年以上食品加工行业管理经验,熟悉食品安全管理体系,具备扎实的生产管理理论与实践能力,有鲜食类生产车间管理背景者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、业务指导能力以及团队组织管理能力。
生产组长/拉长1-3年高中现场管理安全管理生产物料管理
岗位职责: 1、达成部门KPI指标,严格执行车间各项管理规定 2、落实交接班流程并完善记录;组织召开班前班后会议;核查人员出勤及分层审核执行情况 3、实施员工奖惩管理,收集并处理合理化建议;协同推进专案更新、样件开发等相关工作 4、开展7S现场检查与班组日常管理工作 5、跟踪生产计划达成进度与废品产生情况,实时监控班组产品质量水平,减少材料浪费 6、促进团队协作,做好内外部沟通与协调工作 7、依照质量标准高效完成既定任务目标及其他交办事项 任职资格: 1、具有一年以上电子制造行业班组长管理经验 2、具备较强的沟通协调能力,掌握现场管理与团队建设相关技能 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件
车间主任
7000-12000元/月
车间主任1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验工程机械经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
合肥元宜电器现有40多人,主要生产配电箱,机箱机柜,以及各种钣金件,要求懂钣金,懂管理,5S,有事业心,有年轻人的拼劲和闯劲。年龄在35~45岁
注塑班组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技注塑机调试
岗位职责: 1. 统筹注塑班组的日常运作,保障生产流程高效有序进行; 2. 执行注塑设备的常规保养与突发故障处理,确保生产连续稳定及产品品质达标; 3. 调整和优化注塑工艺设定,提高产能利用率并控制制造成本; 4. 全程跟踪生产环节,快速识别并处置技术异常情况; 5. 策划并开展操作人员技术培训,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1. 精通注塑机操作与维护流程,具备现场管理实践经验; 2. 具备良好的协调沟通能力与团队管理能力,能有效带领和鼓舞团队成员; 3. 深入掌握注塑成型技术,可独立应对生产中的复杂技术问题; 4. 工作细致严谨,责任心强,具备出色的分析与应变能力; 5. 能适应倒班安排,承受阶段性高强度工作压力。 岗位福利:
设备管理
6000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃餐补社保6-10人月结经验不限初中及以下接受无设备管理经验只上白班包吃住
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5.执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
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