招聘：店长（包吃住）薪资：4000~10000元/月招有经验丰富的店长有带团队的能力.有领导能力的人.老板可以让你来发挥！一定是在这个行业有经验，只要有能力什么都好谈哪怕合作关系都可以

招店长，要求能力强，有5年以上的工作经验，工资8000一月，休四天

招聘：店长 薪资：面议 主持每日班前会、出品会，检查员工仪容仪表与餐前准备（摆台、物料、卫生）。 · 监督开市、收市全流程，确保各岗位按标准流程操作（如传菜路线、收台消毒步骤）。 · 高峰期现场调度，灵活调整人员分工（如撤台人手不足时调配后勤岗支援）。

1.负责门店人员的日常管理和培训，是员工具备良好的服务能力和销售技巧。 2.具备较强的沟通意识，独立分析和解决问题的能力，对待顾客友好热情，主动解决问题，注重客户体验。 3.工作态度积极认真，能够承担压力和挑战，具备较强的学习和适应能力，能够胜任不同类型的门店管理工作。 工作时间：9：00—18：00，单休

服装男女装集合店 位置：常熟世贸 店长副店一名薪资：综合薪资7k-1.2w 店购2名薪资：综合薪资4k-8k岗位 要求：热爱零售，有销售经验优先，沟通好、责任心强，能适应商场排班。 应聘：电话电话同步

苏州中心ANN 招人啦 ♥招聘品牌：Ann Andelman（法国设计师品牌） ♥招聘岗位：店长 导购（非诚勿扰） 工作地点： 苏州万象天地 苏州中心 ♥招聘要求： 年龄：20-35岁 身高：163以上 性格开朗热情，具备优秀服务意识，无不良嗜好，工作稳定，能吃苦耐劳，有上进心！有一年销售经验 ♥福利待遇： 1、基本工资+销售提成+其他奖励（工资6000-15000） 2、五险 3、满一年带薪年假。 4、国家法定节假日三薪。 5、不定期公司奖励 联系人：盛女士 联系电话:

吴江生鲜超市 招聘。店长2名。要求三年以上工作经验。能独立带店。 工资面议。 招聘。店长助理，5名 年龄。（25到38岁）有上进心者。优先。无上进心者。（勿扰） 强者可直升店长。 电话

服装男女装集合店 位置：常熟世贸 店长副店一名薪资：综合薪资7k-1.2w 店购2名薪资：综合薪资4k-8k岗位 要求：热爱零售，有销售经验优先，沟通好、责任心强，能适应商场排班。 应聘：电话电话同步

盛泽招聘 1、餐厅店长1名，要求有运营管理能力，团队领导能力，营销能力，有效沟通，底薪+提成，具体电话沟通或者面议。 2、前厅经理1名，团队领导，营销能力，有效沟通，专业服务8000-9000 可联系电话周：

因业务发展需要，现诚聘以下岗位：[礼物][礼物][礼物] 一、门店店长 岗位职责： 1:负责门店日常运营与销售管理 2:维护客户关系，完成销售目标 3:统筹门店人员与物资管理 任职要求： 4:年龄 40 周岁以内，有相关销售 / 门店管理经验 5:沟通能力强，责任心强，能独立处理门店事务 6:会开车、持有驾照者优先 7:有服装，帽子，行业经验优先考虑 薪资福利： 1:薪资结构：底薪 4500 元 + 业绩提成，缴纳社保 2:试用期：1个月，薪资 4000 元 / 月 3:工作时间：8:30-17:00，午休 1 小时，月休 5 天

招一个临时焊工。氩弧焊 气保焊

苏州市吴中区招钢结构安装/打板、电焊

首月固定单价6元，配送单价5-8元/单，日均60单+，努力干月入过万很轻松！ 系统派单，路线简单，站点就近分配，工作时间灵活。 只要肯跑，收入无上限，欢迎想挣钱的兄弟加入！ 急招外卖骑手 日均60单+ 薪资待遇：首月固定6元一单，单价5-8元/单，日均稳定60单以上，月入8000-12000元，多劳多得、上不封顶！ 岗位亮点：，新手有师傅带教，系统自动派单，时间自由，工资周结/可预支，高温/恶劣天气补贴到位。 任职要求：会骑电动车、用智能手机，无犯罪记录，能吃苦耐劳，有无经验均可。

招包装临时工一名 包完结账

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识

楚雄阳光谷融合餐厅招聘以下岗位: 1、店长一名！要求责任心强，有亲和力，擅长管理团队，负责门店营运，提升顾客满意度！ 2、餐厅服务员:18-40岁男女不限,负责在 店内点餐、接待、传菜、餐中服务以及收台等工作。2500-2800元 每月+包餐食+月休2天。 3、切配:50岁以下男女不限。负责在后厨切 菜、配菜。3000-4000元每月+包餐食+月休2天。 4、收银员一名，负责前台贵宾接待 点菜 收银 开具发票以及账目核对。(2800-3000) ＋包餐食＋每月月休两天。 上班地点:楚雄市小河口村24号。导航输入阳光谷融合餐厅即可。 联系人:杨总 电话:

招聘：茶馆负责人（总经理、店长） 薪资：4000-7000 公司：赣州观泽农业科技有限公司 招聘人数：1人 工作经验：5年以上 学历要求：本科 工作时间：上午：09:30-12:00   下午：14:00-18:00（普通） 职位描述：工作要求： 1、良好的统筹能力，负责茶馆的日常所有工作，制定茶馆各岗位工作制度，销售计划； 2、组织茶馆各类活动，与销售业绩挂钩； 3、有开拓精神、负责敬业； 4、其他面试时交流洽谈； （重要岗位，工作过往要求真实，一旦录用，我们有可能尽调） 工作地址：地址：章贡区厚德路与荷包塘路交叉口西北角 魏家大院旁客家书画院

招聘：高薪诚聘店长经理一枚！！ 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责门店的日常运营管理，确保门店高效运转。 2. 制定并实施销售策略，完成销售目标。 3. 维护和拓展客户资源，提高客户满意度。 4. 带领团队提升业绩，实现业绩增长。 5. 负责团队建设和人员培养，提升团队整体素质

上海招聘 售后院长来一位 要求有责任心，有上进心有提升机会 人品第一，能力第二，有带领团队意识 电话：同步

济源市台铃电动车招聘【岗位名称】店长/销售员【岗位职责】客户接待与产品讲解、销售【岗位要求】年龄23-45岁;具有门店销售经验;有(电动车、家电、建材家居)销售经历者优先。【上班时间】长白班【薪资待遇】3000-8000/月，管饭【岗位名称】DOU音ZHU播【岗位职责】线上直播讲解产品【岗位要求】年龄22-35岁;具有DOU音直播运营经验，熟悉DOU音直播底层逻辑与规则。【上班时间】面议【薪资待遇】3000-8000/月，管饭【岗位名称】店内装车工【岗位职责】车辆装配与检查【岗位要求】年龄20-45岁，熟练使用常用装配工具（扳手、螺丝刀、套筒、扭矩扳手等）【上班时间】长白班【薪资待遇】3000-8000/月，管饭【岗位名称】乡镇业务员【岗位职责】乡镇业务开发与维护【岗位要求】年龄23-40岁，有C1驾照，有良好的沟通和市场开拓能力，敢闯敢拼、具有快消品渠道销售经验者优先。【上班时间】面议【薪资待遇】3000-8000/月，管饭【工作地址】济源市荆梁南路台铃长续航电动车【联系电话】

苏州汉服旅拍店招人啦‍♀ 坐标苏州·景区汉服写真·古风旅拍 环境超美·氛围轻松·同事友好 店长 1名 • 有管理经验者优先 • 细心负责，对接客户、统筹门店日常 • 热爱汉服，能长期稳定发展 主播 2名 • 形象大方，表达自然有经验优先 • 喜爱汉服文化，愿意出镜展示 • 高底薪+高提成，收入不封顶

招聘：兼职人员1名时间：（10:00–20:00，中间午饭晚饭休息一小时）【活动地址】：猫猴电竞（衡山路999号），热情开朗外向，干活积极，身材均匀，形象好18-45岁，有做过促销的优先，150元/天【岗位职责】：介绍产品活动，引导顾客参与活动【报名方式】：电话：（）

促销员年龄20-42有促销经验。工作日期：1月30-2.5（7天连续）1月31-2.5（6天连续）2月1-5（5天连续）；工作时间：9点-17点；工作内容：食品，日用品促销薪资福利:150/天餐自理招工人数:2-3人工作地址:苏州市姑苏区苏州大道东688号

商超促销员有健康证，有销售经验优先。产品促销、货架整理薪资福利:150元/天报名时请备注‘苏州奇贤日结’并截图岗位，便于交流和录取工作地址:苏州超盒算、大润发等各大商超门店

招聘：理货员/陈列员/防损员薪资：1500-3000元/月理货员/陈列员/防损员

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

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招聘：行政总监/超市区域总监（年薪13万以上） 薪资：10000-12000元/月 招聘行政总监/超市区域总监：管经理、店长 学历要求:大专以上学历 职位详情 管理10人以上团队，流程制度制定/优化，大中型企业从业经验，行政预算/控制，文字功底扎实，应急处置经验丰富，活动/会议组织，子公司/办事处管理经验 岗位职责: 1.制定并执行公司人力资源战略规划，确保人力资源配置与企业发展目标一致; 2.引领并优化人事行政部门的日常运作，提升团队工作效率与服务质量: 3.构建并维护良好的员工关系，推动企业文化落地，提升员工满意度和归属感: 4.负责招聘、培训、绩效考核等人力资源核心模块的制度设计与实施，确保流程高效; 5.管理日常行政事务，包括办公环境维护、物资采购及后勤支持，保障公司运营顺畅。 任职要求: 1.拥有丰富的人力资源管理经验，具备出色的领导力和团队管理能力; 2.熟悉国家劳动法律法规，能够为公司提供合规的人力资源解决方案 3.优秀的沟通协调技巧，能够有效处理内外部关系，促进部门间协作; 4.对组织发展有深刻理解，具备员工培训与发展体系的建设经验; 5.强烈的责任心和主动性，能够在快节奏环境中保持高效工作，有零售行业背景者 有服务区区域管理经验者优先。

招低温促销员，要求30-55岁,积极主动，会卖货，没做过的，不会叫卖的不要问。12点～21点，150元/天。需要健康证，25-26合计2天，做完隔天打卡。a吴中胥口盒马b外野盒马c吴江震泽盒马d渭塘城市奥莱盒马e.吴江盛泽凤凰荟盒马f.瀚林盒马g.吴江平望盒马有意者电联

员工男女不限，会开车（店内提供车辆），认真负责。工作时间为7:00-下午5:30薪资福利:3000-5000/月，包吃包住工作地址:小商品市场206号