
工长
项目位于福建宁德太姥山
岗位职责:
1.现场水电安装施工管理
2.确保工程符合相关法规和标准
3.确保工程质量和进度
任职要求
1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力
2.对工作细致认真,有责任有担当,身体健康无犯罪记录
3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验
工长
项目位于福建宁德太姥山
岗位职责:
1.现场水电安装施工管理
2.确保工程符合相关法规和标准
3.确保工程质量和进度
任职要求
1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力
2.对工作细致认真,有责任有担当,身体健康无犯罪记录
3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验
工长
项目位于福建宁德太姥山
岗位职责:
1.现场水电安装施工管理
2.确保工程符合相关法规和标准
3.确保工程质量和进度
任职要求
1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力
2.对工作细致认真,有责任有担当,身体健康无犯罪记录
3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验
工长
项目位于福建宁德太姥山
岗位职责:
1.现场水电安装施工管理
2.确保工程符合相关法规和标准
3.确保工程质量和进度
任职要求
1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力
2.对工作细致认真,有责任有担当,身体健康无犯罪记录
3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验
工长日结
招聘工长和工程师,工作地点位于福建省宁德市。薪资为340~380元/日,提供交通补助,薪资以现金结算。岗位要求做好现场交底与安全确认,经验不限。住宿条件良好,有空调。需配合班组完成当天任务。
工长工程师月结
招聘一名PVD工程师,要求大专(含)以上学历,具备3年装饰行业真空镀膜相关经验,持有C1驾驶证。有SAP、PLM使用经验者优先。薪资为8000-10000元/月。
工长
项目位于福建宁德太姥山
岗位职责:
1.现场水电安装施工管理
2.确保工程符合相关法规和标准
3.确保工程质量和进度
任职要求
1.需要有一定的抗压能力及人际交往能力
2.对工作细致认真,有责任有担当,身体健康无犯罪记录
3.至少有水电安装施工员/工长3年及以上经验
建筑木工架子工工长
福建漳州核电项目招人司索工:300一天架子工:320-400一天木工:300-340一天另招一名木工工长,要求懂现场管理,懂图纸,工资详谈联系电话:
工长工程师
大龙明天开始带班,为期约一个星期,现寻找有空的人员参与。
岗位职责:
1. 油料、配件领用需对上账目,该记录的必须记录。
2. 进度、质量、要料情况需如实汇报。
3. 验收整改需跟进到底,确保闭环。
长白班用品厂芯片厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
保安
晋江新塘一电子厂。招保安员60名。每天工作12小时,包住不包吃。月休2天。队员要求48岁以内。工资5000。38岁以内工资5500。班长两名48岁以内工资5500。联系电话。
工长工程师
招聘代班人员。岗位职责包括:1. 进度、要料有问题需与带班沟通;2. 验收整改需跟进到底,确保闭环;3. 工作完成后需清理现场,收好料具,将车停至指定位置;4. 使用对讲机及手势时需遵守现场规定。
工长/工程师电焊
招聘焊工和钢结构工长。薪资为12000-15000元/月。工作地址位于省南通市如皋市开发区起凤西路。工作性质为长期。
济宁任城区土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
100-300元/天
工长工程师日结兼职
土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
工长工程师月结
招聘中高级工程师,薪资为1万至1.2万。
寻中高级职称证书,建筑、电气、市政、给排水、暖通、机电、结构、园林等专业均可。
仅需兼职人员,持有相关证书即可。有证书的人才待遇可详谈。
鞋材品质管理经理
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专ISO14001经验团队管理经验服装/纺织经验需要出差PQE经验(制程)ISO9001经验CQE经验(客户)有质量管理经验
【岗位职责】
1. 根据公司发展战略,协助总裁组织制定公司年度质量目标、计划,并负责实施与改进。
2. 定期、准确向公司总裁和各相关部门提供质量信息,为质量改进决策提供重要支持。
3. 制度建设与标准完善:
3.1 组织制定和完善公司各项质量管理制度并贯彻实施;
3.2 组织建立、完善产品检验和相关管理制度;
3.3 组织建立、完善公司的质量标准;
3.4 组织引进质量管理技术,提高质量管理水平;
3.5 负责对各部门品质管理及改善工作进行内部稽核。
4. 监督实验室及品保的管理工作及团队建设:
4.1 实验室及品保团队文化建设;
4.2 实验室及品保梯队人员组建并保持稳定;
4.3 实验室及品保培训机制的不断完善与执行,培养多功能的综合型人才。
5. 负责组织和监督公司的检测、计量仪器/设备的校准,维护及管理。
6. 负责监督品保落实客诉的分析、处理与改进,系统化客诉处理,提升客户满意度:
6.1 客户投诉的分析、处理与改进;
6.2 客户投诉的退货与索赔处理。
7. 负责组织实施与各类产品品质相关的质量异常改善活动,推动纠正和预防措施的实施,降低质量成本:
7.1 与品质相关的质量异常的反馈与处理;
7.2 与品质相关的质量异常改善活动的策划与持续改进的实施;
7.3 各种质量责任事故的调查处理,各种质量异常的仲裁处理。
8. 负责组织开展与质量相关的教育训练或专业技能培训,督促实施全员品质意识的教育/培训。
9. 完成领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,5年以上质量管理工作经验,3年以上鞋材鞋业同行同岗工作经验。
2. 熟悉三大体系(ISO9001/14001/45001)或IATF 16949管理体系、QC七大手法、6S管理等相关品质管理工具。
3. 熟练质量管理体系、产品技术规格性能、产品检验标准和质检相关知识;具备相关管理知识、质量管理体系等方面的知识。
4. 具有较强的分析、判断、决策、计划与执行能力,较好的人际沟通、公关、协调能力、突发事件处理能力,培养下属的能力。
5. 熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT),局域网办公软件(OA)、ERP等。
设备负责人(政和)
2-3万/月
生产设备管理员10年以上大专
【岗位职责】
1. 统筹两大板块设备管理:对养殖、屠宰、饲料三大板块设备管理的整体质量与成效负责,改变各板块各自为战的现状;
2. 搭建设备管理体系:主导设备管理标准、操作规程、维保流程的重检与优化提升,形成可执行的制度文件,替代当前凭经验管理的状态;
3. 设备梯队搭建与人才引进:基于个人过往资源引进设备管理人员、工程师、技工;建立体系化的培养带教机制,解决当前“年轻人有招但带教不成体系”的问题;
4. 设...
橱柜厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上学历不限上一休一
【岗位职责】
1. 全盘负责工厂运营管理,统筹订单排产、拆单、开料、封边、木作精加工、异形制作、试装、包装发货全流程,保障订单按期交付。
2. 工艺与品质管控:精通原木、整木、系统柜、房门、异形木作工艺;建立质检标准,处理生产返工、图纸落地问题,严控出错率,降低客诉。
3. 成本管控:管控板材、辅料损耗,优化生产工艺,降本增效;设备管理,安排数控设备保养、日常检修。
4. 团队管理:木工、打磨、组装班组管理,人员排班、技能培训、绩效考核,调动车间人员积极性。
5. 现场5S与安全生产:车间现场管理,排查安全隐患,规范作业,杜绝工伤事故。
6. 对接业务/设计端:图纸会审、技术交底,提前预判异形、门墙柜一体化订单生产难点,协调解决生产突发问题。
【岗位要求】
1. 有市场营销经验者优先
健身器材设计工程师(厦门办公)
1.1-2.2万/月
机械设计工程师5-10年大专健身器材
【岗位职责】
1. 新品研发:承接需求单位的开发需求,按项目计划执行预研设计、样机结构验证。
2. 新品发布:负责图纸、三大件、说明书、BOM表、爆炸图、包装资料等技术资料制作。
3. 投标样品:承接需求单位的样品需求,按需求设计并发放制样图纸,采购新物料、跟进样品制作及主导评审。
4. 产品优化:根据市场反馈和生产工艺要求,对现有产品进行优化,提高质量,降低成本;负责产品设计变更实施,并进行相关确认、验证工作及对技术资料进行更改确认。
5. 其他职责:负责新产品首批生产现场跟踪、技术问题协调、异常处理;负责新物料确认及签样;依据客户和其它部门要求,提供技术支持与服务;旧品维护图纸处理;专利资料制作及申请。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械及相关专业。
2. 熟悉操作二维三维设计软件和常用办公软件。
3. 5年以上机械结构研发设计工作经验。
4. 良好的语言表达能力、组织能力、协调能力。
结构工程师助理
5-7千/月
机械结构工程师1-3年本科
1. 负责项目跟进,包括开模前评估、试模检讨及试产、模具验收。
2. 负责产品维护,输出相关产品技术资料(检验图及签板),确保结案资料完整准确、有条理、重点突出。
3. 处理生产异常及模具异常问题,准确迅速地分析并解决问题,与其他部门沟通顺畅。
4. 对产品持续优化,通过改进设计方案、改进材料、增加零件的通用性来控制成本。
5. 编写产品开发技术文档。
6. 完成部门负责人安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 教育背景和专业知识:大专及以上学历,机械工程等相关专业。
2. 工作经验:应届毕业生或有相关行业从业经验者优先考虑。
3. 技能要求:熟练掌握结构设计软件(CAD、Creo、Proe、Keyshot等),熟悉材料性能和加工工艺;具备较强的分析和解决问题能力,熟悉防呆防错方法。
4. 个人素养:严谨细致、责任心强,具备良好的团队合作精神和沟通能力,具有创新意识和钻研精神。
技术主管|管理岗
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专能源/化工/环保
招聘岗位:技术主管
所属部门:生产部
公司总部地址:惠安县涂寨镇惠东工业区翔豪新城
【岗位职责】
1. 负责维修、验收、项目结算、工程质量管控,参与工程商务谈判;
2. 协助搭建、修订完善工程技术管理制度、标准及作业操作规范,确保合规符合国家法规与行业标准;
3. 熟悉各类机械设备,统筹生产现场管理工作;
4. 做好部门团队管理,具备商务谈判、跨部门沟通协调;
5. 完成上级交办的其他生产、工程相关工作;
【岗位要求】
1. 学历:专科以上学历;
2. 工作经验:1-3年同岗位管理经验,具备工程、现场管理实操经历;
3. 专业技能:掌握安全技术相关专业知识,熟悉安全生产相关法律法规;能熟练操作各类办公软件;
4. 综合能力:良好职业素养,目标感强,责任心强,具备创新思维、强执行力以及对内对外综合协调管理能力。有投标报价、工程项目、机械设备管理、电力行业相关经验优先;
【福利待遇】
1. 工作时间:8小时工作制,入职单休,转正大小周;法定节假日,享受带薪年假;
2. 薪酬:一岗三薪制,分初级6K~6.5K、中级7K~7.5K、高级8K~8.5K;每月10日准时发放薪资,年底享有十三薪奖金;
3. 保障:五险(正常比例);
4. 公司福利:团建拓展、节日福利礼品、培训机会、活动聚餐、评优评先、晋升通道等;
高级机器人工程师(罗源时代)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、机器人编程与调试。开发机器人的控制逻辑,确保其能够准确执行指定任务;并对机器人运行状态进行调优,优化运动轨迹、运行速度等关键参数,提升作业精度与生产效率。
2、设备安装与维护。承担工业机器人及其配套装置的现场装配工作,涵盖机械结构搭建与电气线路连接;实施周期性维护计划,监测部件损耗状况,及时开展维修或更换作业,降低设备故障率。
3、系统集成。将机器人系统无缝接入整体产线,实现与其他生产设备的联动协作。例如协调机器人与输送线、检测传感器等组件,打造高效稳定的自动化作业流程。
4、故障排除。在设备发生异常时,迅速定位问题根源,包括电气问题、机械损伤或软件缺陷,并采取有效措施恢复系统运行,确保生产线连续稳定运转。
任职要求:
1、专业知识方面
- 深入理解工业机器人基本原理,掌握其机械构造、运动学特性(如坐标变换、工具中心点设定)和动力学特性(如负载分析、重心计算)。
- 了解自动化控制系统理论,具备PLC编程经验,能通过编写控制程序实现机器人及外围设备的协同操作(如PN通信配置、子站设置、多轴联动配置)。
2、编程能力方面
- 熟练使用主流机器人编程语言,如RAPID(适用于ABB品牌)、KRL(适用于库卡品牌),可独立完成复杂工艺流程的程序编写。
- 具备良好的算法开发能力,能根据实际需求设计相应的路径规划方案,如拆垛码垛逻辑、视觉引导定位程序等。
3、设备操作与维护能力方面
- 能够熟练操控工业机器人完成各类作业任务,包括手动示教、自动运行模式切换等操作。
- 熟悉机器人日常保养规范及故障排查流程,如按时更换减速机润滑油,依据报警信息和运行日志判断故障部位并处理。
栏目概述
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