
库管
仓管员,5名两班倒12小时(含用餐时间),月休2天6000-8000元/月熟练使用电脑及常用办公软件40岁以下中专或以上学历
材料员
海澄内楼需1名仓管员,,50岁以下,会用智能手机,工作轻松,上班时间短,要做的联系:[握手][握手][握手][握手]
材料员月结
查看详情请点击:井号://陈埭/0hBhfsfCVMoJtII招工工种:仓管员工资待遇:5500元/月招工单位:福建泰龙建材有限公司地址:池店镇泉安北路1099号联系电话:
福建龙岩新罗区招聘仓库管理员,工作性质为长期。工作内容为其他。薪资面议。地址位于谢洋路。
库管
招聘仓库管理员,工作性质为长期。工作内容为其他。薪资面议。地址位于福建省龙岩市新罗区谢洋路。
拆除采购
招聘服装理单员一名。岗位职责包括大货理单、拆单、辅料采购。要求具备一年以上同行业同岗位工作经验,熟练操作ERP系统和看样图,并熟练操作办公软件。薪资范围为每月5000至7000元。工作地址位于厦门市同安工业集中区湖里园16号201-501室。
厦门湖里区招木门安装,一个木门安装200块钱一个
200-400元/天
木门安装1-2人
厦门市湖里区招木门安装,一个木门安装200块钱一个
材料员
5000-7000元/月
采购材料员月结全职
一、有做过华住/锦江平台的采购!
二、主要职责:
1、材料采购管理
- 根据施工进度、施工图纸、项目预算,统计所有装修材料量,出具材料申购单。
- 负责主材、辅材、五金、卫浴、家具、灯具、电器、耗材等全品类采购询价、比价、议价、下单。
- 熟练操作华住购平台集采下单(全季固装、活动家具、卫浴、瓷砖、地板、电器、五金挂件等官方品牌采购)
- 筛选、管理供应商,跟进交期、质量、售后,控制材料成本
材料台账与数据管理
- 建立完整材料采购台账、入库台账、出库台账、供应商台账。
- 每日更新材料进度、到货进度、欠料清单,及时报给项目经理
湖北咸宁工地招库房管理员,月工资6000包吃包住,工期二年,要求身体健康,会开车,会点电脑
6000元/月
材料员月结
咸宁工地招库房管理员,月工资6000包吃包住,工期二年,要求身体健康,会开车,会点电脑,
新疆巴音郭楞招聘:爆破技术员2名,保管员会手持机2名,安全员2名,爆破员4名。联系电话:。
安全员爆破
招聘:爆破技术员2名,保管员会手持机2名,安全员2名,爆破员4名。联系电话:。
材料员月结
沈阳地铁集团招聘库管正式职工,首签三年。工作时间上8小时休40小时,隔一天一上班,每月上15天班。薪资到手4000元以上,包含五险一金和14薪。福利包括报销采暖费、免费乘坐地铁。要求年龄18-45岁,大专学历。工作地点就近分配。沈阳某高校招聘事业编制合同人员,补录一名额。要求本科及研究生以上学历。上岗速度快,有意者请从速联系。
生产跟单包吃月结1-3年高中不需要出差单休文员经验食品/饮料/烟酒经验
1、接单员上班时间04:30-07:00 15:00-20:30,没经验的试用期薪资4500+250房补。有经验的试用期5000。转正根据情况调整薪资;2、配送分拣员上班时间04:00-9:00 16:00-21:00。工作内容就是分拣食材,配送。配送分拣员4800+250房补。会开车的就多200就是4800+250+200。上班地点:高崎。有意可联系我[抱拳]
文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技建材
工作内容:
1、负责客户关系维护及订单跟进,协调收发货事宜,及时处理客户反馈问题;对接并记录客户订单信息,做好全程跟踪与答复。核实下单产品的款式、颜色、系列型号、规格、尺寸、货款等内容。
2、负责客户资料的收集、归档与整理,定期开展客户回访与信息更新。
岗位要求:
3、工作态度积极主动,具备较强的责任意识,能够有效落实上级安排的工作任务。
4、具有良好的沟通协调能力及团队合作精神。
5、熟练操作常用办公软件,有相关从业经验者优先考虑。有意者可直接电话咨询或提交简历。
上班时间:8:00-12:00
午休一小时
13:00-17:30
车间生产班组长smt
5000-8000元/月
生产管理免费培训3-5人高中
急聘熟手,薪资面议+工龄奖+晋升空间,生手可带,有经验优先高薪录用!
岗位职责
1. 带领车间班组完成精雕/铸铝/烤漆/组装工序生产任务,严格按图纸、工艺要求落实非标精雕铸铝门加工,把控班组生产进度、产品质量,确保订单按时交付。
2. 负责班组人员日常排班、分工调配、出勤管理,监督员工规范操作设备,落实车间6S管理、安全生产要求,杜绝违规作业与安全事故。
3. 巡检班组生产全流程,严控工序质量,及时处理加工偏差、工艺瑕疵,降低返工率;做好生产台账记录,上报每日产量、进度及异常问题。
4. 衔接生产管理部,传达订单定制要求、工艺标准,协调班组间工序衔接,配合完成急单、非标难度单的生产攻坚。
5. 组织班组员工技能培训、安全交底,提升团队实操能力与质量意识,营造高效、合规的班组生产氛围。
任职要求
1. 有1-3年非标门/铸铝门/高端入户门厂班组管理经验,熟悉精雕、铸铝成型、烤漆、组装任一核心工序者优先,能看懂非标生产图纸/工艺单。
2. 懂车间设备基础操作与维护,具备基础的质量把控、进度统筹能力,能快速解决班组生产中的常见工艺、操作问题。
3. 有较强的责任心与执行力,能带团队、管现场,具备良好的沟通协调能力,能严格落实工厂生产、安全管理制度。
4. 吃苦耐劳,能适应车间生产节奏,服从管理,有较强的抗压能力,无重大安全事故从业记录。
优先录用
精通铸铝门精雕/烤漆核心工艺者有非标门厂班组管理经验者能独立处理班组生产异常者
库管
招聘:招聘一名仓管员,,熟练电脑办公软件操作,有仓库管理经验,中专以上学历。薪资5000-6000元/月。电话:地址:长泰区兴泰开发区兴旺路
模具工程师
8000-11000元/月
模具工程师5-10年大专家用电器AutoCAD电子/通信有模具工程师经验注塑经验SolidWorks玩具/包装
1.具备机械或模具相关专业大专及以上学历;
2.拥有五年以上注塑模具设计工作经验;
3.掌握常用工程塑料的材料性能及注塑成型工艺;
4.熟练操作CAD与SolidWorks设计软件。
岗位职责
1.承担设备所用开模件的产品结构分析与工艺可行性评估;
2.负责外发模具项目的开发评审及量产阶段的技术支持;
3.针对供应商在开模件生产过程中遇到的技术难题,提供解决方案与现场技术支持。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理
岗位职责:
1、在生产主管的指导下,全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间布置的任务与具体要求,达成产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范,科学组织生产运行,优化生产条件,确保产能协调,合理统筹人力与物资安排。
4、组织开展新员工入职培训及日常交流,按月完成员工绩效考核与奖励评定工作。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备高中或同等及以上学历,机械、机电、自动化、模具等理工类专业者优先考虑;
2、具有两年以上电子行业班组长工作经历,工作积极主动,具备较强的实践操作能力与责任意识;
3、具备良好的沟通能力和团队协作素养。
包装主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1.也招包装普⼯,不会可以免费培训,期间有工资的
2.会接电,打胶熟练,铰链、抽屉之类的都会安装
3.安排包装车间具体事项,协调⼯作中的⼈员安排。
4.对货物清单有系统的整理和归纳。
5.有较好的⼈际沟通能力。
6.有责任心,遇到问题及时反馈解决。
五金生产组长
6000-8000元/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄20-50岁,身体健康,能适应五金车间作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识
3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和沟通能力
4. 无犯罪记录,能接受加班安排
5. 有制造业五金车间管理人员工作经验者优先,
服装生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理服装生产
岗位职责:
1. 科学规划生产计划,保障生产任务按时达成。
2. 维持生产现场规范有序,落实安全生产要求。
3. 监督生产环节的操作流程,确保技术应用正确且安全。
4. 及时应对并处理生产过程中出现的各类异常情况。
5. 按周期开展生产设备的维护与检修,保证设备稳定运转。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成生产指标。
2. 熟悉生产作业流程,具备问题识别与解决的能力。
3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员顺畅交流。
4. 重视产品质量控制,能够严格执行质量标准,确保产品达标。
电芯工艺工程师-HZ (MJ044496)
1-2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科锂电、整车行业CTS/安全/批量质量预防CP、ESOP等产线指导
岗位职责:
1、负责基地新技术及新项目的量产实施支持,全面协调现场问题的分析与解决;
2、统筹产品量产后在S/Q/C/D方面的持续优化,涵盖CTS/安全/批量质量防控、YU/FTY及产能效率提升;
3、主导基地内的变更管理,推动技术与质量经验的横向推广,提升产品制程的一致性;
4、牵头编制生产CP、ESOP等产线作业指导文件,并负责MES\ERP\PLM系统的日常维护;
5、主导产线制程异常及客户投诉的8D FA分析,制定并落实改善措施。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业背景;
2、具备3年以上制造型企业工作经验,有锂电或整车行业经历者优先,具有工艺改进实践者优先;
3、能准确识别设计缺陷与工艺潜在风险,熟练运用Excel与JMP等工具进行数据分析,以逻辑严谨的数据支撑结论表达;
4、具备良好的沟通协作能力、团队意识、主动性和学习适应能力。
栏目概述
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