保管员 ，大专，22 - 45周岁，熟练操作电脑，有3年以上保管工作经验 薪资福利:月薪4500 - 6000元 招工人数:1名

招聘：材料员 薪资：7-8K/月 现场材料管理，物资台账，采购及租赁合同起草，材料到货情况跟踪，对账和结算。

招聘：仓库管理员 薪资：3000-5000 入库登记、出库登记、库房管理

急招爆破保管员，薪资8000元（税后），五险，包食宿，需要证件在手，可立马到岗，过年两周休假，，联系（）

招聘：喷泉园骨头庄（新城区）库管 薪资：面议 有经验的优先

西安房建项目招聘木工带班、施工员、测量员（需1～3年经验），以及库管、收料员，联系地址陕西省西安市，联系方式暂不提供。

招聘：库管（包吃住） 薪资：2500-3500元/月 任职要： 1、男女不限、30-45岁、中专及以上学历 2、有1年以上相关工作经验

找个会盘库的光伏安装库管底薪4000有意着电话

岗位职责: 1.熟悉音膜设计与开发，掌握喇叭膜片的生产工艺流程。 2.根据客户需求调整曲线、灵敏度、for、顺性、失真、频宽，以及膜片的弹性与刚性参数。 3.负责模治具的研发，以及生产设备的维护、设计与优化。 任职要求： 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.能够独立分析并解决技术难题，具备良好的问题判断能力 3.具有团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通

掌握复合材料生产流程及工艺，具备现场管理能力

招聘岗位：长期/日结叉车作业工 办公地点：秦汉大道 要求：有叉车证，会叉集装箱 薪酬：电话面议，均于市场标准 联系：

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7、陕西西安未央区招聘需求 手把焊（48周岁以下）

老人，男女不限 永乐路独居半自理80老人，体重150斤，面积100平，步行梯4楼，单休法定假4500元，年龄58岁以下，身高一米六以上屈

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招库管, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系梁总

招聘：岗位工 薪资：3000-5000元 工作描述： 一、材料 （1）负责公司的原材料检测、验收、库存盘点及盈亏管理工作； （2）根据生产需要，做好原材料计划，并跟踪到站情况； （3）对于生产所用原材料质量进行实时监测及反馈； 二、检测 （1）负责执行公司各项检测试验工作； （2）负责试件的制作、养护、试压，并按要求做好相关资料登记与保管； （3）做好试验仪器保养，按期对实验仪器设备送检标定； 三、资料 （1）负责公司信息资料管理工作，做好与营运中心对接工作； （2）协助站长做好公司质量管理系统所需资料，通过各级质量检查、考评； 四、配料 （1）负责混凝土在线生产操作及搅拌车调度工作； （2）全面负责出厂混凝土坍落度稳定性； （3）根据配送实际需求向站长提出临时租用车辆建议； （4）负责工地协调沟通，将工地施工情况及时知会相关人员； （5）负责安排骨料的上料工作； （6）配合机修检修、清洁设备，做好生产线安全管理。 （7）负责对公司生产混凝土进行实时的质量监控，进行适当调整，对当班产品质量负主责； 五、品控 （1）负责原材料的质量监控，监督原材料的堆放、储存情况； （2）负责原材料的检测，数据的准确性、真实性和及时性; （3）负责公司资料的收集、整理； （4）跟进工地现场混凝土情况及时对楼板、路面等易出问题部位进行电话技术交底，并提供工地服务； （5）安排出厂混凝土抽检频次，掌握混凝土的生产质量。 联系方式： 张卓深

招聘：仓库管理员 薪资：5000-6000元

招聘：仓管员工，长白班 薪资：面议 招聘要求: 18-42岁，男女不限，身体健康，持有效身份证即可 薪资架构: 基本工资4050元/月(底薪2500 住宿补贴300元(可住宿舍) 就餐补贴350元 绩效900元) 夜班津贴15元/晚(如有夜班) 高温补贴125元/月(6-10月份) 加班费(按照2500元底 薪核算法定)，综合6000-7000元/月: 福利待遇: 1、入职满1年后享有5天年假;2、入职满1年以上可申请学历提升，公司 3、享有国家法定节假日，每月15日准时发薪;4、工作app上自行打上下班卡，方便快捷。 上班地点：广州增城

招聘：仓管 薪资：3500.0-5000.0元/月 职位详情： 仓库管理，工作认真负责，服从领导安排 工作地点：九江，德兴，乐平，众埠

全屋定制家居车间厂长 岗位职责： 1. 制定并组织实施全屋定制家居产品的生产计划，保障订单准时、保质、保量完成交付； 2. 统筹管理车间各环节流程（拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等），合理配置资源，提高生产运作效率； 3. 跟踪生产进度，及时处理各类异常情况（如设备故障、材料不足、工艺瓶颈等）； 4. 建立健全产品质量标准与检验机制，监督各工序工艺规范的执行落实； 5. 组织开展质量问题分析，制定并推动实施改进方案，降低返修率及客户投诉频率； 6. 控制生产过程中的人力、物料、设备等成本支出，减少资源浪费； 7. 制定车间设备（如数控开料机、封边机、排钻等）维护保养计划，确保稳定高效运转；落实安全管理制度，组织安全教育培训，防范安全事故的发生。 任职资格： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计、木工相关专业优先考虑； 2. 5年以上家居或建材领域生产管理经验，具备3年以上全屋定制类车间厂长或同等职位经验； 3. 熟知板式定制家具全流程生产工艺（包括CAD拆单、CNC加工、封边技术、安装工艺等）； 4. 熟练掌握生产管理信息系统（如ERP、MES）及常用办公软件操作； 5. 拥有精益生产或6 Sigma管理实践经验者优先录用； 6. 具备较强的团队领导能力和跨部门协作沟通能力，能高效应对突发状况； 7. 承压能力强，能够适应订单密集期的高强度工作节奏。

岗位职责: 1.负责钣金机械设备的图纸绘制，保障图纸精准且符合专业标准。 2.协同团队成员，推进制图任务按计划顺利完成。 3.不断优化制图流程，提升工作效率与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，能与团队成员顺畅配合。 2.能够高效完成上级安排的工作任务，并确保输出质量。 3.拥有良好的团队意识，可快速融入团队工作氛围。

1.会基本的机械制图软件CAD。 2.会基本的机床编程软件操作。 我们是门窗生产企业。

岗位职责: 1、依据研究院的战略目标与发展规划，配合首席科学家推进并落实各类科研项目的实施与结题工作； 2、开展高温钛合金、先进高温材料等领域的研究工作，拟定研究方案，主导实验执行，系统归纳研究数据，完成科研论文与技术报告的撰写； 3、提出发明专利构思，承担专利申请文件的编写及审查意见回复工作，推动专利顺利获得授权； 4、开展金属材料的力学性能测试、化学成分检测与分析，研究金属材料加工工艺技术，促进新材料、新工艺、新装备的实际应用与落地； 5、参与产品材料选型工作，协同技术支持与生产团队解决生产过程中出现的质量问题，优化材料加工工艺流程和作业规范，提升产品一致性并降低制造成本； 6、积极参加学术会议、技术研讨等交流活动，协助筹备和组织各类学术团体会议及相关事务； 7、完成其他与岗位相关的任务。 任职资格: 1、硕士及以上学历，材料类相关专业背景，具备1年及以上同行业工作经验； 2、熟悉各类金属材料的性能特点、适用场景及加工工艺，具有材料选型、工艺优化、试验设计与标准制定的能力； 3、具有金属材料失效分析的实际经验，熟练掌握力学测试、成分分析、断口形貌分析等相关实验技术； 4、掌握多种金属材料的热处理工艺原理、操作流程及技术要求； 5、具备系统性思维，良好的沟通协调能力、创新意识和抗压能力。 此为社会招聘岗位，要求具备相关工作经验，应届生及无金属材料领域实践经验者请勿投递，感谢理解与配合

岗位职责: 1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置； 2.负责生产所需物料及量具的领取与分发； 3.承担工装的装配工作； 4.监控生产进度，合理调整任务执行顺序，保障生产任务准时交付； 5.对生产团队成员进行工作表现评估； 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验； 3、熟悉机加金切加工工艺流程，掌握量具使用，具备工装组装能力； 4、能适应高强度加班安排； 5、服从公司绩效考核管理制度

岗位职责： ABB机器人手臂！！！冲压设备！！！掌握其中一项即可！！！！ 1、负责编制设备试用、保养、维修等管理制度，并监督制度落实情况； 2、制定设备维护与检修计划，并组织实施与监督执行； 3、对公司现有设备进行技术评估，识别运行或操作中的问题，及时开展维修与优化改造，确保生产设备稳定运转及生产任务有序推进； 4、结合实际生产需求与技术发展，提出设备采购建议； 5、牵头组织相关人员参与设备的选型、采购及到货验收工作； 6、组织设备技术改进攻关会议，开展相关技术交流与培训活动； 7、审核车间物料消耗标准，控制生产成本，并参与成本核算工作； 8、负责团队成员的工作指导、绩效考核及安全作业管理； 9、熟悉冲压、辊压、螺母焊及机器人手臂等相关设备操作与维护。 任职条件： 1、教育背景：汽车制造、机械自动化、机械加工等相关专业大专及以上学历，焊接、冲压工艺、机械制造及其自动化等理工科方向； 2、培训经历：接受过模具、夹具、检具设计开发，以及汽车A级/B级产品设计与开发等相关技术与工艺管理培训； 3、工作经验：具有十年以上大型或中型汽配企业冲压模具制作与管理经验，且具备五年以上同岗位工作经验； 4、技能要求：深入了解汽车制造各环节工艺流程；熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等软件；具备较强的书面与口头表达能力，良好的沟通协调与抗压能力；责任心强，工作细致，富有团队协作精神；具备采购流程建设与优化能力，以及供应商信息数据库整理维护能力。

日常生产管理，产品研发推进，员工培训实施

岗位职责： 1.负责车间的日常管理工作，确保生产流程顺畅高效。 2.监督生产质量，协调各项工艺参数，提升产品质量。 3.管理车间人员，包括排班、培训及绩效评估，提升团队效率。 4.组织实施安全生产措施，维护车间设备正常运行，预防事故发生。 任职要求： 1.具备丰富的机械制造行业经验，熟悉车间操作流程。 2.优秀的团队管理能力，能够激励员工，提高团队凝聚力。 3.良好的沟通协调能力，能够处理生产中的突发问题。 4.对安全生产有高度认识，能够有效执行相关规章制度。

岗位职责: 1. 负责机械加工图纸的设计与绘制； 2. 按照项目要求，完成机加工作图的出图任务； 3. 与团队协同配合，保障图纸设计的精准度与质量； 4. 负责编制产品及零部件的工艺技术文件。 任职要求: 1. 机械类相关专业，本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2. 具备良好的学习能力，工作踏实，具有钻研精神！ 福利待遇: 提供食宿、缴纳五险、节日礼品、生日礼金等， 学历补贴：本科及以上学历可享补贴，最高可达6000元！

熟悉国内外主流液位计设备安装与维修