1.审核各类商务合同条款，规避经营风险 2.负责商务合同等文件评审及用印审批必要时参与客户合同谈判; 3.负责合同档案管理对合同档案借阅进行审核、记录及跟踪 4.负责合同管理业务相关知识培训、宣贯等组织赋能工作; 5.熟悉跟单，对账等 任职要求: 大专及以上学历，有1-3年销售合同审核经验，熟悉合同法等。

岗位职责： 1.寻找加盟商、合作商，建立良好的商务关系。 2.负责商务洽谈，为客户提供去专业的咨询。 3.跟进商务合作项目，确保合作顺利进行。 4.收集市场信息，反馈给相关部门。 5.协助团队完成其它商务合作事宜。 任职要求： 1.肯吃苦，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.具有较强的市场分析、营销、谈判能力。 3.退伍军人、爱学习者优先。 4.玻璃心、不爱学习者请勿投简历。 岗位福利： 1.轻松月入过万 2.单休 3.交五险 4.公司统一培训后入职 5.年终奖 6.各种福利津贴

欢迎省外户籍的伙伴前来咨询！我们的团队来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣不妨先交流一下！ 短期不招，谢绝打扰！有教培行业经验者优先！ 岗位职责： 1、负责客户信息整理，结合市场动态开发新市场，拓展新客户，维护现有客户关系； 2、策划并执行商务区域内的销售推广活动； 3、通过电话、网络等方式联系客户，预约沟通时间并做好相关信息登记； 4、与企业家客户进行商务对接与洽谈（无需应酬）； 5、建立客户档案体系，持续维护客户关系，推动长期战略合作； 6、协同商务经理开展业务沟通，跟进项目进度，协调推进各项合作事宜。 【薪资待遇】 1、薪酬：无责任底薪+高比例提成+补贴+绩效奖金； 2、福利：五险一金+带薪年假+法定节假日+团队团建假+出境旅游+节日关怀； 3、五险一金：公司为每位员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 4、培训：实行一对一师徒带教机制，帮助新人快速成长，同时定期组织专业培训，持续提升业务能力； 5、晋升：提供不定期调级加薪机会，职业发展双通道：专业方向、管理方向； 6、员工每年可参与全国年度盛会及国内外旅行。倡导开放、平等、独立的协作关系，营造宽松灵活的工作氛围，丰富多样的文娱活动，助力释放工作潜能。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销或计算机相关专业优先考虑； 2、热爱销售岗位，具备强烈的学习动力和成就动机； 3、具备良好的沟通表达能力，善于分析问题并提出解决方案； 4、具备团队合作意识和敬业精神； 5、责任心强，积极进取，拥有敏锐的市场感知能力； 6、有互联网领域销售工作经验者优先，形象气质佳者优先。

欢迎省外户籍的朋友们前来咨询！我们的团队成员来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣的话不妨先交流一下！ 短期不招，谢绝打扰！有教培行业经验者优先考虑！ 岗位职责： 1、收集客户信息，依据市场动态拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 2、策划并执行商务区域内的销售活动； 3、通过电话、网络等方式联系客户，完成邀约，并准确记录客户时间安排； 4、与企业家客户进行商务沟通和谈判（无需应酬）； 5、建立客户档案体系，持续维护客户关系，推动客户间的长期战略合作； 6、对接商务经理，协助开展商务洽谈，协调业务推进相关事项，参与并跟进项目全过程。 【薪资待遇】 1、薪酬：无责任底薪+高额提成+补贴+奖金； 2、福利：五险一金+带薪年假+法定节假日+团队假期+出国旅游+节日关怀； 3、五险一金：公司为每位员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 4、培训：实行一对一师徒带教转正机制，定期组织培训，确保员工及时掌握最新行业资讯与专业技能； 5、晋升：提供不定期职级晋升与调薪机会，发展方向涵盖专业序列与管理路径； 6、员工每年均可参与全国年会及国内外团建旅游。开放、平等、独立的协作氛围，灵活宽松的工作环境，丰富多样的文娱活动，助力你充分释放工作潜能。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销或计算机相关专业优先； 2、热爱销售岗位，具备强烈的学习意愿与进取心； 3、具备良好的沟通表达能力，善于发现并解决实际问题； 4、具有团队合作意识与奉献精神； 5、责任心强，积极主动，拥有事业追求与敏锐的市场感知力； 6、有互联网行业销售工作经验者优先，形象气质佳者优先。

智能营销顾问 工作职责： 1. 开拓目标市场客户资源，为企业客户提供数字化营销方案支持，落实公司制定的销售计划； 2. 利用多种渠道挖掘潜在客户，建立客户信息档案，持续跟进并掌握客户真实需求与心理动态； 3. 执行团队销售策略，达成个人业绩指标； 4. 通过电话沟通深入理解客户需求，挖掘合作机会并推动销售成果落地； 5. 定期回访已合作客户，维护长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备学生会或社团管理经验者优先考虑； 2. 专业不限，对互联网营销领域有强烈兴趣和发展意愿（无需经验，公司将提供系统化培训，助你快速上手）； 3. 目标明确，敢于面对挑战，具备积极进取和创新意识； 4. 性格开朗、善于沟通，富有同理心，有追求且能承受工作压力。 综合薪资： 底薪 + 20%绩效奖金 + 数码产品激励 每三个月组织晋升评估，通过后调整薪酬结构 福利：入职即缴纳五险一金（需持有毕业证）、带薪培训、带薪年假、年度旅游、定期团建、生日关怀、节日礼品等。 公司提供系统化、全面的线下带薪岗前培训。 岗前培训内容涵盖——企业文化、产品知识、竞品分析、职场礼仪、职业素养、发展路径规划等； ——文娱活动：室内团队互动、观影交流、K歌聚会、狼人杀、户外徒步等。 你的收获： 1、成长：享受带薪岗前培训、在职培训、管理能力培训，终身免费学习机会； 2、发展：所有中基层管理岗位均从内部选拔，公司处于上市筹备扩张阶段，晋升空间广阔； 3、资源：对接企业级客户，在实践中积累优质行业人脉； 4、环境：互联网企业属性，年轻团队，开放轻松的工作氛围； 5、生活：设有运动社团（篮球、羽毛球、乒乓球、台球）、电竞兴趣组（LOL、王者荣耀），员工平均年龄26岁，95后为主，氛围融洽。 职位招聘10人

工作职责： 1、负责审核人员的质量监督与效能评估，监测并优化审核准确率及处理时效，开展相关数据统计分析； 2、搭建审核人员上岗认证机制，推进通审能力建设与实施，组织实施审核团队的能力评定与资质认定； 3、配合审核主管落实审核人员日常管理支持工作，包括月度排班安排、产出数据汇总，并依据业务变化灵活调整审核人力配置； 4、牵头收集审核系统优化需求，向标准与SOP管理团队反馈建议，协同IT部门推进审核类系统的开发与迭代，跟踪系统功能持续完善。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、质量管理或理工科类相关专业优先考虑； 2、具备3-5年商务运营、质量管控或项目统筹经验，有户用光伏电站质量管理背景者优先； 3、具备较强的逻辑分析、语言表达、数据处理能力，善于创新学习，拥有良好的跨部门协作意识和项目推动能力； 4、熟悉工程管理、质量管理或商务订单执行流程，掌握PDCA循环方法论，并能有效应用于实际工作场景； 5、熟练使用Word、Excel、PowerPoint、飞书多维表格等常用办公工具。

职责描述： 1、开展目标市场的开拓与潜在客户的识别跟进，保障销售任务顺利完成； 2、推进所辖客户的新型产品导入，并做好日常关系维护； 3、统筹客户销售数据、回款进度、投诉处理及定期拜访等商务对接工作； 4、协同团队作业，推动订单高效执行与产品按时交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备3年以上市场开发及销售实战经验； 3、具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 4、熟练掌握常用办公软件及信息化系统操作。

一、岗位职责： 管理培训生，是公司针对本科以上学历、有一定社会实践经验、培养潜质比较佳的候选⼈，加速、定向、往管理方向培养的！HWAQ管培⽣项⽬已形成HWAQ成熟化的潜⼒人才培养体系，目前HWAQ最年轻的总监就是管培生项目培养出来的！ 1、培养方向是销售业务方向的管理层； 2、根据意愿和所长，进行定岗深化学习，熟悉部门的主要工作和必要技能； 3、定岗期间，公司给与项目历练，完成业务能力规划的训练和培养； 4、根据自身成长速度和水平，接受不同程度的管理技能的培训实践，参与管理层培养项目； 5、根据完成业绩指标，后期定向成为部门主管。 岗位要求： 1、本科及以上学历，半年~3年工作经验，年龄20~26岁以内； 2、有销售或客户服务经验更加； 3、欢迎优秀应届毕业生； 4、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 5、认真踏实、专注且有韧性，具有百折不挠的精神； 6、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 销售业务岗位职责： 1、产品为面向企业客户的互联网信息服务，我们采用顾问式销售模式；需要具备良好的分析能力，针对客户痛点、难点和需求点，提供相关产品方案和服务； 2、专业的产品讲解能力；公司产品包含网站服务、APP、Saas软件，为客户提供一站式整体解决方案，需要具备优秀的产品演示能力，呈现公司的产品优势； 3、熟练掌握电话营销技能；公司的销售模式是“电销+拜访”双模式，产品具有刚需性和专业性，无需盲打，需要全方位了解客户的组织结构和产品需求点； 4、热爱销售工作，对结果有足够的要性；产品成交单额皆上万，销售提成点高；产品为高增值的服务，只要要性十足，没有业绩天花板！ 5、刚需性产品+垂直领域冠军，无明显淡旺季之分，无需体验过山车式的薪酬变化。 二、管培生岗位优势： 1，真机会，有明确对口的管理机会。管理岗对任何公司都是稀缺资源，并不是很多公司能给到管理岗机会。 2，快成长，定岗式培养，而非蜻蜓点水式的轮岗，因为专注所以快速，公司最快管培生2年晋升总监； 3，重培养，接受更多培训资源，高管一对一带，同时可以接受公司所有管理层培养项目的全方面的培训； 4，高薪资，薪资方面也是有一些竞争力的。 福利多多： 入职签订正式劳动合同。按国家规定购买“五险一金”，每年享受健康体检； 1、每年享受带薪年假 7 天，最高可以享受 14 天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期等； 2、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖； 3、福利多多：过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶； 4、丰富多彩的员工活动：业务精英海外游 （日本、韩国、迪拜、巴厘岛、三亚、香港、澳门、塞班岛都留下我们的足迹） 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年，是江浙沪知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在杭州、宁波、嘉兴、台州、南通、合肥、沈阳等7个重点城市设有公司和办事处，自主开发网络建站系统、自营运营团队，为企业提供多语言营销型网站建设，海外搜索引擎推广，海外社媒营销，企业视频营销等线上N+1渠道整合服务，帮助传统企业打通全球市场的数据匹配，让中小企业有更多订单！ 十年来，HWAQ专注致力于一件事：让中小企业有更多订单！ 【HWAQ价值观】 诚信，简单，担当，客户至上，团队协作，乐于挑战 财力殷实的公司，可以给你一份好的薪酬； 制度规范的企业，可以赋予你相伴一生的职业感； 而注重企业文化的平台，成就的是你行事的风格和处事的态度； 【HWAQ晋升渠道】 专业路线：成长为资深的专业人士，从初级到高级，最终成为行业专家； 管理路线：基层员工？新员工导师？储备干部？团队主管？部门经理？部门总监 在HWAQ的成长史中，最快的记录是6个月晋升主管，带领8~15人，就像火影小团队，共同作战。 【HWAQ培训】 你一进HWAQ，你就被培训部“盯上”了，他们会打造重新“做”人的培训计划； 公司培训部提供系统化的入职培训（免费且带薪）； 团队为你配备一名专属师傅，实行师徒制传带教模式； 主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不与民争利，全力扶持员工业绩提升； 公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴； HWAQ官网：www.hwaq.cc 培养计划 储备干部----预备经理——见习经理——正式经理

校企合作单位 岗位职责： 1. 负责公司品牌宣传与推广工作 2. 开发新客户并维护现有客户关系 3. 完成售后服务及推动后续合作达成 岗位要求： 1、年龄20-25周岁，性格外向，具备良好的沟通能力 2、大专及以上学历 3、市场营销、电子商务、国际经济与贸易等相关专业优先考虑 福利待遇： 1、每月享有苹果电脑+苹果手机+华为手机奖励！ 2、内部员工可免费学习课程 3、转正后享受5+1福利待遇哦~ 4、提供丰富下午茶、生日会等多样活动，致力于让每位伙伴感受满满的美食关怀 上班时间： 1、工作时间：8:30—18:00；中午休息时间为12:00-13:30 2、节假日安排：中秋、端午、清明、国庆、春节等法定节假日正常休假

工作内容 1、配合完成商务相关事务，保障订单各环节顺利推进 2、定期与客户联络，做好客户关系的维护与持续开发 任职要求： 1、具有良好的学习能力与沟通能力 2、能快速适应环境变化，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作踏实认真，具备积极主动的工作意识 上班时间早9晚6，大小休，缴纳五险

嘉兴找个常年干的后台，要求菏泽牡丹区或鄄城附近，方便一起来**，55岁以内，能独立完成后台修理和保养的，到后台一直玩手机的勿扰，联系电话

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

海盐龙诚达制衣2026年因订单生产量稳定，需要熟练缝纫车工若干名，薪资保底加计件，上等工序8300-9000左右，中等工序7500-8200左右，前道工序6000-7000星期天放假，星期三不加班，厂里提供宿舍

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘， 本公司因发展需求 特招聘以下岗位: (一)学徒工5名，年龄18-35岁 (二)木工组装柜子师傅:10名 （三）木工专业做椅子5名 (四)手工贴木皮师傅:2-3名 年龄均在55岁以下，手艺好技术过硬适当放宽.薪资保底计件制，具体面议，可买社保，常年有活干，有班加！ 岗位要求: 能够熟练操作木工机械，看懂图纸，椅子大样图， 有做酒店活动家具，样板房，定制家具生产经验，能够独立完成单件产品，吃苦耐劳，服从管理。 工资发放准时 工作地点：浙江省嘉兴市南湖区新竹北路1399号 联系人：周 联系电话:，，电话联系

职务：商务助理 薪资待遇：5K+提成 岗位要求： 1.性格开朗，活泼，愿意与人打交道； 2.大专以上学历，基本英语沟通和读写能力； 3.有货代行业经验，或者对国际物流行业有一定了解； 4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件； 5.有新媒体（抖音、小红书、视频号等）操作经验的人员优先。 岗位职责： 1.与公司的潜在客户建立联系，洞察客户需求； 2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材； 3.承接客服部门的询价报价； 4.收集市场信息，定期汇报给商务经理并更新市场价格体系； 5.公司安排的其他事项。

1、招投标报价跟进合同的签署 2、配合项目进度资料 3、ISO9000年审 4、投标平台维护 5、长期稳定工作

1.熟练掌握合同及标书编制 2对招标全流程及电子商务平台熟悉 3工作认真负责。细心且主观能动性强

招聘：商务文员/项目文员 薪资：4-6K元/月 岗位职责： 负责项目方案的撰写、整理与美化，具备良好的文字表达能力。 跟进货物采购全流程，协调到货、验收及供应商对接。 熟练操作金蝶系统，完成日常出入库及库存管理。 负责公司考勤、日常行政事务支持。 任职要求： 大专及以上学历，文笔流畅，能独立撰写项目方案及商务文书。 细心负责，具备良好的沟通协调能力，有采购或跟单相关经验优先。 熟练使用金蝶ERP及Office办公软件。 工作有条理，执行力强，具备团队协作精神。

1、根据公司提供的优质客户资源与目标客户联系，并促成成交； 2、挖掘并跟踪潜在客户，积累客户资源，最终达成交易签订合同，完成每月销售指标； 3、寻求目标客户开展商标、专利、版权、知识产权交易、法律事务、科技项目申报、国际业务、政府补贴项目等业务，介绍公司平台和优势； 4、解决客户异议和疑问，与客户建立相互信任关系，从而达成协议，签订合同，； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，在良好的客户关系上建立二次合作。

工作职责: 1、配合销售团队完成订单、合同及招标文件的整理、归档与进度跟进； 2、负责项目信息的搜集、筛选，维护客户数据系统，按时更新销售统计报表； 3、对接技术、仓储、商务等相关部门，保障项目执行流程高效衔接； 4、接听客户咨询电话，解答常见问题或及时转交至相关责任人员； 5、协助处理客户售后请求与投诉事项，追踪处理进展并做好记录； 6、定期开展客户满意度调研，汇总分析结果以支持服务改进； 7、负责销售资料（如产品手册、宣传材料）的申领管理与分发工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上行政、客服或销售辅助类岗位工作经验。

选择我们的理由： 1.公平：提供统一的平台、环境与机会，差异只源于个人的努力程度； 2.公正：我们真诚对待每一位同事，因为团队年轻，彼此拥有共同语言； 3.公开：晋升与表彰机制透明，业绩与人品并重，缺一不可； 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一指导、全国统一培训、司龄进阶培训及储备干部培养计划；内容覆盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉悦的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气； 6.包容的成长平台：持续锻炼谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7.资源积累：直接对接各行业企业负责人，参与沟通、学习与谈判，拓展人脉圈。 优秀的你，值得加入这支卓越的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 员工福利： 1、广阔晋升通道，实行公平、公正、公开的晋升制度，有能力者可快速晋升； 2、良好工作环境与积极氛围，每月举办生日会，享有工龄工资，定期组织旅游，享受年假及春节长假； 3、公司提供系统的岗前专业培训； 4、补贴机制：公司激励以奖金为主，奖励频次高，包含现金奖励与实物奖励（如苹果电脑、手机等数码产品）； 5、节日关怀：发放节日礼品，举办节日晚会； 6、下午茶：不定期提供水果、点心、蛋糕等茶歇用品； 7、季度户外团建活动，年度公司集体出行； 8、员工满周年纪念礼品赠送。 工作休假：8:30-18:00，午休1.5-2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双轮休，法定节假日正常休息，五险一金+国内外旅游+年终奖 薪酬结构：无责任底薪+房补+通话补贴+交通补助+生活津贴+20%提成+额外奖金，配备五险一金、年终奖励及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资水平，每年结合经营成果与员工绩效进行调薪。 二、薪资待遇： 1、阶梯式增长底薪+阶梯式提升提成+月度/季度/年度奖金+保险+公积金+综合福利； 2、表现优异者可获得公司组织的精英海外游资格； 3、全员享有上述各项福利，并依法享受国家法定节假日； 4、公司提供全面的行业知识、专业技能及销售培训，配套完善的晋升机制，支持员工长期职业发展。 公司理念：助力客户获取更多订单。 三、岗位职责 1.根据市场需求，通过电话邀约方式开拓新市场，开发新客户，维护现有客户关系； 2.按照公司市场战略推进市场拓展工作； 4.为客户量身定制专业项目方案，提升客户收益价值； 5.维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与深化。 四、任职要求 1.有意向从事互联网行业市场营销相关工作，具备实习或工作经验优先（不限专业，公司提供带教及带薪培训），普通话标准，表达能力强； 2.熟练使用办公自动化设备及OFFICE办公软件； 3.年龄22-30岁，口齿清晰，普通话流利，具备较强感染力； 4.具备强烈的责任感、进取心与积极的工作态度，拥有敏锐的市场洞察力

工作内容： 1、接受公司系统化培训，快速掌握企业业务流程，准确挖掘目标客户的潜在需求； 2、通过电话与客户沟通，筛选并确认意向客户，协同经理实地拜访，参与商务洽谈及签约工作； 3、建立并管理客户档案，定期跟进客户需求，推动客户复购，提供长期稳定的服务支持； 4、结合市场数据分析结果，优化客户开发渠道，提升服务体验，促进二次合作达成。 任职要求： 1、具备基础销售能力者优先考虑； 2、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与判断力，注重客户服务质量； 4、责任心强，具备团队合作意识，乐于面对挑战。 你能得到什么： 1. 公平：统一的平台、相同的环境、均等的发展机会，只要敢想敢干，收获将与努力成正比； 2. 公正：我们真诚对待每一位伙伴，因为我们都年轻，彼此拥有共同的语言与追求； 3. 公开：晋升与表彰机制透明，成长无上限，业绩与品德并重，缺一不可。 薪资福利： 1、稳定收入＝基本工资（弹性结构）＋绩效提成（阶梯式业绩奖励）＋奖金＋各类津贴； 2、完善培训＝专业带薪岗前培训＋阶段性在岗实操培训； 3、人性化工时＝每日7小时工作制＋周末单双休轮换＋带薪年假及婚、丧、产、陪产假期； 4、清晰发展路径＝以业绩为核心驱动＋简单和谐的工作氛围＋公开透明的晋升通道； 5、全面福利保障＝五险一金＋餐费补贴＋户外团建活动＋不定期国内国外旅游； 6、上班时间：上午9点至下午6点，中午休息2小时，实际工作7小时。 欢迎积极阳光的您投递简历并预约面试； 面试地址：嘉兴市城南路和由拳路交叉口紫御大厦16层。

薪资待遇: 1、保底薪资：首月6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职半年后综合月薪可达1w以上。 2、激励奖金：包含销售提成、新人奖励、月度、季度、年中及年终多项激励奖金； 3、入职配备：提供手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑及日常办公用品； 4、五险保障：员工入职后即按规定缴纳五险。 企业福利: 1、假期福利：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品； 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务； 3、专业培训：公司设有专项销售岗前培训，在职期间持续提供胜任力提升及管理能力培养课程； 4、下午茶福利：销售团队主管将不定期为成员安排下午茶； 5、团建活动：公司或销售部门将定期组织多样化团队活动，如户外拓展、生日会等； 6、晋升机制：坚持内部优先原则，管理层岗位90%通过内部竞聘产生； 7、工作区域：平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲、桐乡、海宁。 岗位亮点 1、 职位层面 (1) 客户来源：线上渠道包括公开招投标、官网、广告及电销等方式；线下涵盖公司分配资源、参与展会、招商会、沙龙活动，以及推行全员拓客文化（员工推荐客户成功开发后可获推荐奖金），并鼓励客户转介绍新客户。 (2) 薪酬优势：提成比例处于行业领先水平，晋升管理岗后额外享有“管理津贴”； (3) 岗位优势：销售中心由董事长直接管辖，属公司核心部门，内部重视程度高，权限充分，外勤配有专车接送； (4) 发展路径：客户助理 → 销售助理 → 销售专员 → 销售经理 → 销售总监 → 销售高监 → 销售总经理。 工作时间：周一至周六 8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时间。 周一至周五主要协助客户经理完成电话沟通及客户拜访任务，周六用于参加培训与工作会议。

招聘 销售助理

岗位职责： 1、订单流程管理：负责订单评审、合同修改、样品单处理及包装等相关环节的跟进； 2、出货安排协调：协调生产进度、出货计划、订舱安排及出口单据准备等工作； 3、完成上级及业务人员交办的其他事务 岗位要求： 1、具备较强的责任意识、沟通协调能力，能承受工作压力； 2、掌握外贸常见操作术语及基本业务流程； 3、大专或以上学历，通过大学英语四级及以上

负责BIM模型的创建与深化设计，涵盖建筑、结构、机电、幕墙等专业领域的模型构建。 开展管线综合优化、施工图输出及技术报告编制等相关工作。 参与设计阶段的技术评审与图纸审查，承担施工图纸的复核任务。 在项目执行期间，依据最新资料及时更新和维护BIM模型。 承担BIM项目的协调管理职责，对接建设单位、总承包方及各专业团队，把控实施过程并定期向上级反馈进展。 搭建并持续维护BIM标准化构件族库。 根据项目实际需要，配合完成模型展示、调整及其他日常维护工作。 参与BIM技术的研发工作，推动新技术的应用与推广。

岗位职责： 1.负责收集客户信息，拓展新客户资源； 2.通过有效沟通掌握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3.维护现有客户关系，持续开发客户的潜在需求； 4.定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系； 5.每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账。

销售助理 嘉兴/桐乡市·6K-11K·1年以内 职位详情 销售助理岗位职责与任职条件 岗位职责 1. 负责物流及仓储领域的业务拓展，配合销售经理达成销售目标 2. 维护客户关系并实施有效管理，快速响应客户意见与售后问题 3. 汇总并分析日常销售数据，协助拟定销售策略与实施方案 4. 参与销售项目的组织与落地，助力业绩持续提升 5. 协助上级完成其他与销售相关的事务性工作 任职要求 1. 具备全日制大专或以上学历，物流、仓储类销售相关专业者优先 2. 具有良好的表达能力与协作意识 3. 具备扎实的销售技巧和市场开发潜力 4. 熟悉常用办公软件及客户管理工具的操作 5. 学习能力强，能较快适应新环境与任务要求，抗压能力良好 6. 做六休一，每周固定周日休息 以上为本岗位的工作内容与录用标准说明，欢迎符合条件者加入团队

1. 纺织品业务助理 2. 安排销售寄样 3. 统计销售数据 4. 制作销售单据 5. 高中英语水平，有些情况下需要回复邮件，以及操作平台。