岗位职责： 1. 新产品试装验证与导入、新零部件认可确认； 2. 编制并签发产品SOP、PMP及PFMEA文件； 3. 跟进新产品进度，处理过程异常问题； 4. 推动老产品项目的持续改善与工艺优化； 5. 制定返工作业方案并组织实施下发； 6. 针对呆滞零件提出处理对策与解决方案； 7. 老产品更换新供应商时，负责小批量验证跟踪； 8. 通用模具改模任务的流程协调与跟进。 任职资格： 1. 具备新产品开发全流程评估及导入实践经验； 2. 熟练操作PLM/ERP系统，掌握BOM结构搭建逻辑； 3. 精通DFM、SOP、PFMEA、DOE等技术文档编制； 4. 熟练使用CAD、CREO等工程绘图工具； 5. 熟悉3C及智能家居类电子产品的制造流程，可独立完成工艺路径评估与设计； 6. 了解压合设备、螺丝机、镭雕机等设备性能及其工艺规范； 7. 掌握塑胶与金属材料特性，熟悉对应加工工艺及相关生产设备； 8. 熟悉组装类产品结构，了解堆叠装配方式、核心功能及测试要点； 9. 熟知产线布局原则，能依据产品特性匹配适宜生产模式； 10. 熟练运用异常分析五大手法与七大工具，具备8D报告协作能力， 具备基础精益生产思维。

1、在单船管理过程中听从单船总管安排，参与由单船总管组织的各项会议，及时传达并执行会议决定； 2、做好与总管小组其他成员之间的协调与信息交流； 3、组织本车间开展单船工程勘验，核实工程量，编制工程计划，制定施工进度，提出人力及设备使用需求； 4、落实单船8S管理相关工作； 5、配合单船总管，协同其他车间负责人以及船东、船检进行沟通与工作对接； 6、具备良好的英语听说读写及理解能力

1、负责加速度计的研发工作以及生产线的调试任务。 2、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，须为统招，理工科专业背景。 2、具备3年以上加速度计研发或工艺相关工作经验。

1、该岗位培养方向涵盖生产管理、计划调度、质量管理、工艺技术等领域；需愿意参与轮岗实习，服从轮岗期间各阶段岗位的具体工作安排； 2、专业范围包括机械类、焊接类、过程装备类、化工工艺类及相关专业；具备基本的办公软件操作能力和CAD使用基础；接受2024届、2025届毕业生应聘； 3、能够适应生产一线岗位的实习安排，工作时间需与生产相关职能部门对接，生产岗作息时长较职能岗位有所延长； 4、工作态度踏实严谨，注重细节，具备良好的耐心和较强的抗压能力。

1、负责制定产品的工艺流程； 2、编制工艺规程及作业指导文件； 3、处理生产车间现场的异常情况； 4、承担工装夹具的开发与设计工作。

岗位职责： 1. 掌握模具、热加工、机加工、钣金、液压等相关技术知识； 2. 参与生产过程中工艺优化及现场技术问题的协调解决； 3. 处理制造环节中出现的各类技术异常与突发状况； 4. 编写、修订并完善生产工艺文件、作业指导书等技术资料； 5. 参与工艺方案的成本测算及合理化调整工作。 任职要求： 1. 机械、材料、焊接或相关专业背景，具备3年以上电力行业工作经验； 2. 熟悉工厂机械设备、结构件相关的钣金、焊接等生产工艺流程； 3. 具备产品成本与质量控制过程的基本认知； 4. 能熟练操作办公软件及CAD制图工具。

岗位职责： 1、负责晶圆级光学压印、DA、切割等制程的作业执行与过程监控； 2、协助上级完成工艺验证工作及实验数据的收集与分析； 3、保障无尘室设备的日常运转及工艺参数的稳定控制； 4、协同团队开展工艺改进与异常情况的定位处理； 岗位要求： 1、本科及以上学历，电机、物理、机械、电子、光学等相关理工科专业； 2、有无尘车间工作经历或毕业设计课题相关经验者优先考虑； 3、具备良好的实操能力、学习能力及基本的数据分析技能； 4、适应团队合作与高强度工作节奏，欢迎应届毕业生投递；

1、识别并改善现场存在的七大浪费问题； 2、开展标准工时的测定工作，并维护标准工时数据库； 3、优化生产工艺，涵盖SOP、工艺流程图及产线布局等方面； 4、处理生产现场各类异常情况； 5、推进老产品的技术升级及新产品的导入跟进。 岗位要求： 1、具备三年以上PE或IE相关工作经验； 2、熟练使用CAD软件进行制图； 3、有电动工具、园林工具或小家电行业背景者优先； 4、精通精益生产理念与实践方法。

工作职责: 1、主导护肤/洗护/美妆品类新包装的概念构思、设计开发、可行性评估及落地执行，提升产品市场竞争力与用户使用体验； 2、牵头新产品开发中包装模块的技术研发，协同产品、市场、设计、采购、质量及生产团队，保障包装项目按计划高质量、高效率推进； 3、统筹包装全周期开发流程，涵盖概念创意、结构设计、材料筛选、模具制作、样品打样、功能验证、稳定性测试至批量生产导入； 4、系统研究各类包装材料（如塑料、玻璃、金属、纸类）的物理化学特性、加工工艺、成本构成及相关法规标准； 5、负责甄选、评估并维护与国内外包材供应商、模具厂及代工生产企业的长期合作关系； 6、开展包装成本核算与分析，持续探索降本路径（如材料替代、工艺优化、结构精简等），在确保品质与性能基础上实现成本控制目标。 任职要求： 1、全日制公办本科及以上学历，包装工程、材料科学与工程、高分子材料、机械设计、工业设计等相关专业优先； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有化妆品包材开发背景者优先，能独立分析和解决包材测试及生产过程中出现的异常问题； 3、熟悉塑料包装的结构特点与材质性能，掌握注塑、吹瓶等成型技术及丝印、电镀等表面处理工艺； 4、熟练操作常见包材检测设备，并具备实际应用经验。

招聘条件：年龄18-38 证件：持本人真实有效身份证 学历:本科 公司薪资待遇: 工艺资深工程师要求有锂电行业5年以上工作经验。目前岗位需要设备资深工程师15人 义乌综合工资15000-20000每月7号发工资平时加班1.5，周末加班2倍，节假日加班3倍工资 公司优势： 1.上市公司，万人规模，全国知名品牌 2.智能化车间跟上未来智能制造新时代汽车行业 3.晋升空间大 4.员工休闲娱乐器材都有，羽毛球馆，兵兵球室，台球室，篮球场，足球场 5.招聘对象设备资深工程师 6.公司提供1人宿舍上床下桌，水电费平摊，有独立卫生间，洗漱台，空调风扇配置公共洗衣机，饮水机 7.入职就交五险一金 8.员工享有婚假，病假，丧假 9.每个季度举办一次生日Party 10.工龄奖员工，六个月以上150/月，一年一起200，3年以上3元 11.长期服务季度奖，按月度核发，试用过后每月季度800-2000，标准和员工工龄相关， 12.效益奖：员工每年2-4月期间享受益奖基数据根据员工等级为1800-2400，发放金额与公龄，公司当年经营效益相关

杭州市钱塘区招工地小工/杂工，工地厨师/后厨

招聘白班和夜班保安员一名.年龄.月工资5100元.工时.早七点至晚十九点.晚十九点到早七点.服装免费.包住无吃.住宿环境优越 寝室内有洗衣机.冰箱.热水器.卫生间.样样俱全.地址.温州市瓯海区联系

住家保姆 年后初八左右上户 【工作地址】 杭州西湖区（130平，阿姨单独房间） 【工资范围】7500单休（5口之家，大宝幼儿园，小宝2岁多） 【工作内容】做家务做饭，和奶奶一起带小朋友。 【要求】50岁以内，做饭要好吃，有育儿经验 【联系人】阿信（发下自己的简历和照片）

招聘: 瑞安莘塍工业区富民东路小区招夜班保安一名，年龄50左右，工资4500，月休两天。电话:

杭州市年后找工商业光伏安装施工队做到并网柜师傅，如果有精通电器的个人师傅也行，二把刀勿扰，冒充师傅按小工算

招聘：数控车床工艺师 薪资：4-8K/月 数控车床加工件工艺、工序的分解与安排、加工程序的编制

亿诺科技招聘 ★装配工10名 ★工艺管理 ★保管 2名 ★技术:2名。交五险，福利好 林:

招聘：装配工艺工程师 薪资：10000-15000元 工作内容： 1、负责编制、修订工艺文件以及作业指导书； 2、负责生产工艺流程、工艺标准的制定和实施，分析、解决现场工艺问题； 3、负责制定、修改产品零件的材料消耗定额； 4、负责车间工序工艺的科学整合和技术改造； 5、负责对新材料、新工艺、新技术应用探索； 6、生产现场相关工装夹具以及工位器具的设计，负责特殊刀具、量具设计、选用、验证以及导入； 7、产线员工技能的培训与考核； 8、工艺纪律执行状况的检查与考核，确保产品工艺按要求执行； 9、产品设计和生产相关工艺标准的制定和推行。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、机械等相关专业； 2、熟悉齿轮制造工作原理，工艺设计岗位5年以上相关工作经验； 3、精通非标减速机的装配工艺标准设计； 4、具有独立完成减速机工艺设计能力和工艺布局知识积累； 5、能熟练使用三维制图、CAD等计算机软件和office办公软件； 6、工作认真细心，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通能力和较强的团队意识。

招聘：技术岗（C65321） 薪资：5000-8000/月 岗位职责： 1.工艺文件的编制； 2.现场工艺问题的处理； 3.工艺纪律的检查； 4.供应商加工工艺的监督检查； 5.技术资料工艺审核； 6.生产人员工艺培训； 7.其他事项。 任职资格要求： 1.大专以上学历； 2.电子相关专业； 3.从事工艺相关工作3年以上； 4.会Office办公软件，CAD等。 福利待遇： 1、五天工作制，双休； 2、带薪年假，享受所有国家法定节假日，节日公司发放丰厚的过节礼品； 3、购买社会保险； 4、不定时的组织公司团体活动，如旅游、团建，聚餐等。 联系电话: 地址:成都市成华区龙潭工业园成佳路9号 职位福利：餐补、加班补助、五险一金

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

1.学历要求：大学本科以上学历，能源与动力工程专业、过程装备与制造、机械设计制造及自动化、流体机械及工程、动力机械及工程等专业； 2.工作经验：2-3年工作经验，主要从事离心式压缩机、涡轮增压器、蒸汽压缩机、制冷压缩机等产品研发设计。 3.专业工具：精通AUTOCAD、UG、ANSYS等设计软件；熟悉离心压缩机结构设计、掌握电动机、齿轮箱和稀油站等外购件的选型与匹配；

过年留岗有红包奖励

1.主持本部门日常工作，监督团队成员高效落实部门各项职责与任务目标。 2.牵头组织公司调度会议，协同相关职能部门推进工作衔接与执行。 3.重点负责安全生产、现场作业管理及劳动保护等专项事务的落实与监管。 4.具备良好的组织协调能力及清晰流畅的语言表达能力。 年龄：40--50岁左右 工作地点：金华市兰溪市

岗位职责： 1.精益生产体系推进：负责企业精益生产及持续改进体系的构建与实施；制定年度改善规划，推动生产效率、产品质量、成本控制等核心指标不断提升； 2.现场改善与优化：深入一线生产现场，识别各类浪费现象，运用5S管理、价值流图（VSM）、快速换模（SMED）、看板管理（Kanban）等方法开展流程优化；主导或协同生产、物流、品质等部门落地精益改善项目； 3.精益文化与培训：策划并组织精益生产相关培训课程，提升团队对精益理念的理解和工具应用能力；发掘和培养内部改善人才，营造全员参与的持续改进氛围； 4.数据分析与绩效管理：收集整理生产运行数据，识别系统瓶颈，制定可量化、可追踪的改善对策；监控项目实施成效（如效率提升、成本降低等），定期输出成果报告； 5.跨部门协作：联动供应链等相关职能，共同推进跨领域精益改善工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，制造业质量管理、运营管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上制造行业精益改善实战经验，有智能制造项目背景者更佳； 3.曾主导实施不少于3个精益改善项目，具备完整项目闭环管理经验； 4.熟练掌握精益生产常用工具，包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业（SOP）、防错技术（Poka-Yoke）等； 5.熟悉Minitab、Excel、PowerBI等数据分析软件，能够进行基础统计分析与可视化呈现； 6.具备独立主导改善项目的能力，能制定项目计划（如甘特图）并推动执行落地； 7.擅长跨部门沟通协作，具备面向一线员工开展精益方法培训的经验； 8.适应制造现场快节奏工作环境，抗压能力强。

滨海汽配厂 招聘:过年不回家。 春节期间补助1300元（春节期间餐补每天50元） 普工:五名 16～40周岁 工作简单轻松 工人:上料下料 工人:检查产品外观 工资：计时19元每小时。 餐补500，综合工资6300住宿 地址：滨海六路 电话：

碳纤维春节旺季招学生寒假工5人，时间：2026年1月26日到3月3日，周期1个月，上班时间早上8到8和晚8到早8，，身高1.65米以上，反应灵活，学生优先，春节法定假日能正常上班，春节三天900元/天（含三倍工资），其它法定休息500元/天（含双倍工资），平时300元/天。负责巡查及协助处理异常问题。提供住宿及春节法定三天包餐，其它给饭补。

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

一、负责本工序的规划管理。 1、依照公司规划，组织制定本工序的工作规划； 2、根据部门规划，结合实际，配合完成部门计划； 3、提出部门改进计划，不断完善工段管理； 二、负责本部门人力资源管理。 1、根据公司年度目标和生产部工作规划，拟订人员年度计划； 2、拟定本工序培训计划，组织开展本工序内部培训工作；提升本工序人员的工作技能和思想素质。 3、了解员工的思想动态，采取合理的措施确保本工序的生产稳定，确保部门关键岗位员工的稳定性与工作的连续性。 4、负责本部门员工的岗位工作内容分配与工作争议的协调,平衡工作职责 5、负责本部门人员工作的日常工作安排； 三、负责组织生产计划的落实，按时按质完成本工序的生产任务。 1、根据生产作业计划，布置生产技术准备工作；根据本工序设备人力情况，组织均衡生产，保证按质、按量完成各项生产计划； 2、对已安排的生产任务进行跟进，随时反馈、处理生产过程中的异常情况；确保生产顺畅。 3、负责统计生产完成情况，制作有关报表； 四、责本工序设备的管理 1、进行设备日常维护保养，确保设备正常运行，依据公司发展规划提出设备需求计划； 2、按照公司的规定，建立工装模具管理，建立设备台账、履历，做好工装设备维护保养。 3、确保生产现场的设备、设施无“跑、冒、滴、漏”现象。 五、负责本工序生产物料的管理。 1、掌握各种材料的储备和生产情况，确保本工序的物料需求； 2、督促有关部门、工序按生产计划生产； 3、协调、解决在生产过程产生的物料异常； 六、负责生产过程中质量控制。 1、按照公司质量管理规定、工艺要求、作业指导书等按照要求生产2 、按照公司质量管理规定，组织本部门开展自检工作； 3、依照公司质量管理规定，定期对生产进行检查，控制不良品的发生； 4、监督生产操作人员执行工艺纪律情况，确保“三按生产”； 5、参与不良品的分析，提出改善意见。 七、负责本工序的安全管理； 1、负责本车间不安全因素识别，对识别出的不安全因素进行有效整改； 2、监督本部门人员按章操作，对违规进行纠偏，减少事故发生。 3、负责本工序职工的安全教育，根据本公司实际，进行职工安全技能教育； 八、负责信息的有效管理 （一）做好横向沟通，及时反馈各类信息，确保信息的真实性和及时性。 （二）参加有关的会议，传达公司的有关要求和信息； 九、负责本部门成本管理，降低成本 （一）加强对车间原辅材料使用的控制，不断降低生产成本； （二）通过对生产质量异常管控，减低质量成本； （三）不断改进生产方式，合理配置人员，提高生产效率，降低人工成本； 十一、负责协助制定计件单价、标准工时和计件薪资核算 （一）依据单价，核算本车间人员薪资； （二）制定薪资报表提交财务；与相关部门标准工时、计件单价； （三）进行工时测量，为单价制定提供依据； 十二、负责环境卫生管理：执行环境卫生管理的有关规定，组织本员工开展环境卫生工作，确保现场干净整洁； 十三、完成领导交办的其他工作。

一、工作职责 1、依据产品立项相关资料，撰写产品开发技术可行性分析报告 2、落实产品开发方案，配合上级完成产品开发任务，保障开发目标达成 3、承担产品零部件的设计与开发工作，输出符合要求的工程图纸 4、组织样品试制及样机装配，负责零部件样品的检验与确认，并出具样品确认文件 5、提出新产品及新零件的测试需求，发起验证申请并送交实验室开展测试 6、编制完整准确的产品BOM清单 7、提交产品试制申请，确保所需技术文档齐备完整 8、跟进试生产进程，在试产期间提供及时技术支持，保障试产有序开展 9、落实上级提出的改进要求，推动试产中技术问题的有效闭环 10、参与试制结果评估会议，提供专业技术评审意见 11、在PLM系统中及时、规范地归档和发布产品设计图纸 12、在PLM系统中准确建立产品BOM结构 13、负责PLM系统内图纸与BOM数据的日常维护与更新 二、任职要求 1、具备3年以上同类岗位工作经验； 2、掌握机电一体化设计及产品开发相关专业知识； 3、了解质量管理体系基本知识； 4、熟悉塑胶件、金属件及铝型材等常用材料及其加工工艺； 5、熟悉家用电器产品的功能原理与结构设计流程； 6、熟练使用CAD软件及各类办公软件；具备较强的学习能力； 7、具有良好的职业操守，扎实的技术研发能力； 8、具备优秀的沟通能力和团队协作意识

岗位职责：负责微信接单，根据客户图纸下单并跟踪至出库。 任职要求：会CAD，人要灵活 岗位福利：试用期工资4000，试用期后4500 岗位经验：接受应届毕业生，要求灵活