每周三休息，底薪提成季度分红，要求会烫豆，有画瓷教学经验，有陶艺经验，会烧尧管理店内卫生，无经验肯吃苦，有老师进行培训内容

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一、岗位职责： 1、全面运营管理：统筹会所日常经营，制定并落实经营策略，推动经营模式转型，优化服务流程 2、客户关系管理：拓展并维护高净值客户资源，策划高端主题活动，提升客户体验 3、产品体系管理：与后厨配合运营，主导菜品研发与文化特色融合，确保出品质量。 二、任职要求（注：特别优秀者可适当放宽部分条件） 1.年龄25-40，形象气质佳，优秀的团队管理及商业谈判能力敏锐的市场洞察力和创新意识。 2.有人均消费500以上，3年以上高端会所、米其林/黑珍珠餐厅管理经验，熟悉高端餐饮市场运作模式。 3.了解茶艺或红酒品鉴（持相关证书者优先），具备出色的商务接待和客户关系管理能力。 4.自带高净值客户资源，能快速带动会所业绩，拥有优质供应商及跨界合作资源者优先。 5.熟悉办公软件，掌握报表制作，数据统计处理。 6.会粤语，英语优先 三、工作地点与薪资 1.工作地点：上海（ 2.薪资范围：面议

任职要求：有在连锁便利店、礼品店上班的经验优先。 岗位职责： 1.线上：负责外卖及小程序店铺日常商品上下架。以及订单缺货沟通。 2.线下门店零售用户到店产品介绍及自助收银操作辅助引导。和用户的订单发票开具。

【岗位职责】 1-结合门店销售目标，按照不同时段分解跟进销售目标，确保业绩达成 2-监督促销活动落地，跟踪订单、品类及活动反馈 3-门店检查QSC（服务/清洁/品质）、设备物料、仪容仪表 4-店内人员入离职、考勤、排班、工时预算及人效分析 5-管理门店人才储备、带教培训及流失率 6-处理客诉及突发事件，维护大客户，开发周边客户 7-关注门店附近商圈动态，定期收集分析竞品信息，与营运团队共同制定应对策略。 【任职要求】 a-大专及以上，3年以上连锁烘焙门店管理经验，管理过4人以上团队 b-熟练Office办公软件，具备数据分析能力 c-能完成门店业绩目标，高执行力，可接受区域门店支援协作，抗压能力强 d-沟通协调能力强，能对接多部门，并具备良好的汇报与复盘能力。 e-有从0到1开新店经验、大客户销售者优先

因品牌快速发展（不办储值卡）上海市松江区专业店招3-5人小团队若干店长若干：12000元起发型师若干：保底7K【提成现金40%次卡10%】助理技师若干1K—3K介意勿扰门店住宿环境与伙食比较好事多、捣糨糊、负能量绕行：同步电话或者不常回

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

上海市嘉定区郊区自建房工地招粉刷工，泥瓦工自建房工地需要数名外墙粉刷瓦工。身体健康，包住，长年有活。苏北，河南优先

372/天招工地小工/杂工12人来干活，20－45岁。

普陀区招聘门窗小工4名，要求有相关工作经验。工作地址位于普陀区。

岗位职责： 1.负责日常线上线下客户咨询与服务，精准解答学车相关问题，推动成交转化 2. 主动跟进学员学车进度，协调教练与考试安排，提供全流程售后支持 3. 规范完成各类登记表格制作、信息录入及档案归档管理 4.执行门店每日收开档流程，保持营业区域整洁卫生，营造专业服务环境 5. 独立运营小红书、视频号、抖音等平台，定期发布学车科普、优惠活动及真实学员案例内容 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、教育咨询或驾培行业经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉主流社交平台操作，有一定文案或短视频内容敏感度 4.责任心强，执行力佳，能积极配合团队及上级工作安排 5. 积极上进，乐于学习新知识，适应快节奏服务型工作

上海长期招聘舞台搭建和搬运工，要求年龄62岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，尽职尽责。 舞台搭建岗位：8小时工资190元，超过8小时按每小时25元计算，管吃。 搬运工岗位：每个工200元，工作时间为9点至5点，超过5点按每小时30元计算加班费。 其他岗位如绿化和杂工，最低每个工190元（8小时），工资范围在200至300元之间，具体根据老板给的多少而定，保底190元一个工。 提供住宿，包含水电费，每月400元。 有意者可报名。

烘焙店店长

有资源者优先，小养生馆8到10间房，可给股份

招聘：店长（节日福利）薪资：5000-8000元/月负责酒馆日常运营，包括员工排班、顾客接待、酒水管理、卫生清洁及库存盘点。保持店内环境整洁，确保服务流程顺畅，处理突发情况。配合总部安排的促销活动，及时反馈经营数据。1.有餐饮或酒吧相关工作经验者优先，熟悉酒水基本知识2.能够独立完成日常管理工作，对细节有一定把控能力3.有责任心，能接受轮班和节假日工作安排4.熟悉基础办公软件操作，会用手机处理订单和报表5.愿意长期稳定发展，有服务意识和主动解决问题的态度

安踏儿童杉杉奥莱店招聘:店长一名，薪资待遇：4000-7000元底薪+级别+达成+提成+节假日三薪+五险一金导购二名，薪资待遇：3000-5000元底薪+提成+节假日三薪+社保要求：1、年龄20-35形象好气质佳2、有团队意识、执行力强、有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。工作地点：杉杉奥莱三楼安踏儿童联系电话：（）

招丹徒新区宝龙广场附近新开鱼掌柜酒店，店长一名，年龄25-40岁左右，要求有工作经验，会拍发，工资6000-8000元，服务员一名，50岁以下，有工作经验，年龄可适当放开点，工资4000-5000元，有意者请联系王总，联系电话号码

薪资构成 结构：底薪＋岗位津贴＋绩效奖金＋销售提成，多维度激励收入增长 薪资范围：岗位均薪 8K-15K，上不封顶 收入保障：保底6600元轻松达成，月入8000元为常态，月入10000元易实现，月入15000元可冲刺岗位职责负责门店人员全周期管理，包括招聘、系统培训及新人带教 牵头达成门店销售目标，制定并落地销售提升策略 监督公司标准执行，涵盖员工行为规范与卖场运营标准 统筹门店商品管理，负责到货验收、入库登记及定期盘点 处理门店日常事务，包括交接班会议组织、账务核对、人员排班及员工沟通 完成上级交办的其他临时性工作 任职要求 年龄 40周岁以下 拥有3年及以上零售行业店长岗位工作经验 熟练操作常用办公软件及基础计算机应用 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识 发展路径 公司坚持内部人才培养，搭建完善的职级与薪级晋升体系，配套专业培训支持 职业晋升通道：店长→营运专员→区域经理→大区经理

用户手机下单，分拣员拿着袋子根据订单明细在货架上找货装进袋子里（新员工有老师傅旁） ［上班时间］ 早班7:00~19:00；中班8:00~20:00；晚班9:00~21:00： 10:00~22:00:11:00~23:00（吃饭40分钟~60分钟，闲时也可以休息） ［分拣员综合薪资】（上不封顶多劳多得）： 3300左右（固定部分）+4000-6000（计件部分） ~8000-12000 【水产员】：负责对鱼虾贝类，整体到货数量的查看及养殖，对养殖条件进行调整； 对死亡鱼虾进行处理；做好对整体鱼虾运输状态的交接工作（养鱼杀鱼杀蛙，根据订单要求处理各类水产品） 【上班时间】： 水产专员为早中晚班，灵活排班制！早班7点到19点，中班 9点到21点，晚班11点到23点！！（中间吃饭休息40 ~60分钟）人性化排班，可以跟站长沟通协调排班时间，排班时段！ 【综合薪资】： 6700上下（固定部分）+300~1500+（水产职级） ~7000~8500+（干的越久，薪资越高）

日常卫生，售卖，服务态度好，独立完成工作

门店招聘夜班一名，负责货品上架，排面整理等日常工作，工资可观，做六休一有意者面谈沟通有意者联系邵店长：

【品牌】：LESURE【地点】：中庚漫游城；徐汇日月光【职位】：店长/导购【时间】：按照商场时间薪资面试或者电话沟通有品牌服装经验优先做二休一有意者可自荐或推荐[握手][握手][握手]联系方式：

简单易学

上海上海上海现招聘精英，售前技师多名，导购多名，技师导购成组的两组，能嫁接的，求稳定的，有挣钱欲望的，奖金多多干过老模式优先，混工资勿扰电话同步

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1. 负责电影院入场检票、核验电子票及身份证件，确保入场秩序井然 2. 引导观众有序入场、就座，提供基础观影咨询服务 3. 协助处理票务异常情况（如重复验票、系统故障等），及时上报主管 4. 维护检票口及公共区域整洁，配合影城日常运营支持工作 5. 配合节假日、大型活动期间的客流高峰保障任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 3. 能适应轮班制（含晚班、周末及节假日上岗） 4. 有票务、零售或服务业经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，中专/高中及以上学历更佳

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、物料布置及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带教培养 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 5.责任心强，服务意识佳，适应轮班与节假日工作

上海站酒小二招聘人员正规公司直招 招聘岗位：推广配送员，副店长，店长 招聘地点：上海 薪资待遇：7000-15000元 上不封顶，兼职也招10元/件 购买社保，月休四天，弹性工作 安排宿舍干净环境好[吃瓜][吃瓜][吃瓜]

招聘：1.店长一名，主要负责食堂档口管理和烧菜+洗菜切配,薪资6000+提成+不定期奖励 2.店长助理一名，主要负责协助店长档口管理和烧菜+洗菜切菜，薪资4000-4500+提成+不定期奖励 地点：上海 优点：免费带教，手把手培训，包吃住，有意向者联系