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小学各科辅导教师
5000-10000元/月
家教经验不限本科语文数学英语授课老师
岗位职责: 1、能独立承担小学课程辅导,根据学生实际情况,及时精准高效地调整教学方式 2、授课逻辑清晰,具备因材施教和灵活应变的教学能力 3、至少持续服务6个月(主要为周末及寒暑假,其他时间也可安排) 4、及时发现并弥补学生知识短板,助力学业成绩提升 任职要求: 1、本科及以上学历,能力优秀者可放宽至专科 2、具备相关教学经验 上班时间: 周六、周日全天授课,其余时段也可安排 薪资待遇: 具体面议 上班地点: 就近分配,无需固定坐班,服务范围约10公里内
高端家教 5w
9000-12000元/月
家教3-5年本科线下教育学前儿童/小学生教育行业工作经验住家
【岗位需求】住家陪伴师 【服务地址】河南郑州 【薪资预算】10000/26天,优秀可谈 【工作内容】年龄在25至38岁之间,负责公立小学二年级男孩的学习辅导、成长陪伴及教育规划。 【工作要求】本科及以上学历,具备熟练驾驶技能,熟悉儿童心理发展特点,性格积极乐观,擅长数学与英语科目教学,能够激发孩子学习兴趣,提升专注力。有棋类或篮球特长者优先考虑。
家教学历不限
家教老师招聘 我们是正规注册公司,主营线上家教群运营,群内实时发布海量线上家教订单,授课形式为腾讯会议或钉钉。 订单类型 •机构单:与教育机构合作的订单 •合作单:直接对接家长的订单 招聘科目 覆盖小学、初中、高中全科目(语数外、物化生、政史地),及考研、考公、考编相关科目。 薪资标准 •专职老师:初中100-200元/小时,高中200-400元/小时 •大学生老师:985/211院校80-300元/小时,普通本科70-200元/小时 应聘方式 直接发送个人简历,审核通过后拉您进
家教经验不限大专节日福利带薪培训5A办公环境在线教育平台电话销售
【福利待遇】: 1、早九晚六点半,午休两小时,不加班! 2、无责任底薪4000-5500(具备涨薪空间),奖金可观,月薪可达1w-1.5w; 3、缴纳五险,每月15号准时发薪,节假日提前发放薪资; 4、全程办公室内办公,无需外勤,工作环境轻松融洽; 5、定期组织团队建设活动,享受节假日带薪休假 【岗位职责】: 1、深入了解家长与孩子所面临的实际问题; 2、从心理学角度对孩子的行为表现进行基础分析与说明; 3、向家长介绍机构特色,解答疑虑,推动长期服务合作 【任职要求】: 1、具备优秀的沟通表达能力,能快速与家长建立信任关系,并清晰传递课程价值; 2、有销售、客服或教育行业经验者优先考虑,对青少年心理健康领域有热情者亦可报名 【物资支持】: 公司统一配备手机、电脑等必要办公设备 【公司介绍】: 成立于2009年,专注于通过家庭教育解决8-18岁青少年成长中出现的叛逆、厌学、早恋、沉迷手机、抑郁、自残等问题,现有在职员工六百余人,拥有健全的管理制度与薪酬体系。追求稳定发展、不愿频繁跳槽的人选,欢迎加入我们
家教经验不限大专
岗位职责: 1. 负责家庭教育相关课程的指导与带班工作,为学员提供长期陪伴式学习支持 2.了解清楚孩子基本信息,解决父母在亲子关系方面遇到的问题 3.帮助家长搭建与孩子沟通的桥梁,指导父母如何正确科学教育孩子 4. 参与团队协作,配合完成日常教学指导及学员反馈跟进工作。 任职要求: 1. 年龄26-40周岁,大专及以上学历 2. 做事踏实,有责任心,有赚钱欲望 3. 有K12教育或职业教育经验的优先录取 福利待遇: 1. 无责底薪4000+高额提成4%-10%+现金奖励等,平均薪资1.5~3万,优秀指导师可达5万以上 2.带薪年假、节日福利、生日福利、团建、下午茶 3.办公环境舒适,团队氛围轻松,无复杂职场关系。
高中教师经验不限本科
万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户,用专业知识变现 灵活兼职,稳定增收,新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先,功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点,逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力,擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备,能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足,可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象:高中全阶段学生,覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间:根据你的空余时间自主选择接课 例:学生固定周日下午两点上课,你该时段有空即可接单 • 授课形式:远程线上教学,公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪:40–70 元/小时,课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励:体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式:按时结算,多劳多得,长期稳定 四、我们的优势 线上授课,足不出户即可办公 时间自由,自主规划上课时段 系统培训,新手也能快速上手 生源稳定,无需自己找学生 薪资透明,按时发放无拖欠
高中教师
3000-6000元/月
高中教师经验不限本科教师助教美术
无法拒绝的高薪与广阔发展平台 招聘岗位:小学、初中、高中九科文化课教师及助教,美术教师及助教,班主任,教务人员,财务会计,校长助理等 本校五大优势: 1. 两个月快速成长为骨干教师(资深教师带教) 2. 多个校区分布,支持返乡就业。(河南郑州,河北石家庄、邢台、邯郸、保定、廊坊等地级市) 3. 薪酬待遇优厚。含基本工资、教学绩效、提分奖励,年收入6万元起,研究生学历者10万元起。 4. 晋升机制高效,每半年晋升一次,每三个月调薪一次。 5. 提供住宿。
家教经验不限本科大学生兼职家教兼职数学物理英语语文化学线下教育不住家不坐班中学生
郑州大学生一对一上门家教辅导 毕业大学生/在校大学生利用自己课余空闲时间 兼职全职都可以赚一些零花钱(课时费日结,一次一结) 人必须在郑州,线下
初高中各学科教师
5000-10000元/月
高中教师经验不限学历不限线下授课一对一授课小班授课授课老师
1. 负责初中及高中课程的教学工作 2. 根据学生实际水平实施分层教学,确保课堂教学的高效性与针对性 3. 定期开展学习效果评估,跟踪并检验学生各阶段的学习成效 4. 关注学生成长,引导其建立积极向上的心理状态和良好的行为习惯 5. 按时与家长交流,通报学生学习进展,并提供个性化的学习建议 6. 积极参加学校及部门安排的教研活动,持续提升教学专业能力
家教经验不限硕士管理学历史学考研面试心理学经济学法学理学工学艺术学授课教师线上教育
工作性质:线上兼职,时间自由灵活 工作内容:负责指导初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成:一对一授课:课时费110元/小时起;小组课:保底课时费100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求: 须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业人员均可) 其他要求:需完成试讲视频录制
焦作武陟县电焊、光伏安装。焊接镀锌钢没技术的恐高的怕吃苦的免扰工资电聊
1-1.1万元/月
电焊光伏安装焊接1-2人
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焦作 武陟县
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6月4日 17:51拨打电话
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焦作修武招电焊
焦作 修武县
6月4日 17:50拨打电话
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焊管道管道安装阀门工1-2人
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焦作马村区明天需要木工,9个半小时320,下班拿钱。电话
320元/天
建筑木工1-4天1-2人日结
马村区明天需要木工,9个半小时320,下班拿钱。电话
焦作 马村区
6月4日 17:46拨打电话
地理教师经验不限本科
招聘地理老师。 岗位职责: 1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 岗位要求与待遇: 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
地理教师经验不限本科
招聘地理老师 岗位职责:1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 岗位要求与待遇: 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明: 1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
地理教师经验不限本科
招聘地理老师。岗位职责:1.政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。2.本科学历,具有系统、扎实的专业理论知识和较强的教育教学能力。3.专业对口,有相应学科和高中学段的教师资格证书,普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。4.身心健康,心理素质好。岗位要求与待遇:1.新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。2.无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。3.有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。4.骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。5.名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。福利待遇:购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。特别说明:语、数、外三科代两个班为满工作量,其他学科按代课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、干事等煎职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。
基地负责人
9000-14000元/月
地理教师3-5年本科
岗位职责: 1、依据区域布局及品种规划,按标准推进寻源与种植基地开发工作; 2、遵循既定流程与制度,组织实施所辖区域内基地合作及供应商引入相关流程; 3、依照基地质量管理体系规范,落实所辖区域基地全周期运营管理工作; 4、牵头所辖区域基地质量溯源体系的建设,并开展相关运行培训; 5、负责采集所辖区域基地生产过程中的关键环节资料(含图片、视频); 6、监督并核查所辖区域基地的供货数量与供货质量情况; 7、根据GAP、GACP、有机认证、三无一全等认证标准,推动所辖区域基地完成相关认证任务; 8、协同药材采购部门,收集并反馈所辖区域药材相关信息; 9、促进所辖区域信息互通共享,配合销售团队维护地方政府关系; 10、完成上级交办的其他临时工作任务; 任职要求: 1、本科及以上学历,相关专业背景,具备5年以上相关领域工作经验; 2、熟悉中药材种植及基地运营管理,具备扎实的实践经验; 3、曾独立带领团队,具有实际团队管理经历; 4、熟知GAP、GACP、有机认证、三无一全等认证项目的具体要求
基地负责人
2-2.1万元/月
地理教师5-10年本科猪类养殖特种养殖
岗位职责 1、协助养殖事业部规划企业战略发展方向,明确发展路径与思路; 2、落实养殖基地的生产经营目标,达成成本管控相关指标; 3、严格执行基地管理制度及内部控制规范,确保生产运营合规有序; 4、优化基地管理体系,推进人才梯队建设与团队组织能力提升; 5、组织制定并执行中层管理人员的绩效考核机制; 6、统筹基地环保管理及生物安全防控体系的实施与监督; 7、牵头开展企业对外合作交流相关工作。 任职条件: 1、本科及以上学历,畜牧兽医或相关专业优先,具备5年以上大型养殖企业管理工作经验,熟悉疫病防控与安全管理体系,精通猪场各环节技术操作流程;认同公司文化,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 2、工作地点:华北以及东北地区生猪养殖场 3、岗位薪酬:20K/月+年终奖
初中教师经验不限本科
岗位职责: 【小学奥数】【小初语文】【小初英语】 1. 承担所授学科的日常授课任务(学习机教学); 2. 参与教学研究及相关培训活动(如磨课、教研等),持续提升专业素养; 3. 制定针对学生个体情况的教学计划; 4. 维护班级学员及家长关系,及时反馈学习进展,协助完成续班工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,有教育培训经验或教师资格证者优先; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强; 3. 服务意识佳,能站在学生与家长的立场分析并解决问题; 4. 抗压能力好,具备扎实的专业知识基础,熟悉课程内容,功底较强;(无经验者需学习能力强,可接受培训成长) 5. 了解初中阶段学生的学习与生活特征,善于发现学生问题,实施个性化教学。 薪酬区间6-10K,不同职级待遇不同。 五险一金双休
专职英语授课老师
4000-5000元/月
英语教师经验不限大专能力提升(剑桥/新概念等)
培训学校 小学、初中英语教师 任职要求: 热爱教育事业 工作踏实严谨 英语相关专业 待遇面议
高中教师经验不限本科授课老师
工作职责 【高中各学科教师】-全科 岗位职责: 1. 承担所授学科的常规授课任务; 2. 参与教学研究及日常教研活动(包括培训、试讲、集体备课等),持续提升教学能力; 3. 为学生量身定制个性化学习计划; 4. 维护班级学生及家长的良好关系,保持有效沟通与互动。 薪资福利: 综合收入(底薪+课时费+绩效奖金); 新教师入职享受3.5k月保底,6-12W年保底(依据学历情况核定); 五险一金,每周双休; 面试流程&联系方式 面试流程: 投递简历→初试→笔试→试讲→培训→签约 任职资格 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,专业不限,持有教师资格证或具备相关教学经历者优先; 2. 表达流畅,思路清楚,具备良好的语言组织与逻辑分析能力; 3. 心理素质好,能适应工作压力,专业知识扎实,熟悉高中课程体系;(无经验者需具备较强学习意愿,可参与培训提升)。
初中教师1年以下本科教师化学全职初中化学教师资格证
任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,具备学习机课程研发与录制经验者优先; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑分析能力突出; 3. 服务意识佳,能站在学生或家长的立场思考并解决问题; 4. 承压能力强,拥有扎实的学科理论基础,熟悉相关课程内容,专业能力过硬;(无经验者需具备快速学习能力,可接受系统培训提升) 5. 了解初中阶段学生的学习模式与生活特征,善于发现学生存在的学习问题。 岗位职责: 1. 负责【初中化学】科目的学习机课程日常研发与视频录制; 2. 参与教学研究及教研活动(包括定期培训、磨课、集体教研),持续提升教学专业度; 3. 制定针对学生的个性化教学计划; 薪资福利: 6-9K,依据教师录制任务完成情况核定;(寒暑假期间收入更高) 课酬不低于80元/节;新入职员工享受4K保底薪资; 双休,五险一金,团建旅游,节日福利! 职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、资深导师指导、公司重点发展项目
临时教学助理
4000-8000元/月
助教经验不限本科兼职
工作职责: 1. 批改学生作业及入门测试,进行成绩数据整理 2. 负责班级日常显性化记录(拍摄照片、视频素材) 3. 协助维护校区课间秩序与学习环境 任职要求: 1. 本科为重点高校(含双一流或师范类院校)或研究生在读(含研0),需自备笔记本电脑; 2. 兼职岗位,可连续工作30至40天; 3. 性格踏实认真,具备良好沟通能力; 4. 教师授课期间,助教可利用空档时间自主学习(如备考准备); 5. 在校学生或实习生均可申请,支持开具实习证明; 工资待遇: 日薪80~100元(根据项目有所不同),按实际出勤天数核算,每月额外享有300元绩效奖金; 工资于每月10号发放至银行卡
小学教师
8000-10000元/月
小学教师经验不限本科教师授课老师线下授课一对一授课语文数学英语
工作内容: 1. 承担教学任务,提升学生综合能力。 2. 制定并执行教学方案。 3. 定期与家长交流,汇报学生学习进展。 5. 参与课程体系及教学材料的研发。 6. 协同团队协作,促进学校英语教学质量提升。 感兴趣请联系我,期待您的加入! 任职要求: 1. 本科及以上学历
高中教师
6000-10000元/月
高中教师经验不限本科语文数学英语历史地理化学物理生物
岗位职责: 1. 承担高中各学科的日常授课任务(包括1对1及班级课程); 2. 参与教学研究相关工作(如常规培训、试讲磨课、教研活动),持续提升专业能力; 3. 制定针对学生个体需求的教学计划; 4. 维护所带班级学生及家长的关系,及时反馈学习进展,协助完成续班工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强; 3. 服务意识佳,能站在学员或家长的立场思考并解决问题; 4. 抗压能力好,具备扎实的专业知识基础,熟悉课程内容,学科功底强; 年薪10-15万,依据教师实际完成课时核算; 课时费100元/小时; 新入职员工享受4-6K保底薪资; 双休,五险一金,团建旅游,节日福利! 职位福利:五险一金、带薪年假、房补、绩效奖金
辅导教师
3000-4000元/月
助教经验不限本科兼职
工作职责: 1. 批改学生作业及入门测试,进行成绩整理与统计 2. 负责班级日常显性化记录(拍摄照片、视频素材) 3. 维持校区课间活动期间的秩序与纪律 任职要求: 1. 本科在读或以上学历,需自备笔记本电脑; 2. 兼职性质,可稳定工作六个月以上; 3. 工作态度端正,细致认真,具备良好沟通能力; 4. 大四学生或备考二战者优先考虑; 5. 在校学生及实习生均可报名; 工资待遇: 日薪80元,按实际出勤天数计算,每月额外享有300元绩效奖金; 工资于每月10日发放至银行卡 工作时间: 早班:7:00-15:00,中午包含1小时用餐时间 晚班:15:00-22:30,晚间包含1小时用餐时间
一对一英文教学
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科教研小学教育线下授课一对一授课
岗位职责: 1. 负责小学阶段一对一英语课程的授课工作,完成日常教学任务 2. 参与学科教研,不断优化教学内容与授课方式 3. 关注学生学习进展,及时提供学习反馈与个性化辅导 任职要求: 1. 具备大学英语四级或六级水平 2. 热爱教育行业,有责任心及良好的职业操守 薪酬福利: 薪酬区间7-10K,新教师保护年薪6-12W(根据学历和面试情况定薪); 上班时间8:30-12:00、14:30-18:30,双休,缴纳五险一金。
高中教师经验不限本科教师高中教育一对一授课
任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,具备教培行业相关经验或持有教师资格证者优先; 2. 具备良好的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨; 3. 服务意识突出,能站在学员与家长的立场分析和解决问题; 4. 承压能力强,拥有扎实的专业理论知识,熟悉课程内容,专业基础深厚;(无经验者需具备较强学习能力,可接受培训提升) 5. 了解高中生的学习与生活特征,善于发现学生问题,实施个性化教学。 岗位职责: 1. 承担所授学科的日常授课任务; 2. 参与教学研究及教研活动(如培训、试讲、集体备课),持续提升教学能力; 3. 制定适合学生的个性化教学计划; 4. 维护班级学生及家长关系,定期反馈学习情况,协助完成续班工作。 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
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成高社发[2019]12号
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