家装公司招聘装修工长项目经理，只做家庭装修，不做批量精装。要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

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找2个现场负责人。会看图纸。带队伍干活。主要干家电行业悬挂链。会使用经纬仪器等等。可以带队伍来。没干过的不要的电话了。谢谢。

脚手架HSE工程师1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历，2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁，注安或C证，和脚手架相关证书

青岛市招工长/工程师、外墙/滑板

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青岛招聘幕墙技术员现场工长一名

青岛市胶州市家装公司招装修工长项目经理，主要是家装项目要求有自己的施工队伍。我们先给钱再干活，不拖欠款项。分批付款工长项目经理不垫资。

岗位职责：​ 1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案，编制技术规格文件与工程图纸，参与自动化控制系统的设计与集成工作； 2、负责植物细胞专用发酵罐的定制化开发，确保设备符合大规模生产所需的无菌环境、传质效率及自动化运行标准； 3、全面管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，监督制造进度，主导出厂前的功能验收，保障设备交付的质量与时效； 4、参与设备现场安装、自动化联调及工艺放大测试，结合细胞培养实验数据优化设备结构设计与控制逻辑，推动实验室工艺向工业化转化； 5、关注生物反应器与自动控制领域的最新进展，构建企业内部设备设计标准与放大模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。 任职要求：​ 1、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业； 2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养项目背景者优先考虑； 3、掌握生物反应器构造、传质机制及CIP/SIP系统原理；熟悉PLC编程与自动化控制系统设计流程，能独立完成P&ID绘制，熟练操作AutoCAD/SolidWorks等工程设计软件； 4、责任心强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，能够高效联动研发、工艺及外部供应商共同推进项目落地。

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

平度市区青岛路国家电网内部餐厅招聘洗碗工一名，男女不限，年龄55一下，工资面议。

焊工入职奖励800元 高温补贴 300 -1000一个月 ， 焊工满月额外补贴1200元 焊工砂漆 1000 一个月， 普工600元 免费三餐 干箱焊工、砂漆390-480/天 普工、300-360/天 特箱焊工、砂漆360-460/天 普工、290-360/天 冷箱焊工、砂漆360-420/天 普工、280-350/天 加班费30/小时，冷箱加班25/小时。 提供劳保服，入职快！ 公司福利下午加餐，节日礼品 工作时间：7:00-19:00

日结不体检每月达产奖500-1200/月 喷漆35—37元一小时 一天450-500/天 焊工35--45元一小时 一天450-550/天 普工/冲压26-28元一小时 一天 300-350/天 打砂36一小时 一天400-500/天 满勤加绩效每月奖励400-1200元不等 非流水线，主要生产集成房屋，工作节奏慢，常年有活，订单稳定；不体检 包吃，包住。不体检。可日结 温馨提示；有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名（24小时在线），（），每天面试量大，有意者可以投递简历报名，谢谢

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

哈尔滨本地项目直招-在哈尔滨的市政工长两名岗位要求:对于现场情况及时处理，跟踪反馈，严格把控施工进度，人，材，机等精准把控，有大型房建项目、市政偏向于管线类项目工作经验任职要求:大专以上学历，45周岁以下，有良好的沟通能力，马上能上岗的联系人:丁女士（投简历）

北京市东城区招工长/工程师 水工工长

设备副总工作地址:井工铅锌银矿27-35W/年

岗位职责：（36岁以下） 1. 负责市政机电工程项目现场施工管理与技术指导，统筹协调强弱电、暖通、给排水等专业作业进度 2. 编制施工方案、技术交底及质量控制计划，并全程监督执行与落实情况 3. 组织设备安装、系统调试及分项/竣工验收，确保符合设计规范、行业标准及安全要求 4. 及时解决施工中各类技术问题，快速响应并闭环处理突发状况，定期向项目管理层反馈进展 5. 配合甲方、监理完成资料报审、隐蔽工程验收、过程签证及竣工交付全流程工作 任职要求： 1. 具备市政或机电工程相关领域工作经验，熟悉现场施工流程及验收规范 2. 熟练使用CAD制图及办公软件，具备基础BIM应用能力者优先 3. 持有二级建造师（机电工程）或中级工程师职称证书者优先 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及小型团队管理经验，责任心强、执行力高 5. 能适应长期驻场施工环境，服从项目调配，抗压能力强

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与协调，确保施工进度、质量与安全符合规范要求 2. 组织并监督施工人员按图纸和技术交底开展作业，及时解决现场技术问题 3. 做好施工日志、隐蔽工程记录及各类验收资料的整理与归档 4.配合项目经理完成材料进场验收、工序交接及现场文明施工管理 5. 协同监理、甲方及各专业班组沟通对接，保障项目高效有序推进 任职要求： 1.有施工现场管理经验，熟悉建筑施工流程及相关规范 2.具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线工作环境 3.吃苦耐劳，具备较强的安全意识和应急处理能力 4. 持有施工员岗位证书或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，建筑工程类相关专业背景者更佳

熟练使用CAD及三维软件

岗位内容： 1. 从事机械产品的研发工作，提供技术支撑与系统性解决方案。 2. 评估机械产品的运行性能与稳定性，提出优化改进建议。 3. 联动生产、质检及市场团队，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用及日常维护中出现的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近领域专业基础。 2. 掌握扎实的机械产品知识，有技术支持实践经历。 3. 了解机械类产品加工与装配工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调及问题应对能力。 福利待遇：包吃包住，一日三餐，独立卫浴，地暖空调，满勤奖，节假日礼品，洗衣房，开水间。

驻外岗位！英语非硬性要求，具备良好英语能力者优先。 方向1：聚焦知名轮胎企业生产管理人才（需至少统筹密炼/部件/成型/硫化中两个工序的全流程生产管理），具有韩泰、佳通、耐克森、玛吉斯、正新等工作背景者优先考虑 方向2：关注处于快速发展期、管理体系规范且工作节奏紧凑的制造类企业生产管理人才，拥有海外生产基地管理经验者优先 职位描述： 1. 协助生产总经理助理开展轮胎生产运营相关管理工作，保障生产计划顺利实施； 2. 协助生产总经理助理落实公司各项制度规范，包括规章制度、质量体系文件、工艺标准、车间卫生要求及设备操作规程，并组织培训、监督执行，确保生产安全与产品质量达标； 3. 协助生产总经理助理推进车间日常生产运作，在生产部门统一调度下，提前规划生产安排，科学组织生产流程，强化现场管理，带领团队高效完成生产目标； 4. 监控工艺与设备运行状态，针对异常情况协同研发、质量、设备等职能部门提出优化或整改方案，持续提升工艺水平与设备运转效率； 5. 推行全车间5S管理体系，按区域划分责任，督促各班组及全体人员严格执行并落实到位。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上工作经验，其中5年以上生产运营管理经历，直接管理团队规模超400人； 2. 具备出色的组织管理与跨部门协调能力；执行力强，行动迅速，富有耐心与责任感，具备良好的团队合作意识；能接受加班，抗压能力强。

机械工程师岗位职责： 1. 负责关节模组（减速器、编码器、制动器、力矩传感器）的设计开发与装配实施； 2. 协同多个部门开展技术对接，推动团队技术水平提升及项目高效落地； 任职要求： 1. 机械设计制造及其自动化、机电工程等相关专业，具备关节模组领域专业知识； 2. 1年以上机械设计工作经验，曾在知名厂商主导过相关产品研发者优先考虑； 3. 熟悉机器人用精密减速器产品，具备相关实践经验者优先； 4. 具备较强的创新思维和问题解决能力。

岗位描述1. 承担数据中心液冷系统中中型罐体设备的整体方案规划与结构设计工作。 2. 结合流体力学原理与暖通空调换热机制，开展流体仿真分析，优化设备结构形式、承压指标、换热性能及分离效果，编制完整的产品图纸与技术参数资料。 3. 与客户进行技术交流，依据数据中心各类液冷运行条件，完成罐体类设备的选型匹配、参数定制及技术方案衔接。 4. 参与项目初期技术对接、方案报价编制、技术答疑以及合同阶段技术条款的确认工作。 5. 完成设备图纸的设计输出，协同生产工艺部门完成制造对接，并跟踪生产全过程，保障设计方案准确落地为实物产品。 6. 主导新型液冷缓冲罐、膨胀罐、分离装置等设备的研发测试、性能评估与样机验证，推动产品方案满足新一代数据中心液冷应用需求。 职位要求 1. 本科及以上学历，流体力学、暖通空调、热能动力、给排水科学与工程或相关专业。 2. 具备3-5年在暖通空调、冷却水系统、流体机械或压力容器领域的工作经历。 3. 有缓冲罐、膨胀罐、气液分离器、压力容器等项目从设计至实施全流程经验者优先考虑。 4. 掌握循环水系统、液冷辅助系统运行原理，熟悉流量、压力、水力平衡等基础计算方法。 5. 熟知罐体类、压力容器类流体设备的结构设计规范及制造工艺流程。 6. 能够读懂管路仪表图（P&ID）、系统流程图，具备独立撰写技术方案及开展专业技术沟通的能力。 7. 熟练操作CAD、SolidWorks等工程绘图软件。

职位描述： 1、负责轮胎生产区域设备的日常点检，及时处理设备异常并做好相关记录； 2、承担轮胎生产区域设备的维护与保养任务，确保设备稳定运行； 3、统计设备停机时长，针对高频次或重大故障进行原因分析，提出改善方案及预防再发措施； 4、提报所辖区域内设备的检修计划与项目需求。 职位要求： 1、无纹身、无犯罪记录； 2、掌握三菱、西门子、AB中任一品牌基础编程能力，或熟悉液压系统（优秀应届毕业生亦可）

岗位职责 1、接收市场技术支持工程师输入的市场需求，进行新品的可行性评估（包括液袋设计、规格及内容物兼容性评价）； 2、新品液袋现场生产工艺的导入及培训，样品袋的现场跟进； 3、液袋及各种配件的铺装及灌装实验验证； 4、主导液袋产品市场质量问题的技术方面的原因分析和改善措施； 5、参与液袋车间技术工艺类（除热合以外）异常问题的处理，对异常问题进行原因分析及改善对策的制定； 6、跟单、业务、生产等部门的日常技术类咨询； 7、液袋相关原材料的新品导入及检验标准的制定及修订； 8、液袋技术相关文件的编制、修订； 岗位要求： 1、高分子、材料学相关专业专科及以上学历； 2、三年以上的制造业技术工作经验，有机械设计经验、包装设计经验，从事软包装、制袋等经验优先; 3、能够熟练使用AutoCAD等设计软件；熟练使用Word/Excel/PPT办公软件； 4、一定的逻辑思考能力，跟踪实验及新品导入过程中问题的现象，分析问题点，实践解决方法，总结实验经验; 5、具有一定的文字编辑能力，可独立完成实验报告、问题分析报告的输出。

公司直聘： 工艺工程师两名，要求熟悉机械加工工艺、设计，CAD绘图及其他办公软件，大专以上学历，薪资6000-8000元。五险一金，包吃包住，节日福利待遇优厚。

急聘机械设计工程师 【公司亮点】：深耕机械自动化行业，项目资源稳定，团队协作高效，福利待遇实实在在！ 【核心职责】： 1.承担自动化生产线及非标设备的机械结构设计，完成3D建模与2D工程图纸输出； 2.根据需要前往客户现场，进行维修部件拆解、精确测绘，及时处理售后技术问题； 3.项目间隙参与设备的安装与调试工作。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，具备2年以上机械自动化或非标设备设计经验； 2.熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，掌握机械原理及公差配合知识； 3.能适应项目需求出差，具备较强的现场实操能力，沟通良好，富有责任心。 【薪资福利】： -月薪8000-12000元（视经验面议，不压薪资）； -五险+带薪年假+节日福利+免费午餐； -提供定期技术培训，晋升机制透明，成长不靠熬时间！ 【工作地点】：城阳区棘洪滩街道魏家庄村 【联系方式】 【简历投递】（请注明“机械设计工程师+姓名”）

驻外岗位！英语非必要条件但具备良好英语能力者优先。 方向1：专注于知名轮胎企业生产管理领域的人才（需具备统筹密炼/部件/成型/硫化至少一个工序或车间全部生产管理工作的能力），具有韩泰、佳通、耐克森、玛吉斯、正新等工作背景者优先考虑。 方向2：来自处于快速发展阶段、管理体系严谨且工作节奏较快的制造类企业，具备海外生产基地生产管理经验者更受青睐。 职位描述： 1. 协助生产部长开展轮胎生产相关管理工作，保障生产计划顺利实施与达成； 2. 协助生产部长落实并组织培训、监督及指导车间员工严格执行公司各项规章制度、质量体系文件、工艺规范、车间卫生标准及设备操作规程，确保生产安全可控，产品质量符合标准； 3. 协助生产部长推进车间日常生产运营，在生产部统一调度下，提前规划生产安排，科学组织生产活动，强化现场管理，带领全体员工完成既定生产目标； 4. 监控工艺流程与设备运行状态，发现问题及时向研发、质量、生产、设备等相关职能部门反馈，并提出优化或整改建议，持续提升工艺水平与设备运转效率； 5. 推动全车间落实5S管理标准，按区域划分责任，督促各班组及全体人员贯彻执行。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上工作经验，其中不少于5年生产运营管理经历，直接管辖团队规模达200人以上； 2. 具备出色的组织管理与跨部门协调能力；执行力强，行动迅速，富有耐心与责任感，具备良好的团队合作意识；能接受加班安排，承受高强度工作压力。