1.详细分析并回复每--个海外客户询盘，深度研究和维护 每一个客户，制定并执行长期的客户跟进和管理计划； 2.利用网络搜索引擎、小满等一些插件、社媒开发新客户； 3.利用公司平台(阿里巴巴国际站，中国制造，谷歌，B2B等)有 效的开拓客户; 4.负责业务的具体洽谈，包括订单安排，生产跟踪以及船运 的全过程; 任职资格: 1.大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语相关专业优先考虑； 2.3年以上外贸相关工作经验，熟悉进出口业务及外贸操作 流程; 3.优秀的外语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判 技巧，开拓能力强，能与外商无障碍交流； 4.具备较强的沟通能力，团队合作精神、能承受压力； 5.强烈的工作热情和敬业精神，具备独当一面开展相关工作 的能力。 待遇: 1.基本工资+货值2%-4%销售额+季度销售奖 金+年终销售销售额； 薪资范围：8k-1.2k元/月，试用期第3个月薪资5-7K元/月 五险一金+月休6天+节日福利+不定期公司团建+节假日正常休+季度自主调休+老带新奖励 上班时间： 上午:弹性打卡时间为8:30-10:00 午休:12:00-13:00 下午:弹性打卡时间为17:00-18:30 公司实行弹性打卡，允许早到早走、晚到晚走，总出勤时长为8.5小时。 例如：早上8：30打卡上班，晚上17：00可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；早上9：00打卡上班，晚上17：30可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；以此类推。月休6天 我们公司是一个非常有前景的公司，公司希望员工能把公司当做一个大家庭，大家一起走向一个向往的未来；公司不怕奖励，就怕你没态度；最后，真心的希望你的加入，希望公司能为你提供一份你满意的待遇

职责描述： 1.具备扎实的服装跟单或开发经验，能独立推进业务流程； 2.负责样品的开发与整理工作，维护客户关系并拓展订单资源； 3.对外贸订单执行全过程进行统筹管理、进度追踪及风险把控； 4.协调客户、供应商与生产工厂之间的沟通，积极支持市场业务拓展； 5.高效应对合同履行期间客户与工厂端突发状况，确保订单顺利交付及回款完成。 岗位要求： （1）统招本科及以上学历，具备2年以上服装外贸出口业务实操经验； （2）熟悉针织或梭织类服装出口业务开发或大货跟单操作流程； （3）英文听说读写流利，能熟练运用英语开展业务沟通； （4）具有良好的时间管理能力、成本控制意识及团队协作精神。

岗位职责： 1、负责指定区域市场，开展目标国家的市场调研与拓展工作，达成既定销售目标； 2、自主开发新客户，挖掘潜在客户资源，完成客户接洽、商务谈判及后续跟进直至成交； 3、持续维护所辖市场的现有客户关系，主动收集并反馈市场及终端使用信息； 4、协助客户推进下级经销网络及终端医院的开发与维护，统筹管理所负责国家的市场运作； 5、掌握所辖市场的实时动态及各渠道价格水平，科学构建合理的定价机制； 6、跟踪分析竞争对手情况，准确把握其在相关国家的市场布局与价格策略； 7、处理客户订单全流程，配合完成生产、商检、物流、报关等环节所需资料准备； 8、及时响应并解决客户售后问题，提升客户满意度与合作关系； 9、负责展会及行业会议的申报、组织安排及相关费用支持申请； 10、完成上级主管及区域经理交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，生物医药类专业优先考虑； 2、具备以葡萄牙语作为工作语言的能力，英语水平达六级以上； 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉海外常用社交工具； 4、能适应出差安排，有海外生活或学习经历者优先； 5、责任心强，工作细致严谨，具备良好的职业素养、持续学习意愿和积极的工作热情。

岗位职责： 开拓海外市场，维护海外客户关系。 任职要求： 1-以英语作为主要工作语言，具备日常交流所需的口语能力。 2-具备三年以上海外客户开发及客户维系相关工作经验。 3-遵守公司管理规定，执行力强。

工作内容 1、负责客户资源的开发、关系维护及日常管理工作 2、落实外贸业务各项流程，配合上级完成市场拓展相关事务 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及市场开拓能力 2、能独立应对外贸环节中的各类问题并有效解决 3、工作积极主动，富有热情，具备良好的协作意识 4、国际经济与贸易、英语等相关专业优先；口语流利，有同行业经验者优先录用

工作内容： 协助业务团队完成跟单相关事务； 负责订单文件的翻译与整理； 收集面辅料品质确认样； 跟进生产进度与质量控制，确保本组订单顺利交付； 应聘要求： 1、2026届应届毕业生，本科及以上学历，国际经济与贸易、英语、服装工程等相关专业； 2、对服装外贸领域有浓厚兴趣，具备强烈的学习动力； 3、踏实肯干，态度积极向上； 4、具备良好的英语综合能力（非英语专业需通过CET-6，英语专业以专业英语成绩为准）； 5、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件； 实习待遇120-150元/天+10元/天餐补。实习周期至2026年6月底。 实习期间如因论文准备需要，可申请短期返校； 考核表现达标者，毕业时优先录用为正式员工。 公司提供完善的发展通道，实习阶段配备专属导师进行一对一指导与培养。

员工一经录用，公司将提供具有行业竞争力的薪酬待遇及完善的福利保障。 1.工作时间：朝九晚六，周末双休，享受法定节假日 2.入职即缴纳五险一金，每月10日准时发放上月薪资 3.其他福利：节日礼品及过节津贴、年终奖金、多样化培训与团队建设活动、海外参展机会等 4.团队氛围融洽，注重工作效率，倡导健康作息（确保服装行业良性工作节奏） 职责描述： 1.具备成熟的服装跟单或产品开发经验 2.负责样品的开发与整理，维护客户关系并拓展订单业务 3.对外贸订单执行全过程进行管理、跟进及风险把控 4.协调客户、供应商与生产工厂之间的沟通，积极参与业务拓展 5.妥善应对合同履行中出现的突发状况，确保订单顺利交付及回款完成 岗位要求： （1）统招本科及以上学历，具备2年以上服装外贸出口业务实操经验 （2）熟悉针织或梭织类服装出口业务开发或大货跟单流程 （3）英文听说读写能力熟练 （4）具备良好的时间观念、成本控制意识及团队协作精神

岗位职责： 1.开展外贸销售工作，积极开拓海外市场 2.维护已有客户资源，保障业务持续稳定运行 3.跟踪分析国际市场变化，制定合理销售方案 任职要求： 1.有1年以上机械设备销售经验，英语六级以上，具备流利的英语听说读写译能力； 2.具备优秀的沟通能力与商务谈判技巧 3.可独立完成外贸销售流程操作，具备相关实操经验 4.具备较强的团队协作意识和自我推动力 出差国家：越南、土耳其 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差

1.详细分析并回复每--个海外客户询盘，深度研究和维护 每一个客户，制定并执行长期的客户跟进和管理计划； 2.利用网络搜索引擎、小满等一些插件、社媒开发新客户； 3.利用公司平台(阿里巴巴国际站，中国制造，谷歌，B2B等)有 效的开拓客户; 4.负责业务的具体洽谈，包括订单安排，生产跟踪以及船运 的全过程; 任职资格: 1.大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语相关专业优先考虑； 2.3年以上外贸相关工作经验，熟悉进出口业务及外贸操作 流程; 3.优秀的外语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判 技巧，开拓能力强，能与外商无障碍交流； 4.具备较强的沟通能力，团队合作精神、能承受压力； 5.强烈的工作热情和敬业精神，具备独当一面开展相关工作 的能力。 待遇: 1.基本工资+货值2%-4%销售额+季度销售奖 金+年终销售销售额； 薪资范围：8k-1.2k元/月，试用期第3个月薪资5-7K元/月 五险一金+月休6天+节日福利+不定期公司团建+节假日正常休+季度自主调休+老带新奖励 上班时间： 上午:弹性打卡时间为8:30-10:00 午休:12:00-13:00 下午:弹性打卡时间为17:00-18:30 公司实行弹性打卡，允许早到早走、晚到晚走，总出勤时长为8.5小时。 例如：早上8：30打卡上班，晚上17：00可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；早上9：00打卡上班，晚上17：30可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；以此类推。月休6天 我们公司是一个非常有前景的公司，公司希望员工能把公司当做一个大家庭，大家一起走向一个向往的未来；公司不怕奖励，就怕你没态度；最后，真心的希望你的加入，希望公司能为你提供一份你满意的待遇

工作内容： 1、负责打理维护公司官网及mic平台的的产品推广和宣传； 2、负责客户开发、邮件及询盘、报价、订单的处理； 3、负责参加展会及规划外贸部其他海外市场的宣传方式； 4、部门安排的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，英语四级及以上，可以简单英语口语交流 2、工作认真负责，有团队合作意识和一定的抗压能力； 福利待遇： 1、工作时间：8:30~17:30，大小休；底薪+提成 2、入职缴纳五险一金； 3、员工聚餐、团建旅游、丰富下午茶、年轻团队氛围好，每年十几天的带薪年休假。

现在来溧水柘塘电工35/小时 需求人数：1人 工作岗位：电工，排查线路 招聘要求：25-50岁，有电工证 工作时间：现在来-18：00可能会加班或提前 薪资待遇：35/小时（含餐补） 工作地点：溧水柘塘麦格纳 电话：王

转发: 来5个人卸货 大洋百货 一个人450 10点钟 下班到账

，南京南站饭店(做年夜饭)，招聘： 1：服务员3名5000➕满勤+提成 (中餐工作经验1年以上，年龄20岁到40岁，形象佳，亲和力强) 二，勤杂工2名4500元+满勤(识字50以下) 三，领班两名(价格面聊) 包吃住，月休四天，有晋升空间！能服从工作安排！优秀员工可以面谈工资！ 电话：盛店长「同步」！

长白班！【高淳钢铁焊接厂】 岗位及薪资情况： ①铆工：40/小时，工时 330+ 全勤税前12000+，有少许加班。 ②焊工（气保焊）：30/小时，工时330+全勤税前9500+，活简单，管理人性化。 招聘要求:男女不限，要有相关工作经验，会看简单图纸20-50岁，要求有证。 ♥住宿免费，水电费均摊，包吃3顿工作餐。 入职需要做普通体检（） 面试时间:门店12.00集合/空降2.00。

有没有做消防水和电的。工地在南京。工期做到过年，待遇电话联系刘

根据阿里巴巴询盘跟进成交客户

全球客户开发：通过阿里RFQ、LinkedIn等社媒渠道及广交会、CES等国际展会，主动挖掘海外企业客户，建立稳定合作网络。​ 订单全流程管理：主导商务谈判，处理合同签订、生产跟进、物流协调、报关退税等环节，确保订单按时交付，跟踪货款回收。​ 市场策略制定：分析目标市场动态、竞品信息及贸易政策，输出市场报告，优化产品定价与推广策略。​ 客户关系维护：定期回访老客户，解决售后问题，推动复购与大客户长期合作。​ 三、任职要求​ 学历与专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先，应届生有外贸实习经历者可放宽。​ 语言能力：英语CET-4及以上，可熟练运用英语进行邮件、视频会议等商务沟通；掌握西班牙语、俄语等小语种者优先。​ 核心能力：​ 熟悉阿里国际站操作规则，能运用数据参谋等工具分析流量与转化率；​ 了解国际贸易流程（FOB/CIF术语、L/C/TT付款方式），具备风险把控意识；​ 目标导向强，具备跨文化谈判技巧与抗压能力，能适应时差沟通需求。​ 加分项：有[对应行业]外贸经验、参展经历或独立站运营经验者优先。

岗位职责： 1.开拓外国区域内光伏和储能潜在客户,实现既定组件销售额，获得更多的市场份额，开发更多的客户和业务; 2.有较强的市场判断力负责贯彻落实公司营销策略.政策和计划；根据公司销售目标，制订本区域销售计划并组织实施；负责本区域内的市场建设与维护； 3.负责销售计划的分解.落实，并进行跟踪与评估；及时与生产，技术部等部门沟通,直接参与主持重要客户的业务谈判及成交 4.负责与客户的日常沟通.订单确立.生产协调及收汇跟进； 5.收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求； 6.参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘； 7.公司领导安排的其他任务。 任职要求： 1.本科以上学历，其中英语.西班牙语.意大利语，法语或其他语言至少一种可作为工作语言，经验优秀者可以放宽学历； 2.能独立开发客户，有海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验； 3.具有较强的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力； 4.熟悉国外太阳能行业各国政策.市场风向标.各国产品需求，熟悉产品行业标准。

招外贸业务员贸易跟单

职位描述： 1、负责公司产品的销售、推广及客户资源的维护； 2、根据市场营销计划，完成本岗位销售指标； 3、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售指标； 4、分析客户要求，提供针对性解决方案； 5、销售合同的签订及应收款的跟踪，以及订舱出货。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2、具备扎实的英语沟通能力，能流利进行口语及书面表达，熟悉国际贸易法规及流程。 3、掌握市场分析、客户开发、谈判技巧等基本销售技能，具备一定的市场敏感度。 4、熟悉各类外贸软件及工具，如Excel、CRM等，能有效管理客户关系及业务数据。 5、具备1-2年以上外贸销售经验，有设备类或者丝网印刷行业从业经验者优先，熟悉出口业务操作及风险控制。 6、此岗位一年会有几次不定时去国内，或者国外参展机会。 薪资福利待遇： 1、6天8小时工作制，根据经验底薪5-10k加提成； 2、入职缴纳五险一金； 3、餐补10元/天。

【岗位职责】 1、以专业的视角协助顾客挑选拍摄的照片、视频，并推荐相册、相框等配套产品； 2、为顾客提供儿童家庭套餐规划及会员充值服务； 3、尊重客户需求，积极建立良好的客户关系。 【岗位要求】 1、年龄在******，形象气质佳； 2、具备相关岗位工作经验； 3、具备良好的服务意识与团队协作能力，沟通能力强，乐于学习，逻辑思维清晰。 【福利待遇】 10-20K 1、五险、带薪年假、带薪培训、节日礼盒等； 2、职业发展：每年多次晋升机会，晋升通道公开透明； 3、团队氛围：团队成员以90后、95后为主，工作氛围轻松融洽。

南京浦口区房屋租赁专员招聘 岗位职责 •带领客户实地看房，清晰讲解房源各项信息。 •协助客户完成租赁流程，推动房屋租赁合同顺利签约。 •工作时间早10晚6，无需穿工作服，享受双休，轻松高效创收 岗位福利 •高额提成：收入无上限，多劳多得，激励充分。 •时间灵活：每日工作时段为10:00-6:30，每月五天休息可自主安排。 •着装自由：不强制正装，展现真实自我风格。 •成长支持：资深导师一对一指导，快速提升专业能力与行业认知，晋升通道透明畅通。 •发展前景：具备从基层员工成长为团队管理者或项目负责人的机会 岗位经验 •不限经验，零基础可入职，公司提供系统化带教培训 岗位描述 在南京浦口区从事房屋租赁服务，通过客户接待、带看沟通、需求匹配等环节，协助达成房屋租赁合作。 福利待遇 •高提成薪酬机制、灵活作息安排、完善的培训体系、广阔的职业上升空间，以及轻松融洽的工作环境

工作地：浦口六合都可以最好有车陌拜地推 薪资类 ①BD经理收入12-25K+五险一金 ②BD精英12-25K绩效+提成+季度奖金+补贴 ④市场BD12-25K有奖金+补贴+餐补+交补 ⑤商务专员12-25K高保底+提成+季度奖金+补贴培养 晋升类 ①销售12-25K小白-资深-星级最快1个月晋级 ②推广12-25KP1-P8晋级快，每次晋级+补贴 ③TO-B销售12-25K，最快2个月晋升储备主管 【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大【业务场景】设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合12-25K其中底薪绩效5.1K起，现有在职员工月均12K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动【工作内容】1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜2、签约后的激活跟进、客情维护等【工作地点、时间】1、负责南京区域，外勤灵活打卡，就近分配2、早9点晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、大专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳【晋升发展】1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高6000元/每月

一、工作内容： 1、为顾客提供专业咨询服务，传播健康养生知识与理念； 2、推广公司地标产品、营养食品、农副产品及健康系列产品； 3、积极拓展市场资源，开发潜在客户，邀请客户参与公司组织的各类服务活动，提升客户互动与忠诚度； 4、配合营销经理及辅导老师，运用线上与线下相结合的方式，推动产品销售、复购及客户转介； 5、客户达成合作后负责审核系统订单，具备服务型营销意识。 二、工作要求： 1、性别不限，有1-3年销售经验者优先，年龄20--45周岁，性格热情开朗，具备良好的沟通能力； 2、具有同行业经验且表现优异者，底薪可面议！！！ 三、工作时间：8:00-11:15；13:15-17:30，不加班 四、薪酬福利：底薪4000+提成（有相关行业经验者底薪可面谈），待遇优厚，提供带薪培训、部门团建、月度奖金

渠道销售专员/主管招聘启事 公司与岗位核心 我们专注于银行贵金属（黄金、白银工艺品）销售与渠道维护，现面向市场诚聘渠道销售专员及主管，主要对接工行、中行等主流银行渠道，致力于建设专业化贵金属营销团队。 岗位职责 1.负责银行渠道（以工行、中行为主）的日常关系维护，确保合作顺畅高效运行。 2.系统掌握公司贵金属产品信息，具备独立向银行端开展产品介绍与培训的能力。 3.根据公司及团队项目需要参与协同作战，能接受省内短期出差安排。 4.按时达成个人销售指标，并完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位福利 -保障完善：提供六险一金（含补充医疗保险），支持异地就医及重大疾病医疗报销。 -时间灵活：严格执行双休制，工作时间为9:00-17:00，仅特殊情形下组织会议、培训或复盘。 -差旅无忧：省内设有驻点办公室可安排住宿，差旅费用每两月准时报销，无任何拖欠。 -薪资可观：月薪基础6000元，叠加隔月发放的单品激励，销售提成按业绩完成度按1%-3%比例计提，综合年收入可达15万至25万元。

岗位福利： 1.高额提成，无上限限制，轻松达成高收入目标； 2.工作内容简单易上手，会骑车、会拍照即可快速开展； 3.团队氛围轻松活跃，成员年轻化，无需固定着装，定期组织团建和聚餐活动。 工作时间： 上午10:00至下午5:00，周末双休，不安排加班（每月8天休息，可调休也可连续休息） 任职要求： 1.具备良好的学习意识与抗压素质，态度积极，勇于追求高薪目标； 2.拥有较强的学习能力及沟通技巧，能与客户顺畅交流并建立稳定关系； 3.欢迎应届生投递（公司重视人才培养，提供成长空间）。 无需工作经验！！！ 欢迎应届毕业生加入！！！

首先，这是一个销售岗位，但并非传统意义上的销售工作，真诚求职者欢迎交流~（编制2人，满员即止） 薪资：10-15K，能力决定上限，上不封顶 上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息 选择我们的10大优势： 1、企业处于高速发展阶段，主营业务符合国家政策导向，属于刚需类产品，目前在全国已设立20余家分支机构，今年计划拓展至30家； 2、晋升机制公平透明（入职起点一致），公司坚持“想带团队，先懂业务”的理念，确保管理者能真正为一线业务提供支持； 3、团队年轻有活力，氛围融洽，协作高效，充满进取精神； 4、成交周期较短（成单即享奖金），新人成长迅速，当月转正机会多，历届不乏新人王（奖金丰厚）； 5、薪酬保障到位，试用期薪资全额发放，无折扣； 6、五险一金完整缴纳； 7、入职即安排系统化新人培训，无需担心缺乏行业背景，公司高度重视人才发展，或许你就是未来的分公司负责人或区域总监，我们不愿错过任何一位潜力人才； 8、办公地址位于市中心高端写字楼，交通便捷，环境舒适，中央空调覆盖，四季宜人； 9、注重员工关怀，生日福利、节日礼品、下午茶、婚假、产假、陪产假、法定假期等一应俱全； 10、实行错峰出勤，8:30上班，17:30下班，强调工作效率，反对无效加班。 我们期待的伙伴： 1、两项硬性要求：学历（统招全日制大专及以上）+年龄（25周岁以内） 2、优先考虑具备销售经验者，无经验但综合素质优秀者亦可培养，应届毕业生也可沟通了解。

小白别慌，师傅全程带，入门超轻松，回报很可观，提成高达100%，收入全归自己，表现优异者可晋升管理岗，享受额外管理奖励，无需复杂说明，这就是一份纯粹的销售岗位，应届生同样欢迎加入！ 公司氛围真的不错，团队积极向上，其实不止是不错，而是非常棒，只是我们习惯保持谦逊，哈哈，还是低调一点更踏实。 【我们期待这样的你】 1、年龄18-40周岁 2、具备较强学习能力，心态阳光，渴望与价值观正向、诚实守信、奋发进取的伙伴共同成长 3、乐于沟通，目标感强，勇于冲刺高薪，坚信付出与收获成正比 4、意志坚定，抗压能力强，能在挑战与逆境中持续前行 5、优秀应届毕业生优先考虑（我们重视内部人才培养） 【入职后你的工作内容】 1、入职后快速掌握门店所在商圈及房产相关知识——由师傅一对一指导，手把手教学 2、公司提供房源与客户资源，你只需专注带看与成交 3、根据客户实际需求，安排看房，并对房源产品及周边配套熟悉掌握 4、完成房产租赁及经纪业务交易——实战中提升谈判与业务能力 5、为客户提供高品质服务体验——建立信任，带来持续转介绍 要求：想赚钱的，就来！ （员工享内部租房优惠价）

岗位职责： 1、开拓国际市场份额，主动对接海外客户，挖掘合作机会，推进商务洽谈及合同签署工作； 2、制定海外市场的产品布局、渠道规划、销售方案及境内外展会参展安排，确保销售目标达成； 3、负责出口贸易全流程管理，包括客户沟通、合同编制、风险把控、物流跟进、货款收付、报关支持、费用审核，及时应对执行中的异常情况与争议处理； 4、统筹协调各生产厂区、仓储区域及相关职能部门之间的协作关系，保障业务顺畅运行； 5、整理维护客户信息档案，快速响应并落实客户提出的需求与问题； 6、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职资格： 1、*******，本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业； 2、3年以上外贸销售管理岗位经验，具备阿里国际站运营背景，熟悉LinkedIn、WhatsApp等社交工具进行市场推广者优先； 3、英语水平良好，具备较强的书面撰写与口语交流能力，可独立与外籍客户进行高效沟通； 4、精通国际贸易基础理论与实操流程，掌握信用证操作及国际结算知识，熟悉外贸单证作业流程及各类单据制作规范； 5、拥有出色的市场拓展能力、跨部门沟通协调能力、执行力及问题解决能力； 6、工作态度认真细致，作风踏实严谨，富有职业热情与责任意识； 7、能够接受短期或长期出差任务，积极参与国内外行业展会。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-26 岗位职责： 1、拓展中小型工商业电力用户群体（如超市、酒店、工厂、园区、物业、沿街商铺等），协助客户实现用电成本优化； 2、落实所辖区域内的工商业电力客户开发任务，提升销售技术支撑能力； 3、推广公司电力产业链相关服务，涵盖光伏、储能、充电桩、绿电绿证及碳资产管理等业务内容； 4、定期开展区域内客户的走访与关系维护，保障对地方市场的持续关注与支持，构建稳固的客户网络； 5、积极配合公司调配，完成各项下达的工作目标与任务安排。 任职资格： 1、年龄28-60岁，中专及以上学历，条件优异者可适当放宽；渴望获得较高收入回报； 2、熟悉本地工商业用电分布情况，拥有工厂企业、工业园区、大型商业体、物业、写字楼等电力客户资源或人脉者优先（有助于显著提升收益）； 3、对售电领域具备开拓热情，有电力行业从业背景或销售经验者优先考虑； 4、以合伙人mindset参与业务发展，非传统雇员模式，欢迎新人积极加入； 工作地点：江苏省内所有区域 薪资：面议