无线专业主管 招聘启事 岗位职责 1. 主导无线通信网络的日常维护、性能优化、故障应急处理及项目整体协调工作 2. 组织开展基站、室内分布系统、5G/4G无线设备的巡检、问题排查与整改，确保网络运行稳定 3. 带领团队完成现场安装、调试、验收作业，监督工程质量、安全标准与项目推进节奏 4. 针对网络性能指标、覆盖弱区、信号干扰等情况进行诊断分析，制定并执行优化措施 5. 负责团队成员的排班安排、任务分配、技能指导、绩效评估及日常管理工作 6. 与运营商、客户及相关协作单位保持对接，传递需求、汇报进展、协调解决各类事务 7. 归集整理运维记录、工程文档、故障报告、竣工材料，按时完成各项总结与上报 8. 严格执行通信领域安全生产规范，防范各类安全风险，保障作业安全 任职要求 1. 大专及以上学历，通信工程、电子信息、移动通信等相关专业者优先考虑 2. 具备3年以上无线通信行业从业经历，其中至少2年担任同类管理岗位 3. 熟练掌握5G/4G宏站、室分系统、直放站、BBU+RRU等无线设备的工作原理与实操技能 4. 熟知网优操作流程及测试工具应用，具备独立处理故障和实施网络优化的能力 5. 有带队实施现场作业经验，了解施工流程、验收标准及成本控制要点 6. 能够接受驻点工作及突发故障抢修所需的加班安排 7. 持有登高作业证、电工证、通信安全员资格证者可优先聘用 8. 工作责任心强，执行力高，沟通协调能力良好，具备较强的组织管理能力

1. 生产管理 制定机加部门生产计划，科学统筹人员、设备与物料资源，确保交付周期和产量目标顺利完成；实时跟踪生产进展，及时处理突发问题，保证生产流程顺畅高效。 2. 技术与工艺管控 审核加工图纸、工艺方案、工装夹具及切削参数；现场解决技术与质量异常，持续优化加工工艺，提升加工效率与产品精度。 3. 质量管理 严格执行首件检验、巡检和终检流程，全过程控制产品质量；深入分析不良品成因，推动改进措施落地，降低报废与返修比例，满足客户品质标准。 4. 设备管理 组织设备日常点检、维护与故障维修协调工作；建立并维护设备台账，确保设备完好运行，提高设备使用效率。 5. 团队与人员管理 负责本部门人员招聘、排班安排、考勤管理和绩效评估；组织实施技能提升与安全教育培训，培养多岗位胜任能力员工，增强团队稳定性。 6. 现场与安全管理 推进5S/6S现场管理实施，规范作业环境；落实各项安全操作规程，定期排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 7. 跨部门协同 与生产、品质、工艺、采购、仓储等职能部门紧密配合，协调解决物料供应、工装准备、检验检测及产品交付等问题，保障整体运作高效衔接。 8. 数据与报表管理 统计汇总产量、效率、良品率、设备稼动率及成本数据，按时编制并提交相关报表，为持续改善提供数据支持。 9. 持续改善 主导精益生产、降本增效、工艺升级等改善项目，不断提升部门管理水平与综合竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备CNC加工中心2D、3D编程能力，熟悉三菱系统，三年以上CNC现场管理经验； 3、能熟练操作UG、Mastercam软件，独立完成各类2D、3D模型绘制，拆解CNC加工工艺并编制刀具路径，可自主设计吸盘治具、箱体类加工治具、手板件专用治具； 4、有丰富箱体类样件、压铸散热器及车规级控制箱加工经验，具备非标零件加工背景； 5、因工厂主营汽车零部件，具有较强质量意识者优先（尤其具备外观件加工经验）； 6、责任心强，积极进取，善于学习他人优点，能够接受不同意见与反馈； 7、曾服务于制造电机电控、发动机缸体压铸件、手板件的企业，具备四轴及以上卧式加工中心编程经验者优先，能熟练拆分手板件工艺，擅长铝合金、铜材、不锈钢、铝挤等金属材料的加工。

生产主管 【岗位职责】 1. 根据公司战略发展目标，制定生产部目标、年度生产规划等并将部门目标分解到部门每个岗位，并督促完成； 2. 根据生产需要及员工意愿合理安排人员工作，明确各岗位人员工作与职责，对生产人员岗位空缺及时反馈人事部招聘并制定需求计划； 3. 负责生产运行情况的督促检查、考核及日常管理，审核各员工绩效合理性，配合人事完成绩效考核作业，并监督执行公平性； 4. 负责生产相关文件的编制，建立相关工序操作指导书，各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控，规范作业流程，严格贯彻要求所有操作必须按照标准执行； 5. 负责编制岗位培训教材，编制培训计划，对操作员工进行操作技能培训； 6. 严格把控产品品质，对产品异常情况进行分析并制定改善措施或补救措施，对突发异常（设备、生产等）情况制定应急方案； 7. 严格管控生产原物料及辅助消耗、损坏、废品等，控制生产成本，提高产品品质，审核设备相关文件及执行情况检查，管控因人为因素、设备因素等造成的损失； 8. 配合财务进行年度生产预算，对生产部费用进行合理管控； 9. 处理上级交代的其他事务，并及时汇报处理结果。 【岗位要求】 1. 35-45岁，大专及以上学历；适应两班倒，月休4天； 2. 3-5年以上中大型食品饮料PET无菌生产线制造行业及管理经验； 3. 具备很强的成本管控意识、流程优化、统筹组织及有很好的分析问题和解决问题的能力； 4. 熟悉饮料生产流程、工厂管理、SAP运作、成本管理运作模式； 5. 有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。 【福利待遇】 单独住宿（热水器、空调）、生日福利、节日福利、五险一金、定期体检、团建聚餐、下午茶、员工旅游。

优质企业诚聘: <生产经理1人、生产主管1人> 10~13K/月 学历：大专 任职资格： 熟悉机械性能，有小家电组装经验，熟练使用各种工量具，5年以上工作经验，5年以上生产管理经验（主管级2年以上）。熟练使用办公软件，30岁以上，心胸开阔，品行端正，处事公平、公正。 工作地点:惠州水口 有意自荐或推荐请联系任小姐

【岗位职责】 1. 轻触开关行业经验的优先； 2. 专科以上学历，理工类或电子工程相关专业； 3. 能独立应对客户投诉及分析并完成8D报告； 4. 能熟练运用CAD、3D等设计软件，懂产品结构和自动化相关设备； 5. 能够有力推动品质异常改善。

岗位职责 1. 负责电镀设备车间生产排产、进度跟进、交期管控； 2. 统筹钣金、焊接、防腐、设备装配各工序生产； 3. 现场5S、安全生产、品质异常管控； 4. 人员排班、班组管理、产能及成本管控。 任职要求 1. 3年以上机械设备/电镀设备厂生产管理经验； 2. 看懂机械图纸，熟悉PP、PVC、玻璃钢防腐工艺优先； 3. 熟悉车间安全、动火作业、生产流程管控； 4. 会排产、控交期、抗压、沟通协调能力强；

懂管理报价

1、负责QA部门日常事务的管理，组织实施对QA人员的监督与绩效考核，做好考核记录归档，并承担QA技术指导及内部培训工作； 2、统筹安排售后人员工作任务并进行过程督导，定期向品质经理提交售后退货品分析报告，必要时组织召开售后质量问题分析与改善会议； 3、协助质量部经理开展团队管理工作，处理质量部门日常事务，重大事项及时向上级汇报； 4、主导退货物料及不合格品的追踪处理，持续优化质量控制方案与流程； 5、对接客户技术相关责任人，收集客户反馈信息，并将其有效应用于生产环节的质量改进； 6、编制制程品质检验标准及相关作业指导文件； 7、完成上级领导交办的其他工作事项； 8、严格执行公司研发规范，确保符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定。 要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上制造业相同岗位工作经验； 2、有线材行业背景者优先，熟悉实验室操作及各类检测方法； 3、具备良好的团队管理、组织协调、风险预判、沟通表达、分析判断、理解执行及谈判能力

惠州惠城区招指挥/司索工 50岁以下，需要体检。九小时算加班，包住不包吃。

柑桔园招聘日结工，薪资14元／小时，男女不限，18岁至52岁，包吃，下班后就发工资。明天7点15在秋长农业银行门口集合。

诚聘修补卫浴系列1名。地址为惠州博罗龙溪安东产业园。非诚勿扰。

工作地点为广东省惠州市。岗位职责为驾驶A2准驾车辆运输砂石料，需具备会车、倒车能力，能适应夜间作业，单驾模式，工作性质长期稳定。要求持有效A2驾驶证，身体健康、责任心强，能吃苦耐劳。人数不限，薪资12000–15000元/月（含补贴），待遇优厚、按时发放。有意者可报名。

惠州市惠阳区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

厂长/生产主管： 岗位职责： 1.负责结合项目要求，制定生产计划，向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底； 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划，组织班组进行过程自检、交接检； 3.负责做好车间安全管理，检查、督促作业班组做好文明生产，定期组织安全生产教育，杜绝安全事故； 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流，协调安排现场的一切生产事务。 任职要求： 1. 大专以上学历，5年以上生产管理经验； 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理； 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力； 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄：30-45岁 所属部门：管理部

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

工作内容 主营手机屏幕、3D玻璃、镜头盖板，苹果供应链大厂。 岗位：质检、包装、丝印、简单机台辅助，手工活轻松，无重体力。 全空调恒温车间，坐班站班都有，部分岗位简易无尘服，新人专人带教。 薪资说明 1. 小时工28-29元/小时。日均最高将近300元 7天内做不来可更换部门,每天上班时长8-11个小时，工时充足，每月稳定260-320小时； 2. 每月25号准时发工资，不压薪、不拖欠； 3. 长期在职有稳岗补贴、夜班补贴，工期灵活，短期长期均可； 4. 离职正常办理，无扣款，人走账清。 食宿福利 1. 住宿免费：4-8人间，空调、独立卫浴、24h热水、WiFi、洗衣机； 2. 食堂园区内，菜品齐全，； 3. 厂区配套球场、健身房、超市、便利店，生活便利。 招聘要求 1. 年龄18-45周岁，男女不限，初中文化即可； 2. 本人有效身份证，身体健康，无纹身烟疤限制； 3. 能接受两班倒，配合车间岗位分配； 4. 生熟手均可，当天面试当天安排宿舍。 重要说明 厂区直招，全程不收

泡泡玛特网红玩具打包24/H/长白班6300-7000元/月 职位描述 长白班 上六休一 灵活用工 不卡离职 包吃住 坐班 大量急招:临时工、日结，长短期工 岗位:打包，包装，组装，喷涂，质检，QC， 1、16-45岁(无需经验)，持本人身份证或临时身份证，当天应聘可当天安排厂内宿舍入住 2、不查案底、不查纹身，不限民族，可带手机上班 上班时间:，每上两小时休息10分钟，上六休一全新厂区，厂内宿舍300米，无需走路通勤薪资待遇: 1、小时工福利待遇:24元每小时，24x11x26=6864元/月 2、正式工福利待遇:底薪2360+加班+全勤350+绩效450+岗位津贴600，月薪综合工资:6300-7000住宿、饮食、生活环境: 1.工厂统一提供餐食，南北菜系均有纯包吃住不收取任何费用持工作牌刷卡既可就餐 2.住宿环境优美，全新厂区、空调车间、空调宿舍，厂区内饭店、商店、网吧、台球厅，生活社施齐全，交通便利。 3.宿舍环境，4人间宿舍，配有空调、洗衣机、衣柜独立阳台、卫浴。 其他信息 薪酬计算方式24x11x26=6864元/月 聘用方式 派遣 额外要求

岗位职责： 1. 处理市场相关投诉及反馈； 2. 协同解决客户提出的品质异常问题； 3. 分析客退产品的原因，召集责任人员制定长效改进方案并推动标准化执行； 4. 将客户的特殊品质需求转化为内部可执行的流程与规范； 5. 配合QA主管拟定相应的检验规范； 6. 完成上级安排的其他工作任务； 落实公司研发标准，并符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备制造业3年以上相同岗位工作经历； 2. 掌握QC七大工具、8D报告、6σ、FMEA、APQP、4ME1等质量分析方法； 3. 具备ISO质量体系基础理论知识，了解质量管理原理，熟悉ISO9001:2015质量管理体系及质量管理五大核心工具。

1.招聘要求：法定就业年龄，身体健康，不用体检 2.工作内容：主要做金属外壳，后盖等产品，有坐有站，两班倒。 3.食宿：包住，先吃后扣，厂内食堂+宿舍，空调热水都有 4.底薪：2360–3310元 ​ 加班费：平时20.34元/h｜周末27.13元/h｜节假日40.69元/h ，综合工资：6000–7000元/月。 ​现在入职最高奖2400元 5.发薪日期：每月22号发薪 6.工时稳定，环境好

有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。6000-7800/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 1、长期工：综合工资6000-7800月。缴纳五险一金。每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2.小时工：22元每小时，月综合6000-7000元。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，贴标签，扫码（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班 不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

（一）岗位名称：厂长/生产部经理 （二）直接上级：总经理/生产副总 （三）岗位概述 全面负责企业生产运营管理工作，确保日产量达350吨稻谷加工及150吨大米精加工的生产能力，高效推进生产任务。核心目标为实现安全、成本、产量、质量等关键经营指标，并持续推进工厂管理能力优化与提升。 （四）主要职责 1. 生产运营管理：根据销售需求，组织编制并落实公司年度、季度、月度生产计划；监控生产全过程，保障生产连续稳定，确保订单按时保质保量交付。 2. 质量与成本控制：建立并监督实施质量管理体系，分析质量问题根源，推动持续改进；主导车间成本管控，运用技术与管理措施不断压缩生产成本。 3. 团队与人员管理：统筹下属各单元员工的招聘、试用、转正、培训、考核及激励等人事事务；主持日常生产例会，增强团队协作效率与执行效能。 4. 设备与安全管理：负责生产设备与工具的维护保养工作；严格执行安全生产制度及现场5S/6S管理规范，杜绝重大安全事故发生。 5. 跨部门协调：协同技术、品控、销售、物流、财务等部门紧密配合，保障生产环节与公司整体运作高效衔接。 （五）任职要求 - 学历与专业：大专及以上学历，粮食加工、食品科学、机械自动化或相关管理类专业优先考虑。 - 工作经验：须具备5年以上食品加工行业从业经历，其中至少3年担任工厂管理职务（如厂长、生产经理、车间主任等）。 - 核心能力： - 统筹协调能力：能够高效整合内外资源，快速应对和解决生产异常问题。 - 数据分析能力：熟练使用办公软件及相关管理系统，依据生产数据进行科学决策。 - 现场管理能力：熟悉精益生产、5S/6S等现场管理方法并能有效落地应用。 - 领导与沟通能力：具备较强的组织协调能力和团队引领能力。 - 个人特质：责任心强，敬业踏实，抗压能力强，能接受 occasional 加班安排。

稳岗补贴每月500元，年底留年奖累计5550 老员工带新员工（奖200/人） 生工厂产品: 产LED背光源、LED照明、车载/工控背光、电视背光、注塑成型、模具设计和制作、 岗位: 品质质检 组装 切膜 照明 背光 注塑 五金冲压冲洗(不需要穿无尘服) 一、招聘要求 主要招聘，长白班+坐班 不需要过安检 独立岗 有健康证和3个月体检报告不用体检 2、年龄要求:18-42岁， 二、薪资待遇:正式工+社保 背光组装车间长白班2360元底薪计件， 计时保底(全勤+加班费+工龄+岗补+绩效+伙食补贴+夜宵补贴+外宿补贴) 综合月收入5500--7500元。 每月25-28号月底发放工资 稳岗补贴每月500元 福利待遇 1、购买五险一金。 2、食宿补贴300元/月，免费提供宿舍，环境舒适，设有空调、阳台、独立洗手间、衣柜、热水、直饮水，外宿交通补贴60元/月。免费wifi都有 宿舍距离近100米 3、夜班补贴:夜班人员(上班时间超过00:00)，补贴18元/天。 4、带薪假期:依法享有婚假、产假、哺乳假、丧假、年假等有薪假期。 5、车间环境:环境干净舒适，中央空调。 6、园区环境:环境优美，公司拥有完善的娱乐设施与场所(超市、休闲吧、篮球场、室内球馆(台球、羽毛球、乒乓球)、美容美发室、图书室等。 7、节日福利:传统节假日发放礼品及加餐、每月举行员工生日会、每年举行年度综合晚会(抽大奖)、公司定期组织技能知识培训及外出旅游

负责接收新订单-跟进车间生产进度-（跟进）发表面处理-待品检完成后协助打包，对账、考勤等文职整理工作，对接客户、供应商、车间 要求有责任心、有职业道德，对待工作细心 包吃，上班时间8-晚上7点，中午休息1.5小时，下午休息0.5小时 能力强的另谈

【岗位职责】 1. 深入生产各环节轮岗学习，系统掌握五金制品加工工艺流程、设备操作规范、品质管控标准及车间生产运作流程，按期完成储备阶段的各项学习考核指标。 2. 协助车间主管开展日常生产管理工作，包括生产任务排程跟进、班组人员调度、作业现场6S管理落地、生产安全隐患排查，保障生产订单按时按质交付。 3. 参与生产流程优化项目，配合团队梳理生产环节的效率堵点、品质异常问题，提出可落地的改善建议，推动生产效能...

1. 独立负责光模块Cage成品全流程研发，完成结构设计、样品验证、量产导入，主导QSFP/QSFP-DD/OSFP等主流规格产品开发。 2. 开展DFM可制造性分析，对接模具、供应商及生产端，解决研发与量产阶段工艺、精度、可靠性等技术问题，提升产品良率。 3. 依据行业标准，完成产品电磁屏蔽、散热、机械强度等性能测试，编制技术图纸、BOM、测试报告等核心研发文档。 4. 对接客户需求，处理技术沟通、设计变更及客诉技术整改，协同团队完成产品散热适配优化。 5. 把控产品成本与品质，跟进供应商打样、试产及量产爬坡，搭建Cage产品研发技术规范。 【岗位要求】 1. 专科及以上，机械、光电、通信类相关专业，3年及以上光模块Cage成品独立研发量产经验。 2. 精通SolidWorks/CAD等设计软件，熟悉高速光模块Cage行业标准、冲压/注塑/组装工艺。 3. 掌握主流Cage产品结构设计、可靠性测试及性能验证方法，具备从0到1新品开发能力。 4. 具备良好沟通协作、问题解决及抗压能力强，能快速推进新品类研发。 5. 有800G/1.6T高端光模块Cage、头部客户对接经验者优先。

综合月薪12000-14000元/月 薪资构成：基本工资 + 餐补400元 + 绩效奖励 入职依法缴纳社保，福利完善，薪资稳定 工作时间制造业标准作息：6天8小时 公司简介 主营车载天线研发与生产，长期深度合作各大知名车企：小米、吉利、法拉利等，平台实力雄厚，行业发展前景广阔。现急招IoT质量经理1名。 【岗位职责】 1. 全面负责IoT产品、车载天线全流程质量管理体系搭建与落地； 2. 统筹来料、制程、成品、客诉整体质量管控，主导重大质量异常分析、整改及闭环； 3. 对接客户质量标准，主导客户审核、质量谈判及年度质量目标达成； 4. 带领质量团队，完善品质流程、规范作业标准，推行质量持续改善； 5. 熟悉汽车零部件IATF16949体系，统筹体系维护、内审及外审工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，电子、机械、汽车制造相关专业优先； 2. 有IoT产品、车载天线、汽车零部件行业质量经理同等岗位经验； 3. 精通质量管理体系、8D、5Why、鱼骨图等品质工具，熟悉主机厂客户质量要求； 4. 具备团队管理、跨部门协调能力，抗压能力强，有大局观； 5. 做事严谨负责，有车企供应链从业经验优先考虑。 急招在编1名，合适可即刻安排面试，有意向直接投递沟通！

岗位职责： 1. 负责成型班组的日常运作管理，保障生产任务按时按质完成； 2. 统筹安排班组人员工作，优化生产流程以提高效率与产品品质； 3. 监控成型设备运行状态，牵头开展设备保养及故障应对 招聘要求： 任职要求： 1. 掌握吹气成型工艺流程及设备操作（碳纤维材料）； 2. 具备良好的组织协调能力及现场管理实践经验； 3. 能够独立应对并解决生产过程中出现的突发状况； 4. 具有较强的沟通能力和团队合作精神