岗位职责： 1、负责产品量产阶段的制造工艺工作，识别并跟进新产品在可制造性与可测试性方面的问题，保障顺利导入量产。 2、提供工厂制造过程中的技术支持与管理，主导生产过程中重大异常的处理，攻克工艺难题，完善工艺标准，推进标准化作业执行。 3、组织专项改进项目，推动精益生产实施，优化工艺流程，提升生产效率与产品质量，降低生产成本。 4、开展装联工艺技术研究，探索新工艺管控方法并推动其应用与推广，构建满足新产品生产需求的工艺技术支撑与管理体系；调研分析行业先进技术和成熟工艺方案，为技术引进及合作提供决策依据。 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，材料、电子、机械电子等相关工科专业优先。 2、4年以上电子装联行业PE/ME相关工作经验，熟悉生产设备、工艺流程及相关制程要求。 3、熟练掌握常用电路设计软件，如CAM350、Allegro、AD、PADS、Mentor等工具。 4、理解电路原理图，能熟练操作信号发生器、示波器、扫频仪等仪器进行调试作业。 5、具备独立分析和解决PCBA电子装联过程中各类工艺缺陷与故障的能力。 6、熟练运用IE、SPC、FMEA、DOE等工程质量管理工具；了解单板失效分析方法与工具；掌握质量改进常用手法与工具。 7、具备良好的沟通协调能力和项目管理能力。 具有较强的责任意识与团队合作精神，具备良好的客户导向思维，能够持续学习并掌握本领域新技术与新知识。

岗位职责 1.负责新产品开发阶段的组装工艺流程设计及相关文件的编制与更新（包括工艺可行性评估、过程开发规划、流程图、PFMEA、特殊特性清单、初始过程能力分析等）； 2.依据产品技术规范制定组装环节的工艺标准、作业指导书及条件基准； 3.针对新品在生产导入过程中出现的组装技术问题，开展研究并引入新工艺、新技术、新材料进行现场验证，以优化制造成本并提升生产效率； 4.组织开展新产品组装工艺方案的可行性评估与评审工作，协同设备保全部门完成设备及工装的可行性分析，并推动相关问题的闭环解决； 5.支持试制及量产阶段组装过程中各类技术异常的分析与处理； 6.审核并回应相关人员提出的组装工艺改进建议，推动可行方案落地实施； 任职要求 1.熟练掌握IATF16949五大工具，具备2D/3D软件及办公软件的基本操作能力，熟悉摩托车、汽车灯具产品的制造流程及相关工艺技术标准，了解安全生产技术要求； 2.主导或参与的新项目过程开发案例不少于20个；

1.编制机加工艺流程，独立制定配刀计划，协助客户优化生产节拍并改进加工工艺； 2.负责机床配套刀具方案的设计，编制刀具清单及成本报价； 3.提供售前技术支持，并为其他业务环节提供专业技术协助； 4.机械类相关专业背景，精通机械加工领域的各类知识，包括材料特性、热处理工艺、加工方法与参数设置，掌握数控机床选型与夹具设计等内容。

招工艺工程师PE

一、岗位职责： 1、按标准建立并维护各品类工艺规范数据库及样衣档案资料； 2、对样衣或生产环节中出现的品质异常进行风险研判，并制定预防性管控方案； 3、负责审核各类服装的尺码规格及跳码设置； 4、协同生产部门完成产前样的确认及工艺文件的审定工作； 5、跟踪调研各大品牌主力品类年度工艺变化，为设计与生产端引入创新工艺建议。 二、任职要求： 1、掌握户外服装制作工艺，了解样衣全流程操作，可独立应对各类工艺需求，能针对工厂反馈问题提供技术指导，熟悉面料特性，具备制版能力，可识别版型偏差并提出有效改进措施； 2、具备5年以上户外服饰工艺岗位经验，尤其擅长冲锋衣工艺； 3、熟练使用办公软件，至少掌握一种图形设计工具（如CoreIDRAW、AI、PS等），能绘制服装工艺图及细节分解图； 4、精通男装梭织类四季成衣的生产流程，熟知版型、工艺、尺寸等技术标准； 5、具备良好的团队协作精神，责任心强，工作细致严谨。 三、工作地点：市心北路农业大厦2幢19楼（交通便利：地铁2号线“振宁路”站，地处钱江世纪城CBD区域） 四、晋升机制：表现优异者入职满1~2年，有机会获得公司股权激励，目前已有20人通过该机制成为集团下属公司的正式股东（非虚拟股，签署股权转让协议），部分员工已晋升为分公司总经理或新品牌联合创始人。 五、我们的福利： 1、为每位员工缴纳五险，保障员工权益； 2、健全的培训体系：助力员工在实践中持续成长； 3、具有行业竞争力的薪酬结构，整体薪资水平较同行高出约20%，诚邀有理想、愿付出、渴望发展平台的你加入； 4、加班补贴：日常加班均按规定发放加班费用； 5、零食供应充足，工作忙碌之余也请记得关爱自身健康； 6、其他福利：生日礼遇；季度部门团建；年度户外拓展；年终奖金等。

岗位职责 1.新产品研发：结合市场动态与技术发展方向，提出具有创新性的研发构想，参与新产品的开发工作，完整经历从实验室小试到中试放大的技术实现过程；针对现有产品制定优化策略，并推进车间调试与落地实施。 2.工艺设计与改进：负责预氧丝生产工艺流程的设计，审核工艺实施方案，主导聚合环节的技术执行；协调设备及工装模具配置，采集并分析工艺数据，研究提升措施以加强工艺稳定性、提高生产效率、降低制造成本。 3.项目与技术管理：参与项目整体规划，制定实施计划，定期跟踪进度并协调解决执行中的问题；编写和更新研发报告、作业指导书等技术文件，管理实验室仪器设备的使用与维护，确保技术转移和日常实验有序开展。 4.生产协同支持：联合生产、质量等部门，应对生产现场出现的技术与品质异常，协助编制或完善岗位安全操作规范，并推动规范在现场的有效落实。 任职要求 1.学历要求：一般需具备材料科学与工程、化学工程与工艺、高分子物理与化学、应用化学、纺织工程等相关专业本科及以上学历，硕士毕业于双一流高校者优先考虑。 2.技术能力：具备坚实的化学与化工理论基础，掌握预氧丝相关工艺流程、配方体系及关键控制参数；动手能力强，能独立开展实验设计，熟练运用统计分析工具进行数据处理。 3.工作经验：具有3至5年在预氧丝、碳纤维或同类新型材料领域从事研发或工艺技术工作的实践经验者更优。

岗位职责： 1、配合工程师对SMT、DIP段PCBA生产过程中的工艺流程进行管控，确保产品直通率，识别并改善制程异常，提前发现潜在风险并实施预防措施。 2、主导主板生产过程中的PFMEA及控制计划的制定与执行。 3、落实ECN变更中涉及的物料、工艺、程序及设备调整工作。 4、负责回流炉温测试及工装治具的日常保养，协同工程师完成其他相关工艺任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、电子信息、电气工程及其自动化等相关专业。 2、具备1年以上单板制程（服务器/电脑类）或相关领域工作经验。 3、有服务器、通信电子类单板生产工艺经验者优先考虑

【岗位职责】 1、承担不锈钢钣金件的工艺方案制定，涵盖图纸拆解、展开图绘制、折弯顺序设计及工序流程优化； 2、参与新产品的开发评审工作，分析钣金结构的可生产性（DFM），提供可行性优化建议； 3、处理生产过程中常见的工艺难题，如材料变形、尺寸偏差、焊接不良等问题，协同生产与品质部门完善工艺路径，提高作业效率； 4、持续改进现有钣金加工工艺，在保障质量的前提下提升产出效率并降低制造成本。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械设计、材料成型、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上钣金工艺领域工作经验，精通激光切割、数控折弯、焊接、喷涂等钣金加工全流程； 3、熟练操作二维及三维设计软件，具有钣金展开与排料能力者优先； 4、掌握常用钣金材料（如不锈钢、铝板、镀锌板）特性及相关表面处理技术（如电镀、阳极氧化）； 5、具备良好的沟通与协调能力，能够跨部门协作并有效推进项目实施；

岗位职责: 1. 制定并持续优化焊接工艺流程，保障焊接品质达到规范要求； 2. 统筹焊接项目的实施与推进，确保各阶段工作按期交付； 3. 与研发部门协同配合，实现焊接工艺与产品设计方案的有效衔接； 4. 主导焊接环节的质量管控及工艺改进工作，提升整体工艺水平； 5. 负责焊接相关合同及任务的协调管理，保障作业流程高效运行。 任职要求： 1. 具备较强的项目统筹与组织协调能力； 2. 熟练掌握焊接设备及相关工具的操作使用； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效应对技术难题； 4. 具备较强的执行能力和责任意识，可独立承担焊接项目任务； 5. 精通焊接工艺原理，能够适应技术更新带来的新要求。

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岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

招工艺工程师PE现场过程资料，委托探伤，现场资料等

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位职责： 1.负责金属3D打印生产全流程工艺开发、规则梳理和相关技术文件编制，包括但不限于：支撑和余量的设计及添加，排版和切片设计，打印、热处理和后处理加工的工艺参数和相关技术文件，现场各工艺作业指导书和工艺规范文件，打印缺陷和设备端质量等问题分析。 2.负责金属3D打印的数据库整理，包括但不限于3D毛胚图、添加余量和支撑后的模型、切片后的模型、打印过程数据、金属粉末材料数据、3D打印设备数据和热处理设备技术参数等。 3.根据公司产品设计及技术要求，提供相应技术支持并交付相应规则文件。 4.负责与金属3D打印相关的验证试验。 5.公司交办的其他事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、工艺、材料等相关专业；经验丰富者学历可降低到大专。 2.三年以上金属3D打印工艺相关工作经验，熟悉航空航天零部件SLM金属3D打印工艺优先； 3.熟练使用Magics软件以及制图软件，SiemensNX、CAD、Solidworks、CATIA等； 4.熟悉3D打印设备、热处理和后处理相关设备，能熟练操控； 5.学习能力强，执行能力强，抗压能力强，沟通协调能力强。 6.英文为国家六级水平或相当水平及以上。 工作地点：无锡/北京 薪资面议 公司简介： 北京创算科技有限公司是技术创新型的AI科技公司，公司成立于2025年10月，创始人团队拥有AI/软件产业界的8家行业龙头公司的技术专家经验和制造业的头部高校博士/硕士研究生受教育背景，掌握高价值的AI技术秘密3项，已完成种子轮融资，目前主攻AI深度赋能的金属3D打印行业，业务正在快速发展并扩张中，急需补充自驱型的多个岗位作为公司的新鲜血液。

数控车床操作工，加工中心简单装夹，打磨去毛刺

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在：苏州 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

工作职责 1.负责SMT车间不良品的管控、分析与改善，并输出相关问题点的分析报告 2.承担生产线机型切换及新产品导入过程中的调试与技术支持 3.SMT及波峰焊周边治具的设计确认与首件样品的验证执行 4.精通SMT生产工艺流程，能够对锡膏印刷、钢网设计、回流焊、点胶等关键制程参数进行优化调整 5.落实工程变更在生产端的导入与追踪 6.持续优化现有作业方法与生产流程，提升作业标准化水平 7.参与新机型试产阶段工作，识别产品设计缺陷，并协同相关部门推动问题闭环解决 8.负责SMT生产流程规划、工艺参数设定及相关制程文件（如PFC/CP/FMEA）的编制与维护 任职要求 1.全日制本科及以上学历，机械、自动化、电子类等相关专业 2.熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作 3.具备基本的网络基础知识 4.具有较强的责任意识、敬业态度，逻辑思维严谨，工作积极主动，具备良好的团队协作能力与目标达成意愿

车铣复合师傅，2 适应白/夜班轮换及加班需求 ￥12,000-15,000元/月（具体面议） 五险餐补+住宿补贴 熟练操作车铣复合机床（如带Y轴、C轴、副主轴机型），独立完成零件加工任务，确保精度符合要求（如尺寸公差、形位公差）；根据图纸要求编写或修改G代码、M代码程序，支持UG、Mastercam等主流编程软件，优化加工参数（如主轴转速、进给量）；配合生产计划安排加工顺序，优化流程以提高效率，按时完成生产任务；参与工艺改进，提出合理化建议，降低生产成本，独立完成复杂零件编程（如连接器壳体、光学零件），具备多轴联动操作经验者优先，3年以上车铣复合设备操作及编程经验 中专及以上学历，机械制造、数控技术相关专业优先

岗位职责： 1、负责新产品的调研、机械部分的开发设计，方案制定、材料选用等； 2、产品设计的实施；整机、零部件的图纸设计，各类技术文件资料的整理、归档； 3、负责新产品调试及生产跟进工作，对现场出现的问题提供技术支持； 4、负责对现有产品的完善与升级。 岗位要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业毕业，大学本科或以上的学历； 2、熟悉各类制图标准、机械标准及机械加工工艺； 3、精通机械原理构造、机械设计，熟练应用常规制图软件； 4、具有三年以上机械设计工作经验，可独立开展工作，有自动化设备开发经验者优先； 5、工作严谨细致、有责任感，具有一定的创新思维能力。

任职要求： 1、熟练掌握CAD、Solidworks等三维设计软件的操作与应用。 2、具备扎实的机械零件制图理论基础与实践能力。 3、熟悉工艺流程及机械设计与制造相关基础知识。 岗位职责： 1. 图纸绘制与管理：使用AutoCAD、SolidWorks等专业工具，完成机械产品的二维工程图纸绘制与三维建模工作。负责图纸的分类整理、归档管理及版本更新，构建并维护技术图纸与文档管理体系，保障资料的完整、准确与可追溯。 2. 产品设计与开发：依据项目需求开展机械结构、零部件、工装夹具或整机的设计工作，进行材料选择、强度校核、公差配合分析及工艺性评估，确保设计方案满足技术性能与成本控制要求。 3. 技术支持与协作：与研发、工艺、生产、采购等相关团队紧密配合，及时响应并解决设计环节中的技术难题，为制造现场提供技术指导，解答图纸相关疑问，处理设计变更事宜并落实更改流程。

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1. 负责产品PCB/PCBA的DFX（DFM、DFR、DFC等）设计与落地，提供单板组装环节的技术支持。 2. 负责板级工艺可靠性设计、可靠性测试验证、仿真评估，以及工艺失效的分析与预防工作。 3. 参与新工艺、新材料等相关基础工艺的研究与开发。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，英语四级及以上水平，机械电子、材料、焊接、微电子等相关专业背景。 2. 掌握单板电子装联设备及工艺流程，熟悉印制板制造知识，了解行业技术发展趋势。 3. 熟悉PCB/PCBA工艺开发特性，具备基本的工艺研发能力，能够有效识别、分析并解决工艺失效问题。 4. 工作积极主动，富有热情，思维敏捷，乐于学习新技术，实践操作能力突出。 5. 具备良好的团队协作意识、抗压能力、责任心及坚韧的工作态度。