
工业工程师
岗位职责:
1.测算、统计、制定生产活动中的标准工时;
2.完善IE数据库(标准工时,产品制程,产能等)以提供数据分析核算工作需求;
3.现场作业分析及优化,项目改善措施,提高整体生产效率,节约成本;
4.产能评估,资源优化,持续改善生产效率;
5.规划生产车间布置,优化物流,增加空间利用率。
任职条件:
1.本科及以上学历,工业工程、电子工程专业更好;
2.有IE相关工作经验,能够熟悉运用各种IE手法进行工艺改善与效率提升;
3.了解精益生产模式,并能创建,推行精益改善;
4.良好的沟通协调能力,以及数据分析能力。
精益生产工程师
8000-10000元/月
工业工程师IE1-3年大专要求有工业工程师经验精益改善经验
岗位职责:
负责精益管理工作的统筹与推进,确保生产运营流程契合公司精益生产理念及标准要求。
1、构建企业精益管理体系,包括改善流程规划、制度编制、人才培养、工具研发与推广应用等;
2、组织并推动各类精益活动,依据公司精益目标制定实施计划,落实改善方案,开展专项改进工作;
3、针对现场问题进行精益诊断与分析,提出切实可行的优化对策;
4、引入适用的精益管理工具,制定培训方案并组织实施;
5、推动精益文化的传播与落地;
6、主导或协同参与公司重大变革项目的执行
任职资格:
1、专业不限(工业工程、项目管理类专业优先考虑);
2、具备2年以上专职精益管理经验,有多个项目主导实施经历;
3、能够独立开发精益培训课程并具备授课能力,表达清晰流畅;
4、具有良好的跨层级沟通技巧和出色的组织协调水平;
5、掌握项目管理相关知识,能熟练使用项目管理工具;
6、系统学习并实际应用过精益管理体系及相关方法论(如Lean、TPM、6-Sigma);
7、可独立运用IE手法开展现场改善工作;
8、熟练操作常用办公软件(Office、PPT、Word、Visio);
9、具备基础绘图技能(CAD、CDR或同类软件)。
提供食宿,超产绩效及相关福利按生产基地标准执行
服装IE
7000-10000元/月
工业工程师IE3-5年学历不限服装IE
岗位职责:
1、建立标准工时数据库
2、进行工时分类与分解
3、在车间推广实施标准工时体系
4、完成上级交办的其他相关任务
任职要求:
1、具备同类型企业工作经验,熟练掌握电脑基本操作
2、能够独立完成整件服装制作流程
3、具有3年以上生产现场IE岗位从业经历
4、具备3年以上工时核算及核价相关IE工作经验
5、熟悉使用GSD/GST/秒表优化等软件者优先考虑
6、具备良好的沟通表达能力,能独立开展工作
7、具有较强的团队协作意识和合作精神
精益生产流程优化
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科接受无工业工程师经验精益改善
岗位职责:
1.精益生产体系推进:负责企业精益生产及持续改进体系的构建与实施;制定年度改善规划,推动生产效率、产品质量、成本控制等核心指标不断提升;
2.现场改善与优化:深入一线生产现场,识别各类浪费现象,运用5S管理、价值流图(VSM)、快速换模(SMED)、看板管理(Kanban)等方法开展流程优化;主导或协同生产、物流、品质等部门落地精益改善项目;
3.精益文化与培训:策划并组织精益生产相关培训课程,提升团队对精益理念的理解和工具应用能力;发掘和培养内部改善人才,营造全员参与的持续改进氛围;
4.数据分析与绩效管理:收集整理生产运行数据,识别系统瓶颈,制定可量化、可追踪的改善对策;监控项目实施成效(如效率提升、成本降低等),定期输出成果报告;
5.跨部门协作:联动供应链等相关职能,共同推进跨领域精益改善工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,制造业质量管理、运营管理等相关专业优先考虑;
2.具备3年以上制造行业精益改善实战经验,有智能制造项目背景者更佳;
3.曾主导实施不少于3个精益改善项目,具备完整项目闭环管理经验;
4.熟练掌握精益生产常用工具,包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业(SOP)、防错技术(Poka-Yoke)等;
5.熟悉Minitab、Excel、PowerBI等数据分析软件,能够进行基础统计分析与可视化呈现;
6.具备独立主导改善项目的能力,能制定项目计划(如甘特图)并推动执行落地;
7.擅长跨部门沟通协作,具备面向一线员工开展精益方法培训的经验;
8.适应制造现场快节奏工作环境,抗压能力强。
精益专家(成本方向) (MJ011524)
1.5-2.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科接受无工业工程师经验组织提效制造业成本方向降本增效
岗位
1. 掌握精益管理体系的搭建与运作,协助开展体系日常运行的监督与评价,结合公司战略方向与经营计划,提供精益管理相关的数据支撑及改进建议
2. 依据公司战略部署与经营安排,辅助制定精益管理短期、中期及长期发展路径;组织编制年度、季度、月度精益工作计划,细化任务分工、目标设定与责任落实,推动业务执行、过程跟踪、复盘总结与成效评估
3. 围绕公司战略愿景与成长需求,协同推进精益管理体系设计及精益文化建设规划,涵盖流程优化、成本管控、效率提升、质量改进、组织能力与文化培育等方面,保障体系架构与文化方案具备科学性、可操作性与持续发展性
4. 统筹采集公司运营过程中各类经营数据及业务流程信息,构建系统化的数据分析机制,包括指标体系、分析模型与报表平台,确保数据真实、全面、及时
5. 主导成本维度的数据剖析与管控工作,研究经营成本结构,深入挖掘数据反映的业务规律与发展动向,围绕公司战略导向与实际需要,识别关键改善环节,并协同前台业务与中后台职能团队制定优化对策
任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、工商管理、工程管理等相关专业背景
2. 工作经验要求:具备3年以上精益管理或数据分析相关工作经验者优先
3. 行业要求:有新能源行业从业经历者优先
服装ie工程师(派驻卢旺达)
1.8-2万元/月
工业工程师IE5-10年学历不限团队管理经验服装/纺织经验要求有工业工程师经验
1. 协同报价:根据业务部门拟合作订单的款式(样件、照片或图纸)及相关技术参数,开展加工工艺初步规划,编制工时预算表,助力提升订单报价的精准度与合理性。
2. 样品优化:配合打样中心推进已报价产品的样品制作与工艺调优,跟踪打样进展,确保满足订单具体需求;
3. 工艺设计:基于最终确认的样品,完成对应款式的标准化工艺方案设计,并将标准工艺单下发至计划派单的生产工厂;
4. 工艺改进:参与各生产工厂产前会议,针对工厂在产前会或生产过程中提出的工艺纠错要求或优化建议,实施工艺调整,并监督工厂落实执行,相关改善情况须记录存档并报送订单管理中心备案;
5. 其他工作:落实公司及中心安排的其他任务,以及配合相关部门提出的协作需求。
精益流程优化
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科接受无工业工程师经验精益改善
岗位职责:
1. 精益生产体系推进:负责公司精益生产及持续改进体系的规划与实施;制定年度改善目标,推动生产效率、产品质量、运营成本等核心指标的持续优化;
2. 现场改善与流程优化:深入制造一线,识别各类浪费现象,运用5S管理、价值流图析(VSM)、快速换模(SMED)、看板管理(Kanban)等方法开展改善活动;主导或协同生产、物流、品质等部门落地精益项目;
3. 精益文化传播与能力建设:策划并组织精益生产相关培训,提升团队对精益理念的理解与工具应用水平;培育内部改善人才,推动形成自主改善的工作氛围;
4. 数据驱动决策与成效追踪:采集并分析生产运行数据,定位流程瓶颈,制定可衡量的优化方案;监控项目实施效果(如效率提升、成本降低等),定期输出改善成果报告;
5. 跨职能协同推进:联动供应链等相关职能,共同推进跨部门精益改善项目落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,制造业质量管理、运营管理等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上制造业精益生产实践经验,有智能制造领域背景者更佳;
3. 主导实施过不少于3个精益改善项目,具备完整项目推进经验;
4. 熟练掌握精益生产常用工具,包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业(SOP)、防错法(Poka-Yoke)等;
5. 熟悉Minitab、Excel、Power BI等数据分析软件,具备较强的统计分析能力;
6. 能独立主导改善项目,编制项目计划(如甘特图)并推动执行落地;
7. 具备良好的跨部门沟通能力,能够面向一线员工开展精益方法的指导与培训;
8. 适应制造业高强度工作节奏,能在压力环境下高效完成任务。
伊芙丽招车间IE员
7000-10000元/月
工业工程师IE3-5年高中服装厂车间IE员
岗位职责:
1、负责产前技术准备工作,指导顺线作业,推动作业优化,提升产线平衡率及流程运作效率,协助操作人员提高操作熟练度;
2、承担样衣在量产前的制作任务;
3、依据服装生产流程,结合小组人力、设备配置与工时情况,合理分配任务并绘制《人机工位图》;
4、主导新款式上线初期的顺线跟进工作。
任职要求:
1、具备1—3年生产现场IE相关工作经验;
2、熟练使用GSD/GST/秒表优化等工业工程软件工具;
3、能够独立完成整件服装的制作;
4、具备良好的沟通表达能力及独立开展工作的能力;
5、具有较强的团队协作意识和集体合作精神。
福利待遇:
1、五险一金;
2、提供食宿:餐补16元/餐,32元/天(两大食堂一日三餐,海量餐品任你选);
3、每月5号发餐补、每月15号发工资;
4、节假日福利、生日福利、星级员工奖,年终奖等等。
工业工程师(IE)
1-1.3万元/月
工业工程师IE3-5年本科要求有工业工程师经验机械加工制造经验精益改善经验
浙江探诺科技有限公司由南太湖创业领军人才创办。主营业务涵盖一体化物流及巡检无人机系统,相关技术已申请国内外专利12项。
产品包括无人机充电与配送基站、索降式空中投递系统、无人机整机,支持基础设施共享、自动化投送、自动化巡检及远程集中管控。
与美国A2ZDroneDelivery为同一研发团队。市场以海外为主,国内主要应用于政务巡检、文旅场景末端配送、应急保障等项目。
一、岗位职责
1.BOM(物料清单)管理
-负责产品BOM的建立与更新,确保生产所用物料数据准确、完整(生产BOM)。
2.SOP(标准作业程序)制定
-编写并持续优化生产工艺流程及作业指导文件(SOP/WI),保障操作规范与执行统一。
-参与新产品试产阶段(NPI),输出工艺文档并协同解决试产过程中的技术问题。
3.品质管理
-来料检验(IQC):制定关键物料检验标准,监督来料异常处理流程。
-半成品/整机检验(IPQC):规划制程质量控制节点,开展不良品根因分析并推动改善措施落地,具备整机可靠性测试实操经验。
4.治具/工装管理
-主导生产治具与夹具的设计、开发或改进,提升装配效率与产品一致性(如引入防错机制)。
-具备治具设计能力(熟悉机加工工艺、3D打印应用、气动/电动夹具工作原理)。
技能要求:
-熟练掌握UG/SolidWorks/Creo等三维设计软件。
-机械、电子、工业工程、材料等相关专业背景。
入职地点:安吉研发基地
周末双休,一级水源地环境,提供食宿
ie工程师
9000-12000元/月
工业工程师IE3-5年大专新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验汽车零部件行业精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1、统筹各基地产线IE管理体系与标准化建设;
2、主导各基地产线能效优化与降本增效的技术规划;
3、作为新项目负责人,全面统筹新项目IE设计与整体布局;
4、负责各基地产线能力提升及发展规划实施。
岗位要求:
1、汽车零部件相关专业优先考虑;
2、具备3年以上汽车内饰件行业工作经验;
3、掌握汽车内饰件生产流程及现场改善技术;
4、熟练运用精益生产、TPM、IE等工具与方法;
5、具备良好的沟通协调与团队组织能力;
6、提供住宿。
杭州西湖区招聘:导购品牌:OVV工作地点:时代奥特莱斯招聘岗位:导购1名薪资待遇:底薪+提
5000-8000元/月
服装导购五险一金月结
招聘:导购品牌:OVV工作地点:杭州西湖时代奥特莱斯招聘岗位:导购1名薪资待遇:底薪+提成+季度奖励节假日三薪交五险一金(5000-8000上不封顶)招聘要求:年龄22~38岁,性格开朗,有责任心,热爱服装行业(有1年以上的服装销售经验)。联系人:邰女士联系电话:(同步)
服装导购年终奖
意法二楼诚招专业裤子以及小件类旺店[玫瑰][玫瑰][玫瑰]26年上半年聘招:销冠或优秀营业员1名要求小妹在意法三年以上经验要求皮肤白身材好身高163cm左右能穿(裤子与上衣)的款性格开朗有团队合作的精神[玫瑰][玫瑰]另外招:学徒1名公司薪水高(提成+旅游+年终奖)(另外店有主要手机自带大客户上班就能轻轻松松做到大业绩[玫瑰])联系人:李姐同步
临时工1-2人月结
杭州市余杭区良渚街道,金恒路88号B区25号楼,招聘工人一名,65岁一下,身体健康,每天八小时,无休,工作轻松,4000元一个月,不包吃住,附近的可以联系电话
IE专家(J15570)
2-3.5万元/月
工业工程师IE10年以上本科
岗位职责:
1. 产线规划:主导新产线建设、扩产及改造过程中的厂房布局(Layout)设计与优化工作,确保工艺流程合理、物流路径高效,保障产能目标顺利达成。
2. 产能分析与爬坡管理:构建动态产能预测模型,制定并监控产能爬坡进度,识别制约生产的瓶颈环节,推动实施改善对策,提升设备利用率和整体产出效率。
3. 标准工时与产线平衡:建立科学的标准作业时间(ST),测算节拍时间(Takt Time),持续调整产线资源配置,优化工序分配与人机协作,提高人员与设备综合效率。
4. 精益生产与持续改善:牵头或参与精益改进项目,运用价值流图析(VSM)、IE七大手法等工具,系统性识别并消除制造过程中的八大浪费,推进成本降低与效率提升,增强产线防错纠错能力。
5. 成本控制与效益评估:
5.1. 参与BOM及材料消耗定额管理,跟踪分析生产损耗数据,提出可行的降耗改进建议。
5.2. 评估技术升级、自动化导入项目的可行性,开展经济效益分析与投资回报率(ROI)测算。
6. 技术赋能团队:
6.1. 负责搭建和完善工厂工业工程与精益管理体系的知识平台。
6.2. 结合团队成员职级差异与能力短板,设计分层分类的工业工程技能提升培训方案。
6.3. 对重点改善项目(如新建产线、效率提升专项等)提供全过程技术支持与关键节点评审指导。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,工业工程、机械工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备10年以上制造业IE工程师或精益生产相关工作经验,有半导体设备、泛半导体设备、电子、汽车或精密非标自动化装备行业经历者优先。
3. 专业知识:
3.1. 掌握工业工程核心理论与方法,熟悉精益生产体系(如VSM、5S、看板管理、标准化作业等)。
3.2. 熟练应用时间研究、动作分析、产能与瓶颈识别、线体平衡优化等IE专业技术。
3.3. 理解DMAIC、PDCA等改进方法论,能灵活使用IE七大手法解决现场实际问题。
4. 技能工具:
4.1. 精通工艺路线设计,熟练使用SolidWorks、Creo、NX等三维建模软件,掌握FMEA、CP、SOP等工艺文件编制,具备扎实的质量工具实操能力。
4.2. 具备丰富的MES系统应用经验,尤其在生产建模与流程配置方面有深入实践。
4.3. 熟悉半导体前道设备(如刻蚀、薄膜沉积、清洗等)制造流程者优先;持有六西格玛绿带/黑带或TRIZ认证者优先。
5. 综合能力:具备较强的成本管控意识、数据分析能力和项目推动力,思维严谨,沟通协调出色,能够跨部门协同推进改善项目落地实施。
6. 特别优秀者条件可适当放宽。
IE工程师(成本管控方向)
1.2-1.8万元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产
岗位职责:
1. 运用数字化模型对项目从设计至验收各阶段的运营成本进行全流程预测、分析与管控,确保成本目标的有效达成;
2. 拆解组织战略绩效目标,搭建制造费用成本分析模型,实施月度预测及实际成本控制,并推动持续优化;
3. 开展投资回报率(ROI)评估,分析费用投入的合理性,测算改善收益并跟踪验证实施成效;
4. 设计与维护运营各部门的关键绩效指标(KPI),定期开展绩效结果核查及效果追踪;
5. 统筹全环节精益降本工作的推进与成果核算,涵盖供应链、库存、人工及工艺等方面的成本优化;
6. 在项目报价阶段为设计改进和可行性判断提供价值工程分析及VAVE技术支持。
任职资格要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上制造业(精益/IE方向)成本工程师工作经验,有非标行业背景者优先;
2. 精通IE七大手法、VSM、5WHY、A3报告、成本核算等相关工具方法;
3. 熟练操作PPT、EXCEL函数、Power BI、CAD等软件,具备出色的方案撰写与汇报表达能力;
4. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力,能够主动挖掘问题并推动闭环解决。
ie高级工程师
1-1.2万元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产
职位描述
岗位职责:
1. 构建并持续完善精益管理体系,制定所辖区域年度、季度精益推进方案及关键绩效指标,组织召开精益专项会议,跟进执行进度,确保问题有效闭环;
2. 牵头实施车间精益改善项目,运用价值流分析(VSM)、产线平衡评估、快速换模(SMED)、全面生产维护(TPM)等方法,识别并消除各类浪费,提升作业效率与设备综合效率(OEE);
3. 制定并落实6S管理标准与可视化规范,定期开展现场巡查、评比与整改工作;推动看板机制建设与异常响应流程落地,打造整洁、有序、安全的生产环境;
4. 推进标准化作业文件(SOP)的编制与执行,建立标准工时数据库;组织开展对一线班组长及员工的精益工具培训,增强全员参与改善的意识与能力,培育持续改进的文化氛围;
5. 统筹协调生产、设备、质量、工艺、仓储等相关职能部门资源,扫除改善过程中的阻碍因素,定期向管理层反馈精益项目进展及成果成效。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械设计制造及其自动化、管理科学与工程等相关专业优先考虑;
2. 具备3-5年制造业领域精益生产或工业工程实践经验,熟悉现场改善、流程再造等相关工作内容;
3. 精通各类精益管理工具与方法,包括5S管理、SMED(快速换模)、线平衡、连续流生产、VSM、5Why分析法、ECRS原则等;
4. 拥有良好的跨部门沟通协作与项目推动力,能够高效组织团队达成改善目标;
5. 具备出色的问题分析与解决能力,能准确识别生产环节中的瓶颈并提出切实可行的优化对策。
ie技术员
8000-10000元/月
工业工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产流程分析与优化,运用IE手法提升作业效率与产能
2. 开展标准工时测定、动作分析及产线平衡改善工作
3. 参与新产线规划、布局设计及物流动线优化
4. 制定并维护标准作业指导书(SOP)及作业标准
5. 协同生产、品质、设备等部门推动精益改善项目
任职要求:
1. 熟悉工业工程基础理论及常用IE工具(如ECRS、PTS、VA/VE等)
2. 熟练应用平衡线、人及分析等方法,5S、七大浪费等理论
3. 良好的数据统计与分析能力,熟练使用Excel等办公软件
4. 沟通协调能力强,具备跨部门协作意识
5. 有制造业现场IE技术员经验者优先;工业工程应届生无经验也接受。
ie工业工程技术人员
1-1.3万元/月
工业工程师IE3-5年大专FMEAPCBADIP
任职要求:
1、大专或本科学历,工业工程、机械、电子等相关专业,学历需可在学信网查询验证。
2、具备2年以上PCBA(小家电、电动工具)行业PIE工作经验,熟悉PCBA生产制程(SMT/DIP),精通制程失效模式分析(PFMEA)及防错机制设计;曾主导工艺优化项目并实现生产效率提升。
3、熟练运用IE七大手法、IATF1649、PDCA、5S等管理工具,能够快速识别产线瓶颈并提出有效改善对策。
4、对产品质量风险具有敏锐判断力,可通过工艺改进手段解决批量性品质异常;具备自动化与智能化工艺布局思维,关注先进制造技术并推动实际应用。
5、熟练操作CAD、Minitab、PPT、Excel等软件工具,具备良好的跨部门协作能力与抗压能力。
岗位职责:
1、负责PCBA(小家电、电动工具)产品工艺方案的规划与设计,编制标准化作业文件(SOP/SIP),持续优化生产工艺流程,提升生产效率与产品良率;组织新旧产品工艺评审,确保工艺方案可行且成本合理。
2、开展产能评估与产线平衡,制定标准工时(ST)及产线布局策略,推进生产线精益化升级;深入现场处理工艺异常、设备匹配及质量波动问题,保障稳定量产。
3、主导PCBA生产用治具、夹具及自动化设备的设计开发,评估并导入新型工艺技术以降低制造成本;配合设备团队完成工装验收与调试,确保满足生产运行要求。
4、应用IE改善方法(如ECRS、价值流分析)进行流程精简,推动效率提升与资源节约;搭建工艺数据管理系统与问题追溯体系,主导工艺变更控制,实现生产过程规范化管理。
机械设计绘图员
6000-8000元/月
机械制图员1-3年高中CATIA不需要出差其他钣金工艺经验
需具备2年以上相关领域工作经验,熟练掌握CAD、Solidworks等制图工具,机械类专业背景者优先考虑
非标自动化机械设计工程师
1-2万元/月
机械工程师5-10年本科ANSYS非标设备自动化设备装配设备结构设计设计
一、基本要求
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。
5年以上自动化设备机械设计工作经验,具备从零开始的整机开发经历。
二、专业能力
熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计工具,可独立完成复杂设备的三维建模及工程图纸输出。
熟悉常见传动结构(如带传动、链传动、齿轮齿条、凸轮等)及执行部件(如伺服电机、步进电机、气缸、电缸等)的选型与计算方法。
了解锂电池设备典型工艺指标,如极片对齐精度≤0.3mm、张力控制波动±0.1N、千级洁净度等对应的机械实现方案。
熟悉常用金属与非金属材料特性及其加工方式(车削、铣削、磨削、线切割、钣金成型等),能合理设定公差配合与热处理规范。
具备有限元分析基础,能运用Simulation/Ansys等软件开展静力学或模态仿真者优先考虑。
三、项目经验与实践能力
具有完整项目履历,涵盖方案构思、详细设计、样机装配调试至客户现场验收全过程。
能够独立排查和解决设备调试过程中的机械问题,动手能力强,具备良好的现场应对能力。
了解DFMEA分析方法,能在设计初期识别潜在失效风险并采取预防措施。
有高速运行、高定位精度或洁净室环境设备设计背景者优先。
四、综合素养
具备良好沟通协调能力,可与电气、软件、工艺及客户多方高效协同。
责任心强,抗压能力好,能适应项目关键阶段的短期加班及出差任务(含客户现场技术支持)。
具有标准化思维,愿意总结设计流程与技术经验,推动知识沉淀。
五、优先条件
参与过激光设备、卷绕机、叠片机、切叠一体机或组装线中任一类设备的全流程机械设计。
熟悉真空系统、洁净环境下的机械设计要点,或具备防爆设计经验。
持有PMP或六西格玛绿带/黑带证书。
具有自动化设备海外项目机械实施经验。
了解CE、UL等国际电气安全标准及相关现场合规性要求。
已取得PMP或六西格玛认证资质。
高级舞台机械工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专CAD舞台机械设计
拥有5年以上剧场(剧院)台上、台下舞台机械投标方案编制经历;
能独立承担现场机械设备安装与维护的技术指导任务;
可胜任非标类舞台机械的设计工作;
在舞台机械相关领域的工程企业连续工作满5年及以上;
具备舞台机械控制系统设计能力者优先考虑;
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、周末双休、朝九晚五
夹具设计师
1-1.5万元/月
夹具设计3-5年大专AutoCAD需要出差有夹具工程师经验SolidWorks汽车经验
岗位职责:
1. 负责夹具的结构设计、生产制造、安装调试及日常维护,确保其性能稳定与质量达标;
2. 持续对现有夹具进行优化升级,提升运行效率与使用可靠性;
3. 实施夹具全周期成本管控,保障各项支出处于预算范围之内;
4. 规范管理夹具相关技术资料,如设计图样、工艺文件、维修记录等文档;
5. 组织开展夹具操作与维护培训,指导相关人员规范使用设备;
6. 有汽车轮毂夹具与卡钳类工装设计经验者优先录用;
7. 具备机器人末端执行器(手抓)设计能力者予以优先考虑。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计、制造及其相关专业背景;
2. 拥有3年以上夹具开发与现场应用经验,掌握夹具加工流程及相关技术标准;
3. 熟练操作CAD、CAM等工程设计软件,具备独立完成夹具设计与出图的能力;
4. 具备良好的协调沟通意识和团队协作能力,能与各职能单元高效配合;
5. 工作认真负责,积极主动,能适应一定的工作强度及加班安排。
机械操作助手
6000-8000元/月
机械工程师1-3年本科档案管理机械助理绘图数据处理
职位描述:
1、配合技术部门主管完成内勤事务及辅助性工作;
2、协助机械工程师完成基础图纸的绘制任务;
3、负责各类文件的接收、发送、整理、归档及保密管理;
4、跟踪技术项目的执行进度,督促相关人员按时推进各项工作;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、具备严谨的逻辑思维能力,良好的沟通协调能力及数据整理能力;
3、性格外向,积极主动,富有责任心。
香薰基底材料研发员(双休)
6000-9000元/月
材料工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责香薰类产品的技术研发与测试,包括样品制作及研发所需资料与数据的搜集整理;
2、负责香薰产品相关技术材料(如蜡材、基底材料)的外部资源对接,参与供应链拓展与开发;
3、配合客户进行香薰产品推荐,完成资料撰写、整理及后续跟进反馈工作;
4、积极参与香薰技术相关的业务培训及相关支持性工作;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、材料等相关专业背景;
2、具备1年以上工作经验(不接受应届毕业生),有产品测试或技术开发经验者优先考虑;
3、通过CET6或以上水平,具备良好的英文阅读能力及基础口语交流能力;
4、具备较强的沟通能力和抗压性,性格积极乐观、主动学习、独立思考,情绪稳定,保持健康生活习惯;
5、拥有良好的跨部门协作与协调能力,能接受合理的加班安排。
工作时间:9:00-12:00,13:00-17:30,周末双休
薪资福利:入职即缴纳五险一金,提供两人间住宿,定期组织员工活动,享有节日福利
结构设计师(医疗设备/临平)
1-1.5万元/月
机械结构工程师3-5年本科CATIABOM仪器仪表经验AutoCAD整机设计经验制药/医疗经验机电设备经验SolidWorks钣金有机械结构工程师经验塑胶
岗位职责:
1、参与ID方案评审,依据产品外观与功能需求进行拆件分析,主导结构方案设计及创新工作;
2、负责整机结构开发,独立完成从设计、装配验证到结构优化的全流程技术工作;
3、按项目进度推进方案评审与详细设计,输出2D/3D图纸、BOM清单及相关技术文档;
4、跟进样机制作、模具评估、设计迭代,提供研发至量产阶段的全过程技术支持,及时解决结构相关问题;
5、负责产品结构可靠性测试的实施与问题闭环管理;
6、开展新材料、新工艺、新技术的研究与应用,承担专利技术方案撰写与申报工作。
任职要求:
1、具备3年以上相关领域工作经验。
2、掌握结构设计原理及产品开发流程,有完整主导过产品从概念设计到量产落地的项目经验;
3、熟悉常用金属、塑胶材料特性及加工工艺,了解模具结构与注塑成型知识,能独立完成结构设计及组装测试;
4、掌握EMC、安全规范、散热管理、抗震等结构设计关键技术要点;
5、熟练使用PRO/E、SolidWorks、UG中至少一种三维软件,精通CAD绘制工程图;
6、具备良好的沟通协调能力、抗压能力与创新意识,重视团队协作,工作严谨踏实。
教育背景:
本科及以上学历,机械工程、产品设计、模具设计等相关专业优先。
有意者请提供简历及作品集。
产品结构设计工程师
7000-10000元/月
机械结构工程师1-3年高中有机械结构工程师经验自动化机械经验团队管理经验
注塑机修工
1:熟悉工程塑料性能及注塑模具构造,掌握设备运行原理
2:优先考虑具有化妆品行业背景者,具备相关从业经历者更佳
3:了解化妆品注塑生产流程及相关工艺标准
结构设计工程师
1-1.2万元/月
机械结构工程师经验不限本科AutoCAD整机设计经验非标设计经验家电设备经验SolidWorks机电设备经验有机械结构工程师经验
工作职责:
(1)承担工业类产品如仪器、仪表的结构开发工作,包括外观与内部结构设计、工程图纸绘制及BOM清单编制
(2)主导产品从需求梳理到交付落地的全流程技术跟进
(3)推进新产品在各研发阶段的设计任务(概念设计-原型开发-样机调试-定型量产)
(4)牵头开展产品测试验证工作,并协同生产部门完成试制及小批量生产支持
(5)跟踪产品在实际应用中的表现,持续优化设计方案以提升可靠性与用户体验
岗位要求:
(1)本科及以上学历,机械类或相关理工科专业背景
(2)熟练操作计算机,精通SW、Creo、CAD等主流三维设计工具
(3)具备良好的沟通协调能力,以及扎实的问题分析与解决能力
前期工作地点为浙江杭州余杭大陆工业园,后续将调往浙江湖州德清雷甸工业园
福利待遇:入职即办理社保,提供免费工作餐,工作时间8小时制,每周单休
工作单位:浙江麦迪制冷科技股份有限公司
地址:杭州市余杭区良渚街道大陆工业园区
联系电话:********/***********
机械设计工程师(杭州乾景)
9000-16000元/月
机械设计工程师3-5年本科非标设备
1、产品方案设计:依据客户需求或产品研发规划,完成机械结构的初步设计方案,开展可行性论证与技术风险预判。参与整机总体布置、运动机构设计、传动形式确定及材料选用等核心环节的技术决策。
2、详细设计与图纸输出:运用三维设计软件进行零件及整机装配建模,生成符合国家标准(或企业规范)的二维工程图、物料清单(BOM)、爆炸视图及装配工艺指导文件。对关键零部件实施理论校核,包括强度、刚度、扭矩、功率、使用寿命等计算分析。
3、仿真分析与验证:借助有限元工具开展静力学、模态特性、热性能等方面的仿真评估;对运动部件进行运动学与动力学模拟,优化运行轨迹与受力状态,提升系统稳定性与效率。
4、样机制作与测试执行:跟踪样机加工过程,协调外协件制作与整机组装调试,及时处理现场出现的结构类问题。制定并落实测试方案,完成功能实现、性能指标及可靠性验证工作,形成完整的测试报告。
5、技术资料编制与标准化推进:撰写设计计算说明书、产品使用手册、专利技术交底文档等。积极参与设计标准建设,推动模块化设计、通用件库建立及设计规范完善。
6、跨部门协同作业:与电气、软件、工艺、采购、生产等团队密切配合,保障项目按计划推进。参与供应商技术评审,协助完成关键元器件的选型确认与来料验收。
7、产品持续优化:整合生产制造与售后服务反馈信息,针对现有产品实施结构改进、成本降低或版本迭代升级。
任职要求:
1、基本条件
学历:本科及以上,专业方向为机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关领域。
经验:具备3年以上非标设备或整机产品设计工作经验。
2、专业能力
熟练掌握主流三维设计软件操作;
熟悉常用工程材料(如钢、铝、塑料、橡胶)特性及其热处理与表面处理工艺;
精通公差配合原理与尺寸链分析方法;
了解常规加工方式(机加、钣金、注塑、铸造、3D打印)的工艺特点与设计要求;
熟悉标准件应用选型(如电机、减速机、丝杠、导轨、轴承、气动元件、传感器等);
具备有限元分析或运动仿真经验者优先考虑。
3、综合素质
具有系统性工程思维,能独立开展复杂问题的分析与解决;
实践动手能力强,乐于深入装配一线参与调试;
具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
能承受工作压力,适应项目周期内的短期加班或出差安排;
具备以下技术背景者优先:动密封技术研究(如机械密封)、滚珠丝杠设计、滑动轴承应用、液压系统设计。
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