岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 学历不限，设计学。新闻传播、广告学等相关专业优先 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责公司微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营与粉丝互动，提升品牌曝光与用户粘性 2.独立完成图文撰写、短视频脚本策划及基础剪辑，结合财税服务行业特性输出专业又接地气的原创内容 3. 监测各平台数据表现，定期分析阅读量、转化率等核心指标，优化运营策略并形成月度复盘报告 4. 协同市场与销售团队，策划线上推广活动（如直播答疑、财税知识打卡等），助力客户线索获取与转化 5.维护企业IP形象，参与品牌营销策划，输出符合“猪状元”专业、亲民、可信赖调性的新媒体内容 任职要求： 1. 对新媒体传播逻辑有基本理解，熟悉主流平台规则与用户偏好，有实操经验者优先 2. 具备良好的文字表达能力与基础视觉审美，能独立完成文案撰写与简单视频制作 3.学习能力强，关注财税、企业服务等行业动态，愿意深耕专业服务类新媒体赛道 4.工作细致有责任心，具备基础数据分析意识和跨部门协作意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递，公司将提供系统化带教

岗位职责: 1. 负责私域运营的全局规划及营销策略落地执行。 2. 独立推进品牌价值体系的打造与升级，涵盖品牌故事、产品亮点、市场推广等内容。 3. 拓展并维护与各类媒体的合作关系，整合外部资源助力品牌传播。 4. 策划并落地执行品牌相关活动，提升品牌影响力与市场份额。 5. 开展市场调研，把握行业动态，为品牌定位和市场决策提供数据支持。 任职要求： 1. 具备出色的品牌策划与传播能力，能独立完成品牌价值塑造。 2. 熟悉主流社交平台运营，具备良好的媒体协作经验。 3. 拥有较强的活动策划能力，可独立完成品牌活动的全流程执行。 4. 具备敏锐的创新意识和市场洞察力，能根据市场变化及时优化品牌策略。 5. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神。 需具备小红书、抖音、视频号运营经验 负责国际站点运营，需具备英语能力

负责抖音视频号账号内容，拍摄，剪辑，运营分析并转化

岗位职责: 1. 负责公司旗下新媒体渠道（如抖音、快手、小红书等）的内容策划与日常运营，涵盖图文、视频等多种内容形式。 2. 制定并落实内容发展规划，提升品牌曝光度及用户参与度。 3. 跟踪评估新媒体运营成效，依据数据分析结果优化调整运营方案。 4. 与团队成员协同配合，完成内容制作与发布，确保内容品质与创意水平。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与编辑能力，能独立产出高质量内容。 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制与传播方式，有相关从业经历者优先考虑。 3. 具备较强的数据分析意识，能通过数据指导内容优化与策略迭代。 4. 具备良好的沟通协作能力，适应快节奏工作环境并保持高效输出。

招线上运营，需要有一年以上的运营经验，需要懂基本的视频剪辑和拍摄经验。 主要工作内容：负责线上账号IP的矩阵运营和视频文章发布，外出跟拍、剪辑。 有视频号和抖音、小红书、公众号运营经验优先。 必须有驾照会开车。 要会熟练视频剪辑和跟拍还有直播切片。 综合薪资：4000-6000元/月，工作满一年带薪年假5天。缴纳五险。一个月休息4天。

诚意招汽车销售多名、新媒体运营1名、电话客服2名，有无经验均可，吃苦耐劳，有赚钱欲望

岗位职责 首先优选的运营总监的能力：具备招商加盟、代理留资信息及账号运营相关经验 1. 制定抖音平台运营策略与流量增长方案，清晰设定目标与执行路径。 2. 负责抖音IP与品牌形象建设，设计人物设定与内容方向，增强传播力与影响力。 3. 统筹千川广告投放管理，优化预算分配与人群定向，确保高效投放转化。 4. 深入分析流量来源、用户转化等核心数据，动态调整运营与投放策略。 5. 带领团队运作，协同各部门推进抖音业务落地执行。 任职要求 1. 本科及以上学历，具有一年以上抖音运营经验，有电商或本地生活领域背景者优先。 2. 熟悉抖音平台推荐机制，拥有IP或品牌成功打造案例，精通投放数据的解读与优化。 3. 具备良好的数据分析能力、热点捕捉意识以及团队组织协调能力。

一、岗位职责 1.负责商品上架、链接优化及库存维护，策划新品爆款上线，提升店铺整体曝光度； 2.负责产品短视频剪辑与发布，结合平台热点制作高传播内容，精准引流获客； 3.负责挖掘并对接抖音优质达人资源，推动达人带货合作落地； 4.负责跟踪店铺流量、转化率、客户满意度等核心数据，制定优化策略并执行调整。 二、任职要求 1.年龄20-30岁，性别不限，具备抖音或电商运营经验者优先（应届生可提供带教）； 2.熟练使用剪映、PR等剪辑工具，熟悉抖音平台算法逻辑及运营规范； 三、薪酬福利 1.基本工资：5000元； 2.绩效奖金：500-1000元（试用期首月500元，次月根据工作表现上调500-1000元）。 3.福利保障：试用期3个月，期间缴纳五险。 综合薪资：5k-8k+3%提成·带薪培训；每月18日准时发放。 每周日休息（月休4天），工作时间9:00-18:00（含1.5小时午休）；

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

东莞市招泵车司机

招募游戏主播类型 1.游戏弹幕互动主播 2.游戏技术主播（考核游戏技术+互动） 3.游戏颜值主播（考核上镜效果+互动） 4.游戏声优主播（不露脸，考核声线+才艺+互动） 岗位职责： 1. 负责游戏直播，保持高频率、高质量的直播输出 2. 与粉丝互动交流，营造活跃直播间氛围，提升用户粘性与关注度 3. 配合运营团队参与活动推广、赛事解说及跨界联动等专项任务 4. 维护个人IP形象，遵守平台规范，确保内容健康合规 5. 定期复盘直播数据，优化表现形式与内容方向 任职要求： 1. 热爱游戏，熟悉主流电竞项目或休闲手游，具备扎实的游戏理解与操作能力 2. 表达清晰流畅，具备良好的镜头感、应变力和亲和力 3. 具备基础设备调试与直播软件操作能力 4. 学历不限，有成功直播经验或粉丝基础者优先 5. 责任心强，能适应弹性工作时间，具备持续学习与自我驱动意识

东莞凤岗工地急招小工/杂工两名男女不限。年龄五十五岁以下。能能吃苦耐劳的优先。工资220一天上班九个小时。加班的时候另计时。工资公司每个月打卡五千。有心干的电话联系李工

东莞市招工地小工/杂工

招聘电工 无证有基础经验也可以安排 月薪1万左右 主要会看图纸，电工基础知识 包住包吃18-45岁

岗位职责： 1.负责快手平台账号日常内容策划、视频拍摄、剪辑及发布，提升账号曝光与用户互动 2. 结合品牌调性与热点趋势，独立完成短视频脚本撰写与选题规划 3.运营数据分析（播放量、完播率、涨粉率、转化率等），持续优化内容策略与投放效果 4.协同直播团队策划引流活动，配合直播带货节奏输出预热/复盘类内容 5. 管理并维护粉丝社群，开展用户互动与口碑运营，提升账号粘性与信任度 任职要求： 1.熟悉快手平台生态与算法逻辑，有短视频运营实操经验者优先 2. 具备基础拍摄剪辑能力（熟练使用剪映、CapCut等工具），能独立完成成片 3. 网感强、创意足，具备文案撰写与热点捕捉能力 4. 学习能力强，责任心强，适应快节奏新媒体工作环境 5.学历不限，热爱新媒体行业，有MCN、广告公司或电商运营经验者加分

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

抖音，快手。微信等还有店铺维护

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

新媒体运营专员 招聘人数：1 人 薪资：4K-8K，底薪 + 绩效，节日福利，月休正常排班 【岗位职责】 负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台日常内容策划、文案编辑、发布及维护； 日常短视频拍摄、简单剪辑、封面制作，把控账号整体风格； 策划线上营销活动，维护粉丝互动，做好账号数据统计与复盘优化； 配合门店及品牌推广，输出种草文案、宣传素材，助力引流获客。 【任职要求】 22-35 岁，熟悉新媒体平台玩法，有网感、脑洞大； 会文案写作、基础剪映剪辑，会拍照优先； 工作踏实有责任心，执行力强，服从工作安排； 有无经验均可，接受应届生，公司带薪培训。 工作氛围轻松，晋升渠道清晰，有意向直接在线沟通，尽快安排面试入职！

1、主要负责抖音的基础运营，易上手，有人教~ 2、无需直播，无需出镜。

1.负责公司抖音、视频号、小红书等新媒体账号的日常运营与内容策划，输出贴合制造业特色的优质内容（如产品工艺、生产流程、企业动态等），提升账号曝光与粉丝粘性。 2.结合行业热点与公司营销目标，策划并执行线上推广活动，促进品牌传播与潜在客户转化。 3.跟踪分析账号数据（播放量、点赞量、转化率等），优化内容方向与运营策略。 4.协同市场、销售等部门，挖掘企业亮点素材，确保内容与业务需求高度匹配。 任职要求 1.1-3年新媒体运营经验，有制造业企业相关从业经验者优先。 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则与玩法，具备独立策划内容、剪辑短视频的能力。 3.具备良好的文案撰写能力与审美素养，能精准把握品牌调性。 4.数据敏感度高，善于通过数据分析优化运营方案，有成功涨粉或转化案例者优先。 5.工作积极主动，具备较强的沟通协作能力与抗压能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与行业声量 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4.经验要求：不限 5. 学历要求：不限

【福利待遇】 1、五险一金、节假日福利、各类补贴等； 2、大型互联网平台提供广阔发展空间，助力能力提升与技能积累！ 【注意】：本岗位为派遣编制，劳动合同与合作人力资源公司签订（仅涉及工资发放及五险一金缴纳），工作地点位于vivo办公区，日常管理、薪资福利及工作任务均由vivo统一安排，介意者请谨慎投递～ ----- 【岗位职责】 1、主导小红书品牌营销策略制定，涵盖新品推广、常规营销等，对全年平台运营成果负责； 2、策划小红书平台合作campaign，包括内容创意设计、媒介资源投放、KOL/KOC/KFS资源整合与调动； 3、监控小红书平台舆情动态，协同内外部数据团队开展分析，及时发现问题并推动优化应对。 【岗位要求】 1、具备2年以上媒介投放或社交平台营销经验，有小红书全案操盘经历者优先考虑； 2、拥有良好的沟通协调与团队协作能力，学习能力强，责任心强，积极进取，能承受较高工作压力。

岗位职责： 1. 负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成选题、文案撰写、图文排版、短视频脚本及基础剪辑工作 3. 分析用户行为与平台数据，优化内容策略，提升粉丝增长、互动率与转化效果 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与业务需求 5. 关注行业动态与竞品动向，持续输出有传播力和辨识度的内容 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备良好的网感与内容敏感度 2. 具备基础的数据分析能力，能熟练使用后台工具及内容创作软件 3. 文字功底扎实，逻辑清晰，具备独立策划与执行能力 4. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 5. 有成功运营案例或相关实习经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责直播间的运营管理工作，保障直播活动有序开展并实现既定目标； 2. 跟进直播执行过程，结合数据表现进行分析，快速优化策略以增强直播表现与观众参与度； 3. 统筹协调主播、技术及内容团队等资源，确保各环节衔接顺畅； 4. 组织策划直播方案，涵盖商品筛选、流程脚本撰写及互动形式设计； 5. 直播结束后完成数据分析与复盘，提炼有效经验并提出后续优化措施。 任职要求： 1. 热爱直播运营工作，有相关经验或熟悉行业发展趋势； 2. 具备良好的沟通协作能力，能高效整合资源推进项目落地； 3. 拥有一定的数据分析思维，可根据数据结果调整运营动作； 4. 具备较强的现场应对能力，可妥善处理直播中的突发情况； 5. 工作积极主动，承受压力能力强，能接受弹性工作时间安排。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与粉丝粘性 3. 监测数据表现（阅读量、涨粉率、转化率等），定期复盘优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.协同设计、市场、销售等部门，推动内容与业务目标有效结合 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3.学习能力强，网感敏锐，对热点话题有快速反应和借势能力 4.有新媒体运营相关经验者优先，应届毕业生可放宽经验要求 5.责任心强，具备跨部门协作意识与项目执行力

岗位职责 1. 按照公司标准开展主播的招募、培训、孵化及日常管理工作 2. 发掘主播个人优势与亮点，培育高潜力主播，维护现有主播资源，协助其顺利完成直播任务 3. 参与直播间互动支持，协调主播排班安排，提供直播内容指导与辅助 4. 运营粉丝社群，提升主播人气与平台曝光度 5. 跟进处理主播反馈的问题与建议，及时响应并有效解决相关事宜 岗位要求： 1. 热爱直播行业，熟悉当前主流直播生态与内容趋势 2. 具备良好的表达能力和人际交往能力 3. 执行力强，有无经验皆可，公司提供系统带教 晋升空间： 表现突出者将获得公司奖励，并有机会 转正—晋升为组长—参与分公司筹建 我们期待性格开朗、善于沟通的你加入！ 如果你渴望挑战，欢迎成为我们的一员!!!

岗位职责： 1.负责新媒体平台（Facebook,ins,TK,google等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户参与及转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力

工作内容 • 负责餐厅抖音、视频号、小红书、大众点评等多平台账号日常运营 • 独立完成菜品、环境、活动的短视频策划、拍摄、剪辑、发布全流程 • 撰写吸睛文案，维护评论互动，策划线上引流活动，提升曝光与到店转化 • 跟踪数据复盘，优化内容方向，打造门店网红打卡点