1、主要负责抖音的基础运营，易上手，有人教~ 2、无需直播，无需出镜。

本公司现招聘：网络运营、新媒体运营岗位，欢迎无经验实习生、应届生及毕业生投递，可提供实习证明。 （一经录用，待遇优厚） 一：工作职责 1、负责公司线上平台内容更新与产品上架，开展软件类线上运营，以及抖音等自媒体短视频的运营与推广工作。 2、会操作电脑，具备基本打字能力即可。 3、办公室固定坐班，无需外勤。 二：薪酬福利 1. 薪酬结构为3000元底薪+提成+现金奖励，无经验新员工首月综合收入普遍在6000-8000元之间（包住宿，不包餐） 2. 每周固定安排下午茶，每月组织团队团建活动，每季度安排省内外旅游，年度设有海外精英游。 3. 我们坚持：快乐工作，高效创收。 三：任职要求 1. 年龄要求18-30周岁 2. 做事细致，服务意识良好，具备较强的抗压能力 3. 热爱学习，渴望提升个人能力，有进取心和责任感 4. 无相关经验者请关注第3条，公司实行师徒带教模式，提供一对一实操指导 四：工作时间 上班时间：上午9:30至下午18:00 每月休息4天 PS： 1. 用心投入：月收入通常可达10000元以上 2. 专注发展：月收入普遍可达20000元以上 3. 收入潜力大，晋升通道畅通，新人最快三个月可由初级运营晋升至高级运营，半年内有机会晋升为主管岗位。 诚邀各位小伙伴加入！欢迎私信咨询 期待你的到来，携手共创美好未来~

岗位职责 IP内容策划 1. 独立负责机械类IP账号（如Facebook等社交平台）的内容方向设定及年度内容布局 2. 制定适配平台推荐机制的高传播性内容策略，涵盖设备优势呈现、客户设备运行实况展示、IP形象打造等内容创意全流程 3. 撰写专业性强、具传播力的文案与脚本 4. 完成分镜头脚本设计，包含场景设定、服饰搭配、道具准备、对白撰写等细节规划 5. 主导拍摄现场执行工作（包括出镜人员协调、场地安排、灯光布置、画面构图把控等） 6. 独立或协同团队完成后期剪辑任务，熟练操作Premiere/AE/Capcut等工具，擅长风格化调色与特效制作 任职要求： 软件能力：熟练掌握Premiere、Final Cut Pro、AE等剪辑软件，具备Ps/Ai基础设计能力者更佳 拍摄能力：精通单反/微单设备操作，了解多机位协作、灯光布设及基本运镜逻辑 创意能力：能高效输出契合IP人设的脚本内容，善于运用视觉表达传递特定情绪（如悬疑感、治愈感、剧情反转） 网感敏锐：熟悉主流社交平台内容分发逻辑，可预判热门元素（如标题设计、封面图、背景音乐） 数据思维：能借助飞瓜数据、蝉妈妈等工具分析竞品动态，制定内容迭代优化方案 抗压能力：适应高频更新节奏（如日更/周更），具备突发项目快速落地的应对能力 二、加分项 拥有完整IP账号运营成功案例（如从0到1搭建账号、产出百万播放作品） 了解IP版权规范，具备内容合规风险防范意识 具备基础三维动画制作或AI绘图技能（如使用MidJourney生成素材） 三、招聘要求： 学历：大专及以上，影视制作、数字媒体、广告学等相关专业优先 经验：1-3年短视频或IP运营相关经验，应届生需提交作品集（含脚本、成片、数据表现） 行业偏好：有MCN机构、新媒体公司、品牌市场部等工作经历者优先

岗位职责： 1、内容创作与管理：策划并制作多种形式的内容（包括图文、视频等），确保内容高质量、具吸引力，契合品牌调性及受众需求，完成内容排版、审核及发布计划； 2、平台运营维护：负责新媒体渠道（微信公众号、微博、抖音等）的日常运营管理，优化账号功能设置，及时响应粉丝互动（评论与私信），提升账号活跃度与粉丝增长； 3、数据分析：定期追踪新媒体平台关键数据（如阅读量、点赞量、评论量等），进行效果评估与分析，为运营策略调整提供数据支持； 4、活动策划执行：结合公司招商推广需求，参与线上或线下营销活动的策划与落地，组织抽奖、竞赛、直播等形式，增强用户粘性与品牌传播力； 5、短视频剪辑：理解公司项目内容，独立撰写短视频脚本，具备视频剪辑能力，能自主完成短视频制作，具备良好审美与创意表达能力； 6、负责公寓、酒店开业运营，懂OTA运营，有酒店相关经验优先； 岗位要求： 1、大专及以上学历，传媒、新闻、广告、互联网等相关专业优先； 2、具备3年以上新媒体运营工作经验，有酒店或地产行业成功运营案例者优先； 3、熟悉主流新媒体平台操作规范，文字表达能力强，具备一定审美能力，熟练使用拍摄、修图及视频剪辑工具者优先；了解网络推广方式及数据分析工具（如百度统计等）； 4、具备良好的团队协作意识，责任心强、执行力高，能适应一定强度的工作压力，思维敏捷、富有洞察力，创意丰富

可接受新手，行为端正，有素质 不是销售，不打电话，不用外出 接受无经验想学习的小白，或者往这方面发展的无经 验者 (不是主播运营)

有底薪每天结算，适合大学生，可线上可线下 岗位职责： 1、根据公司提供的内容灵感进行作品创作，保证笔记数量和质量吸引目标用户咨询。2、可配合公司做相关数据统计。 岗位要求： 1．互联网深度用户 2．有针对公司提供的内容模版进行主动思考进行二创的能力，包含文案能力和作品设计能力 成长空间： 1、进入公司实习或成为正式员工的机会 2、千万级互联网操盘手指导学习新媒体平台前沿运营策略和机制 3、及时激励，兼职第一天即可结算，基础奖励＋成交高额激励，月入5000+ .

深耕供应链领域18年，2020年起布局抖音电商，专注女装全品类，拥有稳定完善的现货货盘。 因直播间业务扩展，现诚聘：女装抖音直播间运营操盘手、主播（需具备实战经验，谢绝新手，谢绝新手，谢绝新手）。 支持团队整体加入，供应链资源完备，货源优势显著。 工作职责：负责抖音直播间的全面管理与精细化运营。 具体合作细节可面议。 当前团队单账号月销售额已达800-1000万以上。 薪酬福利：薪资面议（实力决定回报，上限无封顶），优秀者可纳入合伙人机制，享受直接分红。 欢迎有能力、有野心的人才联系沟通。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、编辑、发布与互动维护 2. 独立完成图文、短视频等素材的选题、撰写、排版及基础剪辑，提升用户阅读量与转化率 3. 监测平台数据表现，定期分析粉丝增长、阅读/播放量、互动率等指标，优化运营策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户粘性 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与传播形式 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备1-3年新媒体运营相关工作经验，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础图文排版及短视频剪辑能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立完成选题策划与内容创作 4. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力，能适应快节奏工作环境 5. 热爱新媒体行业，学习能力强，对热点敏感，具备团队协作精神

工作内容： 1. 负责公司旗下各新媒体平台（视频号、抖音、小红书）的日常维护与运营，通过账号管理及主动互动等方式提升账号曝光度、粉丝数量及产品转化效果。 2. 与产品、销售部门协同配合，及时掌握产品更新动态与销售节奏，将产品核心优势与运营策略紧密结合，推动销量提升。 3. 关注行业动向，挖掘新兴新媒体渠道，结合数据分析结果，持续优化内容发布计划与运营策略。 4. 完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上新媒体运营工作经验，有宠物用品（如猫粮猫砂）、文创商品或广告会务类项目经验者优先考虑。 2. 具备优秀的文案撰写能力，善于提炼产品卖点，能创作具有传播力和推荐性的内容，熟练使用剪辑软件及图文排版工具。 3. 深入了解主流新媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）的运营机制与流量分发逻辑，需附带个人作品集。 4. 性格外向、思维敏捷、工作积极主动、富有责任感和耐心 福利待遇： 1、底薪 + 奖金 + 全勤奖100元，综合收入月均过万； 2、团队福利：提供下午茶、生日会、团建聚餐、年度旅游，办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、入职即缴纳社保； 4、上班时间：8:30-18:00（含2小时午休），享受国家法定节假日及带薪休假

岗位职责： 1. 协助新媒体运营师开展移动互联网自媒体平台（以微信公众号、视频号、抖音、小红书为主）的日常维护与推广工作； 2. 负责新媒体营销中的文案创作，协同完成活动方案策划及创新性传播执行； 3. 汇总整理新媒体运营过程中的数据信息，并编制运营分析报告； 4. 收集整理行业内其他优秀新媒体账号的运营案例及相关数据资料。 任职要求： 1. 计算机、市场营销、传媒、汉语言文学等相关专业背景； 2. 具备一定的内容规划与策划能力； 3. 拥有文案撰写经验，能熟练运用AI工具提升工作质量与效率； 4. 具备较强的数据解读能力，可基于数据分析优化活动执行流程，增强活动成效； 5. 具有良好的团队协作意识，以及组织、协调和沟通能力。 岗位福利： - 薪资结构 5K-8K / 月（根据学历、经验及能力具体面议） - 上班时间：9.00-12.00 13.30-18.00 大小周 - 福利：带薪年假+节日福利+定期团建聚餐+社保+兼顾工作与生活，杜绝无意义加班 - 成长：清晰晋升路径+完善培训，助力个人发展 广阔平台+丰厚回报，诚邀有识之士加入，并肩前行！

东莞市招电焊

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与粉丝粘性 3.监测数据表现，分析阅读量、转化率、涨粉率等核心指标并优化运营策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.协同设计、市场、销售等部门，推动内容与业务目标高效落地 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备独立运营经验 2. 具备优秀的文案功底与视觉审美，能驾驭多种内容风格 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等基础工具 4. 思维敏捷，有网感、强执行力和数据分析意识 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作能力

绝对双休！从不加班！ 【岗位职责】 1.公众号运营：负责微信公众号的内容发布，我们以打磨公司品牌为目标，发布高质量图文、海报等，不要数量但要质量（因此无需加班）。 2.小红书引流： 负责企业小红书账号的日常策划、发布与获客。要求极具“网感”，能精准捕捉患者及家属痛点，清楚小红书规则，引流后续交由企业客服跟进无需操心。 3. 配合总经理完成线上运营的其他相关工作（年轻人好沟通版）。 【任职要求】 1. 经验对口： 必须已经拥有2年以上新媒体经验（自己做和帮公司做都算经验），如微信公众号、小红书、抖音经营（自己无聊发着玩的不算）。公司没有人能带你，必须上来就能干。 【为节约各位面试朋友的时间，特别提醒本第一条，要求“必须完全满足”，任何的不满足，都会导致来面试可能白跑一趟哦，请知悉~】 2. 曾经在小红书起号/引流获客、微信公众号运营或抖音直播实战，有个人优秀案例者优先！ 3. 硬性技能： 文字功底扎实，懂得借鉴Ai提高工作效率，但不完全依赖ai生产的文章；具备良好的审美，会用图片处理工具及短视频剪辑软件。 4. 结果导向： 具备商业变现意识，如果运营效果符合预期，会由总经理直接拨款！提供买流支持，因此需清楚：一切运营动作的最终目的都是“获取意向客户并转化”，不盲从“虚假的点赞量”等虚荣指标。 加分项（可选）：会开车、懂粤语、商务接待偶能喝洒（极少情况）。

1. 负责公司房源图文、视频素材的整理与发布，覆盖抖音、小红书、视频号等主流社交平台，完成日常账号运营及内容维护。 2. 针对各平台用户偏好优化内容呈现形式，配合团队完成房源推广引流目标，提升账号曝光量与咨询转化率。 3. 无经验门槛，零基础小白可投递；入职配备专属导师一对一带教，助力快速掌握岗位技能。 4. 弹性作息，兼顾工作与生活；每月组织团队团建活动，年底享有全员团建旅游福利。

岗位职责: 1. 整理公司各类资料、文件，进行日常管理与归档； 2. 负责日常拍摄记录、自媒体视频内容拍摄、剪辑与发布； 3. 在老板指导下运营公司及老板新媒体账号，协助建立全平台账号矩阵； 4. 参与公司自媒体内容策划，协助曝光、获客、转化、成交全链路提升。 任职要求: 1. 对自媒体有浓厚兴趣，具备较强的学习能力和责任心； 2. 工作态度积极，沟通能力良好，能适应灵活的工作时间； 3. 接受应届毕业生，可购买社保。 工作时间： 每周一为固定休息日，其余时间可根据安排协调，工作时间相对自由。

【招聘一：前台接待+网络营销专员】 诚聘：前台接待兼新媒体运营（5名） 工作地点：淮安经济技术开发区徐杨街道邱圩社区综合服务中心（黄元小区旁） 工作内容：前台接待、来访登记、电话咨询 负责群、、快手等平台的日常运营与推广 拍摄剪辑短视频，发布活动信息、健康知识、食堂菜单等 薪资待遇： 底薪4500元/月 免费工作餐（食堂健康餐） 表现优秀另有绩效奖励 要求： 性格开朗，善于沟通，有服务意识 会玩手机、会拍短视频、会用剪映等基础工具 有社群运营或销售经验者优先 年龄、学历不限，只要肯学肯干 联系电话/：

招聘：中烫临时工一名，九门寨艾蒂娜大厦广东东莞

招长期临时工，男女不限，醒目的（20岁～40岁内）

1、善于沟通，积极主动，勤奋好学 2、有短视频拍摄剪辑经验优先 3、对新媒体有热情，愿意学习，配合完成各项工作 岗位职责： 1、内容创作：负责抖音和各平台的短视频内容文案编写、出镜、拍摄、剪辑与发布 2、账号运营：维护账号日常运营 3、用户互动：及时回复用户评论与私信，处理客户咨询 4、数据分析：跟踪视频数据，分析优惠内容 5、积极配合领导安排的其他工作

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈 2. 主动开展面对面沟通，精准介绍产品/服务优势，引导用户完成注册、体验或转化动作 3. 收集一线市场信息与竞品动态，定期提交地推效果报告及优化建议 4. 协同团队完成阶段性推广目标 5.谢经理

诚聘招聘：猪肉师傅6500包吃（住补500）要求：会拆猪，有责任心、精品打包、手脚勤快、半桶水勿扰工作地点：东莞常平电话

招手工会会这边，两百一天日结

临时工 打包装

日薪500-1000元，对赚钱感兴趣，喜欢挑战高收入的 薪酬：推广体验课每单提成在130-180元不等，目前员工平均薪资1万左右，绩优在2-5万。要求：年龄18-39，有相关工作经验 可以放宽条件。 任职资格： 1、肯努力学习的，有无经验均可。 2、通过地推销售，异业合作等方式进行： 3、表达能力强，性格外向，思路条理清晰： 4、工作认真负责，能吃苦耐劳，并服从公司的工作安排。 5、有市场敏锐力，熟悉教育行业的工作流程。6、抗压能力强，有不服输死磕解决问题的能力； 福利待遇： 1．高额分成，愿意挑战自己目标感清晰，不怕苦不怕累 2．薪资范围：10000以上（上不封顶） 3．国家法定节假日休＋生日礼品＋每月公司两次节假日等 4．提供住宿，2人一间，各项生活设施齐全。 5．晋升通道：队员﹣﹣副队长﹣﹣队长-﹣总监提供公司股份）城市合伙人 注：工作辛苦，但是不画饼、不勾心斗角，工资可观，公司目前最低薪资8K，团队都是年轻人，氛围融洽，我们就是一群想做事的人在一起做属于我们的事业，如果你有从事这个行业的想法，请联系我，来创造属于我们的生活

招聘广东东莞地区招埋夹零工一名，每小时薪酬为六元。

岗位职责： 1、整理与归集年度品牌传播相关数据，为策略制定提供支持； 2、依据品牌传播计划，协助拟定全年及阶段性的主题方案并落实执行细节； 3、参与重大品牌事件的传播方案设计与落地实施； 4、持续优化传播标准流程，拓展创意方向，整合媒体资源，提升传播效果； 5、推进日常工作的有序开展； 6、负责任务的传达、组织协调及进度跟踪。 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻学、汉语言文学、广告学、公共关系等相关专业优先，接受过新媒体类培训者更佳； 2、具备2年以上文案策划或新媒体运营工作经验； 3、拥有优秀的文案撰写与表达能力； 4、了解公关活动策划流程，具备一定的策划与执行能力； 5、熟悉媒体运作环境，有实际媒体广告投放操作经验； 6、价值观：认同企业核心价值理念，具备正确价值取向；沟通力：擅长人际交流与跨部门协作；行动力：响应迅速、责任心强、注重团队配合； 7、熟练使用办公软件，具备扎实的文字处理功底，善于统筹沟通。