岗位职责： 1. 负责品牌旗下多平台账号的日常运营，覆盖微信、微博、抖音、小红书及视频号等社交矩阵。 2. 结合品牌调性与产品核心优势，独立输出具有创意性的内容策略与执行方向。 3. 统筹运营数据的收集与分析工作，按时完成周报、月报的数据录入与反馈，协同内外部团队持续优化运营表现。 4. 参与品牌传播方案设计，主导优质内容的策划与落地，联动蓝V账号、社交媒体KOL及KOC资源推进内容扩散。 5. 定期开展社媒用户行为研究，洞察用户情感倾向、阅读习惯与体验偏好，紧跟热点动态，高效推进专题内容规划。 6. 实时响应品牌舆情系统的预警信息，制定并执行相应的应对策略与处理措施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，新闻学、广告学、市场营销等相关专业优先。 2. 具备一年以上文案策划或社交媒体账号运营经验，熟悉主流社交平台机制，有实际媒介资源投放操作经历。 3. 工作主动积极，责任心强，具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及逻辑思维能力，擅于数据分析与目标拆解。 4. 热爱互联网文化，性格开朗，网感敏锐，思维灵活且富有创新意识。

职位描述： 1，例如：抖音、小红书、咸鱼等APP发帖子引流新用户，入职后管理负责专业培训流程，操作简单。 2，负责维护游戏生态，做好玩家游戏留存。 3，公司提供截留渠道充当官方客服，引导玩家入驻公司的游戏 任职资格： 1，男女不限，年龄18~30岁，入职免费提供相关培训以及老带新； 2，热爱游戏，有一定游戏理解能力，能够快速找到游戏的核心玩法； 3，精通各类手游，有游戏带团或者pei玩经验者优先； 4，具备良好的沟通能力以及学习能力。 薪资待遇： 1，无责底薪：3000，转正3500 2，业绩提成：50-1688元/单，不限玩家数量，提成上不封顶 3，额外奖励：团队奖金+其他奖金 4，福利保障：提供食宿+月休四天 5，不甘心只拿底薪的欢迎加入我们公司

【福利待遇】 1、五险一金、节假日福利、各类补贴等； 2、大型互联网平台提供广阔发展空间，助力能力提升与技能积累！ 【注意】：本岗位为派遣编制，劳动合同与合作人力资源公司签订（仅涉及工资发放及五险一金缴纳），工作地点位于vivo办公区，日常管理、薪资福利及工作任务均由vivo统一安排，介意者请谨慎投递～ ----- 【岗位职责】 1、主导小红书品牌营销策略制定，涵盖新品推广、常规营销等，对全年平台运营成果负责； 2、策划小红书平台合作campaign，包括内容创意设计、媒介资源投放、KOL/KOC/KFS资源整合与调动； 3、监控小红书平台舆情动态，协同内外部数据团队开展分析，及时发现问题并推动优化应对。 【岗位要求】 1、具备2年以上媒介投放或社交平台营销经验，有小红书全案操盘经历者优先考虑； 2、拥有良好的沟通协调与团队协作能力，学习能力强，责任心强，积极进取，能承受较高工作压力。

1.负责企业社会化媒体（抖音、微信、facebook、YouTube等平台及汽车类自媒体）运营推广，日常内容编辑、发布、管理，提高品牌影响力和关注度； 2.负责话题的制定及执行，合理安排调整运营策略，维护企业品牌形象； 3.跟踪推广效果，分析数据并及时反馈，提升企业官方公众平台的影响力与活跃度。 4.及时掌握新闻热点，输出有价值的信息。 5.负责危机信息的监测和处理，对传播效果进行定期总结。 6.待遇根据经验和能力可面议。 任职资格： 1.大专及以上学历，广告学.中文.新闻学或相关专业 2.3年以上新媒体运营经验，熟悉汽车及相关行业内容优先 3.文字功底好，逻辑清晰 4.能够独立策划选题并完成内容编辑、制作等工作 5.责任心强，能承受压力，积极上进，具有团队合作精神

诚意招汽车销售多名、新媒体运营1名、电话客服2名，有无经验均可，吃苦耐劳，有赚钱欲望

工作内容： 1. 负责抖音、视频号等新媒体平台的日常内容发布与维护，包括选题策划、素材采集、拍摄及剪辑（需具备独立完成拍摄与剪辑的能力），制作具有吸引力的优质内容。 2. 定期进行内容数据复盘，评估推广成效，根据反馈及时调整运营方案，提升账号影响力与用户活跃度。 3. 密切跟踪新媒体趋势，主动运营抖音和视频号，通过有效互动提升用户粘性，并配合实现线上用户向线下业务的引流转化。 4. 协同部门负责人开展跨部门协作，参与部分客户基础业务沟通工作。 5. 负责日常、周度及月度报告的整理与初步数据分析。 6. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 熟练掌握拍摄与剪辑技能 2. 具备抖音/视频号运营经验者优先考虑 3. 有产品类运营账号经验者优先录用

新媒体运营

岗位职责： 1.负责抖音等主流自媒体平台的短视频内容策划、制作、发布及日常运营，提升账号曝光与粉丝互动 2.执行公司线上软件及网络产品的上架、更新与推广运营工作，保障信息准确及时 3.协同团队完成线上活动策划与执行，跟踪数据表现并优化运营策略 4.维护用户社群，及时响应咨询，提升服务体验与用户粘性 5. 按时完成日常数据整理与周度运营复盘报告，支持业务决策 任职要求： 1. 年龄18-30岁，对新媒体行业有热情，无经验者亦可，公司提供一对一师徒制带教 2.熟悉电脑操作，打字熟练，具备基础图文/视频理解能力，学习意愿强 3.工作细致耐心，服务意识良好，能适应快节奏办公环境 4. 具备一定抗压能力与责任心，有上进心，愿在运营领域长期发展 5.学历不限，能力与态度更受重视

岗位职责: 制定并执行海外社交媒体（重点：LinkedIn,Instagram,Facebook,Pinterest,YouTube）内容策略与日历。 创作、编辑及发布高质量的图文、视频（如工厂生产流程、产品细节、应用案例、行业知识）等内容，突出不锈钢定制产品的工艺、质量与应用。 进行社群管理与互动，回复评论与私信，维护积极专业的品牌形象。 与行业KOL、设计师或相关媒体进行合作推广。 分析运营数据（互动率、覆盖率、线索增长等），定期汇报并优化策略。 与业务团队紧密协作，将营销内容与销售目标对齐。 任职要求 必备项: 本科及以上学历，营销、传媒、英语或相关专业优先。 优秀的英语书面及口语能力（能撰写地道文案，能进行基本视频出镜或配音）。 熟悉主流海外社媒平台运营规则，有成功运营账号案例者优先。 具备良好的内容创意、视觉审美和文案能力。 了解基础的数据分析工具。 加分项 有小语种（如西语、法语、阿拉伯语）能力。 有B2B工业品、制造业或家居建材行业社媒运营经验。 熟悉AdobeCreativeSuite或Canva等设计工具。 对不锈钢材料、金属加工或定制行业有兴趣。

岗位需求与职责 1.需自备拍摄设备(苹果手机14及以上或当代安卓机最新款。 2.负责公司主播的视频拍摄与剪辑工作。 3.独立完成短视频拍摄剪辑及后期的处理。 4.熟练掌握相关拍摄技巧，熟练操作各种剪辑软件，有策划创意能力。 5.配合团队需求，进行创意构思和视频策划，有效提升视频内容吸引力和看点。 6.服从公司安排，性格开朗，配合度高，抗压能力强。 上班时间：9:30-18:00（上六休一） 优势：工作环境舒适，团队都是年轻人。活力满满，人性化管理，工作氛围融洽，包吃住! 工资待遇底薪5000+提成=综合工资5000-15000提成上不封顶，岗位有晋升空间。

定单一   招聘住家养老护理员 地点：东莞高埗 照顾：70 岁老人，骨折 工作：日常起居、生活照料、卫生陪伴，会测血糖、打胰岛素 要求：有爱心、有经验、身体健康、做事稳定 待遇：5500/月，月休2天，包吃住 定单二 东莞南城汇一城｜住家育婴师 ✅ 服务地址：东莞汇一城小区 ✅ 服务内容：照料两个月新生儿（需带睡）、120㎡日常保洁、3人三餐烹饪 ✅ 任职要求：住家，50岁以内；普通话流利，3年以上新生儿育婴实操经验，细心有耐心、爱干净 ✅ 优先条件：云贵川、江西、湖南阿姨优先 ✅ 薪资待遇：月薪7000-7500元，长期稳定（签约3年），雇主家庭和睦、环境单纯，诚寻靠谱阿姨！ 接单

江西菜木桶饭

长白班二保焊33-37元每小时！包吃住，长期活！做设备箱！ 33元每小时:要求倒流焊，平焊成型漂亮 37元每小时:要求倒流焊，平焊成型漂亮+熟练平面图 要求18~48岁，要焊工证，要普通体检。 工作时间：8:00-12:00、13:30-17:30、18:30-21:00 员工福利：免费食宿（水电平摊）、4_6人间有空调、24小时热水、可预资，每月28号发上月工资，可人走帐清 地址:东莞谢岗

门窗，水电维修，就近派单，8-12K月入。收入按单计算上不封顶，结算周期快！！ 但是：单量充足不需要兼职哟，需要及时上门哟，年龄50岁内。有意向先发信息给我或者加我微信详聊 负责客户各类龙头花洒、浴霸拆装、马桶拆装维修等工作

广东莞西城西城际站附近工地，室内活3个月活，15号要小工2人，打卡工260，会推电动车

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台内容运营规划与执行，负责短视频脚本、拍摄、剪辑。针对宣发平台的不同特性，产出优质内容； 2.负责新媒体矩阵(抖音、小红书为主)的内容运营，了解平台的规则、机制及玩法。开展运营以提升粉丝增长及活跃黏性，保证传播曝光量，与咨询用户保持良好沟通； 3.研究对标品牌或者账号，实时追踪社交媒体热点、爆款，快速转化为品牌内容； 4.数据监测与分析(播放量、完播率、互动率等)，根据数据反馈优化内容策略； 任职要求： 1.年龄、性别、学历不限，有白酒或酒类行业新媒体工作经验优先； 2.懂IP，懂品牌，较强的文案功底及网感，对热点敏感，能快速将热点转化为品牌内容。具备选题策划能力，能持续产出创意脚本； 3.熟悉抖音、小红书等平台的算法规则和内容偏好，能通过数据反推内容优化方向； 4.熟练使用新媒体工具，具备扎实的文案写作、选题策划、视频剪辑能力能独立完成内容全流程制作； 有从0到1搭建账号的经验，对AI视频有了解者优先；

按要求发布线上短视频内容，每条视频接单价格不一

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

1.会发小红书，简单排版，无需经验 2.发的都是实体店推广，餐饮旅游 3.也可以来线下也可以居家，一条一结，5～20一条，多劳多得。 4.底薪加提成，满足有分红，可以长期也可以短期。 注:不需要交一分费用。

负责小红书/抖音平台的内容发布，根据提供的素材与要求完成发布即可（全程有指导） 【本岗位对粉丝量无要求，0粉也可】 岗位亮点： 线上操作，可异地 兼职，时间自由 按完成量结算，多做多得 流程简单，新手也能快速上手 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算

岗位职责： 1. 协助新媒体运营师开展移动互联网自媒体平台（以微信公众号、视频号、抖音、小红书为主）的日常维护与推广工作； 2. 负责新媒体营销中的文案创作，协同完成活动方案策划及创新性传播执行； 3. 汇总整理新媒体运营过程中的数据信息，并编制运营分析报告； 4. 收集整理行业内其他优秀新媒体账号的运营案例及相关数据资料。 任职要求： 1. 计算机、市场营销、传媒、汉语言文学等相关专业背景； 2. 具备一定的内容规划与策划能力； 3. 拥有文案撰写经验，能熟练运用AI工具提升工作质量与效率； 4. 具备较强的数据解读能力，可基于数据分析优化活动执行流程，增强活动成效； 5. 具有良好的团队协作意识，以及组织、协调和沟通能力。 岗位福利： - 薪资结构 5K-8K / 月（根据学历、经验及能力具体面议） - 上班时间：9.00-12.00 13.30-18.00 大小周 - 福利：带薪年假+节日福利+定期团建聚餐+社保+兼顾工作与生活，杜绝无意义加班 - 成长：清晰晋升路径+完善培训，助力个人发展 广阔平台+丰厚回报，诚邀有识之士加入，并肩前行！

广东东莞新发贸易公司招聘全套中段精英员工，享有灵活休假，加班至晚九点前，工资待遇面谈，工作地点位于高发科技园。

负责工装项目初期中央空调及新排风系统的成本估算，现场勘察后进行中期空调系统的设计与规划布局，以及后期施工阶段的技术沟通与现场问题的协调解决。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌、产品、销售团队推进项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与用户认知度 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与算法逻辑，具备基础审美与网感 2. 具备良好的文字表达能力，能独立完成创意文案及基础视觉内容（可使用剪映、稿定设计等工具者优先） 3. 逻辑清晰、执行力强，有数据分析意识，熟练使用Excel及新媒体后台数据分析功能 4.学历不限，热爱内容创作，有成功运营个人账号或实习/项目经验者优先 5.性格积极主动，具备团队协作精神与持续学习能力

职责： 1. 根据既定工作安排或主管指导，开展建筑消防系统及强电系统的日常巡检，以及月度、季度、年度的例行测试任务； 2．具备良好的故障排查能力，可独立解决消防水系统、火灾报警系统等常见技术问题； 3．具备基本沟通技巧，能够与客户方进行有效的工作对接与协调； 4. 具备担任现场负责人的能力，能推动项目进度并落实执行细节； 5．具备一定的团队组织能力，能统筹小组成员协同完成工作任务； 6. 能够接受周末及法定节假日的轮班值守安排。 要求： 1. 具备消防维保相关从业经历者优先考虑； 2. 表达清晰，思维有条理，具备良好沟通意识； 3. 工作踏实肯干，性格友善，具备良好的团队合作精神； 4. 大专及以上文化程度，须持有一级注册消防工程师资格证书；

招聘，打包临时工。

来个厉害的。

岗位职责： 1、承担楼宇自控系统的技术管理及日常维护维修工作； 2、对系统运行过程中的数据进行专业分析，并编制相应技术报告； 3、及时识别设备运行中的潜在风险，采取有效措施处置，突发故障时能迅速提供解决方案； 4、负责相关专业承包商的协调与监管，落实质保期内弱电专业技术问题的跟踪处理； 5、组织开展运行与维修技术人员的技能培训。 任职要求： 1. 全日制本科学历，211院校优先，暖通、电气自动化控制等相关专业，掌握大型工厂楼宇自控系统的工作机制； 2. 熟悉暖通系统控制原理及逻辑关系；

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与日常运营，提升品牌影响力和用户参与度； 2.统筹各渠道内容发布节奏，制定并执行内容传播计划； 3.策划并推动线上互动活动，增强粉丝粘性与社群活跃度； 4.跟踪分析运营数据，优化内容策略和传播效果； 5.跟进公司展会策划、宣传画册等事宜落地。 任职要求： 1.具备较强的文字表达能力，能独立完成内容撰写与编辑； 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性； 3.工业设备新媒体运营2年以上工作以验； 4.有创新思维，能敏锐捕捉热点并转化为传播内容；

来个开纽门的，16个有67百件 电话