
砖厂生产运营主管
1.4-1.7万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理
岗位职责:配合建材生产基地负责人制定生产计划、组织人员调配、开展质量初步检验及协调发货事宜。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年以上工厂生产管理经历,有生态混凝土砖相关管理经验者优先考虑。
3. 能够适应长期海外驻点工作。
核素工厂主管
5-7万元/月
厂长/主管3-5年本科放射性药物
工作内容:
1、 建设规划与安装实施:牵头制定技术路线、设备选型及招标方案;确保设施建设满足生产需求及相关法规标准;负责向主管部门报送安全与环境评估材料,并获取建设许可;统筹资源调配与项目进度,保障工程按时推进;全程监管施工质量与作业安全,确保符合设计要求和技术规范。
2、 体系构建与生产准备:搭建运营架构与质量管控团队,建立质量保证(QA)与质量控制(QC)系统,保障未来生产活动符合GMP等监管规范;组织编制标准操作程序(SOPs)、生产排程及人员培训计划。
3、 生产与运营:统筹放射性同位素研发与生产团队的管理工作;监督加速器、放射性药物实验室等生产设施的日常运行、维护与技术升级;制定并落实生产方案,保障核素持续稳定供应。
4、 质量与合规:确保所有生产流程符合《药品生产质量管理规范》(GMP)及其他相关质量法规和行业准则;主导迎接药监、核安全、环保等部门的审查与检查。
5、 安全与防护:全面落实辐射防护、工业安全及生态环境保护措施;组织编制应急预案,开展安全演练,领导突发事件应急处置工作。
6、 工程与设备:在工厂建设阶段负责场地布局、生产设备的安装调试协调;统筹核药工艺设备与公用系统的日常维保管理,降低停机风险与故障率。
7、 团队与战略:负责技术人才的引进、培养与团队发展,打造高效协同的安全文化;编制部门预算,科学配置人力、设备及资金资源;推动新方法、新技术的研发与落地应用。
8、 商务与协作:与内外部合作伙伴(如监管部门、科研单位、客户)保持良好沟通;发掘潜在合作机会,助力新项目实现商业化转化。
任职要求:
1、 具备本科及以上学历,专业方向为核工程、化学、放射化学、药学等相关领域。
2、 拥有5年以上核素制备、核药生产或相关行业的实际工作经验。
3、 具备质量管理体系搭建与运行经验,掌握GMP、核安全管理等相关法规要求。
4、 熟悉辐射防护理论与实操规范,持有有效的辐射安全与防护资格证书。
5、 具备较强的组织领导力和团队管理能力,拥有良好的沟通协调、战略思维与问题解决能力。
翻包设备主管-宁德总部 (MJ051371)
1.4-2万元/月
厂长/主管5-10年本科设备管理维修保养电气设备生产设备
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业;
2、掌握电气原理图的绘制与识读,熟悉自动化常用元器件如传感器、伺服电机、步进电机等;具备测试机性能验证、测试方案评审及测试参数调整/确认能力,并能开展故障诊断;具备行吊类起重搬运设备的基础处理经验;了解2D&3D视觉应用软件的操作与应用;
3、熟练掌握至少一种主流PLC(西门子/三菱/欧姆龙/施耐德)在自动化设备中的编程、调试与优化,同时具备两种及以上自动化设备或工业机器人(如库卡、ABB)的调试与程序优化能力者优先;
4、具有5年以上大型制造企业设备电气维护相关工作经验;
5、英语可作为工作语言,具备良好的英文读写能力;
6、思维条理清晰,具备较强的责任心、团队协作精神及现场问题解决能力;
岗位职责:
1、主导新设备从布局规划到交付全过程的方案评审,输出电气FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备满足设计标准(可靠性、可维护性、产品安全与质量);
2、推动新产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备顺利投入批量生产;
3、持续优化现有产线设备的工艺能力、生产效率,提升良率,降低能耗与制造成本;
4、负责现场自动化系统及机器人电气类重大故障的维修,分析故障数据,制定并实施改进措施;
5、牵头编制AM/PM维护计划表单,参与日常点检与专业保养,并根据设备运行状态动态更新维护内容;
6、制定设备关键备件风险清单并定期维护,跟踪采购进度,管理备件库存;
7、推进翻包设备的标准化管理,输出管理规范并监督执行,统筹本地及海外ME人员的技术能力培养与提升;
8、负责翻包设备运行数据及KPI指标的监控与管理;
9、执行测试机性能测试、测试方案审核、测试配方调整/确认及故障排查,具备行吊类大型起重设备处理能力,熟悉2D&3D视觉软件的应用操作
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理ISO9001ISO9000
本岗位工作地点在南充或德阳,可购买成都五险一金,介意勿投。
岗位职责:
1. 负责净化车间班组的日常运作管理与工作协调
2. 保障生产流程有序进行,监督产品质量控制
3. 应对并处置车间突发状况,确保生产秩序稳定
4. 组织生产计划排程及资源调配(人、机、料、法、环),保证订单准时交付;
5. 持续跟踪生产过程,提升效率与成本控制,推进现场5S管理和标准化作业实施;
6. 解决各类生产异常(如设备故障、物料不足等),维持产线连续运行。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能有效带领并激励团队成员
2. 拥有良好沟通能力,可顺畅对接基层员工与管理层
3. 工作态度严谨细致,能在高强度环境中保持高效输出
4. 大专及以上学历,制造业相关专业优先考虑;
5. 3年以上生产管理经验,掌握生产各要素(人机料法环)运作逻辑;
6. 表达清晰有条理,执行能力强,具备主动发现问题与改进意识;
7. 熟悉Office办公软件、ERP/MES系统操作,具有基本数据处理能力。
加分项:
- 具备精益生产实践或成本优化经验者优先;
- 能快速适应制造业高节奏工作模式。
机加工生产厂长
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1.招工艺员1名(做工艺,报价) 2.生产管理1名,最好是搞技术出身,会建模,Cad.ug岗位不同,待遇不同,请私聊咨询
生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验其他精益改善经验成型工艺经验
负责公司生产计划的制定与统筹安排,
机械技术部副部长
8000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保机加工设备机床设备激光设备五金件数控系统伺服系统
1. 负责技术团队的管理,组织制定并持续优化绩效考核机制,统筹开展专业技能提升培训;
2. 汇总生产一线反馈的技术问题,主导制定切实可行的改进与优化方案;
3. 跟踪调研行业前沿技术发展趋势,结合企业现有工艺体系,提出技术发展战略建议;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备4年以上机械行业管理工作经验(必备条件);
2. 熟悉机械制造生产全流程,具有较强的全局规划与协调能力;
3. 在团队建设与人员管理方面有成熟经验,能独立推动团队效能提升;
福利待遇:
面试定薪,七险一金,节日福利,定期体检,团建活动,法定节假日等……
核药生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科核药生产管理
岗位要求:
1、核药配送中心生产体系搭建
负责核药配送中心生产体系的建设工作,根据公司项目进度安排,推进生产体系构建及工艺转移任务,确保项目按时投产运行。
2、生产计划与调度管理
科学规划核药配送中心的产能分配、设备运行负荷及人员配置,制定并下达生产计划,明确各生产车间的生产任务,协调并监督各车间按计划完成生产目标。
3、生产质量管理
审核并批准产品的工艺规程、操作规范等相关文件,确保药品生产过程严格遵循已批准的工艺流程和标准操作程序,保障产品质量稳定合规。确保批生产记录与批包装记录经指定人员审核后移交质量管理部门。组织完成必要的验证工作,确保相关人员完成岗前培训及持续培训,并依据实际需求优化培训内容。
4、生产成本监督
落实生产环节的成本数据统计工作,涵盖工时、物料使用等情况,为成本管控提供准确依据。提出并实施生产成本控制优化措施,覆盖人力、设备、能源消耗、原材料等方面,提升生产效率。
5、EHS管理
牵头组织制定本部门安全标准操作规程,并监督员工对安全操作规程的执行情况,保障生产作业安全合规。
6、技术开发
协同核药总部开展技术管理标准、生产工艺流程及新产品工艺转移方案的审定工作。及时组织并推进工艺转移试生产,持续提升产品技术水平与市场竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,制药工程、化学工程或相关专业;
2、具有5年以上制药行业生产技术相关工作经验,掌握核药生产制造工艺;
3、具备扎实的生产技术管理能力,能独立承担生产线技术管理职责;
4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,能够有效指导和培养团队成员;
5、熟悉GMP规范及相关法规要求,具备较强的质量管控意识;
6、具有较强的创新思维与技术问题解决能力。
面料研发部总监
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上大专服饰面料鞋履面料供应商管理
工作内容:
1、全面负责面料开发部门的日常运作与团队管理,拟定并执行面料开发规划;
2、主导新面料的技术研发与性能测试,确保产品紧跟市场潮流并满足客户实际需求;
3、拓展并维护原材料供应渠道,完善供应链管理体系,保障材料品质的同时实现成本优化;
4、统筹面料采购相关事务,把控采购环节的质量标准与交付周期;
5、跟踪生产各环节的质量监督工作,确保成品质量达标并提升客户满意水平。
任职要求:
1、具备纺织、服装设计或相关领域大专及以上学历;
2、拥有10年以上面料开发或采购领域工作经验,其中至少5年为管理岗位经历;
3、精通面料开发全流程,具备扎实的供应商协作与采购实操经验;
4、具备出色的沟通协作能力及团队领导力,能有效调动团队积极性;
5、对市场变化具有敏锐洞察力,能够捕捉行业动向并预判未来发展趋势;
6、责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中持续保持高效产出。
稳定接听客服岗扩招【五险一金 + 晋升机会多】
5000-8000元/月
客服免费培训3-5人月结1-3年学历不限全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服投诉客服售后客服企业内部客服
岗位职责:
1、负责日常客户来电接听与咨询响应,精准挖掘客户核心需求,提供专业、高效的服务支持与解决方案。
2、以“优质服务”为核心目标,主动记录服务中发现的问题(如流程卡点、客户高频疑问),及时反馈并输出建设性改进建议。
3、维护良好的客户关系,通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验,稳步提升客户满意度与忠诚度。
任职要求:
1、一年及以上客服相关工作经验,具备清晰的沟通表达能力,有共情力和情绪安抚意识,能换位思考理解客户需求,服务意识强。
2、认同“客户为先”的理念,能从容应对工作中的压力,保持积极稳定的工作心态。
3、熟悉电脑基本操作,能熟练使用基础的办公软件,可快速适应公司办公系统。
岗位亮点:
1、提供全周期带薪培训(入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享),免费发放学习资料,助力小白快速成长为客户服务专家。
2、多元职业发展:支持业务/管理双向晋升路径,可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位,拓宽职业发展边界。
3、优质办公环境:室内舒适办公,办公设施完备,远离户外恶劣天气影响,工作氛围轻松融洽。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
急招接听客服(不外呼+不销售+购买五险一金)
5000-8000元/月
电话客服免费培训有提成3-5人月结1-3年学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服咨询热线客服售后客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
岗位职责:
1、负责日常客户来电接听与咨询响应,精准挖掘客户核心需求,提供专业、高效的服务支持与解决方案。
2、以“优质服务”为核心目标,主动记录服务中发现的问题(如流程卡点、客户高频疑问),及时反馈并输出建设性改进建议。
3、维护良好的客户关系,通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验,稳步提升客户满意度与忠诚度。
任职要求:
1、一年及以上客服相关工作经验,具备清晰的沟通表达能力,有共情力和情绪安抚意识,能换位思考理解客户需求,服务意识强。
2、认同“客户为先”的理念,能从容应对工作中的压力,保持积极稳定的工作心态。
3、熟悉电脑基本操作,能熟练使用基础的办公软件,可快速适应公司办公系统。
岗位亮点:
1、提供全周期带薪培训(入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享),免费发放学习资料,助力小白快速成长为客户服务专家。
2、多元职业发展:支持业务/管理双向晋升路径,可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位,拓宽职业发展边界。
3、优质办公环境:室内舒适办公,办公设施完备,远离户外恶劣天气影响,工作氛围轻松融洽。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
急聘销售精英(高提成/晋升透明/五险一金)
8000-15000元/月
销售专员生日福利五险一金6-10人1-3年学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技企业服务对企业/机构(To B)销售经验
工作内容:
1、在线和新老客户交流,解答用户疑问;
2、对平台的新老用户进行主动服务,协助用户在平台的招聘。
任职要求:
1、能接受电话销售类型工作;
2、学历和经验不限制,具备良好的沟通能力;
3、抗压能力强,对工作负责。
岗位亮点:
1、多种发展路径:既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会;
2、生日会、生日礼物统统安排。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
急招销售(无责底薪+高提成+购买五险一金)
8000-15000元/月
电话销售社保生日福利年终奖3-5人1-3年学历不限基本坐班TOB
工作内容:
1、在线和新老客户交流,解答用户疑问;
2、对平台的新老用户进行主动服务,协助用户在平台的招聘。
任职要求:
1、能接受电话销售类型工作;
2、学历和经验不限制,具备良好的沟通能力;
3、抗压能力强,对工作负责。
岗位亮点:
1、多种发展路径:既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会;
2、生日会、生日礼物统统安排,还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
管道安装/维修月结
招聘管道工,工作地点位于龙泉驿区经开区雅士路。
工作时间:7:30-18:30,午休1小时,有加班,上六休一,具体视排产情况而定。
薪资:28元/小时,次月15日发薪,入职即购买社保。
岗位职责:负责设备上水管、气管、消防管路的安装。
任职要求:有管路制作经验,能识基本流体图纸,能独立使用套丝机/压管机,年龄20-52岁。
SMT 贴片技术主管外派山西工作
1.2-1.5万元/月
主管5-10年大专熟练SMT行业管理技术有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
熟悉贴片行业各品牌机器操作,西门子,松下,雅马哈,富士的贴片机,熟悉0201规格尺寸产品的贴片机全流程操作,可以培训管理人员,组织生产计划管理
工厂直招 机加主管 薪资6000-12000
6000-12000元/月
主管3-5年高中
要求:
1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备;
2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机;
3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件;
4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。
综合要求
能适应车间现场,接受必要加班;
较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置;
原则性强,执行力好,善于班组沟通;
服从公司管理制度。
厂长/主管
6000-9000元/月
厂长主管1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
工厂直招装配主管 薪资6000-12000元/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位核心:负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全,确保产品按质、按量、按时入库出货。
二、主要工作职责
1. 根据每日出货单、生产入库计划,合理分配包装人员、工位与包装任务,统筹整班包装产能,避免人员闲置、堆积待包产品。
2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间,合理排序包装顺序,优先处理急单、外发单、客户急出货订单。
3. 实时跟进包装进度,把控当日产量、入库数量,出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理,确保每日任务达标。
QC主管(邛崃羊安) (MJ018829)
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科原料药新药QC质量体系管理GMP认证
1、监督并指导QC化验室GMP体系的持续运行与维护工作;
2、负责新项目转移过程中的技术评审、方法转移验证、检验任务安排及全过程的监管与指导;
3、组织制定QC化验室日常管理制度,推动实施并持续优化改进;
4、监督与审核QC化验室EHS管理体系的执行情况;
5、组织编制质量管理文件、作业标准、产品检验规范,确定检验与监管机制,并开展相关质量培训;
6、牵头起草涉及检验用设备、仪器、标准品、试剂、试液、滴定液等的质量控制管理文件,并组织实施;
7、组织制定原辅料、包装材料、中控样品、中间体及成品的内控质量标准和检验操作规程,并落实执行、监督与检查;
8、统筹化验室6S管理及仪器设备的维护、校准、保养和日常管理工作;
9、组织对标准品、基准试剂、对照试剂、标准溶液等进行集中管理和统一发放;
10、牵头处理QC化验室相关的OOS/异常/偏差等调查流程;
11、组织制定QC团队年度绩效目标与质量目标,负责审核、跟踪推进及结果评估;
12、组织建立并推行QC化验室各项业务流程,持续完善运作机制;
13、发起QC部门技改需求,协调资源推进实施,并参与验收审核;
14、根据部门规划、项目节点、法规要求及内控标准,组织高效开展检验与项目管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学、化学等相关专业,全日制统招背景;
2、具备5年以上QC实际工作经验,专业基础牢固,熟悉GMP法规体系;
3、具备较强的抗压能力,良好的计划执行能力,以及出色的团队协作与沟通协调素质。
厂务工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技维修保养电工证特种设备作业人员证
【岗位职责】
1. 负责厂务各系统(电力、暖通、特气、纯废水、空压等)的24小时值班巡检、中控监控与运行状态核查,保障洁净车间及生产设备稳定运行。
2. 负责运行数据、异常记录、巡检及交接班台账的完整填写与管理,确保记录真实可追溯。
3. 负责突发设备故障的紧急排查与临时处置,对重大异常立即上报并配合联动抢修,快速降低停线风险。
4. 监控洁净区温湿度、压差、洁净度等环境参数,及时处理漂移异常,确保生产环境持续达标。
5. 配合设备周期保养及检修,严格执行安全操作规范,管控高危点位风险,落实EHS要求。
【岗位要求】
1. 中专以上学历,机电、暖通、给排水、电气、自动化相关专业。
2. 1年以上半导体/光电/洁净厂房厂务值班经验,熟悉整套厂务系统者优先。
3. 懂高低压配电、暖通洁净、PCW、纯水废水、特气、废气排风任意多套系统优先。
4. 能适应两班倒/白夜倒班、坐班+巡检值班模式。
5. 具备基础设备故障判断能力,服从管理,责任心强。
6. 有电工作业证、制冷证、特种设备操作证优先录用。
储备干部(可零经验+提供住宿+升职通道)
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限大专市场推广五险一金氛围好
【薪资福利】
1、实习期:基础薪资+高提成+奖金=6000-8000
转正薪资:8000-15000元/月
管理岗:年薪20万起
2、定期组织团队活动(生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等);
3、免费提供住宿
4、提供定向专业化阶段培训,实行老员工带教模式,针对性指导成长
晋升空间:
市场推广员——市场主管——市场高管——市场经理——分公司负责人
【岗位职责】
1、初期从基层岗位入手,学习前端引流开发、中端操作流程及注意事项,掌握后端售后问题处理与客户跟进技巧
2、中期逐步参与团队带领,由单人作业过渡至团队协作与管理
3、后期承担分公司整体运营管理工作
【任职要求】
1、具备优秀的沟通能力,能高效对接客户及团队成员
2、适应高压工作环境,保持积极向上的心态
3、具有良好的团队协作意识,能快速融入新集体并适应变化
4、性格外向、表现力强者优先
陶瓷材料研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发材料检测工艺设计无机非金属材料晶体材料陶瓷
岗位职责
1、制定产品技术方案,涵盖新产品研发、工艺优化及材料性能增强等方面;
2、参与相关产品研发方向的工艺研究,涉及材料合成、制备、加工工艺及性能检测等内容;
3、主动投入新设备、新工艺与新材料的技术开发工作。
任职要求
1、硕士及以上学历,无机非金属材料、化学等相关工科专业背景;
2、具备扎实的专业理论基础。
纸箱厂接跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障办公高效有序
3.收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,做好基础数据录入与台账维护
4.配合部门完成基础报表制作、数据统计及简单文书撰写工作
5. 协助组织内部活动或接待任务,展现良好职业形象与服务意识
任职要求:
1.学历高中及以上,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快,准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和时间管理能力
4.性格亲和,形象端正,能适应快节奏协作环境
5. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先
生产运营管理
1-1.1万元/月
厂长/主管大专
【岗位职责】
1. 全面负责工厂整体运营管理,统筹生产、采购、品质、设备工程、仓储物流全板块工作。
2. 负责制定年度生产经营目标,优化生产流程与供应链体系,严控生产成本、产品质量与交付周期。主导设备运维、厂区工程改造及工艺技改工作,落实安全生产与现场管理,推进降本增效。
3. 负责管理所辖团队,搭建完善的运营管理制度,协调解决生产运营各类问题,保障工厂稳定高效运转,全面达成公司经营生产指标。
【岗位要求】
1. 大专及以上
技术工程师(J22961)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1.负责统筹内外部产品转移项目的全过程管理;
2.参与产品技术转移的技术沟通,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各相关部门执行进度,维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目实施中的各类问题;
3.负责编制或审核产品相关变更文件、风险评估报告、CQA与CPP分析、工艺验证方案、工艺规程等技术文档;
4.负责已上市产品的工艺验证、持续工艺确认及清洁验证方案的制定,对验证过程开展培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术攻关与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.熟悉国内外与验证相关的法规、指导原则及行业标准;
2.掌握设备、公用系统、清洁验证及工艺验证的基本流程;
3.熟悉国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指南,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.了解ICHQ9要求,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期评估、CQA及CPP识别与分析;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发相关工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、颗粒剂、胶囊剂、合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
储备干部(质检方向)
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士化学药中药
岗位职责:
1. 熟悉两个岗位所涉及的质量关键控制环节及异常情况的应对措施,确保管辖区域内无责任性重大偏差、重复性偏差,杜绝产品报废,避免发生责任性质量问题及客户投诉;
2. 具备考取至少两个岗位上岗资格证书的能力;
3. 了解相关岗位的环境影响因素与安全风险点,确保作业期间无安全事故发生;
4. 确保所负责工序的产品得率和人均生产效率达到公司设定的考核标准;
5. 对生产各环节中的质量监控点进行有效监管,针对现场存在的不符合GMP、SOP、工艺要求的情况,或存在隐患且无法即时整改、反复出现的问题,及时向QA主管报告并推动偏差/CAPA流程启动,牵头完成整改工作;
6. 按时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 2026届硕士研究生学历;
2. 中药学相关专业;
3. 具备中药制剂及饮片相关知识者优先考虑;
4. 具备吃苦耐劳的品质,拥有良好的抗压能力;
5. 学习能力强,能够快速接受并适应新技术、新理念的发展变化;
6. 具备较强的文字撰写能力与良好的沟通表达能力;
7. 具有组织协调能力和团队管理潜力;
8. 熟悉常用检测与维修工具的使用,熟练操作Office、CAD等办公软件。
巡检技术员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科机械设备
岗位职责
1、负责驻地现场设备的在线与离线巡检任务;
2、依据巡检结果,及时识别异常状况并做好记录,编制故障诊断分析报告、监测周报、月报等相关文档;
3、定期向项目经理反馈工作进展,并完成交办的其他巡检、诊断及报告任务;
4、与客户保持沟通,准确传递设备运行状态信息;
5、针对工作流程和内容提出优化建议,持续提升作业效率。
任职条件
1、本科及以上学历,机械、过程控制等相关专业,具备良好的沟通能力;
2、掌握化工行业常用动设备的基本结构与工作原理,如压缩机、电机、风机、泵等;
3、具有1年以上相关诊断工作经验,有水泥/钢铁/冶金/石化/油气田等行业背景者优先;
4、能接受短期出差安排。
医疗器械生产厂长兼管理者代表
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。
2.牵头新产品工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺验证工作,确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验,能高效处理生产突发问题,保障交付进度。
5.跨部门联动:协调生产、技术、工程等多方资源,达成既定生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.具有工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法;
5.学历要求本科及以上,工程、药学、管理类相关专业优先考虑;
6.本岗位需常驻厂区(贵州都匀)
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