一、岗位职责 （一）新产品研发设计 负责基坑支护周转材料（型钢支撑、钢围檩、H型钢、拉森钢板桩、组合钢板桩、异形构件）全流程开发；针对传统产品变形大、自重大、重复利用率低等痛点，开展轻量化、高强度、模块化设计；同步开发活络头、轴力伺服节点、锁扣、止水配件、吊装配件等一体化配套系统。根据基坑、管廊、围堰等工况，完成方案设计、力学计算、结构建模及图纸绘制（SolidWorks/UG/CAD）。 （二）力学验算与技术论证 依据国标进行抗弯、抗压、抗剪、稳定性及防腐承载力计算；运用有限元软件仿真分析荷载、变形及应力分布，优化截面结构以减轻自重并提升周转次数；编制计算书、技术论证报告、工况适配说明及选型手册。 （三）样品试制、试验与迭代优化 输出加工图纸、BOM清单、焊接工艺及下料标准，对接车间完成试制；牵头承载力、疲劳、盐雾腐蚀及反复拆装耐久试验；跟踪工地试用，收集施工反馈，针对变形、拆装难度、渗漏等问题出具整改方案并迭代优化。 （四）工艺、成本与标准化管理 优化轧制/焊接工艺，减少工序、控制成本、提升使用寿命；制定企业标准（尺寸公差、焊接、防腐、验收）；梳理系列化规格，搭建标准化产品库；开展竞品分析，对比结构、材料及成本优势，输出改良方案。 （五）专利、技术资料与技术支持 挖掘创新点，撰写发明及实用新型专利；编制设计图纸、计算书、检验规范、使用说明及施工指导手册；对内培训生产销售团队，对外配合项目技术答疑、选型及工地交底；跟踪新材料（高强低合金钢、防腐涂层）及新工艺，推动应用落地。 （六）项目及行业技术调研 调研基坑、围堰、隧道等市场需求与施工痛点，输出年度新品规划；跟踪国内外行业新技术、新截面及新体系，形成技术调研报告；参与立项及进度管控，按节点完成方案、图纸、试制、定型及阶段总结。 （七）质量及售后技术问题处理 处理现场变形、漏水、断裂、承载力不足等质量问题，分析根因并出具整改方案；协同质检完善出厂检验标准，从设计端预防批量缺陷。 二、任职要求 1、学历年龄：本科及以上学历，钢结构结构设计、岩土工程等相关专业 2、工作经验：具有3-5年型钢支护体系的研发或应用工作经者优先； 3、专业技能：熟悉型钢支护体系的设计原理和施工工艺，具备相关应用经验;能够独立完成任务并进行有效的技术交流;能够将新技术和新工艺转化为项目应用。 4、综合素质：沟通顺畅、责任心强、踏实稳定、执行力强； 5、加分项：高级职称/一级建造师/岩土工程师持证者优先。

1.钢珠轨的设计开发；2.钢珠轨产品的研发和创新；3.钢珠轨产品工艺流程等的制作；4.钢珠轨产品技术全面支持等；5.要有三年以上同岗位工作经验

岗位内容 1.按照培养方案，系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程，并参与轮岗实践； 2.结合专业基础与厂区轮岗积累，在部门负责人或工程师指导下参与项目组织与实操； 3.根据项目表现及个人实践情况，预计半年内完成定岗定编； 4.定岗培养阶段作为重点储备人才，协助部门负责人或工程师推进项目工作，持续深化业务能力，为各业务方向输送新生力量 任职资格 1.全日制统招一本及以上学历，2025届应届毕业生； 2.高分子材料、机械与制造、模具等相关专业优先； 3.无经验要求，具备进入塑胶、模具行业发展的意愿即可； 【起点为一线岗位，1年成长为职能岗位，3-5年晋升至管理岗位，列为核心管理团队后备梯队】

岗位职责： 1、负责注塑机机械结构的设计改进、优化及相关技术资料的整理归档； 2、跟踪注塑机领域先进技术动态，持续推动产品性能提升； 3、处理生产过程中及客户现场出现的机械类质量问题并提供技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化、模具等相关专业； 2、精通Pro-E、Solidworks、CAD及常用办公软件； 3、通过大学英语四级及以上者优先考虑。

岗位职责: 1.依据调试方案、技术标准与安全规范，执行电气设备及整体电气控制系统安装调试、参数设置、功能测试任务，保障设备正常交付。 2. 参与远程控制中心值守工作，及时响应并处理电气控制相关问题，解答设备操作与维护过程中的常见疑问。 3. 在现场调试阶段，快速识别并分析电气控制类技术故障，提供专业技术支持并完成故障修复。 4. 负责调试及运行期间的数据采集、测试报告、调试总结等技术文件的撰写；按公司要求完成文档整理、审核与归档，确保资料准确、齐全、可追溯。 5. 严格执行公司安全管理规定和现场作业安全规程，落实调试现场各项安全防护措施；主动识别潜在安全隐患，及时上报并协助整改，防止安全事故的发生。 6. 完成企业交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气工程、工业自动化或相近专业背景。 2. 具备良好的英语听说读写能力，能与英语客户顺畅交流。 3. 有一年及以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑。 4. 具备较强的优先级管理能力，能够在较少指导下独立开展工作。 5. 富有团队协作意识，性格灵活，积极主动，善于与同事沟通配合。 6. 能够根据工作需要接受出差或轮班安排。

岗位职责： 1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与推进； 2、承担新产品结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作； 3、跟进新产品模具开发、试产验证等关键环节的执行与落地； 4、提供生产阶段的技术支持，及时处理制造过程中的结构与工艺问题； 5、负责现有产品的优化升级及在制问题的技术攻关与闭环。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、具备3年以上小家电领域结构设计与研发工作经验； 3、熟练掌握PRO/E、UG、CAD等主流设计软件； 4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及一定的抗压能力。

岗位职责： 1.跟进项目全流程进度，对项目最终成果承担责任 2.跟踪模具生产进度，组织试模及打样工作 3.记录并汇总试样阶段的问题点，推动制造部门落实改善措施，并编制项目总结报告，为后续项目提供参考依据 4.审核项目过程中涉及的各项测试报告 5.整理与归档项目相关标准文档 6.参与包装方案的设计与优化 岗位要求： 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.熟练操作办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺，包括喷油、丝印、镭雕、烫金、组装等环节 5.具备一定创新意识和良好的沟通协调能力者优先考虑 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用

岗位职责: 1.承担厨房电动类小家电的开发任务，保障产品品质与技术革新 2.协同团队成员推进项目执行，确保研发节点按时达成 3.不断改进研发流程，提高工作效率与产品表现 任职要求： 1.具备电动小家电设计背景，工作踏实有担当

1、主导嵌入式电磁炉新产品的项目规划、研发推进及结构设计工作，确保产品在结构上的合理性、稳定性和创新性； 2、统筹新产品开发各阶段的评审、试模、试产到量产的组织实施，协调跨部门资源并跟进全流程，及时解决开发过程中出现的技术问题并实现闭环管理； 3、负责编制新产品开发过程中的各类技术文档，确保相关文件符合研发流程及质量管理体系要求； 4、承担专利技术方案的撰写与申报工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上嵌入式多头电磁炉产品开发经验； 3、了解多头电磁炉产品的市场动态及行业发展方向； 4、能独立应对结构设计与生产制造中的技术难题； 5、熟练使用PROE(CREO)、SolidWorks等三维设计工具。 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，大小周

岗位职责： 1、熟悉并掌握产品生产各环节的工艺流程及相关技术标准； 2、监督各部门生产计划的落实情况，协调解决生产过程中出现的各项问题； 3、根据生产排程跟踪生产进展，并及时提交生产进度相关报表； 4、配合生产经理对现场机床设备运行状态进行监控，优化生产资源配置 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、熟练操作Pro-E、Solidworks、CAD及常用办公软件； 3、通过大学英语四级及以上者优先考虑

广东中山市神湾镇江龙船艇招聘电焊工。根据个人技术熟练程度，每日工资范围在260元至500元之间，包含加班收入。工作地点在神湾镇。

广东中山招聘搬运工，要求身体健康、吃苦耐劳、服从工作安排，薪资高于每月五千元。

广东中山招聘激光焊、模具补焊、风焊、二氧化碳焊、抛光以及铝、铁、铜的氩弧焊工，生熟手均可，薪资范围8000-10000元。

广东中山招聘物流管理专业人才，薪资超过4000元/月，欢迎相关专业毕业生加入。

招聘物流跟单客服、C2司机、收货员及装车员。C2司机：月薪4500-5500元，负责收货、装车、发货，月调休2天。收货员、装车员：月薪4500-5500元，工作时间为下午5点至凌晨2点发车，月调休2天。所有岗位要求具备良好的沟通能力和客户服务意识，熟悉物流操作流程及货运知识。

工作内容： 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析； 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修； 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排； 3、有积极进取精神，有一定的抗压能力，能够适应倒班

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

1、协助制定设备维护计划与操作规程，推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训，支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率，识别并反馈设备改进需求 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

岗位要求： • 学历背景：高中、大专及以上学历。 • 工作经验：具有 1年及以上相关工作经历，有非标自动化或食品机械设计经验者优先。 • 性别要求：男女不限。 工作职责： • 软件应用：熟练运用 AutoCAD、SolidWorks、Pro/E 等机械设计软件进行设计工作。 • 专业技能：熟悉机械设计原理、机加工工艺与钣金设计，了解各类标准件及常见自动机结构。 • 综合能力：拥有良好的沟通表达能力，能够为团队成员提供专业技术指导与培训；具备较强的服务意识，妥善处理客户关系，确保客户满意度。

1. 负责3C行业非标自动化设备PLC程序的编写、调试、优化及版本管理，覆盖组装、检测、贴标、锁螺丝、点胶、移栽、视觉联动等核心工艺。 2. 参与项目方案评审，制定设备控制逻辑，使用EPLAN/AutoCAD绘制电气原理图、接线图及BOM表，完成伺服、气缸、传感器、视觉系统等元器件选型。 3. 精通多轴同步、电子凸轮、定位控制、张力控制等运动控制技术，熟练运用EtherCAT/Profinet/Modbus等工业总线，实现PLC与伺服、变频器、远程IO、HMI、视觉系统的高效通讯。 4. 负责触摸屏（威纶、三菱、倍福等）HMI组态设计，包括画面布局、权限设置、报警管理、数据监控及配方管理。 5. 跟进设备装机、上电、调试、试产及验收全流程，及时解决运动偏差、通讯异常、节拍缓慢、误报警等现场问题，输出调试报告及操作手册。 6. 负责编程相关文档归档，编写程序注释、IO表、操作SOP、维护手册，确保技术资料的完整性和规范性。 7. 为客户提供现场技术支持、故障排查、程序升级及效率优化服务，提升设备稼动率、良率及生产节拍。

岗位职责 1、负责项目技术方案的推进，参与设计图纸制定及施工过程管理 2、配合开展项目现场的技术支持与实际应用问题处理 3、完成产品3D建模、2D图纸绘制以及BOM清单等技术文档编制 4、熟练运用各类机械设计相关软件 任职要求 1、机械类相关专业背景 2、具备大专及以上学历

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故 3. 优化生产工艺流程，推动质量改进与效率提升，降低生产损耗与返工率 4. 负责班组建设与员工绩效考核，协调解决一线问题，营造高效协作的团队氛围 5. 配合质检、仓储、采购等部门开展跨部门协作，保障生产运营顺畅 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有安全管理人员资格证者优先 4. 责任心强，执行力强，能适应生产现场管理工作节奏 5. 学历不限，有制造业班组长或助理车间主任经验者可适当放宽资历要求

岗位职责 1、接收客户订单，核对信息并确认回传。 2、将订单内容准确传递至相关职能部门，并录入系统。 3、依据客户交货时间安排，制定交付计划并下发至各执行部门。 4、跟踪订单生产进展，发现异常及时向上级汇报。 5、与客户保持有效沟通，掌握需求动态，提供良好服务支持。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、工作态度端正，具备责任心； 2、积极主动，富有工作热情，学习能力强，善于沟通协调； 3、能适应高强度工作，性格坚韧，反应灵敏，具备良好的抗压与应变能力； 其他： 1、订单涉及电子元器件及电子配件类，有相关经验者优先，无经验者亦可，只要愿意学习、勤奋踏实，公司将安排专人指导培训； 2、提供食宿补贴，依法缴纳社会保险； 3、试用期表现优异者可提前转正，转正后底薪上调。

职位描述 1、负责车间人员安排及工作进度跟踪； 2、监管操作员行为规范，确保现场作业符合标准； 3、指导员工执行标准化作业流程； 4、统筹生产效率管理，设定机台生产目标并监控完成情况； 5、管控生产过程中的成本支出； 6、落实8S现场管理制度。 任职要求 1、高中及以上学历； 2、了解注塑成型工艺及相关品质要求； 3、三年以上车间管理相关工作经验； 4、具备良好的组织协调与问题解决能力； 5、掌握吹塑技术者优先考虑。

我们正在招人啦～ 期待优秀的你加入这个充满活力的团队哦！ 在这里，有专业的平台和友好的伙伴，一起成长进步呀！ 让我们携手同行，开启一段精彩的职场旅程吧！加油！ ​招聘，拉长，助拉，物料员，IPQC组长，OQC组长，PQE主管/工程师，SQE主管/工程师。 电源行业​销售人才我们也长期招聘！！ 岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序 4.协助完成质量自检与记录，确保产品符合基本工艺标准和客户要求 5.积极参与岗前培训与技能提升，服从工作安排，具备良好的团队协作意识 6.工作工资在5000~8000元，年前大量招兵买马。 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，会使用基础测量工具者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排 4. 无犯罪记录，遵守企业规章制度，服从管理，稳定性良好 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生及转行人员亦可培养

五年以上制衣厂生产管理经验，必须具备牛仔厂背景；精通牛仔生产工艺、洗水流程及品质标准，熟悉裁床至后整全流程管控；具备现代化管理理念，原则性强，优秀的沟通协调与问题解决能力；责任心强，能有效管控货期、成本、品质及团队纪律。诚邀行业精英加入，共创品质未来！

岗位职责： 1、组织实施机加部门的生产计划，确保计划有效落地； 2、跟踪机加车间的生产进度与质量状况，收集并分析相关数据，及时向上级反馈汇报； 3、处理机加过程中各工序的技术难题及质量问题，按月汇总加工异常情况，并制定相应的改进方案； 4、统筹协调机加班组间的协作，保障生产任务按时保质完成； 5、负责编制与优化机加各工序的操作规范及相关指导文件； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造与自动化或相近专业优先考虑； 2、熟练掌握UG、Powermill及常用办公软件操作； 3、具备3-5年制造业机加车间现场管理经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 4、熟悉CNC、铣削、磨削等机加工艺流程，具有丰富的生产计划执行、订单交付管理、物料配套控制等实际操作经验；

岗位职责: 1、参与车间基层工作，熟悉各岗位工作流程与业务模式; 2、根据公司培养计划，轮岗学习不同岗位的核心技能，提升综合管理能力; 3、协助部门主管完成日常管理工作，推动团队目标的达成; 任职要求: 1、具备良好的学习能力与适应能力，能快速融入不同工作环境; 2、有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效推进跨部门协作; 3、具备一定领导潜质和管理意愿，愿意接受长期培养与发展安排; 4、责任心强，工作积极主动，能承受阶段性工作压力;