岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化改造及智能装备集成，优化生产效率与稳定性 3. 编制技术文档，包括控制逻辑图、IO清单、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与现场交付 5. 分析运行数据，提出工艺优化与故障预防方案 任职要求： 1. 熟悉主流PLC品牌（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与通信协议 2. 掌握HMI、变频器、伺服系统及传感器应用原理 3. 具备工业网络（Profinet、Modbus、EtherCAT等）基础配置能力 4. 逻辑清晰，具备独立分析和解决自动化现场问题的能力 5. 良好的沟通协作意识，适应短期出差与现场技术支持

工作内容: 1.按照装配图、作业指导书或3D图纸完成设备机械结构、电气系统等关键部件的组装。 2.负责设备在客户现场的安装、调试、故障排查及正常上线运行。 3.通过现场或远程方式处理设备交付后出现的问题，确保客户满意度提升。 4.配合研发团队收集客户现场的运行数据与反馈问题，助力产品持续优化。 5.向客户讲解设备技术原理，并提供操作使用方面的培训指导。 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.机械设计、电气自动化、电气工程等相关专业背景； 2.大专及以上学历，具备3年以上非标自动化领域机械或电气装配经验； 3.具备丰富非标自动化项目现场交付经验者优先，其他条件可适当放宽； 4.责任心强，能服从工作安排，具有良好的沟通能力与团队协作意识；

主要生产电子类相关产品 上班时间：早班晚班轮换，八小时工作制，中午和下午各休息一小时，每月轮班一次 车间恒温环境，作业时可坐可站 提供住宿，不包餐（伙食费自理，住宿及水电超出标准部分由员工均摊） 工资发放时间为次月22日，当月薪资按时结算

1. 工装设备维修：负责非标自动化设备的故障排查与日常维护工作； 2. 工装设备保养：依照既定保养计划执行设备保养，保障设备持续稳定运行； 3. 对每台进厂设备进行问题记录并反馈至供应商，督促其完成整改，确保设备正常运转； 4. 配合IE工程师为重要精益改善及自动化项目提供技术支撑； 5. 对装配车间操作人员开展设备操作与维护相关培训； 6. 按时高效完成上级交办的各项工作任务。 要求： 年龄：23岁-45岁 学历：大专 经验要求：具备3年以上非标自动化设备维修与维护工作经验

动化设备设计工程师---2人 学历要求:大专及以上 熟练使用SolidWorks/PLC编程、2D、3D设计软件，精通机械结构及运动原理，熟悉电子控制原理及运用，3年以上非标自动化设备设计经验（优先五金/装备制造行业）、有从0到1落地项目的案例。

岗位职责： 1、负责产品电气系统设计，包含西门子PLC程序开发、电气原理图绘制、元器件选型、软件调试、外部接线及故障诊断处理等工作； 2、对外包电气部分进行供应商技术评估，并完成相关技术的引入与落地转化； 3、具备非标自动化项目方案设计及项目管理经验者优先考虑； 4、薪酬结构为基本工资加项目绩效奖励。 任职资格： 1、机电一体化、电气工程或相近专业，大专及以上学历； 2、具有两年以上电气设计相关工作经验； 3、熟练掌握电气布线规范、控制柜设计流程及电气元件选型方法； 4、工作认真负责，具备良好的团队合作意识、沟通技巧以及踏实严谨的工作态度。

岗位职责 1、负责公司产品结构部件的组装与调试工作； 2、负责产品使用过程中的维护及故障处理，并做好异常情况记录； 3、负责产品相关资料的整理、归档及检查记录的管理； 任职要求 1、机械或电气类相关专业者优先考虑； 2、具备中专及以上学历。 3、能适应加班和出差安排（享有相应补贴），吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作时间：上午08:00-12:00，下午13:30-17:30，周末单休； 职位亮点和福利： 1、缴纳五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）并提供补充商业保险； 2、工作地点位于东凤镇，办公氛围轻松，团队充满年轻活力； 3、享受法定节假日及劳动法规定的各类带薪休假，春节假期不少于10天； 4、定期组织员工聚餐、团建拓展、节日庆祝等丰富活动； 5、公司统一组织员工公费旅游，旅游期间享受全额带薪待遇； 6、传统节日发放节日礼品，全员共享福利（如中秋节，每人赠送品牌月饼一盒+过节津贴）； 7、设有年终奖金及优秀员工奖励机制； 8、公司配套员工饭堂，每月提供一次糖水或凉茶福利； 9、举办年终联欢晚会，节目精彩，奖品多样； 10、建立公开、公平、公正的晋升体系； 11、注重员工成长与发展，提供广阔的职业发展空间和实现个人价值的优质平台。

非标自动化设备协助设计师出详细的3D，2D图纸，出清单

岗位职责：负责高频变压器自动化生产设备的选型、安装、调试及日常维护；持续优化设备运行效能，提升产线自动化程度与工作效率；参与设备故障分析与处理，制定并执行设备预防性维护方案。 任职要求：大专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业优先；具备2年以上自动化设备运维经验，掌握设备编程与调试技术；动手能力强，具有良好的问题解决能力与创新意识。

非标自动化设备协助设计师出详细的3D，2D图纸，出清单

中山西区，须要几个人拆地板砖，拆天花，打墙瓷片，打掉墙上原有沙灰，联系电话

12000元/月左右【生熟手均可】急需30个焊工，18-48岁，工作地点：江门新会！

南朗招清洁工2名身体健康，主要负责清扫村内各巷子的垃圾，工资分区面谈干完自己区域可以走。联系电话：

中山市招外墙/滑板

中山市招光伏安装、工地小工/杂工

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸） 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

薪资待遇 实习期:26元/小时 转正综合保底:7500~11000元，薪资准时发放 资深技术师傅全程带教，系统化培训自动化相关技能周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 1、自动化设备安装、调试、故障排查与日常维护; 2、配合工程师处理设备电气、机械类问题，优化设备运行状态; 3、前期短期基层轮岗，熟悉整套设备工艺流程、内部构造; 4、做好设备维保记录，定期开展设备预防性保养; 5、根据项目安排外出驻场调试、设备售后维护，出差享有补贴。 任职要求 1、机电一体化、机械、电气自动化相关专业优先; 2、有基础电路认知，动手能力强，热爱设备技术行业; 3、能接受异地短期出差，踏实稳定，愿意长期发展; 4、经验不限，公司定向培养，想要学技术均可投递。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（西门子PLC调试及优化工作 2. 参与产线自动化升级项目，完成程序逻辑梳理、功能改进与性能提升 3. 支持生产运行，快速响应并解决自动化系统异常问题 任职要求： 1. 熟练掌握西门子PLC品牌编程与调试 2. 具备工业自动化项目实施经验，熟悉标准控制流程与安全规范 3.能独立完成程序优化，提升设备运行稳定性与效率 4.具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 5.学历不限，有相关项目经验者优先

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

岗位职责 ： 1.负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2.负责自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率，减少停机时间； 3.对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求 ： 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业优先； 2. 制造业自动化设备维修调试经验优先；熟悉三菱/西门子PLC、伺服、气动元件； 3. 懂工业机器人（发那科、ABB优先），有3C电子厂、自动化产线经验优先； 4. 能看懂电气图纸，具备独立排查设备故障能力，可配合轮班； 5. 踏实稳定，具备良好跨部门沟通能力； 6.以上内容有经验者有先。 员工福利： 1.五险一金，带薪年假、婚假产假、法定节假日； 2.园区三人间宿舍（空调、热水），食堂就餐补贴； 3.夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道； 4.完善技术培训，自动化、机器人、智能制造持续深造。

工作职责 1. 负责注塑生产设备（含注塑机、辅助设备）的日常运行维护、预防性保养及突发故障的及时处理，确保设备综合效率OEE目标实现。 2. 主导注塑模具的装配调试、工艺参数优化及异常问题应对，保障产品成型质量的持续稳定。 3. 参与生产工艺优化项目，通过设备升级、参数改进提升产线效率与原材料使用率。 4. 编制设备维护计划和标准操作流程，指导一线员工进行规范操作，并完善设备管理台账。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、模具类相关专业背景。 2. 5年以上注塑设备维护工作经验，掌握主流注塑机（如海天、东芝）的构造原理与调试方法。 3. 具备模具结构理解能力及常见成型缺陷的判断与解决经验，可独立处理生产过程中的设备与工艺异常。 4. 有PLC编程基础或参与过设备自动化改造者优先考虑。

【岗位职责】 1. 统筹裁床日常生产，合理安排裁床人员分工； 2. 核对生产订单、样衣及面料信息，确保裁片准确； 3. 监控裁床进度，及时解决生产中的问题，负责裁片质量检验，把控裁床环节品质。 【岗位要求】 1. 40岁以下，中专/高中及以上学历，有管理裁床工作经验； 2. 熟悉电脑排唛架和裁床自动化设备操作，熟练使用办公软件； 3. 具备良好的组织、协调和沟通能力，责任心和执行力强，能承受一定的工作压力。 【工作时间及待遇】 1. 六天十小时，月休4天，8：00-12:00，13:00-17:00，17:00-19:00； 2. 底薪8K左右，购买社保，不包吃住，有400吃住补贴，100全勤奖，工作满1年有工龄奖，加班费另算，每日17-19点算加班，周一至周五加班费16元/小时，周六加班费22元/小时。

【岗位要求】 1. 大专以上学历，学自动化、机电一体化、计算机等相关专业。 2. 有过设备组装及视觉基础者、自动化设备调试经验者优先。 3. 有电器常识，有电器图纸识别的基础能力，吃苦耐劳，愿意学习，能承受压力，并且服从车间工作安排。 4. 具备良好的组织协调和执行能力，具有强烈的团队合作精神，工作积极主动，有较强的适应能力和协调能力，敬业精神、工作认真细致、做事有目标性、计划性和条理性。 【福利待遇】 1. 一对一进行专业岗位培训。 2. 包吃包住，购买社保及补充保险，完成任务有奖金和年终奖（1-3个月）。

岗位职责： 1、标准体系与产能规划、厂房布局规划——负责搭建并维护工厂的标准工时（ST）系统及标准产能数据平台；主导新工厂、新产线的布局设计工作，优化人流、物流与信息流配置，确保规划设计满足精益生产要求。 2、效率提升与成本控制——牵头开展生产效率改善工作，运用方法研究与作业测定手段识别并消除各类浪费；推进降本增效专项，熟练应用IE七大手法、价值流图（VSM）等工具，有效降低制造环节中的人工、辅料及能源消耗。 建立并落实生产关键绩效指标（KPI）体系，如直通率、生产效率等指标的监控与改进机制。 3、精益生产推进——作为精益运营的关键推动者，主导实施5S管理、可视化管控、快速换模、拉动式生产模式及改善周等专项活动；策划并组织全员参与的改善提案机制，推动形成持续优化的组织文化。 4、团队管理与项目管理——负责IE团队的日常运作、能力培养与绩效评估，持续提升团队专业技术水平。 主导重大项目的方案论证、可行性分析及落地执行，如自动化设备导入、新建产线建设等跨职能项目。 任职资格： 1、本科及以上学历，工业工程类相关专业，具备10年以上相关管理岗位工作经验 2、具有新工厂或新产线布局规划项目实操经验 3、熟练掌握精益核心工具：VSM、TFM、JTT等 4、具备生产人均效率提升、产品良率改善的成功实践案例 5、熟悉ES智能工厂建设流程或精通精密空调生产工艺者优先考虑 6、具备出色的领导能力、项目统筹能力及高强度工作下的抗压能力

招生产跟单一名，板房车板师傅一名

工作职责： 1、工程改造与项目管理：负责工厂车间扩建、设施升级、能源系统优化等项目的全流程管理，统筹协调承包商及政府相关部门等资源；审核技术方案、施工图与资金预算，保障项目满足安全生产、环保规范及运营要求； 2、设备与系统维护管理：全面管理厂区基础设施、公用设备及辅助系统的日常运行与维护，确保生产环境稳定、安全、合规。涵盖能源供给、机电设施运维、特种设备监管等内容； 3、能源与成本管理：跟踪水、电、气等能源使用情况，制定节能改进措施，提升能效水平；参与设备选型与采购评审，合理控制维修与运维支出； 4、安全与合规：贯彻执行EHS（环境、健康、安全）管理体系，保证设施运行符合国家法规标准；开展周期性安全巡检，主导突发事件应对与处置； 5、技术支持与文档管理：编制设备操作规程、维保台账及相关技术文件，确保资料完整可追溯。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、环境工程或相近专业背景； 2、具备5年以上厂务管理工作经历，熟悉工厂从规划、建设到运维、技改的全周期管理流程，有大型基础设施项目落地经验者优先； 3、熟练掌握工厂公用系统（如电力供应、暖通空调、压缩空气系统）运行原理与管理要求，了解环保（如污水处理）、消防、建筑等相关法律法规； 4、具备较强的抗压能力，善于跨部门沟通协作，能够有效处理复杂问题与突发状况。

1、负责客户订单的全程跟踪，确保各环节进度按时推进； 2、与生产、仓储、物流等部门协调沟通，保障出货计划顺利执行； 3、准确记录并更新订单状态信息，及时反馈异常情况； 4、协助处理客户提出的合理需求及售后跟进事项； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部工作； 2、工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4、有制造型企业跟单或文职类工作经验者优先； 要求有一年以上的经验（熟悉电子元器件）

【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、优化及技术方案的制定与审核； 2. 主导电气设备的选型、配置及安装调试的技术指导工作； 3. 组织解决生产运行中的重大电气技术问题，保障系统稳定可靠运行； 4. 指导团队完成项目电气部分的技术文档编制与标准化建设； 5. 参与新技术引进与创新应用，推动电气技术持续改进。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气工程及相关领域专业知识，熟悉电气设计规范与行业标准； 2. 熟练掌握PLC、变频器、工控系统等自动化控制技术，能独立完成控制系统设计； 3. 具备较强的现场问题分析与处理能力，能够承担技术主导和决策职责； 4. 具有良好的团队管理与跨部门协作能力，能有效组织技术攻关与项目推进； 5. 具备较强的技术文档编写能力和技术培训指导能力。

生产驱动电源生产管理经验

生产组长/拉长 岗位职责： 1、依据生产排程组织生产，确保按时按量完成任务，持续提升产品合格率，减少材料在制程中的损耗，优化作业效率，满足客户交付标准。 2、负责现场管理，维持产线运作秩序，落实各项管理制度，推动5S管理执行。 3、持续改进生产工艺，提升产出效能，控制制造成本。监督员工规范操作设备，执行清洁、点检与保养流程，及时识别异常并处理，保障生产稳定运行。 4、负责人员调度、排班安排、出勤管理、情绪疏导、技能培训，以及生产区域的环境卫生和班组团队建设等日常事务。 5、生产过程中发生异常情况需第一时间向上级汇报并采取应对措施。 岗位要求： 1、具有一年以上生产管理相关工作经验，熟悉产品生产工艺流程者优先考虑。 2、了解常用生产设备及仪器的操作方式，具备良好的团队协作意识； 3、学习能力强，具备优秀的沟通技巧、组织协调能力，能够有效进行内外部协作，抗压性佳。