设备维护助理工程师
7千-1万/月
设备工程师1-3年大专非标设备维修/保养
岗位职责：
1、负责锂电设备的现场管控、日常巡检、故障处理、紧急维修及预防性维护工作；
2、配合设备工程师开展设备稳定性和运行效率的优化改进；
3、执行产品切换过程中涉及的设备调试与换型作业；
4、推进本工段设备TPM管理落地，指导操作人员提升基础设备操作与维护技能。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑；
2、掌握常用机械结构基本原理，具备机械图纸识读能力，能独立处理非标自动化设备常见的机械传动类故障；
3、具有2年以上设备维保工作经验，熟悉非标自动化设备维护流程，了解通用机械标准件的性能特点及维修方式；
4、具备较强的沟通协调能力。
设备维护技术员
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责：
1、负责设备年度及季度保养计划的编制与执行；
2、开展设备周期性大修及相关维修作业；
3、配合本部门同事完成各项协作任务；
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1、具备良好的团队合作意识，能吃苦耐劳，工作认真负责；
2、具有较强的职业素养，能够服从工作调配与安排；
设备维修技术员
1.2-2万/月
设备工程师3-5年本科非标设备自动化设备
岗位职责：
1. 制定设备管理相关的制度、规范、标准与流程，组织落实各项制度与规程，并对实施过程进行监督与跟踪；
2. 编制设备维护计划，拆解细化各类维护任务，并指导现场执行；
3. 制定设备维护实施方案，全过程管控方案落地；建立并推行设备维护标准与作业流程；监控设备日常运行状态，及时发现并消除设备潜在风险；指导开展设备故障排查与处理；
4. 建立健全设备维护台账，确保技术档案完整准确，汇总分析设备各项技术数据；
5. 编制设备维护费用预算并监督执行情况，开展成本核算、分析及降本增效改进工作；
6. 负责生产设备安全性能优化、能耗控制改进、运行稳定性提升及良率改善，助力基地运营关键指标达成；
7. 推进TPM管理措施有效实施，牵头组织本工序设备与操作人员技能提升培训；
岗位要求：
1. 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关机电类专业背景；
2. 电气方向：熟练掌握两种及以上主流PLC（如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士）的编程与调试优化，或具备上位机软件（C语言）开发能力，或可独立完成CCD视觉系统流程编写；
3. 机械方向：具备基本机械结构设计能力，至少熟练使用一种主流3D设计软件；
4. 具备三年以上非标自动化设备运维管理经验，有自动化设备机电维修与优化经历者优先，具有锂电行业设备维护与管理经验者优先；
半导体设备工程师
7千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 产线日常设备运转状态维护与故障抢修。
2. 执行设备日常点检、周保养、月/季度预防性维护（PM）。
3. 良率、效率提升与持续改善。
4. 备件、工装治具管理及操作人员设备上岗操作培训。
5. 跨部门工作协同合作及完成上级交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 学历背景：工科类本科1年以上或大专3年以上经验或中专5年以上经验。
2. 行业要求：光耦相关设备或半导体封装设备行业经验（塑封压机等设备）。
3. 工作经验：3年以上相关封装设...
工程设备主管
7-8千/月
设备工程师3-5年大专机械设备/机电/重工
工作内容
1.负责生产设备的日常管理和维护;
2.负责设备故障的排查和修复;
3.负责设备操作培训和技术支持。
任职要求
1.会开叉车、office熟练;
2.具备良好的沟通和解决问题的能力;
3.具备团队合作精神。
设备工程师
8千-1.3万/月
设备工程师3-5年本科
岗位职责：
1.负责PCBA设备的日常保养与故障处理，保障设备稳定运转；
2.针对设备运行异常进行排查，定位问题根源并制定有效应对措施；
3.实时跟踪设备运行状况，按计划开展巡检工作，降低故障发生风险；
4.配合开展产能评估，改进设备操作流程，提升产线运作效率。
任职要求：
1.本科及以上学历，专业不限，具备3年以上相关领域工作经验；
2.掌握PCBA设备的操作规范与维护技能，具有较强的故障分析能力；
3.可独立完成设备运行中各类问题的判断与处置；
4.具备良好的协作意识，能在高强度环境下稳定开展工作。
设备工程师【厦门】
8千-1.5万/月
设备工程师1-3年大专机电设备安装维修半导体集成电路
岗位职责：
1、负责集成电路制造中涂胶显影设备的翻新、升级、安装、调试及售后支持等工作；
2、快速响应并处理客户设备故障，确保客户产线稳定运转。
任职要求：
1、大专及以上学历，理工类专业背景，具备半导体设备相关工作经验，有涂胶显影设备维护与安装经历者优先；
2、具备较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力，能够与不同性格人群有效交流，待人公正诚恳；
3、能适应长期出差工作安排；
4、具备良好的英语听说读写能力。
厦门湖里区建发招铺贴公区地砖师傅
300-400元/天
地砖贴砖1-2个月1-2人
厦门湖里急招专业批量精装公区地砖铺贴师傅3对夫妻，一定要专业有做过建发的做事情踏实靠谱，放鸽子不要，地砖900*1800的，工资打卡走劳务实名制。男的55岁以下女的50岁以下。
贴砖
厦门市湖里区建发批量公区精装急招小班组小包工5组人，专业贴墙砖师傅5组，夫妻对最好，一定要专业有做过建发的批量精装，墙砖900*1800。年龄男55岁以下，女50岁以下，工资走劳务实名制打卡。
厦门同安区10000-13000元/月急招电焊工30名，生手也可以18-48岁包吃住，长白班
380-420元/天
电焊长期20人以上月结
10000-12000元/月
急招电焊工30名
18-48岁
包吃住，长白班
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议
岗位职责：
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）；
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作；
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理；
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析；
5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障；
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间：排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师助理（接受无经验应届生）
8千-1.2万/月
设备工程师大专
【岗位职责】
1. 协助资深电气工程师完成西门子系列PLC（S7-200SMART/1200/1500等）相关项目的程序调试、参数配置及现场测试工作，配合完成设备电气功能的验证与优化。
2. 负责协助梳理电气原理图、接线图、BOM清单等技术文档，配合完成电气元件的选型核对、现场接线指导及施工质量检查。
3. 跟进生产及项目现场的设备电气故障排查，记录问题现象与解决过程，协助完成设备日常维护、保养相关的技术支持。
设备维护工程师
7-9千/月
设备工程师3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验企业（甲方）不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班数控设备经验不要求证照
【岗位职责】
1. 负责公司自有3D打印设备的日常巡检、故障诊断与维修服务；
2. 执行设备定期保养、参数校准及性能优化，保障设备稳定运行，分析设备运行数据；
3. 参与新设备安装调试及现有设备升级技术支持；
4. 遵守安全生产规范，落实设备使用安全防护措施。
【岗位要求】
1. 具备初步的电子电路基础，熟练使用基础的电子测量工具；
2. 熟悉常见工业设备故障处理流程，具备独立解决问题能力；
3. 须有优秀的敬业精神，团队合作精神，吃苦耐劳，学习能力强。
【福利待遇】
1. 上班时间：月休8天，工作时间9:00-18:30，中间休息两小时；
2. 上班地点：广州市白云区弘捷产业园5栋8楼；
3. 薪酬：底薪+绩效；
4. 五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，公积金；
5. 节假日：带薪享受所有国家法定节假日安排，春节、清明、五一劳动节、中秋节、国庆节等法定节假日；带薪享受婚假、产假等假期。
生产组长/主管（小单快反）
8千-1.3万/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产组长服装生产服装流水线
主要工作内容：
1、负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按计划高质量、高效率完成；
2、指导并监督团队成员规范操作，优化工艺流程，提升整体作业效能；
3、严格把控产品品质，及时识别并处理生产过程中出现的问题，减少材料损耗；
4、贯彻执行安全管理制度，督促员工遵守操作规程，消除各类安全隐患；
5、合理安排人员分工，落实排班及突发任务调配；
6、协助上级完成生产数据汇总、报表填报及改进方案提报；
7、定期组织团队开展技能训练，持续提升组员专业水平与综合能力。
任职资格要求：
1、高中或中专以上学历，服装、纺织类及相关专业者优先考虑；
2、具备3年以上服装厂从业经历，其中至少1年担任基层管理岗位（如组长、班长等）；
3、熟悉服装制造全流程，对某一生产环节有深入掌握；
4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力；
5、能熟练操作常用办公软件。
生产主管
6-8千/月
生产组长/拉长1年以下高中生产计划与物料控制
岗位职责：
1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间部署与具体要求，达成车间下达的产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产运行，优化生产条件，确保产能协调，合理统筹人力与物资资源；
4、负责新员工的入职培训及日常沟通交流，按月开展员工绩效考核及奖励评定工作；
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、中专或高中及以上学历，以机械、机电、自动化、模具等理工类专业为优先；
2、具备三年以上电子行业班组长工作经验，工作认真负责，实操能力突出；
3、具有良好的沟通与协调能力。
职位招聘1-2人
生产组长（医疗导管，现场生产管理）
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责医疗导管生产现场的组织与协调工作
2. 监控生产各环节，保障产品品质与作业效率
3. 处理生产过程中出现的异常情况，持续优化工艺流程
任职要求：
1. 熟悉医疗导管生产工艺及流程
2. 具备较强的现场管控能力及团队合作意识
3. 能够快速识别并有效解决生产中的实际问题
生产班组长
5-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责碳纤维预型/成型/精细/涂装的现场组织管理工作，确保生产过程的准确性和效率。
2. 组织现场生产人员保质保量保交期，促进人均产值不断提高。
3. 保证设备运行的正常性，提高设备的利用率。
4. 及时处理生产异常，确保生产可控。
5. 负责现场6S管理。
【岗位要求】
1. 年龄25-40岁，中专或高中以上学历。
2. 具备良好的现场管理工作经验。
3. 注重细节，有较强的质量意识，能够确保产品质量。
4. 具备良好的团队合作精神，能够与其他部门有效沟通协作。
5. 具备较强的抗压能力、沟通能力以及协调能力，爱岗敬业。
上班时间：早上8点-晚上8点，不接受的，请勿投。
项目工程师（急聘，英语口语流利）
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
任职要求：
1、本科及以上学历，机械设计、材料成型、模具设计、高分子材料、工业工程等相关理工科专业。
2、具备3至15年制造行业项目工程师、研发工程师或项目主管工作经验，有团队管理经历或医疗器械领域工作背景者优先考虑。
3、熟练使用Solidworks、Pro-E、CAD等设计软件，精通Excel、Word、PPT、Project等常用办公工具。
4、具备良好的英语沟通能力，可将英语作为日常工作语言。
5、踏实肯干，学习能力强，工作认真细致，富有耐心，动手能力突出，具备优秀的跨部门协作与沟通协调能力。
岗位描述：
1、负责新项目可行性评估，主导尺寸公差、材料选型、加工工艺、生产流程及测试标准的技术评审，并与销售或客户对接，确保客户需求准确转化为设计输入。
2、推动新项目落地执行，统筹原材料采购、模具与工装治具开发、工艺验证、生产排程及项目文档编制，保障项目合规并按时交付。
3、持续优化生产工艺和制程方案，提升产线效率与产品良率。
4、协同质量与生产部门，处理来料检验、制程异常及客户反馈的质量问题，提供技术支持与解决方案。
制药车间主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年本科质量管理生产计划管理现场管理纯化工艺全面质量管理体系ISO9001食品安全管理体系
岗位职责：
1. 全面负责车间日常生产管理，主导生产任务的分解与执行，保障产品按时交付且质量满足药典规定。
2. 持续优化作业流程与人员排班安排，科学配置设备、物料及人力资源，提升车间运作效能。
3. 建立并落实车间安全、环保和质量管控体系，确保各环节符合GMP标准及相关法律法规要求。
4. 主导生产过程中异常问题的排查与处理，推动工艺优化及风险防范措施有效实施。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效推进各项生产任务；
2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代生产设备的操作与维护技能；
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高负荷的工作环境。
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理
岗位职责：
1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间布置的任务与具体要求，达成产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产运行，优化生产条件，确保产能协调，合理统筹人力与物资安排。
4、组织开展新员工入职培训及日常交流，按月完成员工绩效考核与奖励评定工作。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、具备高中或同等及以上学历，机械、机电、自动化、模具等理工类专业者优先考虑；
2、具有两年以上电子行业班组长工作经历，工作积极主动，具备较强的实践操作能力与责任意识；
3、具备良好的沟通能力和团队协作素养。
电气工程师
1.2-2万/月
电气工程师5-10年本科安装/调试维修/保养设计自动化设计PLC设计
一、岗位职责：
新基地XM2、XM3人员储备需求
二、岗位要求：
学历专业：本科以上学历，机械、电子、电气自动化相关专业。
知识技能：职责概述：负责拟定部门管理制度与规范，提交部门经理审定后推动落实，并对下属员工的设备维护工作进行指导与监督。
三、工作职责与职责细分
1. 管理制度建设
（1）起草设备管理相关的制度、规程、标准及操作流程；
（2）组织落实各项制度与规范，并跟踪执行效果，确保有效落地。
2. 设备维护计划管理
（1）制定各类设备维护计划，经审批后组织实施；
（2）将维护计划细化分解，并指导团队执行到位。
3. 设备维护管理
（1）编制设备维护实施方案，全过程监控实施情况，持续优化方案以提升维护效率与响应速度；
（2）建立设备维护作业标准和流程，监督下属按规范开展维护作业；
（3）监控设备日常运行状态，及时发现并排除潜在故障隐患；
（4）指导设备故障应急处理，牵头完成事后维护与复盘工作。
4. 设备档案管理
（1）指导团队成员完整记录设备维护过程，建立并维护各设备的保养台账，确保资料完整性；
（2）汇总分析设备技术参数，为设备更新、改造或报废处置提供数据支持。
5. 维护成本控制
（1）编制设备维护费用预算，获批后监督团队严格执行；
（2）开展维护成本核算与分析，依据分析结果提出降本措施并推动实施；
（3）管控团队费用支出行为，定期向上级提交费用使用情况报告。
6. 协调沟通管理
（1）联动其他职能部门协同推进设备维护任务；
（2）定期向部门负责人汇报维护进展，接收上级指导意见，并及时向下传达落实。
7. 人员管理
（1）指导、监督和检查下属日常工作，掌握其工作动态，组织开展必要的技能培训与辅导；
（2）审核下属工作绩效，配合部门经理及相关单位完成考核评定工作。
工作经验：
熟练使用CAD/Solidworks进行机械结构设计；
掌握机械产品设计、维修优化、非标设备开发、气动液压系统等相关专业知识；
至少精通一种PLC编程（如三菱、西门子、欧姆龙），熟悉触摸屏、组态软件，了解伺服与变频控制；具备VB、VC、C/C++等高级编程语言应用能力者优先。
语言：普通话表达流畅，具备良好的英文阅读能力。
其他：
1. 具备较强的沟通协调能力及抗压素质；
2. 具备优秀的报告撰写能力及汇报表达能力。
设备技术员
1-1.5万/月
设备工程师5-10年大专半导体PLC光刻掩模版企业（甲方）不需要夜班不需要出差要求有设备维保经验掩模版半导体设备经验3-5年设备维保经验不需要倒班不要求证照
岗位职责：
1、负责设备的全面管理，涵盖设备的日常维护、故障处理、技术优化及二次开发等工作；
2、独立承担设备在机械或电气方向的相关技术支持与实施任务；
3、具备PLC编程能力，可高效诊断并解决各类电气系统问题；
4、具有项目执行经验，熟悉设备电气系统的售后支持与运维流程；
任职资格：
1、本科及以上学历，专业范围包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科方向；
2、5年以上半导体或显示领域工作经验，具备自动化设备设计与开发背景者优先；
3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验，具备独立推动专项项目落地的能力。
设备主管
7-8千/月
设备工程师1-3年中专/中技维修保养生产设备设备维修
岗位职责:
1. 负责工厂设备班组的日常运作管理，科学安排机修与电工的工作任务。组织开展技术人员培训，提升团队在故障诊断与维修方面的综合能力。监督班组成员严格执行安全规范，定期组织安全隐患检查。
2. 承担工厂设备及电气线路的日常巡检、维护与故障修理工作。
3. 对班组人员及外协维修作业的质量进行核查验收，确保设备恢复正常高效运行。
4. 推行设备保养计划并落实执行，指导并监督生产机长和操作员完成日常维护工作。
5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 中专及以上学历，机电一体化、机械自动化等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上工厂设备维修工作经验，熟悉机械故障分析，具备电气PLC故障排查与维修技能。须持有电工证；持有电焊证者优先。
3. 熟练使用基础办公软件，具备较强的抗压能力、安全意识以及良好的沟通协调能力。
6天8小时
生产管理
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专生产总监
【岗位要求】
1. 有二年以上板式家具生产管理经验。
2. 有一定的组织管理能力、协调能力和产品品控能力。
3. 熟练板式家具生产工艺。
4. 会操作电脑。
栏目概述
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