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研发主管
1.2-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮料食品加工及制品
岗位职责: 1、依据企业战略发展目标,开展项目规划与管理工作,组织并指导研发团队完成科研项目立项、课题申报及研发实施,协调解决项目在立项、设计开发、验证及生产各阶段的技术难题; 2、主导产品设计开发中的技术方案制定与落地执行,推动研发体系持续优化与建设; 3、结合国内外市场需求与行业发展趋势,持续提升现有产品性能,优化生产成本,增强产品市场竞争力; 4、负责工艺的稳定性提升与流程优化,搭建质量与研发管理平台,确保研发、认证及生产流程高效有序运行; 5、配合生产部门开展新产品中试放大工作,主导解决中试过程中各类关键技术问题; 6、构建并持续完善产品研发管理制度与流程体系; 7、审核研发相关文件资料,包括研究记录、技术规范、质量文档等技术材料; 8、负责研发团队的日常管理、绩效考核与能力建设; 9、完成上级交办的其他工作任务。
食品开发技术员
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限茶及茶制品冷食特种食品饮料食品相关专业配方开发
作为全新品牌研发岗位负责人,全面负责饮品产品的创新开发与品质把控,确保产品口感稳定并满足市场需求。需具备知名茶饮品牌研发背景,熟悉茶饮相关设备的技术特性与应用。 职责与任务: 1、主导饮品研发战略的规划与落地,推动产品持续创新并契合市场趋势。 2、带领研发团队高效运作,统筹人员分工与进度管理,保障项目如期完成。 3、协同供应链部门,监督原料品质,确保供应端稳定性与合规性。 4、开展市场调研,分析竞品动态,输出优化方案以提升产品竞争力。 5、主导新配方的设计与实验验证,严格把控风味表现与出品一致性。 6、配合门店运营团队,提供标准化操作指导与技术培训,保障终端执行统一。 任职要求: 1、食品科学、营养学或相关专业背景优先考虑。 2、具备不少于5年知名茶饮企业研发工作经验,有成功推出上市产品的案例。 3、熟悉茶饮制作设备的技术原理及实际应用。 4、拥有团队领导经历,具备良好的组织协调与跨部门沟通能力。 5、具有较强的应变能力、问题解决意识及团队合作精神。
食品研发助手
7000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上茶及茶制品饮料配方开发
岗位职责: 1. 负责新产品的项目立项与研发工作; 2. 编制技术文档,开展工艺质量的审核与管理工作; 3. 提供产品开发中的关键技术指导,并负责日常事务管理; 4. 负责工艺文件的编写、审核及实际应用; 5. 配合生产部门组织实施现场试验; 6. 监督产品开发流程、工艺流程及生产全过程的执行情况。 任职要求: 1. 年龄在30岁以下,食品工程类相关专业,本科或以上学历; 2. 具有饮品独立研发能力,熟悉行业市场发展趋势; 3. 身体健康状况良好。
食品研发专员
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限茶及茶制品冷食特种食品饮料食品相关专业配方开发
作为全新品牌研发岗位负责人,全面主导饮品产品的研发与创新工作,保障产品品质稳定并契合消费者口味需求。 职责和任务: 1、主导制定并落实饮品研发规划,推动产品迭代升级,确保符合市场趋势与用户期待。 2、带领研发团队高效运作,统筹成员分工协作,保障各研发项目按期完成。 3、协同供应链部门,把控原料品质,确保供应连续性与合规性。 4、开展行业调研,分析竞品动态,输出优化策略与创新方向建议。 5、主导新配方的设计与实验验证,确保口感稳定性与出品标准化。 6、配合门店运营团队,提供技术指导与操作培训,保障终端制作统一规范。 任职要求: 1、食品科学、营养学或相关专业背景优先考虑。 2、具备不少于5年知名茶饮企业研发工作经验,有成功推出上市产品的案例。 3、熟悉茶饮相关设备的技术原理及应用特点。 4、具有团队管理经历,擅长跨职能沟通与资源整合。 5、具备较强的应变能力与协同合作意识。
生产配比员
6000-11000元/月
食品/饮料研发1-3年中专及以上茶及茶制品食品加工冷食制烟原料药食品相关专业饮料配方开发化学相关专业食品添加剂/香料
职位描述: 1. 按照生产计划,执行日常配料作业流程 2. 提升生产效率,持续优化操作环节,确保批量产品品质与标准样品保持一致 3. 依据配方单进行原料配比、取料称量,并完成相关单据填写及数据记录工作 4. 严格按照生产工艺要求及配料作业指导书操作,保障配料精准无误 5. 保持个人清洁及岗位区域环境卫生整洁 6. 及时完成上级交办的其他工作任务 任职条件: 1. 中专及以上学历,具备香精配料、乳制品配料、原料配药或化妆品配料相关经验者优先考虑 2. 能适应工作安排,具备良好的工作稳定性 3. 具有良好卫生意识,能够接受加班安排 4. 品行端正,踏实肯干 待遇优厚:高基本工资+绩效奖金+加班费+丰厚福利+广阔晋升空间+餐费补贴+提供住宿+五险 欢迎有理想、追求更好生活的奋斗青年加入
实习岗位
100-150元/天
食品/饮料研发经验不限学历不限需要实习至六月底
1.负责上级交代的日常任务,如农残,兽残等。2.熟练使用电脑。3.服从上级安排。4.有驾照,能开车优先。
工艺工程师
9000-14000元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上食品发酵/酿造食品添加剂/香料食品加工及制品
岗位描述: 在研发中心的统筹管理下,协同研发项目工程师、生产车间及其他相关部门,完成以下工作内容: 1、新产品开发工艺支持:参与新产品研发过程,结合公司生产实际,针对产品工艺可行性提供专业建议;推动新工艺技术在产品设计与生产流程中的应用。 2、试产前阶段,参与产品工艺作业指导书等相关文件的编制、修订与审核工作。 3、参与产品车间中试环节,配合开展试产培训与现场指导,并对产品初期工艺稳定阶段的生产过程进行跟踪支持。 4、协助处理新产品量产过程中出现的工艺问题,持续优化生产工艺流程,保障产品满足技术要求与质量标准。 5、负责研发项目文档、工艺文件与质量体系文件之间的对接,依据质量体系规范完善研发各阶段的输出资料。 6、参与新产品涉及的新设备及新工艺的技术评估、选型决策、实际应用与测试验证等工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历,食品科学、食品加工与工艺、食品营养与健康、乳品工程、生物发酵、中药学等相关专业优先考虑; 2、工作经验:具备2年以上饮料研发或工艺相关经验,熟悉饮料生产线品控、产线工艺或前处理技术岗位者优先,有中大型液体饮料企业工作经历者更佳; 3、熟练掌握无菌冷灌装线、调配、发酵、萃取等饮料前段处理工艺技术; 4、具备较强的创新意识与问题分析能力,拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神; 5、法规知识:了解HACCP、ISO22000、ISO9001等相关法规标准文件。
食品研发员
6000-11000元/月
食品研发3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责食品产品的研发,包括但不限于水果累的果捞、拉丝酸奶果捞等产品的研发。 2.与团队合作,进行市场调研及产品开发,确保新产品的竞争力。 3.参与制定产品的研发计划,确保研发流程的高效进行。 4.不断跟踪最新的食品科技发展,为产品的改进和升级提供技术支持。 任职要求: 1.对食品研发具有浓厚的兴趣,具有良好的团队合作精神和创新能力。 2.能够熟练使用相关研发工具和方法,有丰富的产品开发经验。 3.对市场趋势有敏锐的洞察力,能够根据市场需求调整产品方向。 4.具备良好的沟通能力和协调能力,能在跨部门团队中发挥积极作用。 5.要有研发饮品类的工作经验。 薪酬福利: 1.无责底薪+绩效+奖金,综合6-10k 2.上班时间:朝九晚六,大小周
电子烟油调香助理
6000-8000元/月
食品/饮料研发经验不限学历不限化工工程师化学检测调料研发食品质量管理化学检验饮品研发烟草研发实验室技术员
职位描述: 1、热爱电子烟产品,对实验室调香工作有浓厚兴趣; 2、了解电子烟所用香精、香料及辅助材料的特性与应用; 3、配合调香师完成电子烟香型配方的设计、调配、评香、品香及仿香工作; 4、熟练操作电子秤,具备香精香料的配比与调配能力; 5、耐心细致,行动力强,思维灵活,动手能力佳; 职位要求: 1、大专及以上学历,香精香料、烟草、化工、食品等相关专业优先; 2、具备清晰的职业发展规划,向往长远发展,学习能力强,乐于接受创新与挑战;
食品研发员
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上食品饮料研发肉制品研发食品饮料食品加工化学分析化验员
1、掌握食品原辅料的特性及相关法规标准要求; 2、具备食品研发工作经验,能独立主导新产品开发及新技术研究; 3、具有扎实的食品研发专业理论基础和较强的实操能力; 4、熟悉各类食品生产流程及工艺规范; 5、了解食品加工工艺要点及食品添加剂的合理应用; 6、熟悉食品市场动态,掌握食品加工所用原辅材料的性能特点。 一,具备三年以上速冻米面食品、酱卤肉制品、香肠类产品的研发及配方优化经验。 二,能够主动开展适用于冷链体系的新产品开发工作。 三,熟知食品行业相关法律法规的具体实施要求。
广东东莞九门寨招聘电脑裁床师傅和机床操作工各两名,同时招聘拉布工八名。
裁剪工1-2人
广东东莞九门寨招聘电脑裁床师傅和机床操作工各两名,同时招聘拉布工八名。
东莞
2月24日 13:41拨打电话
缝纫工包吃
广东东莞厚街镇白濠广场附近招聘电脑车和高车车手腕工人,按小时计费,工作至月底,提供包餐,无住宿条件。
东莞
2月24日 13:41拨打电话
广州天河区工地寻找两位砌胶泥加气块师傅,需并携带上砖材料。联系人为李先生。
砌砖/石1-2人
广州天河区工地寻找两位砌胶泥加气块师傅,需并携带上砖材料。联系人为李先生。
广州 天河区
2月24日 13:41拨打电话
B照货车司机A照货车司机
公司招聘白班送货司机,优先考虑公司附近的候选人。工作时间为08:00至下午17:30,包括午休时间。位于广东东莞沙田路口桂花园的工作地址,提供面谈待遇的福利,共招聘两名司机。
东莞
2月24日 13:41拨打电话
惠州博罗县招一个烧鹅烧腊师傅。工资面谈。巫老板
厨师1-2人月结
惠州市博罗县招一个烧鹅烧腊师傅。工资面谈。巫老板
惠州 博罗县
2月24日 13:41拨打电话
研发助理
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上肉制品调味品技术研发配方研发
1、欢迎食品相关专业优秀应届生(如食品科学、食品质量与安全等方向) 2、年龄可放宽至35-45岁,需具备细致的工作态度、较强的责任意识、良好的应变能力及抗压素质 3、具备相关工作经验者优先考虑
食品研发助理
3000-4000元/月
食品/饮料研发经验不限学历不限肉制品调味品
岗位职责: 1、配合研发主管开展新产品的设计开发、样品制备及测试工作 2、整理并分析实验结果,编写研发相关报告;负责研发文档的归档与管理 3、协助销售团队完成客户试样流程,汇总客户使用反馈 4、配合研发主管进行市场调研,开展竞品信息收集与分析 任职要求: 1、接受食品类专业优秀应届生(如食品科学、食品质量与安全等相关专业) 2、做事细致认真,具备较强的责任意识,沟通灵活,能适应一定工作压力
食品研发助理
5000-7000元/月
食品/饮料研发1年以下本科及以上调味品技术研发技术支持
一、工作内容: 1. 负责研发部门样品从创建到归档的全流程管理; 2. 工艺文档的发放与回收管理; 3. 组织产品品评活动并撰写相关品评报告; 4. 协助研发工程师进行研发物料的准备工作; 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职要求: 1. 食品类相关专业背景,对研发工作有兴趣,具备钻研精神; 2. 能够承受较大工作压力,适应高强度作业节奏; 3. 具备良好的沟通与协调能力。 有意者请发送简历,工作地点:郫都区唐太路四川饭扫光食品集团股份有限公司 工厂福利:免费提供午餐+住宿
食品/饮料研发5-10年本科及以上调味品食品添加剂
一、岗位职责 1、主导餐饮复合调味品的研发与仿制工作,涵盖中餐酱料、酱汁、粉料等品类,能够快速精准调配出满足客户需求的复调产品; 2、开展复合调味料产品的前瞻性研究,研判行业发展趋势,结合企业产品线推进深度开发与技术优化,持续改进配方与生产工艺; 3、对接客户现场进行技术交流与问题处理,结合销售反馈与实际需求,分析产品应用场景,提供高效的使用解决方案; 5、对研发新品的风味表现、工艺流程、品质控制及稳定性全面负责; 6、组织实施新产品的试验、优化及试产工作,制定标准化工艺规程,并指导生产车间按规范执行量产; 7、按时完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求: 1、中式烹饪、食品安全等相关专业背景,具备5年以上复合调味品研发工作经验; 2、掌握川渝菜系各类烹饪技法,对食品加工工艺及基础原料有深入理解,熟知食品配料相关法规及添加剂使用规范; 3、具有扎实的产品研发能力,可独立完成新品开发及样品复制任务; 4、熟悉产品研发迭代的标准化流程,有服务餐饮连锁类大客户项目经验者优先考虑; 5、具备良好的学习创新能力与团队协作沟通能力。 三、薪酬福利 五险一金,研发项目提成、研发项目奖金、周末双休,年假,各类节日福利、津贴,生日福利、年度旅游、团建活动等。
食品/饮料研发1-3年硕士及以上调味品
岗位职责: 1、配合研发工程师开展新产品开发相关工作; 2、协助跟进产品初期生产流程,及时整理并反馈生产过程中出现的问题; 3、负责领导交办的各类文件资料的数据采集与统计工作; 4、负责产品文档的归档及信息分类整理; 5、承担研发岗位相关的日常行政事务; 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、硕士及以上学历,食品工程或生物工程类相关专业; 2、了解常见香辛料及调味品类别,具备良好的味觉辨识能力; 3、掌握国家食品安全法律法规及相关标准规定; 4、具有一定的实验基础知识和实际操作技能; 5、具备良好的沟通表达、问题分析及团队合作能力。
smt组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理智能硬件
岗位职责: 1、负责生产现场的日常管理及各类异常情况的及时应对与解决; 2、监督生产现场人员的工作纪律与出勤状况,落实7S管理要求; 3、依据标准产能监控产线运行效率,快速响应生产异常,组织多能工培训; 4、管控生产线物料出入库数量及损耗情况,确保账物相符,规范物料区域的整理、标识与定置管理。 任职资格: 1、高中及以上学历,大专优先,具备两年以上SMT/DIP电子制造行业工作经验; 2、具备良好的组织协调能力、现场管控能力及较强的品质意识; 3、熟练掌握松下贴片机操作,熟悉PCB生产工艺流程,精通物料管理、产线异常处理及团队管理; 4、工作积极主动,责任心强,具备优秀的沟通协作能力、团队合作精神,能够进行异常问题分析并有效应对突发状况。
拉长/组长
7000-8000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理家居家具智能硬件电子/半导体
岗位内容: 1.制定并执行生产计划,确保生产效率和产品质量。 2.能有效控制生产损耗,降低生产成本,提高生产效率。 3.协调与其他部门的沟通和合作,以确保生产进度和质量。 4.生产异常情况反馈并提出合理化建议及改进措施。 任职要求: 1.具备较强的生产管理和组织能力,并具有较好的沟通能力。 2.熟悉生产流程和相关设备,并具有处理突发情况的能力。 3.积极主动,能够推动改进和创新,并提供解决方案和建议。 4.男女不限,具电子工厂生产线管理工作经验两年以上 5.责任心强、极积向上、忠诚务实、数据观念强,具良好工作执行力 6.熟悉人、机、料、法、环等管理手段,善于对员工作业手法、心态、品质、效率等培训工作 福利待遇: 1、全勤奖100元; 2、公司为员工购买五险一金; 3、底薪2520+平时、周末加班费;拉长岗补500+绩效工资800元,转正另有500绩效奖金考核按月发放; 4、每月15号发工资; 5、提供住宿,空调热水器齐全,水电费平摊; 6、公司带自营食堂,早餐*2.5元、中餐*10元、晚餐*10元。
生产组长/拉长1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 负责生产线日常运作的组织与协调工作 2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率 3. 及时应对生产现场突发状况,维护正常生产秩序 4. 采用项目化管理模式,全面统筹生产部门的人力调配及各项生产任务,组织实施、监督并优化生产过程中的工艺、质量、成本与产量等关键指标 5. 构建稳定高效的生产体系,达成既定产值目标,匹配当前及未来销售订单的交付需求 6. 持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产使用效率的改进提升 7. 科学规划生产排程,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,落实安全生产要求 任职要求: 1. 机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先(24年以前毕业者优先) 2. 具备良好的沟通能力与团队合作意识 3. 能够高效处理生产环节中的各类问题,具备较强的应急响应能力 4. 对生产任务有高度的责任感和执行力
质检组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上团队管理不限
1、工作认真负责、耐心细心;2、有管理团队的经验;3、有从事制造业的经验
班组长-线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理不限
岗位职责: 1.生产管理:懂分配任务,完成计划生产,进度监控,质量控制。 2.人员管理:合理安排成员工作,组织培训,提升员工技能力。 3.安全客理:培训员工操作过程中懂及时应争处理事故发生。 4.现场管理:6S堆进,环境卫生管理提升。 5.沟通协调:上下级沟通,与其他部门对接,定期开班组会义等
生产跟单/文员质检员/品检工工厂焊工质量管理/测试厂长/主管
招聘1,会氩弧焊和二保焊,1名2,跟单文员,1名3,水磨调机技术员,1名4,品质主管,1名5,品质文员,1名6,样品文员,1名7,验收,2名联系电话
阳江
2月2日 20:58拨打电话
注塑部门主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上注塑机调试
工作内容 1. 负责注塑车间的日常生产管理,涵盖生产计划制定、设备保养及品质管控等工作; 2. 监督注塑生产流程运行情况,及时识别并处理异常问题,保障生产效率与产品品质稳定; 3. 组织开展团队人员管理与技能培训,持续提升团队专业能力与作业效能。 任职要求 1. 熟悉注塑成型工艺及设备操作,掌握五轴机械手使用方法和常见工程塑料调机技巧,年龄不超过50岁; 2. 具备良好的沟通协调能力与协作意识,能高效对接相关部门推进工作; 3. 具有较强的现场问题分析与处理能力,责任心强,能主动发现并解决生产中出现的技术或管理问题。
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责: 1、全面负责本班组的日常运作,严格执行上级下达的生产任务要求,遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2、统筹管理本生产小组的各项工作,包括组内人员的工作分配与调度安排。 3、确保完成生产部门制定的生产计划,按时、保质、保量达成本组各项生产目标。 4、主导本组生产工艺的优化与改进,及时处理生产过程中发生的技术或操作问题,提升整体生产效率。 5、组织并落实本组内部生产流程及工序管理,将质量管理目标细化至各岗位与工序,对本组实现公司品质指标承担责任。 6、实时掌握并反馈本组物料使用情况,跟进物料进度,上报生产异常信息,并汇报生产计划执行进度。 7、在生产过程中发现不合格产品时,应立即向主管报告,并提出应急处理建议。 8、积极配合并完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1. 具备1-3年生产一线基层管理相关工作经验; 2. 具备一定的团队管理与协调沟通能力,能接受公司工作安排,执行力强。
生产文员
5000-6000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年全职不需要出差跟单经验印刷/包装/造纸经验
1、接收销售部门或计划部门下达的生产订单,进行初步登记,整理; 2、协助生产排程; 3、每日从各生产班组收集产量、工时等数据;统计每日、每周的生产效率; 4、实时跟踪生产进度,对比计划跟实际产出,发现滞后或异常时及时向主管汇报; 要求:有1-3年的工作的经验,有一定的沟通能力,工作积极主动,
跟单采购文员,工资:5000-6000元/月,福利待遇:有提成。
5000-6000元/月
工厂文员有提成1-2人月结1-3年高中及以上全职
要有两年及以上的工作经验,会业务跟单,对帐,采购等相关工作能力。有合适的电话联系沟通。
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