【岗位职责】： 1、主导生鲜（牛羊肉）新零售产品的全生命周期管理（包括概念策划、研发落地、测试迭代、核心卖点提炼）及供应链资源开拓。 2、依据公司战略规划与项目实际需要，拓展生产厂商及相关资源，严格审核厂商资质与产品品质，确保合规达标。 3、开展供应商开发、价格调研、多轮比对、沟通协商及商务谈判，拟定合作框架，全程跟进协作进程，维系稳定合作关系，并对合作成效全面负责。 4、持续关注市场走向、消费趋势与竞品动向，制定具备竞争力的差异化产品策略。 5、规划并管控产品成本结构，提升研发流程效率，保障产品在质量与盈利层面达成既定目标。 6、按项目需求整理并提供对应供应商资料，识别并管理项目潜在风险，及时应对突发状况。 【任职要求】； 1、大专及以上学历，食品工程或相关专业背景，具备3年以上食品、生鲜领域的产品、市场、商务或咨询相关工作经验。 2、熟悉生鲜及熟食类产品从研发到生产的全流程，掌握工艺标准、包装规范等关键环节。 3、善于以数据支持产品创新与决策判断，具备出色的沟通协调能力、商务拓展意识以及谈判技巧。 4、工作主动性强，思维缜密，能独立分析问题并提出有效解决方案。 5、认同企业品牌理念与价值主张，能够将个人工作与品牌风格深度融合。 优先考虑：有在抖音、天猫、小红书等主流电商平台深耕经验，且曾主导生鲜品类供应商开发工作的候选人优先。

一、岗位优势 1.行业发展潜力大：全球开放获取出版领域的先行者； 2.涵盖学科范围广：运营300余种科技类期刊，各专业背景皆可发挥所长； 3.重视新人成长：提供OpenCourse公开课、一对一Tutor辅导、专项技能训练，助力快速完成角色转型； 4.晋升体系完善：设立业务与管理双通道发展路径，搭建系统化职业成长平台； 5.发展路径多元：支持公费海外出行，开展中短期国际交流；鼓励跨岗兼任，实现内部资源高效共享； 6.构建学习型团队：打造多维度学习机制，线上课程与线下培训结合，利用碎片时间持续提升自我； 7.团队专业水平高：深入参与开放获取出版流程，实时追踪前沿科研动态，与志趣相投的伙伴共同协作。 二、工作职责 1.对接专家学者，推进稿件同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.安排并处理稿件编排事务，确保格式规范，发表及时； 3.维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家的良好沟通，保障期刊运转顺畅，稿件高效发表； 4.跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑达成期刊发展目标。 三、职位要求 1.专业范围：营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相关方向； 2.学历要求：硕士及以上（优秀本科亦可考虑）； 3.英语能力：通过英语六级、托福或雅思成绩合格； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强学习能力，能积极投入公司高强度职业培训，如参加培训讲座及接受导师制指导。 四、工资待遇 1.薪酬标准：月基本薪资15000-20000元； 2.基础福利：六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、活动经费、多样茶歇、营养晚餐等； 3.进阶福利：子女补贴、父母关怀、团队激励、培训补助、岗位津贴； 4.职业发展：配备导师指导、提供技能培训、管理能力培养，优秀员工享有海外交流与工作机会。 在这里， 有开放包容的工作氛围，激发思维自由碰撞； 有丰富多彩的节日活动，为日常增添仪式感； 有贴心温暖的福利设计，让严谨科研不失人情温度； 我们期待与您相遇，携手为开放科学注入更多创新力量！

1、全面负责公司产品研发的日常运营与统筹管理； 2、开展市场调研工作，跟踪行业变化，推进家装产品专项研究；负责家装领域相关信息的搜集、归类与研判，分析产品发展走向，掌握行业趋势及政策动向； 3、针对市场需求及竞争格局进行系统性深度分析，快速制定相应的产品应对策略； 4、主导用户需求研究，深入挖掘用户痛点；持续关注产品运行状态及用户体验反馈； 5、统筹公司产品整体研发规划，制定核心产品线发展战略并推动落地，实施全生命周期管理；（如设计符合市场需求的家装套餐类产品）； 第1页 6、完成产品需求输出，协同技术开发、材料供应、设计、市场及推广等团队，推进产品功能实现，并对产品各项运营数据承担管理责任； 7、监控已上线产品的运营表现，开展数据分析并形成报告，为公司产品战略提供决策支持，提出具体优化建议并牵头实施产品迭代； 8、推动新产品在内部的推广应用，组织员工培训学习，持续提升产品应用广度与深度； 9、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 根据市场需求，竞品情况及自身品牌能力，制定并完善门店产品策略； 指导和协助进行新菜品研发，确保产品质量与创新； 捕捉市场动态，整合资源，打造门店特色爆款菜品； 领导和管理产品团队，确保团队目标的实现。 任职要求： 本科学历以上，拥有过餐饮行业菜品研发经验优先； 有出色的产品规划能力，主导产品线的方向和制定长期规划，并可拆分为短期可实施落地方案； 有较强的沟通能力和需求分析能力； 思维逻辑性强，表达能力好，适应能力强。

一、工作职责 1.负责对接专家学者，组织稿件的同行评议流程，保障评审工作高效按时完成； 2.对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并如期发布； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊有序运行和出版进度； 4.跟踪本学科领域的科研动态，配合责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1.具备食品科学、细胞生物学、遗传学、微生物学等相关专业背景； 2.本科及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能积极投入公司系统化职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：月基本薪资本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力培养，优秀员工有机会获得海外交流与工作机会； 5.城市副中心额外福利：公司可协助员工申请通州区政府提供的“高级人才公寓”（博士）。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

岗位职责： 招聘今麦郎储备人才，方向为饮品研发等相关领域。 入职后享受管培生待遇，参与轮岗及系统化培训学习。 任职要求： 1、硕士研究生及以上学历 2、食品、生物等相关专业背景 3、具备吃苦耐劳与艰苦奋斗精神

我们是谁？ 我们是一家敢想、敢干、敢为行业先的食品科技公司。不满足于跟随，我们要引领。不只想做产品，我们要做趋势。现在，我们准备重磅投入，成立「大豆及植物蛋白创新研究院」——这里将成为未来食品的“硅谷”，而你将是我们寻找的“首席建筑师”。 你的使命：岗位职责 1.从0到1，平地起高楼：亲手组建并带领一支顶尖的研发战队，负责研究院的筹建、战略规划和技术路线制定。 2.定义未来，挑战不可能：主导前沿技术攻关，不止于“豆浆粉”，更要探索植物蛋白在休闲零食、功能性食品、特膳营养品等全场景应用的无限可能。 3.打通任督二脉，让创意落地：链动市场、供应链、生产等全环节，让你和团队的天才想法，以最快的速度、最酷的姿态，变成引爆市场的爆款。 4.成为行业灯塔：代表公司站在全球技术论坛的C位，发布前瞻白皮书，树立我们在植物蛋白领域的技术权威和品牌声望。 理想的你：任职条件 我们不看资历看潜力，不重title重实力。如果你具备以下特质，请放大胆来！ *硬核实力派：拥有食品科学、生物工程等相关领域的深厚背景，在植物蛋白领域有扎实的技术积累和成功的项目经验。 *“创业型”领导：你有过从0到1搭建团队的经验，或者极度渴望并有信心完成这一挑战。你不仅是个管理者，更是个鼓舞人心的团队建造者。 *极致产品控：你对“好吃”、“健康”、“可持续”有执念，相信技术最终要为极致的用户体验服务。 *跨时空连接者：能轻松与“Z世代”研究员脑暴，也能和供应链大佬谈笑风生。具备出色的沟通和资源整合能力。 *未来洞察家：对全球食品科技趋势有敏锐嗅觉，能预见三年、五年后的市场，并敢于提前布局。 最重要的：你内心有火，眼里有光，真心相信植物蛋白能改变世界，并渴望亲手推动这场变革。 我们承诺给你的，远超一份薪水： *真正的舞台与权责：给你充分的信任和资源，让你掌管一个代表公司未来的创新引擎。你的名字，将写进公司的创新史。 *与顶尖大脑共事：你将带领一群和你一样优秀、甚至更“可怕”的年轻天才，这里没有论资排辈，只有用代码和实验对话的极客文化。 *行业顶配的资源支持：我们要做的不是小打小闹，研究院将配备顶尖的研发设备和充足的预算，支持你去探索、去试错、去创造奇迹。 *有竞争力的回报：我们相信顶级的人才配得上顶级的回报，薪资、期权、奖金……这些，我们都可以大方地谈。 最后一句真心话： 如果“做一个能影响亿万中国人健康饮食的产品”这个想法，能让你热血沸腾； 如果“带领一群最酷的年轻人，打造一个世界级的研发中心”这个画面，能让你心潮澎湃。 那么，别让这个机会溜走。 我们一起，用代码和实验，重新定义“吃肉”这件事。

【职位描述】 1、立足餐饮营销策略与用户体验，主导新品研发、菜单结构设计、定价策略制定、包装实用性规划及消费场景体验优化等产品端创新工作； 2、开展选品研究与研发布局，通过市场洞察、用户调研、趋势观察与深度思考，制定前瞻性产品发展规划； 3、深入分析市场需求动态，定期完成竞品监测、品类热销榜单研究及相关调研报告输出； 4、统筹推进各阶段核心节点任务，包括项目汇报、菜品试制测试、上线筹备及成果验收等工作； 5、全面负责新产品从概念到落地的全流程管理，协同研发、供应链、市场营销及运营团队，推动产品开发、定价、包装设计至正式上市的执行与闭环管控； 6、掌握食品成本核算方法，结合新老产品实际表现，持续优化产品品质与毛利率，通过配方改良或成本控制提升产品竞争力，延长生命周期； 7、持续监控市场反馈，系统收集并整理线上线下销售数据与顾客评价，定期复盘数据表现，迭代优化产品策略； 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备战略思维与策划能力，逻辑清晰，拥有出色的计划性、执行力和跨部门推动力； 2、3年以上连锁快餐企业产品研发经验，基本功扎实，富有创意，对快餐爆款品类具有敏锐洞察力，熟悉螺蛳粉类快餐产品者优先； 3、了解国家及地方关于快餐行业的相关法规、食品安全与卫生标准，掌握食材特性及营养搭配基础知识； 4、精通餐饮研发、供应链管理与门店运营之间的业务流程及协同机制，具备全局视角与协作意识；

工作内容 1.参与饮料、茶饮及相关茶制品的研发任务； 2.负责产品生产流程中的组装与质量检测工作； 3.及时汇报并反馈生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位基本健康条件； 2.工作踏实认真，具备良好的责任心和执行力； 3.对饮料及茶类产品的研发工作具有较强兴趣。

岗位职责 1.负责火锅前菜及姿造菜品的研发与创新，聚焦海鲜、菌菇、高端肉类等优质食材； 2.设计兼具美感与可复制性的摆盘方案，融合冰雕、雕刻、灯光、干冰等元素，强化品牌视觉表现力； 3.制定标准化操作流程（SOP），协助门店落地执行，保障出品稳定统一； 4.管控食材成本，提升使用效率，配合采购部门评估新品落地可行性； 5.策划打造具有传播潜力的“爆款”菜品，助力品牌营销与门店客流增长。 任职要求 1.具备3年以上高端自助餐、火锅或日料厨房研发经验，熟悉姿造、刺身类菜品实际操作； 2.熟练掌握海鲜处理与保鲜工艺，了解和牛、松茸等高档食材的特性与应用； 3.具有良好美学功底，擅长色彩运用与空间布局，具备摄影或艺术相关背景者优先； 4.精通冰雕、蔬果雕刻、分子料理摆盘等技艺，可独立完成主题式拼盘创作； 5.目标导向强，具备团队管理经验及跨部门协同能力。 加分项 1.拥有连锁餐饮或新消费品牌产品研发经历； 2.作品曾用于品牌推广或在社交平台形成爆款传播； 3.持有高级烹调师、食品雕刻师等专业资格证书。

招聘：小区保洁和绿化工64岁以下身体健康，男女不限，工资3000_3300元/月，管住不管吃，每月15号发工资（夫妻单间）地址：朝阳区太阳宫地铁站附近联系人：陈主管

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及茶水接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助维护前台区域整洁有序，及时响应各类接待需求，保障第一印象优质高效 3.配合活动或会议安排，完成签到管理、资料发放、动线指引等礼仪支持工作 4.妥善处理临时咨询与突发情况，保持沟通礼貌、反应敏捷、服务主动 5.遵守公司保密要求及行为规范，配合完成上级交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1.形象气质佳，身高160cm以上具备良好的亲和力与表达能力 2.普通话标准流利，具备基础英语问候能力者优先 3.具备基本商务礼仪知识，有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者优先 4.责任心强，细致耐心，能适应灵活排班及短时高强度工作节奏 5.学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生实习转正

保安公司直招 《重要提示直招》18-43岁 地址:北京市海定区清华科技园 工作简单，5100环境好，管吃管住，有白班和夜班不倒班。 <福利:>节假日三薪，工资以外满季度奖金三月900， 服装被褥免费发放， 洗漱方便， 24小时全天热水，宿舍有空调，有意者细聊。 工作时间:面议

通州金沙，招聘叉车工 工资：2⃣3⃣/小时 白班241.5/天 夜班256.5元～286.5元/天 (夜班包含夜班补助） 工45以下有叉车证 上班时间：8:30-20:30计薪10.5小时/天 明天周日下午一点半面试 报名电话（同步）

需要擦玻璃5个人8小时到手300能去的联系我。

任职要求： 1. 1年以上奶茶品牌或连锁茶饮店研发经验，熟悉各类奶茶产品的制作工艺、原料特性及食品安全规范。 2. 具备敏锐的味觉、嗅觉辨识能力，能精准捕捉奶茶风味差异，擅长风味组合创新（如茶奶配比、果味融合、香气叠加）。 3. 掌握奶茶成本核算方法，能在控制成本的前提下，保证产品口感与品质稳定。 4. 具备独立开展研发实验、记录实验数据、优化配方的能力，逻辑清晰，注重细节。 5. 了解消费者对奶茶的核心需求（如口感顺滑、甜度可控、小料丰富度等），能结合市场趋势调整研发方向。 6. 沟通协调能力强，能跨部门（采购、运营、门店）推动产品落地，抗压能力强，可适应快节奏研发进度。 加分项： 1. 有知名连锁茶饮品牌（如喜茶、奈雪的茶、茶颜悦色等）研发岗位工作经验。 2. 熟悉健康奶茶研发（如低糖、零卡、植物基、功能性成分添加）。 3. 具备奶茶产品标准化体系搭建或门店培训经验。 薪资福利： -薪资范围：12k -福利：五险一金、带薪年假、节日福利等

工作职责： 1、产品工艺研发板块：根据规划推进新产品开发、老产品优化及生产工艺升级。 ①开展新产品/新技术在工厂环境下的可行性评估与验证，主导工艺方案设计及试产实施。 ②承担老产品品质稳定控制、口感提升等专项优化任务。 ③开展前沿技术调研与实验，挖掘潜在创新方向，推进配方与工艺的迭代开发。 ④统筹产品全周期质量管控与成本控制，确保配方输出的一致性与稳定性。 ⑤严格遵守研发保密要求，所有参与开发的产品配方及技术成果归属公司，未经授权不得外泄。 2、工艺改善板块：主导现有产线工艺优化方案的设计与落地执行。 ①为生产端提供技术支持，涵盖工艺改进、原料替代、设备优化等方面，系统性解决生产中出现的质量问题，降低过程不良率。 ②负责生产异常工艺的诊断与处理，制定并落实纠正措施，跟踪工艺整改进展，确认配方、工艺参数及产品标准的准确性，实现生产过程的技术监管。 ③研究生产工艺中的关键控制环节，编制相关产品与工艺技术文件。 ④牵头解决公司现有产品存在的复杂技术难题，高效应对影响较大的系统性瓶颈问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品科学与工程专业，具备理工科背景者优先考虑。 2、拥有5年以上食品工艺研发或生产管理相关工作经验。 3、精通产品从研发到生产的转化流程，具备系统化思维和实操经验，熟悉工业化生产中的工艺路径、设备配置、技术管理及标准体系，保障小批量试验向大规模生产平稳过渡。 4、具备肉制品、调味品领域成熟项目经验者优先。 5、追求产品品质，具备钻研精神，拒绝敷衍，愿意持续精进和完善自身作品。

工作地点：重庆——总部研发部 欢迎资深底料研发师傅、炒料能手以及拥有自主底料配方的火锅创业人士加入亚特大家庭！ 一、岗位职责 1、根据品牌定位与实际需求，主导火锅底料的新品开发与技术升级； 2、精准把握各区域及季节性消费口味变化趋势，持续优化底料配比，增强产品市场竞争力； 3、依托门店运营反馈与市场调研结果，高效推进底料产品的迭代更新。 二、任职要求 1、具有5年以上火锅底料研发、现场炒制或自主创办火锅店的实际经验； 2、具备出色的市场敏感度，能够准确捕捉味型流行趋势，并将创意转化为可落地的配方方案； 3、熟悉餐饮行业运作模式，掌握底料生产标准化流程，具备良好的沟通协作能力； 4、乐于探索新原料与风味组合，抗压能力强，能快速响应市场需求推出创新产品。 三、我们提供 五险、带薪休假（假期多多）、团建经费、节假日伴手礼、丰富团建活动、个性化关怀、生日礼金+生日小礼物……

职位描述 1.负责新产品研发及现有产品技术优化工作； 2.根据产品中心年度新品上市规划，制定并执行产品开发进度倒排计划； 3.组织开展香肠类产品在技术创新、关键技术攻关及产品升级方面的相关工作； 4.统筹协调生产、销售、品质控制及客户等环节的技术支持事宜。 任职要求： 1、教育水平：大专及以上学历，食品类相关专业； 2、经验知识： ①具备扎实的专业技术知识与实操能力，了解行业技术发展趋势，掌握新工艺、新产品的研发动态，具备较强的产品创新与研发实力； ②拥有三年以上香肠类产品研发工作经验； ③熟悉产品开发全流程及食品安全相关法律法规要求；

岗位职责： 1.负责速冻食品（含肉类/蔬菜类/海产品类）的研发工作； 2.制定产品生产工艺并指导现场生产执行； 3.解决研发与生产环节中的各类技术难题； 4.推进新产品的开发及现有产品的改良优化； 5.设计产品配方并完成相应的成本评估； 6.研判行业产品发展方向与市场技术趋势； 7.为公司整体产品战略规划提供建议与支持； 8.组织开展技术分享会及相关培训活动； 教育背景： 1.食品工程或相关专业方向； 2.大专及以上学历； 3.国家统招院校毕业； 行业经验： 1.具备15年以上速冻调理食品或肉类食品研发经验，或10年以上肉类复合调味料研发经历； 2.曾主导独立研发项目并落地实施； 3.拥有代表性研发成果或工艺技术创新案例； 4.不具备火锅料研发背景者优先； 任职要求： 1.年龄无限制； 2.性别不限； 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4.工作态度积极主动，责任心强； 5.能融入团队，不特立独行； 6.心态乐观，传播正向能量； 7.能适应高强度工作压力； 8.掌握扎实的食品科学理论基础，具备丰富的技术研发实践经验。

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电视总台开门大吉招募观众20日21日22日每天两场1点6点

招两名工人，拣面条，出面。每天夜里12点到6～7点钟。25元／小时。（要求手脚麻利，吃苦耐劳）

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招聘：小火车快轨旅客引导员（接受夜班） 待遇 月薪4000-5000 上一休一 年龄18-40岁 工作地点：北京市首都机场附近 联系方式：

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