
咖啡研发负责人
2-3.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科制定SOP配方开发原材料评估采购
1.咖啡新品研发
2.研发原料的开发
3.输出产品sop
4.产品培训落地及稽核
保健食品研发主管
8000-12000元/月
食品/饮料研发5-10年本科保健食品注册法律法规
岗位职责:
1、负责公司保健食品立项项目的资质审核、标签审查、合同签署,以及质量评估与管控工作。
2、主导立项阶段的工厂管理及现场验厂相关事务。
3、收集、整理并传达保健食品领域相关的法律法规文件,定期汇总行业质量风险案例,开展分析与内部自查。
4、对接生产、质量及代工工厂,协调解决各类问题及突发事项。
5、协助上级开展团队管理工作,推动部门工作计划落地并持续跟进执行情况。
6、梳理部门业务流程与标准体系,及时识别问题并落实整改措施。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学、药学或相关专业背景;
2、具备3年以上保健食品行业从业经历,熟知保健食品研发、注册、生产及质量管理相关政策法规;有实验室检测实操经验者优先考虑;
3、具备一定的团队管理能力,良好的组织协调能力,能准确判断并有效处理问题;
4、性格积极乐观,沟通表达能力强,责任心强,执行力突出。
职位福利:定期体检、节日福利、周末双休、五险一金、季度绩效等
食品科学与营养学英文学术期刊助理编辑
1.5-2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士食品加工食品质量食品安全食品科学
Nutrients 是一个国际性的开放获取高级期刊,专注于发表与人类营养相关的研究成果,2020年的影响因子是5.717。详情请查看:https://www.⋐-⋑-----/journal/nutrients
一、岗位优势
1. 行业前景广阔:深耕全球学术开放获取出版领域,走在行业发展前沿;
2. 期刊覆盖多元:涵盖300余种科技类期刊,支持多学科专业背景人才施展所长;
3. 重视新人成长:提供Open Course公开课、一对一导师辅导及系统化技能培训,助力快速融入与提升;
4. 晋升路径清晰:设立业务与管理双通道晋升机制,构建完善的职业发展支持体系;
5. 发展机会丰富:支持公费出国参与中短期海外交流,鼓励内部兼任,共享各类发展资源;
6. 构建学习型团队:打造线上线下融合的学习平台,利用碎片时间持续积累专业知识;
7. 团队专业度高:深度参与开放获取出版运作,紧跟科技前沿动态,与优秀同行共同成长。
二、工作职责
1. 对接专家学者,推进稿件同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 进行稿件编排与处理,确保格式规范并如期发表;
3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿人之间的有效沟通,保障期刊高效运转和稿件顺利发布;
4. 跟踪学科领域最新研究动态,协助责任编辑达成期刊发展目标。
三、职位要求
1. 具备食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、水产养殖学、动物科学、食品工程、发酵工程、生物工程、食品生物技术等相关专业背景;
2. 硕士及以上学位;
3. 通过英语六级或具备托福、雅思成绩;
4. 熟练使用Office办公软件;
5. 学习能力突出,能够适应高强度的职业培训安排,包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。
四、工资待遇
1. 薪酬标准:硕士15k以上,博士22-30k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师指导,提供技能培训、管理培训,优秀员工可获得出国交流与工作机会。
五、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
在这里,
有开放包容的工作氛围,激发思维的无限碰撞;
有丰富多彩的团建活动,为日常增添仪式感;
有贴心周到的福利关怀,让严谨的科研工作更有温度;
我们期待您的加入,携手推动开放科学迈向新的高度!
新零售产品研发负责人
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年大专
【岗位职责】:
1、主导生鲜(牛羊肉)新零售产品的全生命周期管理(包括概念策划、研发落地、测试迭代、核心卖点提炼)及供应链资源开拓。
2、依据公司战略规划与项目实际需要,拓展生产厂商及相关资源,严格审核厂商资质与产品品质,确保合规达标。
3、开展供应商开发、价格调研、多轮比对、沟通协商及商务谈判,拟定合作框架,全程跟进协作进程,维系稳定合作关系,并对合作成效全面负责。
4、持续关注市场走向、消费趋势与竞品动向,制定具备竞争力的差异化产品策略。
5、规划并管控产品成本结构,提升研发流程效率,保障产品在质量与盈利层面达成既定目标。
6、按项目需求整理并提供对应供应商资料,识别并管理项目潜在风险,及时应对突发状况。
【任职要求】;
1、大专及以上学历,食品工程或相关专业背景,具备3年以上食品、生鲜领域的产品、市场、商务或咨询相关工作经验。
2、熟悉生鲜及熟食类产品从研发到生产的全流程,掌握工艺标准、包装规范等关键环节。
3、善于以数据支持产品创新与决策判断,具备出色的沟通协调能力、商务拓展意识以及谈判技巧。
4、工作主动性强,思维缜密,能独立分析问题并提出有效解决方案。
5、认同企业品牌理念与价值主张,能够将个人工作与品牌风格深度融合。
优先考虑:有在抖音、天猫、小红书等主流电商平台深耕经验,且曾主导生鲜品类供应商开发工作的候选人优先。
食品科学与营养领域英文期刊助理编辑
1.5-2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士乳及乳制品粮食加工微生物检测乳品工程食品相关专业营养学发酵工程葡萄与葡萄酒工程食品发酵/酿造油脂加工食品质量管理农产品加工及贮藏工程英语可作为工作语言化学相关专业食品加工及
一、岗位优势
1. 行业发展潜力大:全球开放获取出版领域的先行者;
2. 涵盖学科范围广:运营300余种科技类期刊,各专业背景皆可发挥所长;
3. 重视新人成长:提供Open Course公开课、一对一Tutor辅导、专项技能训练,助力快速完成角色转型;
4. 晋升体系完善:设立业务与管理双通道发展路径,搭建系统化职业成长平台;
5. 发展路径多元:支持公费海外出行,开展中短期国际交流;鼓励跨岗兼任,实现内部资源高效共享;
6. 构建学习型团队:打造多维度学习机制,线上课程与线下培训结合,利用碎片时间持续提升自我;
7. 团队专业水平高:深入参与开放获取出版流程,实时追踪前沿科研动态,与志趣相投的伙伴共同协作。
二、工作职责
1. 对接专家学者,推进稿件同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 安排并处理稿件编排事务,确保格式规范,发表及时;
3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家的良好沟通,保障期刊运转顺畅,稿件高效发表;
4. 跟踪学科领域最新研究动态,协助责任编辑达成期刊发展目标。
三、职位要求
1. 专业范围:营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相关方向;
2. 学历要求:硕士及以上(优秀本科亦可考虑);
3. 英语能力:通过英语六级、托福或雅思成绩合格;
4. 熟悉Office办公软件操作;
5. 具备较强学习能力,能积极投入公司高强度职业培训,如参加培训讲座及接受导师制指导。
四、工资待遇
1. 薪酬标准:月基本薪资15000-20000元;
2. 基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、活动经费、多样茶歇、营养晚餐等;
3. 进阶福利:子女补贴、父母关怀、团队激励、培训补助、岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师指导、提供技能培训、管理能力培养,优秀员工享有海外交流与工作机会。
在这里,
有开放包容的工作氛围,激发思维自由碰撞;
有丰富多彩的节日活动,为日常增添仪式感;
有贴心温暖的福利设计,让严谨科研不失人情温度;
我们期待与您相遇,携手为开放科学注入更多创新力量!
食品科学与营养学英文学术期刊助理编辑
1.5-2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士食品加工食品质量食品安全食品科学
Nutrients是一本国际性的开放获取学术期刊,致力于发表人类营养领域的高质量研究成果,2020年影响因子为5.717。详情请查看:https://www.⋐-⋑-----/journal/nutrients
一、岗位优势
1.行业前景广阔:深耕全球开放获取出版领域,处于学术传播前沿;
2.期刊覆盖多元:拥有300余种科技类期刊,专业匹配度高,所学即所用;
3.重视人才培养:提供OpenCourse公开课、一对一导师辅导及系统化技能培训,助力快速融入岗位;
4.晋升路径清晰:设置业务与管理双通道发展机制,支持个性化职业规划;
5.发展机会丰富:支持公费海外交流,鼓励跨岗兼任,内部资源全面共享;
6.构建学习型团队:打造线上线下融合的学习体系,充分利用碎片时间持续提升;
7.团队专业性强:深度参与开放获取出版流程,紧跟科研动态,与优秀同行共同成长。
二、工作职责
1.对接专家学者,组织稿件同行评审,保障评审流程高效推进;
2.编辑处理来稿,确保格式规范,推动稿件按时发表;
3.维护与主编、编委、作者及审稿人的沟通协作,保障期刊运行顺畅;
4.跟踪学科研究动态,协助责任编辑达成期刊发展目标。
三、职位要求
1.食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物学、水产养殖、动物科学、食品工程、发酵工程、生物工程、食品生物技术等相关专业背景;
2.硕士及以上学历;
3.通过英语六级或具备托福、雅思成绩;
4.熟练使用Office办公软件;
5.具备较强学习能力,能积极参与公司高强度职业培训,包括讲座学习和导师带教等环节。
四、工资待遇
1.薪酬标准:硕士15k起,博士22-30k;
2.基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动经费、每日茶歇、营养晚餐等;
3.进阶福利:子女关怀、父母津贴、团队激励、培训补贴、岗位补贴;
4.职业发展:配备导师指导,提供技能与管理培训,优秀员工享有海外交流与工作机会。
五、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行约900米
在这里,
有开放包容的工作氛围,激发思维自由碰撞;
有丰富多彩的团建活动,赋予工作生活仪式感;
有贴心周到的福利体系,让严谨的学术充满人文温度;
我们诚邀您的加入,携手推动开放科学的发展,共创更多可能!
快餐菜品研发总监
1.5-2.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专爆品饮料快餐产品研发螺蛳粉食品加工及制品菜品研发
【职位描述】
1、立足餐饮营销策略与用户体验,主导新品研发、菜单结构设计、定价策略制定、包装实用性规划及消费场景体验优化等产品端创新工作;
2、开展选品研究与研发布局,通过市场洞察、用户调研、趋势观察与深度思考,制定前瞻性产品发展规划;
3、深入分析市场需求动态,定期完成竞品监测、品类热销榜单研究及相关调研报告输出;
4、统筹推进各阶段核心节点任务,包括项目汇报、菜品试制测试、上线筹备及成果验收等工作;
5、全面负责新产品从概念到落地的全流程管理,协同研发、供应链、市场营销及运营团队,推动产品开发、定价、包装设计至正式上市的执行与闭环管控;
6、掌握食品成本核算方法,结合新老产品实际表现,持续优化产品品质与毛利率,通过配方改良或成本控制提升产品竞争力,延长生命周期;
7、持续监控市场反馈,系统收集并整理线上线下销售数据与顾客评价,定期复盘数据表现,迭代优化产品策略;
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备战略思维与策划能力,逻辑清晰,拥有出色的计划性、执行力和跨部门推动力;
2、3年以上连锁快餐企业产品研发经验,基本功扎实,富有创意,对快餐爆款品类具有敏锐洞察力,熟悉螺蛳粉类快餐产品者优先;
3、了解国家及地方关于快餐行业的相关法规、食品安全与卫生标准,掌握食材特性及营养搭配基础知识;
4、精通餐饮研发、供应链管理与门店运营之间的业务流程及协同机制,具备全局视角与协作意识;
研发储备生
9000-13000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士茶及茶制品饮料
工作内容
1.参与饮料、茶饮及相关茶制品的研发任务;
2.负责产品生产流程中的组装与质量检测工作;
3.及时汇报并反馈生产环节中出现的各类问题。
任职要求
1.身体健康,符合岗位基本健康条件;
2.工作踏实认真,具备良好的责任心和执行力;
3.对饮料及茶类产品的研发工作具有较强兴趣。
食品科学与营养学英文期刊助理编辑
1.5-2万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士乳及乳制品粮食加工微生物检测乳品工程食品相关专业营养学发酵工程葡萄与葡萄酒工程食品发酵/酿造油脂加工食品质量管理农产品加工及贮藏工程英语可作为工作语言化学相关专业食品加工及
一、岗位优势
1.行业发展潜力大:全球开放获取出版领域的先行者;
2.涵盖学科范围广:运营300余种科技期刊,各类专业背景皆可发挥所长;
3.重视新人成长:提供OpenCourse公开课程、一对一导师辅导及系统化专业培训,助力快速适应岗位角色;
4.晋升路径清晰:设立业务与管理双通道发展机制,构建完善的职业成长体系;
5.多元发展支持:支持公费出国参与中短期海外交流;鼓励跨岗兼任,充分共享内部资源;
6.倡导持续学习:打造线上线下融合的多维学习平台,利用碎片时间提升知识储备;
7.团队专业氛围浓:深入参与开放获取出版工作,实时追踪前沿科研动态,与志趣相投的伙伴协同合作。
二、工作职责
1.联络专家学者,组织稿件同行评审流程,保障评审按时完成;
2.进行稿件编排与技术处理,确保格式规范并按时发表;
3.维护与期刊主编、编委、作者及审稿人的沟通协作,保障期刊高效运转和稿件顺利推进;
4.跟踪学科领域最新研究动态,协助责任编辑达成期刊发展目标。
三、职位要求
1.具备营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相关专业背景;
2.硕士及以上学历(优秀本科毕业生亦可考虑);
3.通过英语六级,或具备托福、雅思成绩;
4.熟练使用Office办公软件;
5.学习能力突出,能积极投入公司高强度职业培训,包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。
四、工资待遇
1.薪酬待遇:月基本工资15000-20000;
2.基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3.进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4.职业发展:配备导师指导,提供技能培训、管理培训,优秀员工有机会参与海外交流或外派工作。
在这里,
有开放包容的工作氛围,激发思维自由碰撞;
有丰富多彩的节日活动,赋予工作与生活仪式感;
有贴心温暖的福利关怀,让严谨的学术充满人情温度;
我们期待您的加入,共同为推动开放科学贡献更多创新力量!
工资首月保底8500
7000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
1、管住宿,有饭票,节假日发放福利,干满7-10天可预支工资生活费。
2、宿舍配备空调,无线网,洗衣机,24小时热水
3、工作简单,要求不严,工作轻松不累岗位要求:
1、年龄18-54岁之间,,身体健康,无犯罪前科
2、无明显纹身,长期干的优先。
3、公司直招无任何费用,面试合格即可入职上班
家具安装长期6-10人月结活动家具自备工具吃苦耐劳
顺义区招家具配送安装师傅7000-11000元/月包住
年龄20周岁至45周岁
试用期过了有吃饭补贴每月,每月5号开支,,中间可以借支生活费
工作内容:简单家具,床,学习桌,餐桌一类配送、安装,北京新机场提货,配送区域:北京朝阳区、顺义区
要求:需要长期做,没经验也可以,重在稳定,沟通能力强,短期不用谢谢
产品开发
5000-7000元/月
食品研发3-5年学历不限烘培类食品加工及制品
岗位职责:
1.负责面包、蛋糕、西点等烘焙产品的研发、制作与品质把控
2.严格执行标准化操作流程,确保出品稳定、卫生安全
3.参与新品测试与口味优化,配合门店/厨房完成季节性产品更新
4.管理原料库存,合理控制损耗,保障生产成本可控
5.维护烘焙设备日常清洁与基础保养,及时报修异常情况
任职要求:
1.热爱烘焙行业,具备扎实的面点制作功底和实操经验
2. 熟悉常见烘焙原料特性及工艺要点,能独立完成全流程制作
3.注重细节与卫生,具备良好的时间管理与团队协作能力
4.持有健康证,有食品行业从业经验者优先
5.学习能力强,能适应快节奏工作环境
果汁研发经理
1.5-2.5万元/月
食品研发3-5年本科果类食品加工及制品饮料食品相关专业配方开发茶及茶制品
岗位职责:
1.负责鲜切水果、HPP果饮等新品的研发与配方优化,结合市场趋势与消费者偏好开展创新实验
2. 主导产品小试、中试及量产转化,协同生产部门完成工艺验证与质量稳定性测试
3.编制产品技术标准、作业指导书及BOM清单,确保研发成果可落地、可复现、可追溯
4.跟踪食品法规与行业标准更新,把控原料安全性、标签合规性及保质期验证全流程
5.参与节日水果礼盒及定制化产品的概念设计与口味组合开发,提升产品附加值与品牌辨识度
任职要求:
1.食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工等相关专业背景,学历不限
2.具备食品/饮料研发相关经验,熟悉鲜切果蔬、冷加工甜品或即食饮品开发流程者优先
3. 了解HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,具备基础实验室操作与数据分析能力
4. 热爱食品行业,对新鲜食材风味、质地及保鲜技术有敏锐感知力
5.工作地点为浙江嘉兴,能适应快节奏创业型团队协作环境
菜品研发工程师
8000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限西餐日料韩餐刺身寿司日式拉面酒店
能力要求:
1、动手能力:熟悉产品加工流程、制作步骤及摆盘展示,操作熟练,动作规范,效率高。
2、沟通能力:表达清晰,具备良好亲和力,敢于与门店负责人、销售人员及消费者互动交流。
3、适应能力:能接受外派驻点、巡回门店支持及节假日高峰期协助,适应各类终端工作环境。
4、服务意识:以客户满意和终端需求为导向,积极应对问题,主动维护品牌形象与声誉。
5、学习能力:快速理解新品制作工艺、推介话术及相关执行标准,灵活应用于不同门店场景。
食品研发助理
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年本科调味品休闲食品食品添加剂
岗位内容:
1. 负责调味品的配比与投料工作;
2. 按需领取相关生产物料;
3. 负责研发实验室的日常清洁与卫生维护;
4. 协助跟进采购物料的到货情况,确保物资及时到位。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品、饮料、市场营销、管理、商务或相关专业,具备2年以上相关领域工作经验;
2. 具备较强的市场洞察力、创新思维及策略制定能力,能够独立规划营销方案;
3. 拥有良好的沟通协调与组织能力,重视团队协作,以目标达成为导向。
食品研发员
5000-9000元/月
食品/饮料研发3-5年本科休闲食品调味品功能食品
任职条件:
1. 年龄不超过45岁,具备本科及以上学历,专业不限;
2. 熟知新产品从研发到上市的全流程环节;
3. 具备3年以上大中型企业产品经理工作经验,主导或参与过成熟食品类产品的成功上市;
4. 具备优秀的沟通协调能力与灵活高效的执行力,掌握营销管理相关理论与实践操作,逻辑思维清晰,分析能力强,擅长文案撰写,具备消费者洞察力与创新意识,工作条理清晰、计划性强。
岗位职责:
1. 配合部门负责人开展市场调研、产品研发及销售推进工作,助力达成产品市场与销售目标;
2. 协同部门负责人制定公司品类的产品发展规划,推动实现年度销售指标;
3. 协助跟踪行业趋势与消费者需求变化,及时掌握市场新品动态,整合多方信息进行分析,提出具有创新性的产品开发建议;
4. 协助策划并组织实施市场推广活动及产品传播方案,并对执行效果进行反馈与总结;
5. 参与策划季节性、区域性新产品的上市推广及现有产品的迭代升级工作。
北京平谷区招聘25-35会用办公软件适应能力强抗压能强具体工作就是给工厂招人薪资待遇最低工
3000-4000元/月
生产跟单有提成20人以上月结1-3年学历不限全职
招聘25-35会用办公软件适应能力强抗压能强具体工作就是给工厂招人薪资待遇最低工资加班绩效3500-5000联系人郑女士电话微信同步
服装订单跟进专员
8000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专生产文员/统计员
岗位职责:
1)、与客户及公司总部销售团队对接,全程跟进订单开发及下单相关事宜;
2)、准确传递客户需求和订单信息至生产部门,跟踪工厂生产进度、交货周期、
打样确认、生产排期及出货时间等关键节点;
3)、协调处理生产过程中出现的各类问题,及时反馈并协助主管完成解决方案;
4)、统筹物料到厂计划,监督工厂开展物料清点与核对,核查物料卡信息准确性;
5)、负责ERP系统数据录入,包括产品资料、采购单据、加工合同、领料单、
采购进货单(含加工进货单)、采购退货单等相关内容;
6)、监控大货生产流程,组织安排验货工作,落实出货前船样准备并响应客户其他需求;
7)、根据供应商履约情况,按照已签合同条款与工厂完成对账及结算工作;
8)、定期向跟单主管汇报工作进展,积极配合完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1)、大专及以上学历,纺织、服装类专业背景,或具备1-2年服装行业从业经验;
2)、工作细致认真,熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作;
3)、综合素质良好,具备较强的沟通协调能力,有管理意识和应变能力,
能适应高强度工作,作风严谨务实,富有责任心与团队合作精神;
厂长质检员
衫厂诚聘
车间厂长一名
质检员3名,
短期不稳定勿扰
本厂主做polo衫,亚麻衬衫,半袖把撸等复杂,简单款衫。
找有实力的货主长期合作。
地址东四后山
衫
球差电镜主管
1.6-3万元/月
厂长/主管1-3年硕士球差透射
1、材料学相关领域硕士及以上学位,金属材料方向优先
2、熟练掌握透射电子显微镜的操作技能(包括合轴校准、SEAD、STEM、HRTEM等),具备数据分析、故障诊断、设备维护及基础维修能力;扎实掌握与透射电镜相关的材料晶体学与金属材料学理论知识
3、具有两年以上透射电镜实际工作经验;若在攻读学位期间长期专注透射电镜研究,并取得一定科研成果,可放宽工作年限要求
4、熟悉电化学原位、热学原位、力学原位等透射电镜相关技术者优先录用
5、具备球差校正电镜操作经验者优先考虑
6、需专业技术扎实、实践经验丰富、能力突出,具备较强的创新意识和研发驱动力
7、具备良好的团队合作精神,性格开朗,工作积极主动
8、特别优秀者,部分条件可适度放宽
9、工作地点:北京市、武汉市
10、福利待遇:生日补贴、纯玩团建活动、五险一金、提供住宿
11、薪酬构成:基本工资+绩效奖金+年终分红
生产管理储备干部/包住/基本薪8k+
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以获得:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
饮品研发师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科饮品果汁技术研发配方研发
我们是乐口乐饮品生产厂家,专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。
服务对象:餐饮、水吧、烘焙等行业客户。
岗位待遇:基础底薪+绩效奖金
关于你的实际收益:
1、身处快速发展行业,拥有自主生产基地,职业发展可持续且稳定;
2、每月10日准时发放薪资(遇节假日顺延),严格按时支付,无拖欠情况;
3、收入与能力直接挂钩,表现优异者上不封顶,真正实现多劳多得。
岗位职责:
1、依据公司战略目标及市场动向,制定研发部门工作规划,主导新产品开发及现有产品优化;
2、组织研发项目立项,推动具备专利潜力的核心产品落地,攻克关键技术难点,保障研发进程顺利推进;
3、建立原料验收标准、工艺SOP及成品规格,实施货架期和稳定性测试,贯彻HACCP/ISO22000等管理体系要求;
4、负责配方设计,开展小试、中试及试生产,持续优化产品口感、稳定性、成本结构与清洁标签;
5、面向市场需求,针对不同客户类型和区域特点开发差异化新品,收集反馈并推动产品迭代升级;
6、协同采购部门与供应商沟通,完成替代原料的测试与评估,确保原料供应稳定并助力降本增效;
7、解决量产过程中的技术问题,调整设备参数,提升生产良率,组织生产培训与技术指导;
8、规范记录实验数据,构建研发知识体系,推动专利申报及技术成果落地应用。
任职要求:
1、具备3-5年饮品原料研发经验,有独立主导并成功上市项目案例,本科及以上学历,食品科学、食品工程、生物工程等相关专业优先;
2、精通原材料特性及配方、工艺、设备关联性,掌握感官评定与数据分析方法;
3、了解国家食品法规及标签规范,熟悉HACCP/ISO22000体系运作;
4、责任心强,抗压能力佳,能适应出差及短期驻厂支持工作。
日化部经理(专注化妆品领域)
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科护肤品团队管理
岗位职责:
1、负责公司立项产品的成本核验、标识审定、生产方资质审查及协议签署工作。
2、统筹OEM合作工厂的日常管理与现场审核评估。
3、熟悉行业规范及产品相关法规要求,保障各项操作符合合规标准。
4、对接生产、研发、质量团队及协作工厂,协调处置突发事件、疑难问题、客户反馈及舆论情况。
5、协助上级开展团队管理工作,推动项目计划落地并跟踪执行进度,定期提交进展报告。
6、梳理部门内业务流程、管理制度及执行标准,及时识别问题并落实整改措施。
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品、药品、化工、医药等相关专业优先。
2、具备化妆品、食品、保健食品或器械类生产质量管理经验者优先考虑。
3、具备良好沟通能力,心态稳定,学习与适应能力强。
4、具有团队带领能力,具备不少于3年管理岗位经历。
5、累计10年以上工作经验。
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【工作时间】:周一到周四做一休一,五六日早晚班
【任职要求】:35岁以内,有运动导购经验,
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