公司介绍：民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国12万+员工。 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 工作内容： 1、开展餐厅巡查指导、问题整改及人员培训工作。 2、汇总整理质检岗位人员相关信息数据。 3、统计并归集各餐饮中心基础运营信息。 4、跟踪收集国家最新食品安全政策与典型事件，及时上报通报。 5、整理每月巡检中发现的共性风险问题并形成考核报告。 6、组织召开质检部门月度工作会议。 7、策划实施质检员专项培训活动。 任职要求： 1、硕士学历，食品类相关专业。 2、具备良好职业道德，头脑灵活，学习能力强，责任心强，执行高效，工作细致严谨，沟通协调能力佳。 3、能够适应高频次出差安排。

我们是乐口乐饮品生产厂家，专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。 服务对象：餐饮、水吧、烘焙等行业客户。 岗位薪酬：基础底薪+绩效奖金 关于你的实际权益： 1、身处发展潜力大的新兴行业，拥有自主生产基地，职业路径可持续； 2、每月10日准时发放薪资（遇节假日顺延），严格按时支付，无拖欠情况； 3、收入与能力挂钩，表现优异者收益上不封顶。 岗位职责： 1、依据公司发展目标及市场动态，规划研发部门工作方向（涵盖新产品开发与现有产品优化）； 2、主导研发项目立项，推动具备专利技术的核心产品落地，攻克研发过程中的关键技术难题，保障项目按期推进； 3、制定原材料验收标准、工艺SOP、成品技术指标；组织实施货架期及稳定性测试；执行HACCP/ISO22000等质量管理体系要求； 4、负责配方设计及小试、中试、试产全过程；提升产品口感、稳定性，优化成本结构并实现清洁标签目标； 5、面向市场需求，针对不同客户类型和区域特点开发差异化新品，持续收集反馈并推动产品迭代升级； 6、协同采购部门及供应商开展替代原料的测试与评估，确保原料供应稳定并助力成本控制； 7、解决量产阶段的技术障碍，调整设备参数以提高生产效率与产品合格率；组织生产端培训与技术指导； 8、规范记录实验数据，构建内部技术资料库；推动专利申报及技术成果落地应用。 任职资格： 1、具备3-5年饮品原料研发经验，有独立主导并成功上市的产品案例，本科及以上学历，食品科学、食品工程、生物工程等相关专业； 2、精通原料特性及配方、工艺、设备的匹配应用，具备感官评定与数据分析能力； 3、了解国家食品法规及标签规范，掌握HACCP/ISO22000体系相关内容； 4、责任心强，抗压能力强，能适应出差及驻厂工作安排。

岗位职责： 1、主导低GI（低升糖指数）食品的研发及产业化落地，包括配方开发、工艺改进、口感调优与货架期稳定性增强； 2、攻克中试放大过程中的关键技术瓶颈，确保产品在功效性与安全性方面满足相关法规标准； 3、关注行业技术动态，持续优化产品性能并推动降本增效。 任职要求： 1、须具备博士学位，食品科学与工程、碳水化合物化学等相关专业背景，应届或有经验者皆可； 2、掌握抗性淀粉、淀粉改性及膳食纤维相关知识与应用； 3、具有低GI食品研发实践经历，熟悉GI检测方法及相关规范； 4、精通食品加工技术（如挤压、酶解等），能有效应对产业化实施中的技术挑战； 5、具备较强的数据分析能力，熟练操作Origin、SPSS等数据分析软件； 6、有功能食品、特殊医学用途食品或健康类食品研发经历者优先考虑； 7、思维条理清晰，兼具独立科研能力与团队合作精神； 8、对食品科技发展保持敏感度，拥有创新意识和实际问题解决能力。 福利： 有竞争力薪酬：固定月薪20-25K，年终奖金+专项补贴，薪资结构透明，无绩效捆绑 完善保障体系：全额缴纳五险一金，提供免费通勤班车，出行便捷无忧 贴心生活配套：厂区内设员工宿舍（配备WiFi），支持人才公寓申请，全面缓解住宿压力 优质作息保障：周末双休，实行8:30-17:30标准工时制，助力工作生活平衡

岗位职责： 根据市场需求，竞品情况及自身品牌能力，制定并完善门店产品策略； 指导和协助进行新菜品研发，确保产品质量与创新； 捕捉市场动态，整合资源，打造门店特色爆款菜品； 领导和管理产品团队，确保团队目标的实现。 任职要求： 本科学历以上，拥有过餐饮行业菜品研发经验优先； 有出色的产品规划能力，主导产品线的方向和制定长期规划，并可拆分为短期可实施落地方案； 有较强的沟通能力和需求分析能力； 思维逻辑性强，表达能力好，适应能力强。

岗位职责 负责肉制品熟食、酱卤熟食、调料调味品、速冻食品、半成品菜等产品研发，完成新产品开发、现有产品改良、工艺优化、成本核算、标签审核等相关工作，配合市场与生产部门推进产品落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品相关专业优先 ​ 2. 3-5年肉制品/酱卤/预制菜研发相关经验 ​ 3. 熟悉食品工艺、行业法规及生产流程 ​ 4. 熟练使用办公软件，具备产品创新与市场洞察力

Nutrients 是一个国际性的开放获取高级期刊，专注于发表与人类营养相关的研究成果，2020年的影响因子是5.717。详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/nutrients 一、岗位优势 1. 行业前景广阔：深耕全球学术开放获取出版领域，走在行业发展前沿； 2. 期刊覆盖多元：涵盖300余种科技类期刊，支持多学科专业背景人才施展所长； 3. 重视新人成长：提供Open Course公开课、一对一导师辅导及系统化技能培训，助力快速融入与提升； 4. 晋升路径清晰：设立业务与管理双通道晋升机制，构建完善的职业发展支持体系； 5. 发展机会丰富：支持公费出国参与中短期海外交流，鼓励内部兼任，共享各类发展资源； 6. 构建学习型团队：打造线上线下融合的学习平台，利用碎片时间持续积累专业知识； 7. 团队专业度高：深度参与开放获取出版运作，紧跟科技前沿动态，与优秀同行共同成长。 二、工作职责 1. 对接专家学者，推进稿件同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 进行稿件编排与处理，确保格式规范并如期发表； 3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿人之间的有效沟通，保障期刊高效运转和稿件顺利发布； 4. 跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑达成期刊发展目标。 三、职位要求 1. 具备食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、水产养殖学、动物科学、食品工程、发酵工程、生物工程、食品生物技术等相关专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 通过英语六级或具备托福、雅思成绩； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 学习能力突出，能够适应高强度的职业培训安排，包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。 四、工资待遇 1. 薪酬标准：硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理培训，优秀员工可获得出国交流与工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 在这里， 有开放包容的工作氛围，激发思维的无限碰撞； 有丰富多彩的团建活动，为日常增添仪式感； 有贴心周到的福利关怀，让严谨的科研工作更有温度； 我们期待您的加入，携手推动开放科学迈向新的高度！

我们是乐口乐饮品生产厂家，专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。 服务对象：餐饮、水吧、烘焙等行业客户。 岗位待遇：基础底薪＋绩效奖金 关于你的实际收益： 1、身处快速发展行业，拥有自主生产基地，职业发展可持续且稳定； 2、每月10日准时发放薪资（遇节假日顺延），严格按时支付，无拖欠情况； 3、收入与能力直接挂钩，表现优异者上不封顶，真正实现多劳多得。 岗位职责： 1、依据公司战略目标及市场动向，制定研发部门工作规划，主导新产品开发及现有产品优化； 2、组织研发项目立项，推动具备专利潜力的核心产品落地，攻克关键技术难点，保障研发进程顺利推进； 3、建立原料验收标准、工艺SOP及成品规格，实施货架期和稳定性测试，贯彻HACCP/ISO22000等管理体系要求； 4、负责配方设计，开展小试、中试及试生产，持续优化产品口感、稳定性、成本结构与清洁标签； 5、面向市场需求，针对不同客户类型和区域特点开发差异化新品，收集反馈并推动产品迭代升级； 6、协同采购部门与供应商沟通，完成替代原料的测试与评估，确保原料供应稳定并助力降本增效； 7、解决量产过程中的技术问题，调整设备参数，提升生产良率，组织生产培训与技术指导； 8、规范记录实验数据，构建研发知识体系，推动专利申报及技术成果落地应用。 任职要求： 1、具备3-5年饮品原料研发经验，有独立主导并成功上市项目案例，本科及以上学历，食品科学、食品工程、生物工程等相关专业优先； 2、精通原材料特性及配方、工艺、设备关联性，掌握感官评定与数据分析方法； 3、了解国家食品法规及标签规范，熟悉HACCP/ISO22000体系运作； 4、责任心强，抗压能力佳，能适应出差及短期驻厂支持工作。

19 /时招宴会日结小时工。7号。周六，大型西餐套。要求，男女不限，年龄18-45岁。自带，黑皮鞋黑袜子黑西裤。身份证原件。12:00集合。光头的勿扰，谢谢，不要太胖的，没有太大号工服，地址，地铁十四号线阜通C口出，附近五星级酒店。同步

旧宫：住家，两口人，阿姨不自理，打胃管，需要抱，体重100斤以内，工资6000休息2天，要求年龄58岁以下，干净利索，脾气好一点，想去的明天上午10点到公司面试，客户特别着急，带上行李箱，面试成功客户直接带走，急急急急急。

和义：白班，三口人，上午10点到下午7点，做饭做家务，工资5000休息4天，要求年龄55岁以下，要干净利索，有爱心，认点字的，想去的明天上午9点半前到公司面试，客户急需，急急急急急急急。

焊工岗位位于北京边远地区，工作时间为每天十小时，薪资为320元/天，另加产量奖（每台车1.2元，平均每天约55台），满勤额外补贴12元/天。二保焊工日结工资，先按320元/天保底发放，计件工资于每月底发放上个月的计件工资。工作7天后开始日结工资。试工评级为C级，可自愿参加带薪培训，培训期间薪资为300元/天，通过培训后按正常入职，正常日结工资，培训期工资于次月月底发放。要求掌握二保焊，会平焊、角焊、立焊，能调电流电压（需试工），自备劳保鞋（带钢板），其他用品免费发放。年龄要求18-48周岁，无需证书。

招聘～亦庄山姆试吃员数名做五休二早中晚三班倒要求：有食品健康证，年龄20-46岁性格开朗，善于沟通，服务意识强220/天联系方式:（同步）鸽子勿扰

调酒研发经理 薪资：5500-8000元 其他：奖金、月休4天、包吃住 一、岗位职责： 1. 负责清吧全品类酒水产品研发，主导鸡尾酒、无酒精饮品、特调等产品创作，把控风味呈现、颜值设计、成本核算与出品稳定性，打造门店特色酒单。 2. 负责定期优化升级酒水菜单，制定标准化配方与SOP操作流程，确保产品可复制、高品质、高毛利。 3、负责门店出品质量监督与规范管理，及时纠正不标准操作，持续提升出品稳定性与整体运营效率。 二、任职要求 1.专业能力 - 行业经验3年以后，具备至少2年以上酒吧/清吧产品研发经验，有成熟原创酒单作品优先。 2.有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。有持续研发热情、责任心强，执行力强，做培训、盯标准。

福州惠源食品有限公司 工作岗位：食品研发员 1名 岗位职责 1. 负责肉制品及各类食品新品配方开发、工艺调试，完成从立项、打样到成品落地全流程工作； 2. 完成新品试制、感官测评、理化检测记录，整理研发报告、工艺标准文件； 3. 配合生产车间完成新品中试、量产转化，解决生产过程中的技术问题；跟进市场需求，调研竞品，收集消费者反馈，输出新品研发方案。 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品加工等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备食品研发相关工作经验，有肉制品研发实操经验者优先录用； 3. 熟悉肉制品原料、添加剂特性，掌握卤味、腌腊、熟食或零食等肉制品工艺者加分； 4. 会独立打样、调试配方，了解食品基础理化指标与食品安全相关法规； 5. 工作细心严谨，动手能力强，具备良好的文档整理与沟通协调能力。 薪酬福利：6000-8000元/月，根据个人经验、能力面议 工作地点：闽侯县甘蔗街道（铁岭工业区一期）九号 联 系 人：姜女士 (）

【岗位职责】 1. 负责饼店新品的研发与配方调试，确保产品口感与品质稳定； 2. 制定并优化标准化出品流程，指导团队执行以保障出餐效率； 3. 把控原料采购标准及库存管理，有效控制成本与损耗； 4. 定期评估市场趋势与顾客反馈，持续迭代升级产品线。 【岗位要求】 1. 具备扎实的烘焙理论基础及丰富的产品研发实战经验； 2. 拥有敏锐的市场洞察力，能独立开发符合品牌定位的新品； 3. 具备良好的成本控制意识及严谨的食品安全规范执行力； 4. 具有较强的团队协作精神，能有效沟通并推动项目落地。

岗位职责 1. 负责养生饮品、秋冬热饮、甜品新品研发、调试验方与产品升级。 2. 优化产品工艺，解决出水、发酸、口感不稳、不耐储存、复热效果差等问题。 3. 调研竞品，结合季节迭代老品，打造市场爆款。 任职要求 1. 甜品饮品行业5年以上，研发岗位实操3年以上。 2. 30周岁以下。 3. 熟悉原料，会成本管控，了解食品安全规范，配方合规。 4. 做事严谨，有市场思维，研发产品适合面向市场销售。

【岗位职责】 1. 产品研发：负责肉制品、酱料制品的新品研发工作，包括市场调研、配方设计、样品试制、口感优化及稳定性测试。 2. 工艺转换：将实验室研发的产品配方与工艺，高效转化为工厂规模化生产的可行方案，制定详细的生产工艺规程SOP。 3. 工艺优化：跟踪生产过程，分析生产数据与质量反馈，对工艺参数、原料配比、生产设备适配性等进行优化升级，降低生产成本、提升产品品质与生产合格率。 4. 质量管控：配合质量部门开展原料验收、过程检验、成品检测等工作，排查质量隐患，提出改进措施并落地执行。 5. 技术支持：为生产部门提供技术培训与现场指导，解答生产过程中的技术疑问。 6. 行业跟进：关注肉制品、酱料制品行业的新技术、新原料、新设备动态，结合公司实际情况引入创新思路，推动产品与技术的迭代升级。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，3年以上食品厂相关工作经验。 2. 核心技能：具备独立完成新品研发、工艺放大及量产转化的能力，能有效解决研发与生产中的技术瓶颈。 3. 熟悉食品行业相关法律法规、质量标准。 4. 具备良好的实验设计、数据整理与分析能力，能熟练撰写研发报告、工艺文件。 【福利待遇】 五险一金、法定节假日、节日福利、高温补贴等，提供住宿、餐补、员工食堂。

一、岗位定位 1. 面向东方雨虹海外业务快速发展需要，重点培养一批具备理工科专业背景、愿意长期投身海外制造与运营一线的年轻管理人才。入职后将围绕海外工厂生产运营、技术质量、工艺管理等方向进行系统培养，未来成长为海外工厂生产管理骨干、技术质量负责人、工艺管理专家或海外制造运营管理人才。 二、培养方向 1. 生产管理方向 参与海外工厂生产计划、现场管理、人员组织、效率提升、安全管理、设备协同等工作，逐步掌握制造型企业生产运营全流程。 2. 技术质量方向 参与产品质量管控、原材料检验、过程质量管理、成品质量分析、客户投诉处理、质量体系建设等工作，保障海外产品质量稳定。 3. 工艺管理方向 参与生产工艺标准化、配方及工艺参数优化、现场工艺改善、试产验证、技术问题分析与解决，推动海外工厂工艺能力提升。 三、岗位职责 1. 参与海外工厂生产、技术、质量、工艺等相关岗位轮岗学习，熟悉建筑材料制造与海外工厂运营流程； 2. 协助开展生产现场管理，包括生产计划执行、人员安排、设备协同、效率改善、成本控制及安全生产管理； 3. 协助进行产品质量管理，包括原材料、过程、成品及客户反馈问题的跟踪、分析和改善； 4. 参与工艺技术优化，协助完成工艺参数管理、生产异常分析、试产验证及标准化文件编制； 5. 支持海外工厂管理体系建设，参与制度流程、作业标准、质量标准及现场管理规范的落地； 6. 配合海外业务发展需要，参与新工厂筹建、产线导入、技术支持及属地团队培养等工作； 7. 完成上级安排的其他生产、技术、质量及海外运营相关工作。 四、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，2024届、2025届、2026届毕业生优先； 2. 专业要求：机械类、自动化类、材料化工类、化学工程与工艺、无机非金属材料、材料科学与工程、高分子材料、土木材料等相关专业； 3. 发展意愿：愿意从制造一线做起，接受海外业务场景培养，能够适应海外出差、驻外或长期海外发展； 4. 综合素质：具备较强的学习能力、执行力、抗压能力和问题解决能力； 5. 语言能力：具备良好的英语沟通基础，小语种能力者优先，如西班牙语、葡萄牙语、越南语、泰语、印尼语、阿拉伯语、俄语等； 6. 职业特质：结果导向，责任心强，愿意深入现场，能够在跨文化、多变化的海外环境中推动工作落地； 7.有学生干部、项目实践、工厂实习、科研项目、生产制造类实习经验者优先。 五、我们希望你是这样的人 1. 理工科背景扎实，愿意把专业能力应用到真实的产业和海外场景中； 不怕吃苦，愿意下现场、进工厂、看设备、懂工艺、抓质量； 2. 有国际化发展意愿，希望未来成为海外制造、技术质量或工艺管理人才；语言过关。 3. 既有学习能力，也有执行韧性，能够在复杂环境中持续成长； 4. 认可长期主义，愿意与中业全球化发展共同成长。 六、发展路径 第1阶段：基础培养期 1. 通过总部培训、工厂轮岗、岗位实践，系统了解公司产品、生产流程、质量体系和工艺标准。 第2阶段：岗位历练期 2. 进入生产管理、技术质量或工艺岗位，参与实际项目，承担具体模块工作。 第3阶段：海外实践期 3. 结合业务需要，参与海外制造体系建设、技术质量管理及团队协同。 第4阶段：骨干成长阶段 4. 成长为海外生产主管、技术质量骨干、工艺工程师、海外工厂管理储备干部等核心人才。 七、工作地点 国内培养 + 海外发展。 八、岗位亮点 1. 海外发展平台大：参与中国建材企业国际化发展进程； 2. 培养体系完整：生产、技术、质量、工艺多方向培养； 3. 成长路径清晰：从专业人才成长为海外制造管理骨干； 4. 业务场景真实：深度参与海外工厂建设、运营和管理； 5. 职业空间广阔：适合有志于长期海外发展的理工科毕业生。

接受全国调派 月调休4天，节假日正常休息，可增加休假天数，假期支持累积，上班时间8:00-18:00 岗位职责： 1、执行商品入库的质量抽样检查及在库商品质量的规范管理与处置； 2、负责客户上游入仓所需证照、票据的收集与归档； 3、根据客户需求组织商品送检工作； 4、依照公司标准对重点商品开展实验性检测； 5、完成日常相关数据的采集与汇总工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品检测类专业优先考虑； 2、具备1年以上食品质检工作经验，了解供应链运作基本流程； 3、掌握产品质量管控及食品安全相关专业知识。 岗位福利： 提供食堂，缴纳社保公积金，发放节日礼品，定期组织团建活动等。

岗位职责 1. 承担压力容器的方案设计、结构布局及零部件的详细设计工作； 2. 编写与压力容器相关的技术文件，指导制造单位开展生产作业； 3. 开展压力容器的强度分析与计算，确保设计方案满足国家及行业标准； 4. 绘制施工图纸，明确尺寸标注、公差配合、焊接工艺等技术参数； 5. 解决制造过程中出现的技术难题，提供现场技术支持； 6. 参与压力容器的安全评价与潜在风险识别工作； 7. 撰写设计说明、技术文档，组织图纸审查并完成技术交底； 8. 与相关专业协同配合，保障设计方案的统一性与完整性； 9. 协助质量管理部门完成设计阶段的验证与确认流程。 任职要求 1. 本科及以上学历，过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业； 2. 掌握压力容器设计规范，熟悉GB/T、ASME等国内外技术标准； 3. 具备压力容器本体设计经验，了解常用材料特性及选材依据； 4. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等工具进行三维建模与二维出图； 5. 能运用计算软件完成结构受力分析与强度校核； 6. 了解压力容器加工制造流程，有实际项目经历者优先考虑； 7. 具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，工作认真负责，积极主动。 福利待遇： 五险、周末双休、带薪法假年假、规范加班费、住房补贴、节日福利、体检

1. 按照生产安排统筹班组人员配置，确保各阶段任务准时达成； 2. 监控生产全过程，核查作业标准执行情况，保障作业安全与产品品质； 3. 负责班组记录填写、物料盘点及班次交接，严格执行现场管理规定； 4. 组织开展班组内培训与日常管理，监督员工纪律及出勤表现； 5. 遇生产异常及时上报，并协助管理层推进问题整改与工作协调。 任职要求： 1. 具备较强的组织与协调能力，能有序推动班组日常运行； 2. 工作认真负责，具备良好的现场应对能力和问题解决能力； 3. 熟悉生产现场运作流程，能够切实落实标准化操作规范； 4. 具备良好沟通技巧，可与相关岗位保持高效协作； 5. 能适应生产车间环境，听从工作调配，具有团队协作精神。

分析研发家精通先进的分析技术并灵活应用于原料药研发和相关工作中，能熟练使用尖端分析和表征技术解决新药开发中的问题（例如：色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁）。 岗位职责： 1. 在新药研发过程中，作为技术带头人，提供技术指导并解决在应用先进分析和表征技术中遇到的难题（例如：色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁）； 2. 以创造性和独立性的科学思维开发新的分析技术和方法，以解决复杂的技术和科学问题； 3. 从科学、战略和操作角度独立推动项目并主导项目完成； 4. 开发新的分析方法、表征方案和数据分析策略，以支持分析研发；有效利用分析资源，促进业务开展； 5. 具备分析能力以推进研发项目，满足关键项目交付； 6. 作为方法的开发者，对方法的建立支持提供技术专家指导； 7. 在复杂多元环境中， 能通过独立研发和与多部门合作完成项目； 8. 有效地在复杂环境工作，并具备领导力和洞察力； 9. 具备丰富的与内部和外部合作者沟通的经验和能力； 10. 通过文献、科学会议和研讨会依然保持分析科学领域的最前端； 11. 为内部演示、外部会议和电话会议准备书面、口头和可视性材料； 12. 熟悉原料药分析，包括方法开发、杂质鉴别和表征、原料药过程控制策略的制定； 13、像导师一样可以给其他实验室人员分享技术经验； 14、推荐并实施新的方式或流程来优化实验室操作； 15、协助实验室主管规划，实施和评估实验室流程/系统。 任职资格： 1. 本科学历。在分析化学或相关领域有多年的分析和表征经验； 2. 熟练掌握不同色谱仪的原理知识和操作，包括气相、气质、液相、液质等； 3. 熟练掌握不同质谱仪的原理知识和操作，包括飞行时间、四极杆质谱等； 4. 熟练掌握各种电离方法，如电喷雾电离、场电离/场解吸、大气压化学电离等； 5. 熟练掌握高分辨率数据分析和质谱数据解析； 6. 熟练掌握不同光谱的基本知识和操作，包括核磁共振、红外光谱、拉曼光谱、紫外可见光谱等； 7. 具备多种分析技术（化学计量学）、处理技能、统计分析； 8. 对分析化学的原理、概念和实践有深入的理解和应用； 9. 在协助解决供试品、方法或设备问题方面，有良好的解决问题的能力； 10. 具备较强的人际交往能力，如沟通、关系建立、主动性、适应性、积极性和团队建设； 11. 上进心强，注重细节，具有较强的中英文组织和沟通（口头和书面）能力。 优先资格： 1.CRO/CDMO背景； 2.QC背景，熟悉GMP要求，丰富的迎审经验，对方法验证有较好的数据合规、记录审核等经验； 3.熟悉HRMS或者LC-QTOF-MS技术。

工作内容 1.参与饮料、茶饮及相关茶制品的研发任务； 2.负责产品生产流程中的组装与质量检测工作； 3.及时汇报并反馈生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位基本健康条件； 2.工作踏实认真，具备良好的责任心和执行力； 3.对饮料及茶类产品的研发工作具有较强兴趣。

1.负责柴油后处理SCR/DPF标定。 2.三高试验。 3.体系建设。 4.指导手册编写。 5.技术支持。

职位描述： 1.全面负责蔬菜加工车间的运营管理，保障生产有序开展并达成既定目标。 2.编制并执行车间生产计划与作业流程，提升生产效能，确保产品品质稳定。 3.监督车间日常运作，涵盖人员安排、设备保养、物料管控等关键环节。 4.对接相关部门工作，推动跨部门协作，保障生产流程高效衔接。 5.落实车间安全管理措施，督导员工严格执行安全规范，杜绝安全隐患。 6.组织开展员工培训与现场指导，持续提升团队专业能力与作业效率。 职位要求： 1.熟知蔬菜加工各环节工艺，具备生产组织及流程优化的实际经验。 2.拥有较强的团队领导力和沟通协调能力，能有效应对突发状况与工作压力。 3.掌握食品安全与卫生管理要求，具备质量控制的相关知识与实操能力。 我们为你提供： 1.具有市场竞争力的薪酬福利，提供食宿保障。 2.完善的职业成长路径与学习发展机会。 3.积极融洽的工作氛围，携手高素质团队共同进步。

工作职责： 1. 负责保健食品或功能性食品的工艺研发、改进及关键技术攻关，推进产品从实验室阶段向试生产环节的顺利转化； 2. 制定项目技术方案，独立或协同完成研发成果的整理与输出； 3. 结合公司业务发展需求，开展新方向的市场调研与技术分析，为产品规划提供有力支撑； 4. 跟进生产现场工艺优化，针对新产品投产及现有产品升级提出切实可行的量产建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程等相关专业，具有3年以上食品行业研发经验，具备饮料工厂或食品代工企业研发、生产调试经历者优先； 2. 能够敏锐把握市场动向，善于将热门风味与健康理念融入产品开发设计； 3. 熟知食品相关法规标准及饮品加工流程，具备独立应对和解决生产中常见技术问题的能力； 4. 性格积极向上、踏实严谨，拥有良好的沟通协调能力和学习意识，能高效协作并推动项目执行落地。 备注：该岗位工作地点为河北邯郸

该岗位兼具内部创新研发与外部技术传播的双重职能，既聚焦产品研发的技术深度，也注重技术成果的对外影响力与市场价值呈现。 岗位职责： 1、制定公司产品研发战略及中长期技术发展规划，统筹技术资源与业务目标协同，把握行业动态与竞争态势，牵头开展前沿技术研究与创新方向布局； 2、主导产品全生命周期运作，包括需求挖掘、产品设计、开发测试、上线运营及迭代优化，推动技术架构升级与系统性能提升，保障产品稳定性、可扩展性与用户体验； 3、负责研发团队的搭建、人才培养、激励机制建设与绩效管理，打造高效专业的技术团队； 4、作为企业核心技术代表，参与行业峰会、技术交流会、媒体活动并进行公开演讲，维护与技术媒体、行业分析师及领域专家的合作关系，增强技术品牌影响力； 5、配合销售与市场部门，为重要客户及合作伙伴提供技术方案讲解与产品演示支持； 6、推进与高校、科研单位及技术社群的协作，布局前沿技术探索，完善公司专利体系，强化核心技术保护与知识产权建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、生物技术等相关专业背景，硕士或MBA优先考虑； 2、具备5-8年大豆、食品、保健品或相关领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、拥有从0到1产品成功上市或主导大规模产品优化项目经验，熟悉主流品类（如乳制品、饮料等）研发全流程； 4、熟练掌握食品配方开发、工艺改进及成本管控，了解ISO2200等质量管理体系要求； 5、具备出色的表达、文案撰写与跨部门协作能力，能准确传递技术价值，有对外发声实践经历与积极性，能够代表企业建立专业技术形象； 6、具备良好的抗压能力、团队领导力、跨部门协同能力与决策水平。

工作职责： 1. 负责新产品导入生产的整体规划、工艺流程梳理、过程监管及验证总结，保障研发到量产的平稳过渡； 2. 对接各业务单元，依据产品特性与项目目标，组织推进新工艺、新技术的试验与研究，确保量产前各项验证充分落地； 3. 全程跟进转产实施，提供技术支持与指导，针对生产中出现的技术问题进行分析反馈，提炼可制造性需求，推动改进措施闭环并完成可生产性评估； 4. 主导新产品项目转入量产所需的工装夹具设计、检测设备配置、工艺流程制定、试产SOP编制及操作人员培训； 5. 在产品爬坡期间，结合产品性能与工艺表现，开展关键参数调优与工艺改善。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工科专业背景，具备3年以上制造业NPI相关工作经验，特别优秀者条件可适当放宽； 2. 熟悉机械或电气设计原理及制图标准，掌握质量管理与控制基本知识； 3. 具备钳工相关技术基础，有真空技术经验者优先录用； 4. 接受过IE、精益生产、TPS、6Sigma等相关体系培训，能独立主导新项目导入全流程； 5. 熟练操作Office办公软件及CAD、SolidWorks等机械设计软件。 特别优秀者可放宽要求。

工作职责 1. 全程参与研究所饮料类核心产品的研发工作，协助项目负责人开展配方调试、工艺优化等关键技术环节，助力科研成果向实际产品转化。 2. 关注食品领域最新技术动态与市场消费变化，结合企业产品布局，提出具备商业化潜力的创新研发思路，推动新品种开发及现有产品改良。 3. 承担研发过程中实验数据的整理与分析任务，撰写专业技术文档，为项目推进提供数据支持，确保研发流程科学高效。 任职要求 1. 国内高校食品类相关专业博士毕业，掌握系统的食品科学知识体系，具备较强的实验设计与操作能力。 2. 了解饮品开发全流程，对原材料性能及生产加工工艺有较深认知，具有同类项目实践经验者优先考虑。 3. 具备良好的团队合作精神与表达能力，能够与研发团队紧密配合，胜任高强度、快节奏的研发工作环境。

岗位内容： 1. 负责SMT生产环节中的质量管控，确保产品品质稳定； 2. 根据生产排程开展设备的日常维护、保养及参数调校； 3. 开展设备运行分析，实施故障排查与技术优化； 4. 制定并推动落实生产流程的持续改进措施，确保达成改善目标； 5. 参与SMT设备的选型评估、采购支持及安装调试工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电子类相关专业优先； 2. 熟悉SMT工艺全流程，掌握各类SMT设备的操作与维保技能； 3. 具备独立判断和处理SMT产线复杂技术问题的能力； 4. 拥有项目管理能力，可高效协调跨部门或跨区域协作任务； 5. 工作主动性强，逻辑思维清晰，具备良好的责任意识。