接打电话，微信回复沟通 岗位职责： 1. 负责日常电话接听与客户交流，保障沟通顺畅及服务体验； 2. 利用微信渠道及时回应客户咨询，维护客户关系稳定； 3. 客观记录客户意见与需求，并同步至相关职能岗位，推动服务优化； 4. 定期核对与更新客户信息，确保资料完整且符合保密规范。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力及基本通话服务礼仪； 2. 熟练操作微信各类功能，适应线上沟通节奏； 3. 工作积极主动，能适应快节奏工作环境； 4. 具有协作意识，善于与同事进行信息互通与配合。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

工作内容: 负责前期提取客户信息客户筛选工作 工作内容简单好上手没有硬性要求 职位要求: 有无经验均可 接受宝妈陪读应届短期

接打电话，微信回复沟通 岗位职责： 1.负责接听和拨打电话，与客户进行有效沟通，保障通话效率及服务体验； 2.利用微信渠道及时回应客户咨询，维护良好的互动关系； 3.如实记录客户意见与需求，并快速反馈至相关职能部门，推动服务优化； 4.定期更新并核对客户信息，确保数据真实、完整及信息安全。 任职要求： 1.具备较强的表达能力及基本电话服务礼仪； 2.熟练操作微信各项功能，能高效处理线上沟通； 3.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4.具有团队意识，能够与同事顺畅协作、信息互通。

接打电话，处理问题件。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时性专项任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务经验者优先 5. 具备学习意愿，能快速熟悉业务流程与产品知识

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，明确客户需求，提供专业解答与支持； 2、收集并维护客户信息，及时整理和更新资料，确保数据完整准确； 3、回应客户各类咨询，协助解决问题，提升服务体验与满意度； 4、参与服务流程改进工作，汇总客户反馈并提出优化建议； 5、配合团队完成整体目标，主动参与协作，推动团队效率提升。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户沟通事宜； 2、拥有较强的学习与适应能力，可迅速熟悉产品相关内容； 3、性格沉稳，有耐心，能在高强度工作中保持良好状态； 4、注重团队协作，认同集体目标，具备良好的职业操守。

招聘奶罐车司机，要求持有A2驾驶证。工作路线为从某地到肇东。薪资为7500元。有意者可报名。

招聘两台150勾机带锤，工作地点在明水县，工期约一个月。有意者可报名。

绥化市明水县招工地小工/杂工，240一天包吃包住，去佳木斯干活

绥化明水招电焊 能打电锤 会用升降车的 焊刚平台

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岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保服务响应及时、专业 2.登记并跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效闭环解决 3.定期回访客户，收集使用体验与改进建议，提升客户满意度 4.整理售后数据与典型案例，协助优化产品与服务流程 5.严格执行服务规范，维护企业形象与品牌口碑 任职要求： 1. 年龄25-45岁，男女不限 2.大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽 3. 具备良好的服务意识与沟通表达能力，积极主动、亲和力强 4.性格耐心细致，责任心强，能妥善应对各类客户情绪 5.熟悉基本办公软件，适应标准工时制（8:30-11:30，14:30-17:30）

工作内容：热线接听客户的电话处理客户反映的问题进行解答和解决 任职要求：全日制大专及以上 20-35周 工作时间：9:00-22:00，工作8小时制（白班9-6占比高 一周会有1-2次排班情况 有补贴） 休息：6天（排班制） 薪资：3300-5500

岗位职责： 1.负责客户售后咨询，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，同步至相关部门推动问题改进 3. 协助完成售后数据分析，定期输出服务优化建议 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 配合团队完成日常话术更新、知识库维护及培训支持 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4.学历不限，有售后客服经验者优先 5. 能适应轮班制，具备基础抗压能力

一、售后客服（中国人寿保险） 基础信息 薪资：5000-6000元 地点： 经验要求：1年以内 学历：学历不限 对接HR:兰经理（中国人寿保险·hr) 标签：不接受居家办公、电话客服、办公室坐班、不含销售的客服工作、售后客服招聘、企业内部客服、正常工作制 工作时间 六小时工作制 8:30-11:30，13:30-16:30，工作日上班，法定休假 工作内容 1. 整理新老客户资料，为客服提供售后服务 2. 电话联系老客户来公司参加活动 任职要求 1. 年龄25-40岁，优秀者可适当放宽条件 2. 接受公司免费培训 福利相关（页面侧边零散文字） 环境好、工作氛围轻松、零食下午茶、节日福利、体检 二、资料录入员 基础信息 薪资：5-8千·13薪 地点： 经验：无需经验 学历：大专 岗位标签：入职培训、理财分析、名单回访、金融法律 工作内容 1. 完成公司下发老客户名单回访，进行保单责任解释和问题解答 2. 及时为老客户生日祝贺、续期缴费提醒 3. 公司政策和新产品及时向老客户回馈信息 4. 根据老客户目前的情况进行理财分析，并提出合理建议，协助客户理财 5. 公司举办客户联谊会，积极邀约客户参加 任职要求 1. 年龄25-45岁 2. 大专及以上学历，学信网可查 3. 具备一定的金融知识基础，了解必要的金融法律常识

综合保护薪资 4500 + 奖金 + 提成 (综合保护 4500 里面 1、3500 一个月只要正常上班有打卡就行了； 2、700 有 2 个小时的通话时间，一个月正常上下班一般都是可以拿到的 3、300 是单量绩效： 合计：3500+700+300=4500) 目前在职人员 7000-20000+ 人均薪资可以 7000-8000 上班时间: 9:00-19:00 月休 6 天 法定节假日带薪休息 住宿情况: 入职即可入住，小区房住宿，宿舍家具齐全 空调热水器都有 转正员工每三个月可以晋升 其他福利：婚假、产假，带薪年假，六险一金 工龄奖 50-100，有下午茶，员工聚餐，过节发礼品

负责对接客户

工作时间：晚9-早5 无责底薪：月5k 月休四天、薪资日结、有额外提成奖励 任职要求： 1、五官端正，形象好 2、会聊天，情商高，反应快 3、熟练使用手机app，打字速度快 4、踏实肯干，服从管理

工作职责 1. 通过电话、在线沟通等方式，快速响应北林区客户的服务咨询、售后需求及投诉事项，提供高效专业的解决方案。 2. 精准记录客户反馈内容，及时传递至对应部门并跟踪处理进展，确保问题有效解决与闭环管理。 3. 持续维护客户关系，定期回访老客户，收集服务满意度信息，为服务流程优化提供支持。 补充说明 1. 工作节奏：无需加班，重视员工工作与生活的平衡 2. 管理风格：领导管理方式亲和，团队氛围融洽轻松

客服专员 招居家办公 时间自由 线上回复客户

岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，挖掘客户需求，提供专业解答与支持； 2、及时记录客户信息，维护并更新客户档案，确保数据完整准确； 3、针对客户提出的问题给予有效回应，提供可行方案，提高服务满意度； 4、参与优化客户服务流程，收集并反馈客户使用体验及改进建议； 5、配合团队达成整体目标，主动参与团队协作，助力提升工作效率。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善应对各类咨询； 2、学习能力强，适应速度快，可迅速熟悉产品相关内容； 3、性格沉稳，具备耐心，能在高强度工作环境中保持良好状态； 4、具有团队协作精神，认同集体目标，恪守职业操守。

回访中国移动新老客户，为其推荐并办理最新优惠政策。

售前客服： 一：工作内容：电话客服的岗位针对新老用户打电话做回访，提供资源，没有通话时长和任务量要求。 工作时间比较灵活，可以单休也可以双休，不耽误经管孩子。 二：工作时间：早9晚4点30，午休一个小时，双休法休，法休带薪。 三：福利待遇：无责底薪2200+提成，综合薪资可达5000以上，福利，奖金，生日有购物卡，长辈奖金，增员福利，过节福利，入职满6个月报销5000内的奖金，7天带薪婚假，2 天子女高考带薪。 无经验要求有培训，有人带，有固定话术，没有通话时间和任务要求。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件，打字速度较快，能适应轮班安排 3.有客服相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 4.性格耐心细致，具备较强的应变能力和团队协作精神

岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，挖掘客户需求，提供专业咨询服务； 2、登记客户相关信息，定期维护和更新客户档案，确保数据真实完整； 3、及时回应客户问题，提出有效应对方案，提高客户满意程度； 4、参与服务流程改进工作，收集并提交客户使用反馈及优化建议； 5、配合团队达成整体目标，主动参与协作事务，助力团队效率提升。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力与服务意识，能妥善处理客户咨询事宜； 2、学习能力强，适应速度快，可迅速熟悉产品相关内容； 3、性格沉稳，具备耐心，能在高强度工作中维持良好心态； 4、具有团队协作精神，认同集体目标，恪守职业操守。

职位详情 薪资范围:4000-8000元/月 提成绩效:阶梯式提成，每单10元-30元，日均轻松完成2-8单 工作时间:上午8:30至下午四点半或五点，时间灵活可调配，午休1小时，每月休息4-8天可自主选择 单位福利:突破个人历史最佳业绩即可获得突破奖金， 每月业绩排名前三享百元红包奖励，周度、月度均有激励，中秋、端午、春节额外发放节日奖励 工作职责:适合宝妈、新手，提供带薪培训，零经验也可上手，老员工一对一指导，工作氛围轻松无压，快乐增收 生日当天享100元红包福利，法定节假日赠送礼品，入职满6个月可申请5000元手机分期补贴 公司配备养生茶饮、微波炉、冰箱、饮水机等便利设施！！！

岗位职责: 1. 提供专业化的客户服务支持，保障客户体验与满意度 2. 高效响应客户咨询，及时跟进并妥善处理各类问题 3. 持续维护客户关系，提升客户信任与长期合作意愿 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识 2. 能够积极融入团队，与同事协同配合完成工作目标 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可独立应对客户诉求

岗位的典型职责说明： 一、核心职责 1.患者随访执行 -根据既定安排对出院患者实施电话回访，掌握其康复动态（如服药依从性、症状演变、术后恢复状况等）。 -整理患者反馈信息，重点关注异常体征或潜在并发症，及时上报至责任医生。 -针对慢性病管理对象（如高血压、糖尿病患者）开展周期性追踪，提醒定期复诊并落实健康干预措施。 2.健康教育与指导 -提供个性化的医嘱解读、用药说明以及饮食运动建议。 -回应患者及其家属常见的健康咨询，传播疾病防控常识。 -提前通知疫苗接种时间、复查节点等重要健康管理事项。 3.满意度调查与意见处理 -组织开展医疗服务质量满意度调研，收集关于医护人员服务态度、就诊环境及流程体验的反馈。 -对收到的投诉或改进建议进行归类整理，提交相关职能部门并跟踪整改进展。 4.数据记录与分析 -准确、完整地将随访内容录入医院信息系统（HIS），确保数据可追溯。 -定期汇总随访结果（如康复情况、满意度水平、高频问题），编制统计报告供决策参考。 二、协作与沟通职责 -跨部门协同 -与临床科室、门诊部、药房等部门配合，协调解决患者提出的预约、取药等问题。 -对存在高风险情况（如术后感染征兆）的患者，第一时间通报主管医师。 -紧急情况应对 -在沟通中识别危急信号（如剧烈疼痛、出血表现），迅速联络医疗团队介入处置。 三、岗位要求 -专业能力 -具备医学或护理类专业背景，了解常见疾病的康复要点。 -能熟练操作电子病历系统及常用办公软件。 -沟通技巧 -表达清晰温和，富有耐心与共情能力，避免过度使用专业术语。 -掌握基础心理疏导方法，有效安抚情绪紧张的患者。 -职业操守 -严格遵守患者隐私保护规定（符合HIPAA或本地法律法规），保障信息安全。 -具备良好应变能力，妥善应对情绪化或复杂诉求。 四、附加职责（视医院实际需要） -参与优化随访问卷设计及工作流程改进项目。 -协助科研团队完成数据收集与整理任务。 -面向社区重点人群开展健康宣教及筛查提醒电话服务。 岗位要求：有临床工作经验者优先

提供手机，不限工作经验.不限学历，主要工作与新老用户维护工作