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设备工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责: 1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整; 2、生产设备的日常维护与校准工作; 3、生产车间产线设备的转移与切换作业; 4、参与现场持续改善相关活动。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、自动化类相关专业; 2、具备1年以上LCM模组厂自动化设备维护工作经验; 3、熟悉以下任意两种设备原理:刀轮切割、激光切割、COG/COF/FOG、背光组装、贴合设备、点胶设备; 4、能熟练使用办公软件、中望CAD,以及万用表、电烙铁、防静电检测工具等常用仪器; 5、具备制程品质异常分析意识,能够主动识别生产过程中的品质问题并推动改善; 6、有设备或工装夹具优化改进经验者优先考虑。
设备工程师1-3年大专激光焊接CCD检测热铆机自动点胶机FPC折弯
【工作内容】 1、负责公司各类机械设备的日常巡检与故障诊断; 2、监控设备运行参数,发现异常及时报告并采取处理措施; 3、协同团队落实设备检修安排及周期性维护作业; 4、参与重点机械设备的检测、维护与修理,协助制定维修技术方案; 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械、电气或相近专业者优先考虑; 2、具备两年以上设备调试与维修经验,熟悉半(全)自动点胶机、半自动视觉点胶机、FPC折弯机、全自动吸贴机等设备操作; 3、掌握ME基本理论与实操能力,了解精益生产理念及相关实践方法; 4、具有较强的沟通协调能力,踏实肯干,积极主动,富有团队合作意识; 5、工作态度严谨,具备良好的表达能力和集体协作精神。
设备调试技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
核心职责: 1、设备调试与培训:根据客户需求进行设备调试,为学员提供操作指导;配合业务完成客户样品测试及相关培训工作。 2、物料与生产管理:依据《生产计划表》开具《领料单》领取物料;及时处理生产过程中的异常情况,解决影响进度的问题并向上级反馈。 3、工作记录与总结:每日按时完成调试任务并做好记录,当日提交日报表至调试主管;每周进行工作总结,优化作业规范问题并持续跟进。 4、技术跟进与沟通:跟踪技术执行环节,组织人员处理设备测试中出现的问题,及时上报技术难点;与售后部门对接调试细节,填写并上传出货配置表及相关的验证数据、视频资料。 5、5S与安全维护:负责责任区域的5S管理及安全事项,保持工作环境整洁、有序、符合安全要求。 任职资格: 1、大专及以上学历,计算机相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘; 2、持有有效驾照。
设备工程师
熟悉搅拌罐,真空上料机,小包,吨包粉体输送及浆料系统的方案设计,根据客户要求制定完善的系统方案,沟通力强,思维敏捷有同行业经验者优先
机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师1-3年大专UG自动化机械经验新能源经验非标设计经验整机设计经验汽车经验有机械工程师经验
岗位职责 1、承担非标自动化设备的机械结构设计,主导方案规划与详细工程设计; 2、具备5年以上非标机械设计从业经历,精通机械加工工艺与材料选用,能独立完成设备BOM编制及成本核算工作。 3、编制机械设备的操作规范文件,拥有自动化设备开发背景者优先录用。 4、机械类相关专业本科或以上学历,具备坚实的机械原理与设计理论功底。 5、熟练操作各类机械设计软件,可独立承担非标自动化设备的全流程设计任务。 6、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,适应一定强度的工作节奏。 任职要求 1、能够独立开展非标机械设计工作; 2、掌握UG/SW等三维建模软件操作技能; 3、年龄不超过45岁; 4、具有5年以上工作经验,大专及以上学历; 5、工作认真负责,吃苦耐劳,热爱本职工作,具备良好的团队精神;
机械工程师1-3年大专SolidWorksMINILED固晶机半导体
岗位职责: 1、负责整机的开发与结构设计; 2、依据项目需求完成机械部件及设备结构的设计工作,制定技术方案,并对设备的设计成本与制造成本进行预估; 3、主导半导体、3C领域自动化检测与组装设备的研发; 4、在生产现场设备调试阶段提供技术支持,开展协调与沟通工作; 5、对图纸、说明书及产品资料进行归类管理,执行备件测绘、图纸修订及确认工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业背景; 2、具备1-3年非标自动化设备行业工作经验; 3、了解半导体封装测试环节的工艺流程; 4、有AOI检测、固晶、分选、测试或封测段设备开发经历者优先考虑; 5、能够独立完成开发需求的方案评估与详细结构设计,参与客户技术交流,并统筹项目进度管理; 6、参与设备的装配与调试过程,解决机械结构相关的技术问题,确保设备顺利交付并通过客户验收。
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验
岗位职责: 1.按照项目需求完成高精度3D模型构建。 2.输出符合规范的2D工程图纸。 3.解决设备开发过程中出现的技术异常问题。 任职要求: 1.机械类相关专业全日制本科及以上学历。 2.具备3年以上非标自动化设备或自动生产线设计经验,有SMT辅助设备、电动牙刷或扫地机器人相关设备研发背景者优先考虑。 3.熟练掌握各类主流绘图软件,能够独立完成工程设计任务。 4.掌握常用标准零部件的选型原理,包括马达、气缸、丝杆、减速机、分割器、机器人、机械手、导轨等,具备静力学分析及有限元分析能力; 5.为人踏实、细致、专注,具备良好的思维能力和抗压能力。
其他生产营运人员1-3年大专不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机加工夹具经验机电设备经验
岗位职责: 1.设计与开发 -针对批量生产需求,设计工装夹具、治具及定位装置,确保产品在加工、检测或装配过程中的精确定位。 -负责冲压模、压铆模等成型类模具的开发,结合产品结构与材料性能进行合理性分析与结构设计。 2.生产支持 -参与产品试制阶段,完成模具与工装的调试,及时处理组装及生产过程中出现的尺寸偏差等技术问题。 -持续优化工装与模具结构,提升产品良率及产线运行效率。 3.维护与改进 -定期对模具和工装进行检查维护,分析磨损成因并提出有效的修复与改进方案。 -跨部门协同工作,配合产品工程师评估新产品工艺可行性,为生产线提供技术支持,并指导操作人员规范使用工装模具。 任职要求: 1.具备批量产品CNC工装设计经验,同时拥有基本的模具设计能力。 2.熟练操作3D设计软件,能独立输出符合标准的高精度工程图。 3.具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。
机械工程助理
7000-10000元/月
机械工程师经验不限本科接受无机械工程师经验SolidWorks
要求2025年12月1日前可到岗报到,如因毕业设计或毕业事宜需请假,可另行申请1-3周假期。 本科及以上学历,自动化、机械类等相关工程专业,熟练使用SolidWorks软件,有志于投身半导体设备、光学设备领域的研发工作,工作地点能接受珠海安排。(自动化行业工作强度较大,加班频繁、出差较多,需具备较强抗压能力与吃苦精神) 机械应届生培养计划: 第1-2天:入职集中培训 第1-2周:精密机加环节——学习CNC、铣床、车床、线割等加工工艺流程 第3周:精密钣金环节——掌握钣金各生产工序的工艺要点 第4周:智能组装车间——熟悉公司产品类型与命名规则;了解设备装配流程及工序;掌握常用工具的使用方法;能够识读装配图纸与三维模型图 第5周起:返回机械部门正式开展岗位工作 入职前半年需达成以下目标: 1.理解工程部与其他协作部门之间的职能关联,明确自身岗位职责; 2.掌握公司标准设备的基本功能与运行原理; 3.熟悉部门内部各项设计规范文件及相关指导资料; 4.了解治具设计的相关规范要求; 5.初步掌握气缸、直线导轨等常用元器件的选型方法; 薪资待遇:实习期7000元/月,转正后8000元/月起 公司性质为民企,实行大小周工作制;平时,周末若安排加班则给予调休;提供中餐、晚餐及住宿(电梯公寓双人间),符合条件者可申请珠海市政府提供的单人单套住房;年假天数依据此前累计缴纳社保年限核算;社保按最低基数缴纳;公积金按工资全额的5%由单位与个人各承担一部分;年终奖保底为一个月工资,超出部分根据团队年度利润情况发放,提取团队利润的30%作为奖励性年终奖与分红池。
机械技师
6000-8000元/月
机械工程师1-3年中专/中技
严格遵守作业标准书完成负责工位的作业内容; 遵守业务流程或其他所有程序中有关安全的规定、职业健康和环境保护相关要求,正确佩戴使用PPE,正确使用安全锁,提高安全意识,关注安全行为; 第一时间反馈生产过程遇到的各种问题,做到不接受、不制造、不流出不良品; 负责量产的无人驾驶车辆,自动驾驶设备的安装、调试、装配及返修; 负责车周车身的手工改制,如钻孔、切割、焊接等; 根据工程师的指导方案,对车辆进行返修; 保持生产现场5S,持续做5S优化改善; 根据TPM程序检查设备,保证设备良品条件; 任职要求 中专以上学历,汽车维修技术、汽车结构与原理、汽车电工电子技术、汽车电路和电控系统、汽车检测与维护等相关专业优先; 熟悉整车结构(电器、底盘、线束等),能够对整车进行熟练拆装; 掌握常用钳工技能(锉、锯、打孔、攻丝、切割、焊接等技能优先); 必须具备C1或以上驾驶证资格,开车熟练; 必须具备基本的电脑操作、会打字; 会使用办公软件者优先; 有汽车主机厂总装、试制行业相关行业经验者优先; 有自动驾驶相关行业经验者优先;
C照C2C1高温补贴保险社保3-5人日结市区配送全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
职位要求: 1、年龄22-55岁,有C1及C2以上驾照 2、为人踏实能干,肯吃苦耐劳,责任心强工作轻松自由,地点就近安排,多劳多得。 5:操作简单,上手容易,有专业的培训跟车1-3天,合适就做,不合适就不做,可以实地考察跟车。 职位要求: 1、年龄22-55岁,有C1及C2以上驾照 2、为人踏实能干,肯吃苦耐劳,责任心强
小工
100-200元/天
小工1-2人
东莞市招工地小工/杂工
东莞
3月31日 09:35拨打电话
小工二保焊3-6个月20人以上月结
东莞市需求150人,急招二保焊360-400,杂工260-280,焊工生手小白也招;包吃住,不是流水线,每周可以借支1000,不做人走账清,年龄20-45岁,长短期均可!
东莞
3月31日 09:35拨打电话
水电1-2人
更换一批射灯,28 个,2 个地方,需要自带基础工具,半日工可完成有多。做事要求认真细心,懂水电专业,后续可长期合作。
东莞 天虹
3月31日 09:35拨打电话
工地小工/杂工拆除/运渣1-4天包吃1-2人完工结算个人二把刀勿扰专业师傅
东莞市招工地小工/杂工拆除会用手磨机和冲击钻工地在清溪大利、、干活实在一天八小时包中午一餐饭和水200
东莞
3月31日 09:35拨打电话
设备维护技术员
1.1-1.6万元/月
设备工程师3-5年中专/中技设备维护
岗位职责: 1. 负责设备全生命周期的运维管理,制定维护保养方案,并组织实施; 2. 及时开展故障排查与应急处理,保障设备高效运行; 3. 配合推进设备性能提升及相关技术改进工作; 任职资格: 1. 深入掌握克莱默、恒普步进炉各炉区结构设计,熟悉步进机构工作原理、气氛循环系统、加热元件布局及热电偶布设逻辑; 2. 熟练操作配套控制系统,能够设置工艺曲线,分析关键参数对温区稳定性的作用,完成温度、露点等工艺参数的闭环调整; 3. 具备工艺与性能关联分析能力:可根据产品性能异常反向溯源潜在工艺问题,并实施有效优化措施;
设备工程师
1.1-1.3万元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试非标设备电气设备自动化设备
岗位职责: 1、制定年度、季度、月度施工设备的预防性检查计划、大中修安排,以及备件制造与供应方案; 2、结合施工进展或项目实际需求,配合上级制定新设备采购及投资规划,参与设备选型与申购流程; 3、负责公司各类设备运行状态的监督检查、数据记录、绩效考核及相关日常管理事务; 4、统筹设备维护保养工作,在机电设备安装过程中履行审核、协调与监管职责; 5、编制设备安全操作规范,组织实施操作人员技术培训与考核,核发操作资格证明; 6、协助主管领导处置重大设备故障,参与事故分析,提出处理建议,对严重事故及时向上级及公司汇报,并按要求准确提交相关统计报表。 岗位要求(学历、年龄、经验、素质等方面): 1. 大专及以上学历(具备3年以上设备管理经理工作经验),机电一体化、机械设计及其自动化等相关专业; 2. 熟练掌握CAD绘图软件操作; 3. 具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,抗压性强; 4. 有设备技术改造、大型检修项目执行与落地经验者优先。
设备工程师5-10年本科PLC设计西门子
职位描述: 1、PLC与电气系统维护:负责生产线自动化设备的日常巡检、保养及突发故障的应急处理。熟练掌握汇川(Inovance)全系列PLC(如H3U, H5U, AM系列等)的编程与调试技术,能够通过专用软件快速分析程序逻辑异常、排查通信问题,并实施现场程序优化。 2、复杂故障处理:针对产线突发停机情况,迅速响应并利用专业工具(如万用表、示波器、信号发生器)对电路、气动、液压及控制系统进行综合诊断,精准定位问题根源,有效降低设备停机时长。 3、视觉系统维护:承担视觉检测系统(如基恩士、康耐视、海康或国产主流品牌)的运行维护工作,包括相机标定、参数设置、光源调节以及基础视觉程序修改,保障产品识别准确率满足生产要求。 4、机械结构调整:具备设备机械结构的深入认知,能独立处理因磨损或松动引发的机械类故障,如传动部件校正、气缸更换、导轨调校等,并协同机修人员完成高精度装配任务。 5、备件与技改:依据设备故障数据提出备品备件采购建议,针对重复性故障点设计电气或机械层面的技术改进方案,主导或参与小型自动化改善项目的实施。 6、文档管理:建立健全设备管理档案,完整记录故障现象、原因分析和处理过程,持续完善设备维护标准作业流程(SOP)。 任职要求: 1、学历与经验:本科及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业;具备5年以上自动化设备维护与调试实际工作经验。 2、核心技能(PLC) 1)熟练掌握汇川(Inovance)PLC编程软件(AutoShop)及其调试流程,熟悉汇川伺服系统(IS620/IS810等)的参数配置与调试方法。 2)了解其他主流品牌PLC(如西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q系列、欧姆龙NJ/NX系列)者优先考虑。 3)能熟练使用EPLAN或CAD软件查阅电气图纸,并具备基本的图纸修改能力。 3、视觉系统能力: 1)掌握至少一种主流视觉系统的应用,例如基恩士(Keyence)、康耐视(Cognex)或国产视觉平台(如海康机器人、奥普特等)。 2)可独立处理常见视觉异常问题(如触发失败、识别偏差、通信中断),并能根据产品切换及时调整视觉参数。 4、机械与综合能力 1)具有扎实的机械基础知识,熟悉常用气动元件(SMC/Festo)、传感器、步进/伺服电机、导轨丝杆的工作原理与应用场景。 2)能够独立完成零部件更换与精度校准,动手能力强,有车床/铣床操作经验并能进行简单零件加工者优先。 5、软性素质 1)具备良好的抗压能力与服务意识,能接受倒班安排及紧急情况下的加班抢修任务。 2)思维严谨,擅长在多系统耦合环境中快速锁定问题,具备出色的沟通协作能力
设备工程师1-3年大专
岗位职责: 1、负责汽车换电站新站点的吊装与调试工作,完成现场设备的交接验收,保障设备稳定运行; 2、协同供应商开展系统功能调试及高低压送电相关操作; 3、对所辖区域内的换电站进行定期巡检,实施换电设备机械与电气部分的日常维护管理,及时处理故障并上报相关信息; 4、编制、提交分管区域内换电站的大小修计划、备品备件及工器具采购方案,并负责备品备件台账的建立与管理; 5、快速响应并协助解决客户在换电过程中遇到的问题,提升客户使用体验; 6、收集并提报运维过程中的各类数据信息,后期配合研发团队对现场复杂故障进行分析与处理。 任职资格: 1、大专及以上学历,电力系统自动化等相关专业,持有有效的低压电工证,具备2年及以上驾驶经验; 2、具有3-5年电气设备调试与运维工作经验,有充换电行业运维背景(如奥动、电服、蔚来换电)者优先;熟悉设备运维流程,了解充电标准及相关规范; 3、工作认真细致,作风严谨,积极主动。 备注: 必须持有在有效期内的低压电工证和C1驾驶证,有自有车辆者优先考虑。
设备工程师经验不限学历不限C语言WindowsAndroid单片机开发PLC工程师
招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试,保障正常运行 2. 及时处理设备故障,完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录,做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范,杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历,有师傅带,出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验,无经验也无须担心,有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障,动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强,服从安排,能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资:7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全(面试通过即可安排宿舍) - 技能培训、持证加薪、晋升空间大,每季度一次考核:工程师助理-初级-中级-高级-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间(根据个人能力)
模具工程师
各位大佬,东莞塘厦硅胶模具厂招聘编程人员,主攻硅胶/橡胶模具。3年以上工作经验,月休四天!包吃住! 有意向的大师可以电联:洪生
工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差玻璃经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验
岗位职责: 1、负责管辖工序(如:CTP贴合、FOG/COG邦定、背光组装、功能测试等)的工艺参数设定、优化及标准化工作。 2、处理生产过程中出现的工艺异常问题,提高工序直通率(FPY)与产品良率(Yield),有效控制制造成本。 3、主导新工艺、新技术的导入、调试及量产转化,完成相关工艺验证文件(如DOE等)。 4、编写并维护工艺技术文档(如工艺卡、参数表、SOP),并对一线操作人员实施培训与考核评估。 5、提出工艺用治具、夹具的设计改进方案,协同设备团队开展设备选型与验收支持。 6、参与新产品试产阶段(NPI)工作,承担工艺可行性分析与制程方案设计任务。 任职资格 1、大专及以上学历,机械、电子或机电一体化等相关专业背景。 2、具备3年以上显示行业(LCM模组、触控贴合、面板制造等)工艺工程岗位工作经验。 3、熟练掌握贴合、邦定等关键工序的工艺原理与实操要求。 4、了解实验设计(DOE)方法,具有较强的逻辑分析与数据处理能力。 5、能熟练应用各类品质分析工具,例如:QC七大手法、8D报告、5Why4等。 6、工作踏实细致,责任心强,具备持续改善意识和创新思维。 福利待遇: 1、工作时间:25天工作制,每日7.5-8小时,上班时段为8:00-12:00、13:30-17:30,月薪制,法定节假日按规定休假; 2、食宿安排:包吃包住(提供早中晚餐,若不就餐可领取每月400多元餐补); 3、每年享受生日礼品及节日慰问品; 4、社保公积金:统一缴纳五险一金; 5、年终福利:包含年终奖金及带薪年休假; 6、公司活动:定期组织下午茶,每年安排1-2次全员旅游或团建活动; 7、办公环境:配备健身房(含多种健身器材、乒乓球桌、台球桌)、员工餐厅(设餐桌、微波炉、冰箱)、茶水间(配有饮水机、咖啡机,公司免费提供咖啡豆与牛奶),另设有休闲吧台; 8、住宿条件:1-2人/间,电梯公寓配置(含热水器、空调、1.2米宽床),独立阳台与卫生间。
厂务运维主管
2-2.5万元/月
厂务月结5-10年本科暖通系统厂务运维电气系统
岗位职责: 1、统筹项目部运行维修团队的日常运作,负责建筑本体及各类设备设施的运行管理、维护保养与维修工作; 2、在职责范围内对接并监管相关承包商,确保施工质量切实维护业主权益; 3、对接华为及公司行总部技术部门,传递其技术要求与管理标准,建立现场管理体系、流程与操作规范,保障服务执行符合客户方规定; 4、在授权范围内,依照既定流程审批采购申请、订单等事项; 5、定期提交现场服务工作报告,确保公司管理层及时掌握服务质量与项目进展; 6、监督各专业工程师按计划完成所辖领域的技术任务; 7、组织定期工作例会,协调处理各方在执行过程中遇到的问题; 8、组织实施对下属员工的绩效考核与管理工作。 任职要求: 1、具备全日制本科或以上学历; 2、精通大型工厂中央空调、给排水系统、空气压缩系统、供配电系统及弱电系统的工作原理; 3、具备广泛的专业知识储备; 4、具备良好的英文能力; 5、八年以上相关领域工作经验,其中至少五年从事物业或设施运行项目经理岗位; 6、熟悉大型工厂能源动力类设备设施的运维流程,曾管理过非住宅类项目面积不低于10万平方米且管理时长不少于三年。
消防工程师经验不限大专消防监控维护较多外派消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构消防技术咨询智能化系统维保消防工程施工管理消防设施检测与维护二级建造师一级注册消防工程师消防设施操作员
职责: 1. 根据既定工作安排或主管指导,开展建筑消防系统及强电系统的日常巡检,以及月度、季度、年度的例行测试任务; 2.具备良好的故障排查能力,可独立解决消防水系统、火灾报警系统等常见技术问题; 3.具备基本沟通技巧,能够与客户方进行有效的工作对接与协调; 4. 具备担任现场负责人的能力,能推动项目进度并落实执行细节; 5.具备一定的团队组织能力,能统筹小组成员协同完成工作任务; 6. 能够接受周末及法定节假日的轮班值守安排。 要求: 1. 具备消防维保相关从业经历者优先考虑; 2. 表达清晰,思维有条理,具备良好沟通意识; 3. 工作踏实肯干,性格友善,具备良好的团队合作精神; 4. 大专及以上文化程度,须持有一级注册消防工程师资格证书;
工程打样员
5000-6000元/月
机械工程师经验不限大专接受无机械工程师经验AutoCAD
岗位职责: 1、负责按照客户需求和技术要求进行产品打样工作; 2、操作打样设备,完成样品制作和初步测试; 3、记录打样过程中的关键参数和测试结果; 4、协助工程师分析样品问题并提出改进建议; 5、维护打样区域的设备和环境整洁; 任职要求: 1、大专及以上学历; 3、能够理解简单技术图纸和操作指导; 4、工作细致认真,具备较强的动手操作能力; 5、具有良好的团队合作意识和沟通能力;
熟练画图软件
1.4-1.5万元/月
钣金工程师包住包吃3-5人月结全职
做事认真仔细,
端子线生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他
岗位职责: 1.负责端子线产品生产环节的整体管理与执行 2.保障生产流程顺畅运行,严格把控产品质量标准 3.统筹协调各相关部门工作衔接,提升整体生产效能 任职要求: 1.具备优秀的组织规划与现场管理能力 2.能够及时应对并妥善处理生产过程中的各类异常情况 3.拥有良好的沟通协调技巧,具备团队协作精神
工艺工程师大专
岗位职责: 1、流程设计与优化: 1.1负责公司业务流程的梳理、建模、优化及标准化,提升运营效率。 1.2识别流程瓶颈,提出改进方案,推动跨部门业务最佳优化实践,保障业务顺畅度。 1.3协同助力业务部门流程可操作性及IT需求的管理落地。 2、流程执行与监控: 2.1对现有流程制度的监控,包含流程KPI、运行顺畅度、运行效率和运行质量的定期输出。 2.2跟踪未达预期的目标流程的持续改善效果,直至有效提升闭环。 3、流程专项管理: 3.1、专项需求受理、团队组建、方案设计、会议组织、文件编制及评审发布等作业; 3.2、专项试点、运行、价值评估及持续改善的跟进管理。 4、流程赋能管理: 4.1、承接所管辖业务领域的流程知识培训; 4.2、管理公司业务部门流程PC人才队伍 5、流程知识管理: 5.1、流程文案编辑及输出,建立公司优秀流程案例知识库; 5.2、公司流程制度文件的知识库规范管控; 5.3、流程知识文化宣传策划及执行输出。 岗位要求: 1、大专及以上,工业工程、管理科学、计算机或相关专业优先。 2、三年及以上业务流程设计及优化经验(至少在市场营销、产品研发、供应链管理、制造交付管理、客服管理、职能如人力/财务/IT/行政等某一业务领域有所精通,有可查证的作业案例),制造业/食品行业背景优先。 3、熟练使用流程与项目管理工具(如Visio、BPMN、甘特图等),掌握流程设计及优化方法论(流程建模、项目统筹应用等),流程变革/项目基础知识及方法(变革策略/路径规划/管理机制/项目工具应用等)。 4、熟悉企业常用的IT系统(包含但不限于CRM/ERP/OA/SRM等),最好有参与过IT系统化项目建设经验佳。 (此岗位属于新增加编制)
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师5-10年大专设计测试安装/调试工艺设计制图设计
岗位职责 1、承担设备机械结构与零部件的设计工作,落实设计加工标准于制造流程中,并实施质量监督; 2、开展产品机械结构的仿真分析,持续优化设计方案; 3、协同制程团队,推进设备的设计、加工及安装调试全过程; 4、主导非标生产线或标准产品的方案设计,指导制造、安装与调试作业; 5、汇总并评估产品设备改进需求,参与设计方案评审,判断技术方案的合理性与市场竞争力; 6、归档整理技术资料,编制相关技术文件。 任职要求 1、具备大专及以上学历,专业为机械设计、机电一体化等相关方向; 2、具有5年以上机械设计从业经历,具备机械装备一体化产品开发背景,掌握机械传动设计、零部件选型以及机械加工与热处理工艺知识; 3、熟练操作2D及3D机械设计软件; 4、有大型生产线设备或标准机型设计经验者优先考虑。
净化系统工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师3-5年大专天正建筑施工现场管理暖通设计师
岗位职责: 1、承担净化工程项目的技术方案设计与成本核算工作; 2、负责净化工程施工过程中的技术指导及现场监督管理; *任职资格: 弹性要求: 1、具备3年以上净化领域相关工作经验; 2、拥有现场施工管理经历,独立主导过单体规模达1000万及以上项目;参与过净化工程系统的整体规划、设计与预算工作,并具备成功承接项目的经验,累计完成过单项金额1000万以上的专项工程;熟练使用Project类项目管理工具。 硬性要求: 1、熟悉光电电子行业的生产工艺流程,了解制程中管道材质选用标准及施工规范,掌握相关行业技术要求; 2、大专及以上学历,暖通、机电一体化或理工类相关专业毕业; 3、具备良好职业形象,优秀的沟通协调能力与谈判技巧,具备团队协作意识和良好的职业道德素养; 4、精通CAD、天正及Office等办公软件,能够独立完成技术方案编制、图纸设计及成本预算工作; 5、能提供全面的工程技术支撑,涵盖图纸规划设计、报价预算、投标支持、方案讲解与客户对接; 同时需承担施工现场的督导任务。 PS:薪资待遇:12K-30K+提成
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