薪资助理 底薪6000+提成2-4万 上午9:10—12：00；下午2:00—6:00，中午午休2小时 每个工位配备一盆绿植，一台电脑！！！不限学历不限名族。 年龄：25-50岁 写字楼坐班办公，不外出。 晋升通道：助理→储备店长→店长→总监→COO→CEO 工作简单轻松，容易上手，有兴趣可以过聊聊看

1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

带顾客看房子，找房东收房子，上班轻松无苦力活，时间自由安排，有兴趣详细了解，急招

工作内容： 1.公司提供账号，负责发布房源帖子，了解客户信息需求，获取客户联系方式 2、负责新房房地产客户跟进，带看洽谈 3.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 薪资待遇：底薪5000加高提成25%-55%，带看现金奖，j开单奖励，节假日红包，入职就签劳动合同购买社保，每月15号发工资，一般都会提前2-3天发，每年过年的那个月带薪放假16-25天，每月团建可带家属，费用公司包

【Jion Us】 我们具备深厚的企业背景，依托强大的企业平台，具备广阔的商业发展潜力； 我们拥有卓越的核心竞争力，持续领跑行业前沿； 我们汇聚了一支充满激情与活力的团队，在这里与伙伴并肩奋斗，共同追逐事业的巅峰； 我们提供畅通的晋升通道，只要愿意付出与努力，就能实现快速成长； 我们构建了完善的培训体系，提供多元化的课程支持，助力你高效提升个人价值； 德佑——上善若水 德以佑人，加入我们这个温暖的大家庭，让追梦之路不再孤单。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪3000+3000绩效，纯管理岗或业务兼岗均可，团队提佣7-20% 2、合伙店经理：团队整体60-80%收入归个人，无需承担任何运营成本 3、福利：公司统一为员工购买福利保险及年度体检；提供免费岗前培训与专业讲师指导 4、培训：健全的带薪培训机制，每月组织2-4次学习提升活动 【任职资格】 1、具备相关管理经验，擅长团队组建与团队管理 2、具备线上转化运营能力，善于目标管理与结果追踪，达成率高 3、具备良好人格影响力，意志坚定，抗压能力强（业绩优异者优先） 4、富有进取意识，明确职业目标，敢于挑战高收入，具备强烈团队协作精神 5、态度积极，言行一致，品德优良者优先录用

薪资福利： 底薪8000（含2000绩效）+ 拓店提成500-2000/家 月度考核完成3家即可同步获得绩效与提成 岗位职责： 1. 对接各类房产门店，洽谈合作事宜，推动其加入我司平台 2. 制定并执行门店拓展计划，确保落地推进 3. 整合物业资源，开展商务沟通及租赁协议跟进 工作时间： 9:30—19:30，午休一个半小时 任职要求： 具备房产行业门店拓展相关经验

1.提供专业的租房咨询服务，帮助客户了解市场动态； 2.与客户进行有效沟通，确保服务质量； 3.参与房产交易过程，确保流程合规； 4.保持与客户的良好关系，推动业务发展。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣； 3.能够自我驱动，解决工作中的问题； 4.具备良好的市场分析能力； 5.有责任心，能够承受工作压力。 [上班地点]:全成都的门店(百万门店/资深老店/新开5.0活力新店)，任你选~ 全成都就近安排，上市公司直招，面试不收取任何费用，欢迎咨询，放心投递!!!

公司人事经理直招，是直招，非中介非猎头，欢迎直接咨询岗位详情！ 公司业务介绍：专注房屋租赁领域，自有近4万套房源，统一上线至线上平台进行出租。租客通过网络查看房源信息后主动联系工作人员，安排看房，满意后向公司申请报价、签约租赁，流程清晰高效，收益稳定。 岗位职责：使用公司提供的58安居客端口（无需个人承担费用），以及小红书、豆瓣、闲鱼等渠道发布真实房源信息；接待客户咨询，进行有效沟通，邀约并陪同客户实地看房，根据需求推荐合适房源，推动顺利成交。 零基础是否可做：租房业务成单周期短，上手快。入职提供3-4天带薪培训，新人配备资深员工作为带教导师，一对一指导，并分享部分客户资源，协助完成初期回访与看房邀约，多数新人在入职后2至7天内实现首单突破。 团队环境：团队成员主要为18至****年龄段，氛围轻松活跃，管理扁平化，领导重支持、轻管控，无官僚作风。业绩突出者受尊重、有话语权，办公氛围自由开放。 薪资发放时间：每月15日准时发薪，最晚不超过16日，绝不拖欠。 工作时间安排：上午9:30上班，下班不打卡；午休时间为12:00至13:30；享受法定节假日，春节额外享有15天带薪年假，每月另设7天灵活调休假期，可连续使用。 收入情况：多数员工综合月收入在8000-15000元以上，提成比例高，达50%-80%，成交5-8单即可实现月薪过万。

[薪资福利] 行业充满广阔前景，收入无上限！ 1、入职即享3K无责底薪+提成+多项奖金 2、完善福利：年度健康体检+社保+公积金+节日福利+各类奖金+法定假期+月度团队聚餐 3、可提供住宿支持 4、带薪岗前培训，配备一对一导师全程指导 5、多种现金激励政策 [休假福利] 1、每月休息5天，支持调休，享受带薪假期 2、春节放假10-15天 3、带薪年假5-12天 4、涵盖节日假、婚假、产假、陪产假、生日假、生理假等 [晋升空间] 1、业务发展路径：经纪人—高级经纪人（A1-A10，职级递增，提成比例同步提升） 2、管理成长通道：经纪人—店经理—商圈经理—区董—营业总监—分公司总经理 [工作环境] 门店办公，交通便捷，环境舒适，氛围积极有活力，欢迎擅长活跃气氛的伙伴加入，团队年轻化，全员90后、00后 [任职资格] 1、面向各阶段优秀人才，年龄20-45岁，学历不限 2、品行端正，踏实肯干 3、热爱销售工作 4、欢迎应届毕业生投递 5、具备同行业经验者优先考虑 [工作职责] 1、陪同客户实地看房，解答疑问，协助完成税费测算 2、参与并协助合同谈判，办理房屋买卖或租赁协议签署 3、提供优质售后支持，持续维护客户关系 4、收集市场动态，拓展房源与客户资源，实地勘察新增房源情况

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任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 4.年龄22-45周岁。 薪资福利： 1.薪资范围：8000-50000元/月。 2.薪酬结构：基本工资业绩提成。 3.五险一金。 4.每周一休，法定节假日休息。

公司简介： 我公司拥有独立临街店面，方便接待进店客户。公司现有二个品牌在并行运营，且在此运营已达十几个年头，拥有良好的口碑及丰富稳定的房客资源，便于大家轻松上手、顺利开展业务。 公司主营区域及业务：海淀区上地及马连洼区域住房租赁、房屋托管及回迁房买卖业务。 秉承大家的幸福是公司永不改变的追求，携手共创美好未来的理念！给大家提供一个灵活、自有、舒适、宽松的工作环境，创造无限的发展平台及施展自身能力、体现自身价值的空间；宽松、舒适的环境不代表放任，更希望大家在公司没有压力的愉悦工作，从工作中得到更多乐趣，通过工作不断提高自身能力，“不忘初心、砥砺前行”。 工作职责： 1、负责店面客户的接待、信息登记及咨询等工作； 2、日常收集、维护房客源信息，房客匹配及跟进。 3、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，促成业务的成交； 4、洽谈房屋全程托管业务，房屋管家，负责对房屋的日常管理及住户的沟通协调。 职位要求： 1、年龄19-50周岁，暂不注要求你的高学历，只看重你的能力； 2、沟通表达能力强，有素质反应灵活，对自己有信心、敢挑战的朋友； 3、工作灵活、自有、有挑战、待遇高，并且公司设定了多种业务模式，您可针对自身情况选择，只有你想不到的待遇，没有我们给不了的，有能力你就来。 4、有无工作经验均可，公司给予重点培训。 5、欢迎志同道合，有意在房产行业发展的伙伴加入，让我们共同携手共创美好未来。 岗位：房屋管家、房屋租赁经纪人、回迁房买卖经纪人及业务合伙人 岗位福利： 待遇一： 底薪高达7000元+高达80%的分成+可提供北京社保+单身宿舍+各种奖金+补助（认真干，年收入15/20万+；努力干，年收入30万+及以上） 待遇二： 基本保障3000+完成单量后的全部收佣； 待遇三： 公司合伙人计划，公司提供管理平台及业务开展的一切手续包括业务开展资金等，你只需施展才能，即可获得利润的80%左右，努力干，可达年收入50万+做自己的老板 日常休息实行：6天=4+1+1 介绍伙伴入职可获得现金奖励及后期业绩分成 合作模式多样化，总有一种适合你，只要你具备能力，待遇你来定，保证让你满意； 公司直招非招聘猎头，更多详情可直接电话联系。

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

工作内容： 1、带客户、回访客户，为客户提供专业的咨询服务； 2、负责线上渠道的房产信息维护； 3、只卖新房，不租赁，不卖二手，比较容易上手； 接受无经验！接受无经验！入职有经理带，公司有车，不需要自己出车费 薪资待遇：3000-5000无责底薪，加销售额提成，入职购买社保，每年有两次长假5-10天，超长带薪年假16-25天，每月聚餐、团建可带家属，费用公司包

【公司名称】战旗飞舞艺术教育（金泉，红光，西单，丽都） 【具体位置】 金泉校区：金牛区两河西二路300号附202号2层 红光校区：郫都区红光街道红高东路308号附123 西单校区：青羊区苏坡东路12号2栋3层1号附6号 丽都校区：武侯区丽都路518号1栋3f 【岗位】地推派单员 【主要工作内容】负责周边学校商场日常地推派单工作，发放小礼物，收集意向家长联系方式 【工作时间】周内下午3点至8点之间，周末全天均可，时间可以灵活安排，不要求具体时长 【薪酬计算标准】100元/天，10元/个到访，售卖课包底薪120。平均每天3小时，到手100～150左右 【工资结算】财务微信转款，周结 【联系人】陈老师

招聘岗位:四川银行地推人员(兼职、全职，)该项目会持续到2029年，是一个稳定的项目。 招聘人数:80 年龄性别:已满18岁及以上，性别不限,性格活泼，擅长交际。 工作时间:时间不限（自由安排） 工作地点:全成都范围 岗位介绍：公司会组织统一培训，培训后上岗，提供工作牌，工服等所需用品。 工资待遇:按单提成，每日收入300-400+

协助市场主管开展品牌推广工作，非销售岗位！

招聘外场口腔咨询师 工资待遇：4000-20000元 年龄要求：25~55岁，男女不限 经验不限，学历不限，具备销售经验者优先 1、在社区或商场开展驻点活动，承担口腔健康知识普及、居民信息登记等工作； 2、接受零基础入职，录用后安排专业培训师进行带薪岗前培训； 3、有保险、房产、课程顾问、催收、医药等相关行业销售经历者优先考虑； 缴纳五险 薪资说明：业绩优秀者月薪过万较易实现，口腔领域属民生刚需行业，工作具有积累性，从业时间越长越稳定，后期依靠老客户推荐及口碑传播获客较多。具体细节可到院详谈。 工作地点：金牛区、新都区、成华区、锦江区均设有服务点位，培训完成后按区域分配岗位，无需前往医院打卡，通过钉钉在指定点位完成考勤 团圆口腔医院 联系人 曾老师***********

滴滴春招活动协助2小时招聘要求：有驾驶证满三年，男女不限工资待遇：120-150/天工作时间：两小时内搞定地点：双流西站地铁站附近报名联系电话：

负责线上推广公司平台会员卡，主动向目标客群介绍会员权益、专属福利与平台服务

保底底薪加双提成，公司内部氛围好，没有经验要求，手把手带和教，有部门团建，公司团建，公司只做商铺租赁（保底底薪双提成，工资不封顶）

入职当月缴纳五险一金，早九晚六周末双休不加班，⽉收入可达2W+ 岗位职责: 1. 无需陌生拜访，公司提供客户资源，负责为客户提供专业移民咨询服务，完成邀约及签约转化，并跟进客户回款； 2. 协同市场部落实推广策略，维护现有资源，积极拓展潜在客户群体； 3. 持续维护客户关系，增强客户满意度，提升企业品牌影响力； 4. 达成部门设定的月度/季度签约目标，完成上级安排的日常工作任务。 任职要求: 1. 统招全日制大专及以上学历； 2. 具备1年以上移民行业销售经验者优先，其次为留学、教育、培训、保险等咨询类服务行业销售背景，再次为房地产、汽车等高单价产品销售经验；具备上述行业销售主管经验者亦可。

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业租赁建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4.参与公司组织的房源推广及线上营销支持工作 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信、积极主动，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场者更佳，能适应灵活工作时间与户外带看安排 上班时间:9.30打上班卡 10点以后打下班卡(上下班打卡时间只需要间隔半个小时即可，其他时间可自由安排) 每月6-8天休假，公司尊重个人时间，有事需要请假都会批准。针对宝妈上班有特别福利，工作日10点之前打上班卡即可，无需打下班卡，其他时间只有安排。

高额提成！大平台朝阳行业！团队带教，快速上手！ 岗位职责： 1.通过社区、商超、跨界合作等渠道开展义诊活动。 2.在义诊过程中收集口腔患者信息，并协助预约到院检查与治疗。 3.负责患者治疗前、中、后期的持续客情维护，推动老客户带新客户及转介绍工作。

我们这里不涉及外出地推、举牌，无需在地铁口等待客户、发放传单或拉客。也无需一天拨打数百个电话！！！ 【无需担忧客户来源，公司拥有自有渠道资源，提供精准客户支持！！！】 一、岗位职责 1. 熟悉掌握所在区域高端写字楼项目的基本情况与优势亮点 2. 负责客户的开拓与长期维护，深入挖掘客户需求，整理并匹配合适的房源信息 3. 带领客户实地考察房源，开展商务沟通，推动写字楼租赁或交易顺利完成 4. 主动协同团队成员工作，高效完成上级安排的其他相关事务 二、岗位要求 1. 年龄在20至29岁之间，至少具备大专学历（退伍军人可放宽至高中） 2. 具备优秀的沟通表达能力及良好的职业操守 3. 工作态度认真负责，积极进取，具有较强的集体荣誉感和协作精神 4. 有市场营销、面对面销售等相关经验者优先考虑，【退伍军人优先录用】，有房产经纪行业从业经历者欢迎加入 三、福利待遇 1. 薪酬构成：绩效底薪 3.6k-6k + 高比例提成 15%-35% 法定节假日按规定享受带薪休假，周末实行双休制度 3. 享有带薪年假，每半年组织一次海外团建旅行，定期举办员工聚餐、生日会、节日庆祝活动及下午茶等丰富福利 4. 实行一对一导师带教机制，每季度开放公开透明的晋升通道 5. 办公环境舒适现代，团队成员以95后、00后为主，氛围轻松融洽，充满青春活力 上班时间：9:00-18:00 上班地址： 【环球中心店】成都市武侯区环球中心 E2 加入我们，加入远行 只要你有能力，渴望高收入，我们为你打造没有上限的发展平台。 是金子总会发光的呀~~ 公司有一群理解你奇思妙想的人，愿陪你一起可可爱爱走到底 最终解释权以签订文本为准。