
抗震支架安装强电工电表桥架水电工3-5人
惠州市博罗县招强电、水电、桥架/支架安装、招电工熟手、半熟手、学徒
全职 长期
工作内容:
1、能接受全国各地出差;
2、通讯线、网线、光纤铺设;
3、电表、水表、管理机、摄像头、传感器、门禁系统安装;
4、桥架、镀锌管制作安装。
任职要求:
1.最好具备电工操作证和电工资格证(有证优先);
2.能具备一定的电工经验(学徒也可);
3.能够按时完成工作任务。
岗位福利:
年底奖金,入职购买社保、意外险。试用期1-3个月后加500元,之后看能力加工资,公司包住不包吃,做满5个月,从第6个月起,伙食费补600元/月。
华通急招设备操作工/五千~八千/包吃住
5-8千/月
操作工车间普工包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
一、招聘岗位
作业员、品检工、操作工
(涉及线路板的设计、钻孔、测试、成型、包装、品质、QC、物料、出货、印刷、电镀、CNC数控、SMT操作、设备维修保养等)
岗位轻松,坐班,半坐班。自动化程度较高,无流水线,高科技自动化工作环境,易上手,无经验要求,新人有师傅一对一耐心辅导。
二、晋升与发展:
作业员入职满6个月可晋升高级作业员,高级作业员三个月后可晋升资深作业员,资深作业员三个月可晋升技术员,
三、岗位要求:
1、年龄在18-45周岁,身体健康,无案底;
2、具备基础学习能力和动手能力,有无经验均可;
3、持本人有效身份证,(有效期三个月以上);
4、无经验要求,接受小白。
四、加班薪资:
目前底薪2550-2800元(其中包括200元全勤和150元基本绩效).平吋加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,每月10号发薪日,月综合收入5000-7000元/月或以上(含加班费,拿到手的工资);
五、福利补贴:
1、新人入职入职奖1200元稳岗奖励700元合计1900元;分四个月发放:400/700/700/100元
2、全勤奖金200元/月,绩效150元/月,专业加给300—900元/月,夜班津贴10元/日;
3、外宿补贴:120/150元/月
4、每周免费发放生活用品(洗衣粉、纸巾等)及水果等。每周至少加餐两次。
6、食宿免费
(1)公司免费包吃,早餐、午餐、晚餐均免费,均为自助餐食形式,夜班还有免费宵夜,大型食堂;持厂牌即可刷卡就餐,无需充钱;
(2)公司为员工提供免费住宿,一般是2—8人一间宿舍,有空调、热水、洗浴、衣柜、桌子、凳子等;
7、其它福利
(1)公司依法为员工缴纳五险一金;
(2)公司免费提供工作服、工鞋等;
(3)发放年终奖、生产奖金、结婚喜庆奖金、生育奖金,季度奖金等;
(4)生产车间内23℃恒温,已通过相关环境健康安全体系,为员工提供了安全舒适的工作环境;
六、工作时间
早八晚八,两班倒,一个月倒一次班。每天10个小时,上六休一,正班(每周5天8时)时间之外都算加班,平日每天加班2小时,每周末加班一天(双薪)。
一年四季都有班加,无淡季。
七、入职流程
(1)第一天:面试、安排住宿(请携带本人有效身份证原件及行李)。
温馨提示:外地求职者应征当天安排住宿,不用担心没有地方住宿;请携带好行李。
(2)第二天:报到、免费体检、培训、入职(本日开始算工资)。
八、报名方式
在线沟通或点击查看联系电话,电话咨询。
普工/操作工
5-7千/月
操作工普工花园式厂免费培训包吃夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
华通电脑惠州有限公司现招聘如下:普工/操作工/目检Qc/储备干部/技术员/工程师:18-45,18-45.身份证有磁性,工资待遇:新进员工底薪2550《含全勤奖200》《绩效考核150》,三个月后底薪调至2800《含全勤奖200》《绩效考核150》上六休一,五天八小时制按劳动法算,平常加班1.5倍周六日加班2倍,法定假3倍,公司为员工购买,一金,包吃包住(一天四餐牛奶面包免费发放)!宿舍4—8人间;独立卫生间、空调、全年恒温工作全坐班,零流失!花园式厂区、环境优美;主要生产电脑、手机配件,工作超级轻松简单!
不收任何费用,综合工资5000—8000,每月10号发工资,还在没有找到合适工作的同仁,欢迎你的加入。
同时还招聘人:【-
1. 新进员工,易学,易上手,易操作,当天面试,当天分宿舍,外宿有补贴《有结婚证补150元,未婚补120元》,每月免费发放生活用品(洗衣粉,纸巾等)2.福利补贴,夜班津贴10元/日,考核奖金0-1000/月,岗位奖金0-600/月;环境补贴0-300/月;
新进员工留任奖励1900元,分三个月发放700-700-500元需在职,
月综合工资:5000元~8000元(税后到手工资);华通电脑惠州有限公司人事直招:陈先生
质检员/品检工
5-6千/月
质检员品检工保险包住包吃11-20人月结全职兼职假期工伙食好住宿好接受无质检经验只上白班上六休一月休四天不需要出差
工作内容:把良品和不良品分开,打称装箱。
工资待遇:小时工是17-18一小时,长白班,每天工作11小时,早上8点上班,晚上9点下班,中午休息一个半小时,包吃包住,宿舍环境很好,不是铁架子床,伙食也很好,老板和管理层跟员工吃一样的饭菜。
正式工只招应届生,毕业生,实习生!!!
工资发放方式:银行卡,微信甚至现金都可以,非常人性化!
招工要求:16-40岁,可以接受没经验。
面试要求:本人身份证原件,加一张复印件,上面两个地址都可以过来,过来之前提前找我报名面试。
建筑机电安装工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理,协调建设、监理、设计等单位;
2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理;
3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程;
4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作;
5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。
任职要求
1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业,大专及以上学历;
2. 有建筑施工现场机电管理经验,熟悉机电安装规范、施工工艺;
3. 必须持有:机电注册建造师证书,可上岗使用;
4. 熟悉图纸、CAD、办公软件,责任心强,能长期驻外工作;
5. 良好沟通协调能力、执行力,吃苦耐劳;
6.完成公司交办的其他项目管理工作。
建筑机电工程师
9千-1万/月
机电工程师5-10年大专负责驻场给排水电气暖通施工单位
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工技术指导与现场管理
2.审核施工图纸及技术方案,解决施工过程中的机电专业问题
3.监督机电设备安装、调试及验收,确保符合国家规范与项目质量要求
4. 配合项目进度计划,统筹机电各专业交叉作业,保障工期节点达成
5.参与竣工资料编制及移交,支持项目交付与后期运维衔接
任职要求:
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备建筑机电工程现场管理经验,熟悉EPC或总承包项目运作流程
3.熟练掌握CAD、Revit等设计或深化软件,具备BIM基础应用能力者优先
4. 持有二级及以上建造师(机电工程)或中级工程师职称者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
项目管理
1-1.1万/月
机电工程师5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责石油化工行业建筑机电系统(含给排水、暖通、电气、消防等)的现场安装、调试及维修管理工作
2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施,监督落实执行情况
3. 协调施工单位、监理单位及业主方,解决施工过程中的技术与管理问题
4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5. 落实安全生产责任制,排查并整改机电施工中的安全隐患
任职要求:
1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先
3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,能适应石化项目现场工作环境
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电负责人
1-1.1万/月
机电工程师10年以上学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师中级职称天正建筑AutoCADLumionMicrosoft Project传统行业施工工程师强电工程师消防系统照明系统防雷接地系统建筑给排水消防管道室外给排水居住小区给排水高层建筑给排水通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2.参与图纸会审与技术交底,及时解决施工过程中机电专业相关技术问题
3. 监督机电设备安装质量与进度,组织系统调试、联动测试及竣工验收工作
4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施,优化机电管线综合排布与空间利用
5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图,确保符合国家规范与合同要求
任职要求:
1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业,学历不限
2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准
3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力
4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件,了解BIM基础应用者优先
5. 责任心强,具备团队协作意识与基本项目管理思维
惠州博罗县招聘一次五名,二次师傅十名,工作量为十五天。非诚勿扰,有意者请联系。
二次配电15-30天11-20人
惠州博罗招聘一次五名,二次师傅十名,工作量为十五天。非诚勿扰,有意者请联系。
水电电工证
惠州博罗大型厂房招聘电工师傅及中工数名。要求:持有有效电工证或高空证,年龄55岁以下,做事认真负责,工作态度端正。工作地址位于惠州。
研发中心电气主管
1.5-3万/月
电气工程师5-10年本科
具备5至8年及以上同行业工作经验,全面负责研发中心电气项目的开发,涵盖国内及海外市场的热泵产品、液冷产品以及工业节能空调产品的电气系统开发;统筹并协调电气工程师推进新项目电控部分的研发工作;可独立完成各类机型电控元器件的选型、电路设计及控制逻辑编写;能够有效解决研发、生产与售后过程中出现的技术问题;具备较强的责任意识与团队管理能力,能带领团队高效完成各项开发任务;要求大专或本科及以上学历,独立工作能力强,性别不限,年龄需在30岁以上,抗压能力突出。
弱电工电焊管道安装水电工5-14天1-2人
惠州市博罗县招水电、弱电/安防
兼职水电工:
要求:
年龄:20-50岁,身体健康
2、懂电焊,懂水电安装
3、会开车
工作内容:
1、配合在工厂内进行管道安装
2、按公司要求,外出进行水电安装,差旅费用实报实销。
待遇:日薪制,每天350元,工作期间包食宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供博罗县机电工程学校招聘信息在线招聘信息,主要招聘博罗建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。