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风电维修人员
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电机叶维修风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
风电叶子维修人员30~50人
风电设计工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师3-5年本科风电新能源
岗位职责: 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作,确保设计方案满足国家与行业相关标准,并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析,开展风能资源评估工作,为项目立项与决策提供可靠的技术支持依据。 3、编制风电项目的设计方案、技术文档及规格文件,保障设计资料的完整性、准确性与交付时效性。 4、负责风力发电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计,持续优化设计策略以控制工程成本。 5、协同采购、施工、运维等相关职能部门,推进设计方案落地实施,及时处理项目建设过程中的各类技术问题。 6、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行追踪与分析,提出切实可行的改进方案,提升项目运行效率与安全水平。 7、关注风电领域前沿技术发展,积极学习新技术、新工艺和新材料,不断提升专业技术能力。 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格: 1、本科及以上学历,主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备3年以上风电设计或相近领域工作经验,熟知风电项目设计流程及相关规范要求。 3、掌握风能资源评估方法,熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等核心技术内容。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等常用设计软件,具备独立承担风电项目设计任务的能力。 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够与项目组及跨部门人员高效协作。 6、热爱风电行业,持续关注行业发展动向与技术创新趋势,具有主动学习与成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可在复杂环境下做出科学判断与决策。
风电运维工程师经验不限学历不限
1、需持有特种作业操作证(低压电工证、高压电工证、高空作业证) 备注:如暂无证书可参加培训,培训期间不具备上岗资格,待培训完成并取得证书后正式入职。培训地点与形式灵活不限,工作满半年后可报销考试相关费用。 2、须具备有效驾驶证 3、能够接受全国范围内的工作调配(定检项目周期为5至90天不等,需根据项目进度转场;运维岗位原则上固定场站,特殊情况下仍需配合工作调整及临时外勤检修任务) 薪酬结构 1、基本工资2000元; 2、出勤补贴100元/天; 3、定检及外勤作业期间享伙食补助50元/天(变电运维岗位包食或享有100元/天做饭补贴); 4、绩效奖金依据项目产值核定(定检类:0-10000元); 5、住宿由公司统一安排; 6、缴纳五险一金并附加意外保险; 7、以上薪资待遇为转正后标准(见习期时长1-2个月)
风电叶维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师学历不限风电运维登高证
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2. 执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的协同运维工作 5. 严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求: 1.学历不限,机电、电气、自动化、能源动力类相关专业优先,持有高压电工证、登高证、安全员C证者优先 2.具备风电运维或电力系统相关工作经验者优先,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者更佳 3.能适应长期驻场、轮班制及野外作业环境,具备较强责任心、安全意识和团队协作能力 4. 具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料 5. 接受应届毕业生实习转正,公司提供系统化岗前培训与职业发展通道
海上风力发电机组年检和技改
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技低压电工证登高证
需求出海证、低压证、高空证
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率和系统可靠性; 3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行进度与落实情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(根据岗位等级差异,薪资待遇有所不同),综合月薪6000-8000元; 2、每半年组织一次晋升评定; 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利; 4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长; 三、工作时间:每月休息5-6天,支持连续工作与集中休假安排,休假期间回家可按二等座高铁票价报销往返交通费
风电场技术员
1.7-2.7万元/月
风电运维工程师3-5年大专
岗位职责: 1、负责SLM 3D打印机设备的气流场仿真分析及机械结构开发与可靠性验证,在保障性能的前提下提升产品的可制造性、可维护性,并兼顾成本优化目标; 2、参与SLM 3D打印整线自动化系统的方案策划、布局规划及具体结构设计工作; 3、制定舱体内部气流组织、循环风道系统、过滤除尘模块、温度控制与压差调节策略,通过仿真工具建模,改善气流分布均匀性、减少湍流强度、提高烟尘捕捉与净化效率; 4、运用三维设计软件完成风路通道、出风口、风箱、导流部件、密封结构及快速更换滤网机构的三维建模与工程图纸输出; 5、参与设备物料清单整理、外协件选型评估及成本管控相关工作; 6、搭建气流测试平台,制定检测方案(PIV/热线风速仪/压力扫描/粉尘浓度监测),开展样机测试、实测与仿真数据对比分析,并推动设计优化,解决试制及现场应用问题; 7、协同电气、软件技术人员推进设备机电一体化集成设计,确保机械系统与电控、软件功能协调匹配; 8、跟进设备组装与调试过程,处理与机械设计相关的技术问题并持续改进结构方案; 9、编制产品设计说明文件、装配调试作业指导书、专利申报材料等技术文档; 10、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,流体力学、热能动力工程、机械设计等相关专业背景; 2、掌握至少一种流体仿真工具,能够独立完成模型构建、网格划分、求解设置、结果分析及报告撰写; 3、具备实验方案设计与数据分析能力,熟悉风速测量仪、压力扫描系统、粉尘浓度检测设备的操作,能实现仿真与实测数据对标并驱动设计迭代; 4、了解SLM 3D打印设备或非标自动化装备开发流程,具有非标自动化整机及其典型结构设计经验者优先,具备自动化产线设计经历者优先; 5、熟练掌握常用机械传动方式(如丝杠、同步带、凸轮、连杆、铰链、链传动等)的设计方法,以及气缸、电机、导轨、齿轮、同步带、丝杠、凸轮等标准件的选型计算; 6、熟悉金属与非金属材料特性,了解钣金、机加工、焊接等加工工艺及表面处理技术; 7、掌握公差配合、形位公差原则及机械制图规范,熟悉机械安全设计标准,有CE认证相关产品设计经验者优先; 8、熟练操作至少一款三维设计软件(如solidworks等),熟练使用AutoCAD等二维绘图工具; 9、熟练运用Office办公软件; 10、有3D打印设备行业工作经验者优先,熟悉风箱与粉料输送系统设计者优先; 11、了解自动化领域相关国家标准(如GB、ISO等); 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,工作细致严谨,责任心强,具备较强的保密意识。
风电运维工程师经验不限中专/中技户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作; 2.负责风电场的巡检和故障排除; 3.负责风电设备的日常保养和维护。 任职要求 1.具备一定的风电运维工程师相关经验; 2.具备良好的身体素质和耐力; 3.具备细致认真的工作态度; 4.具备低压电工证,登高作业证,高压电工证。
风电运维工程师师
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
招聘简章 公司因业务发展需要,现诚聘风电运维工程师,具体招聘信息如下: 一、岗位信息 1. 岗位名称:风电叶片吊篮工程师 2. 工作地点:全国各风电场(需接受常年驻外工作) 3. 工作内容:风电叶片的吊篮巡检、维修、等 二、任职要求 1. 学历:初中及以上学历; 2. 年龄:25-40周岁; 3. 经验:有风电场吊篮工作经验者优先; 4. 资质:持有登高证,低压电工证,职业健康体检合格; 5. 身体:无晕车、高血压、心脏病、癫痫症、恐高症等; 6. 能力:能吃苦耐劳,责任心强,具备较强的学习能力和团队协作精神。 三、薪资待遇 1. 新员工试用期3个月,试用期月薪8000元以上; 2. 试用期结束后月薪10000元以上; 3. 有1年以上相关工作经验,月薪12000元以上; 4. 能独立操作且能带领团队的,月薪15000元以上; 备注:多劳多得,驻外工作,吃住补贴。 四、应聘方式 有意者请与我们取得联系: 联系人/电话:蒋先生(微信同步)
风电运维工程师大专
招聘岗位: 风力发电运维:风电运维主要围绕“风力发电机组”(简称风机)这个核心设备展开涉及高空作业。日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维:光伏运维的核心是“太阳能电池板方阵”和“逆变器”,工作场景主要在户外地面或屋顶,通常不需要高空作业。 福利待遇: 1、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。 招聘条件: 1、年龄要求20-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进,吃苦耐劳。 工作前景: 新能源行业的就业前景整体非常广阔,在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下,这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好,薪酬高,福利好,六险一金,五险一金,带薪休假等;技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机。
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
南京建邺区招装修木工,晚上找人拼装柜子,隔墙,安装道具,会简单电工。倒江湖勿扰。
隔墙板装修木工1-4天1-2人日结
南京市建邺区招装修木工,晚上找人拼装柜子,隔墙,安装道具,会简单电工。倒江湖勿扰。
江苏南京永初路附近需要8个贴砖的泥工,突击3天,日结,,有空的我发定位
泥瓦工贴砖
南京市永初路附近需要8个贴砖的泥工,突击3天,日结,,有空的我发定位
南京
4月29日 19:36拨打电话
江苏连云港小工来一位。
小工1-2人
小工来一位。
连云港
4月29日 19:36拨打电话
机械维修餐补社保1-2人月结
机械维修工 年龄40-50周岁,有相关工作经验者优先 薪资福利:6000元以上/月,缴纳五险、提供工作餐 招工人数:1名 工作地址:仪征市经济开发区光合造物社10幢101
扬州 仪征市
4月29日 19:36拨打电话
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
寻求专业队伍 风力发电内舱维修技改养护,要求证件齐全登高作业证安全员,结款方式按个结算,有意的队伍联系
风电运维工程师
面试通过后 需培训两周(内蒙古) 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气:风力发电操作工(玻璃钢) 接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定) 薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴) 没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪) 培训地址 :内蒙古托克托
风力发电维修
8000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证无光伏运维细分要求
风力发电维修保养,还需要工人2名,年龄19到45岁持高空作业证,低压电工证上岗,有五险,月工资,没活戴着也给你钱,签合同,3.5.10年供吃供住,每月平均一万元左右,详情咨询郑
风电运维工程师
5000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2.负责风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 规范记录运维数据、填写工作日志,保障风机机组稳定运行 3.配合场站开展安全管理、应急处置及技术整改工作 严格遵守场站规章制度,规范执行高空作业、电力安全操作规范 任职要求 1.年龄 20–35 周岁,身体健康,无恐高、无色弱、无高血压等不适宜岗位工作的情况 中专 / 大专及以上学历,机电、电气、风电、机械等相关专业优先 2.能吃苦耐劳,适应倒班、驻场及户外作业 持有风电相关证书者优先,无相关工作经验可面试 3.退伍军人、有电力运维 / 设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.薪资:试用期 3 个月,到手约 5000 元,上岗即签订劳动合同;转正后综合月薪 7000–9000 元,随工龄、技能、场站等级上调 2.保障:六险一金,免费食宿,带薪年假,节日福利齐全 3.补贴:统一工装、劳保用品,另享高温补贴、驻外补贴 4.发展:正规直签,岗位稳定,行业成长性好,越干越吃香 5.晋升:运维员→班长→主管→场站负责人,晋升路径清晰 6.分配:全国就近安排,主要面向西南片区 工作地点 西南片区:四川、云南、贵州、重庆、广西
忻州忻府区招风电安装,主要风机叶片维修加固
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维
忻州市忻府区招风电安装,主要是风机叶片维修加固,必须双证齐全(最好是四个以上团队,这样好管理)
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责 - 协助工程师完成产品/项目的技术对接、现场调试及问题排查,保障生产进度与质量稳定。 - 负责驻厂期间的生产现场技术支持,及时响应产线异常,分析并解决工艺、设备相关问题。 - 配合团队完成客户现场的出差需求,参与产品安装、调试、验收及售后技术服务,确保项目顺利交付。 - 整理技术文档、测试报告及问题记录,协助优化生产流程与作业规范。 - 完成上级交办的其他技术相关工作。 任职要求 - 大专及以上学历,电子信息、自动化、机械工程、电气工程等相关专业,实习/应届毕业生可投。 - 具备基础的电路/机械/编程知识,能看懂图纸、使用常用测试工具(如万用表、示波器等)。 - 能接受长期出差及驻厂工作,具备较强的抗压能力与现场应变能力,适应工厂环境。 - 学习能力强,有责任心,具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 福利待遇 - 标准13薪,提供具有竞争力的实习/应届生薪资,表现优异者可提前转正。 - 出差/驻厂期间享有差旅补贴、住宿补贴及餐补,额外提供驻厂津贴。 - 完善的培训体系,由资深工程师带教,快速提升技术能力与项目经验。 - 缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、团建活动等。 - 清晰的晋升通道,可向工程师、技术主管方向发展。
电气工程师
1.5-1.6万元/月
电气工程师5-10年高中
机电一体化专业,有吊车维修经验,待遇面议,现招徐工服务人员2名。 有意向电联。
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试
岗位职责: 1,负责实验室标准及非标仪器设备、工装的日常维护与维修,确保设备稳定运行; 2,负责实验室仪器设备水、电、气系统的日常巡检与管理,保障基础设施正常运转; 3,制定并落实仪器设备的检定校准计划和预防性维护计划,按时完成相关执行工作; 4,负责仪器设备的日常管理工作,整理并归档设备技术资料,建立完整设备档案; 5,负责设备管理系统的维护,管理耗材备件库存及台账,跟进供应商维修服务进度; 6,负责实验室设备所需耗材与备件的选型、采购及进度跟踪,确保物资及时到位; 7,依据技术标准和设备说明书编制操作规程与维护指导文件,并对使用人员开展培训; 8,协助上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求: 1,机械、自动化或相关理工类专业,大专及以上学历; 2,具备5年以上实验室仪器设备维护经验,熟悉电路原理,能独立进行电路故障检修; 3,具备快速掌握仪器设备工作原理的能力,有实际设备故障诊断与处理经验; 4,具有扎实的设备管理基础,能够迅速理解并掌握各类设备的技术特性; 5,熟练使用常用办公软件及AutoCAD等绘图工具; 6,工作态度积极,执行力强,善于分析问题,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
无锡惠山区电气工程师,熟悉上位机,司服,PLC、机器人协作,
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专电路设计PLC工程师
电气工程师,熟悉上位机,司服,PLC、机器人协作,
电气设计工程师经验不限学历不限半导体设备电气控制柜
岗位职责: 1. 承担半导体设备电气控制柜的机械或电气部分设计任务 2. 直接与客户研发团队或项目组沟通,明确需求并提供专业技术支持 3. 全程参与半导体设备电气控制柜项目的设计流程 4. 处理设计阶段出现的技术难题,保证设计方案满足行业规范要求 任职要求: 1. 拥有半导体设备或相关方向电气控制柜设计背景 2. 了解半导体设备制造商的技术标准及项目执行流程 3. 可独立承担机械或电气设计工作并按时交付 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识
风电运维员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专接受小白五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
招聘要求: 1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。 2、积极上进,吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 4、可接受小白 岗位职责: 1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。 2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
公共设施工程师
6000-9000元/月
暖通工程师经验不限本科了解常用空调系统
公设暖通/消防/电力系统运行维护及优化 1.负责电力、空调、消防系统的日常巡检与运行维护 2.执行电力、空调、消防设备的基础故障处理及易损件更换 3.参与小型工程项目现场监督管理 1.本科及以上学历,暖通、机电、电力等相关专业背景 2.具备良好的敬业精神,能适应现场作业环境
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师大专
岗位职责: 1.负责电气控制系统设计、PLC编程及调试,完成设备自动化功能开发 2. 参与电气元器件选型、BOM编制及图纸绘制(含电气原理图、接线图等) 3.配合机械、软件团队完成整机联调与现场问题处理 4.编写技术文档,包括控制逻辑说明、操作维护手册等 5.支持项目交付后的技术支持与持续优化 任职要求: 1.年龄35周岁以上,具备3年以上电气工程相关工作经验 2.熟练掌握主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试 3. 熟悉电气设计规范,具备独立完成系统选型与方案设计能力 4.具备良好的沟通协调能力及责任心,能适应短期出差或现场支持 5. 学历不限,持有电工证、PLC相关认证者优先
电气工程设计
1.5-2.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科
工作职责 1. 电气设备制图:依据设备最终设计方案,使用Eplan/CAD完成电气原理图、接线图及相关生产用图纸的绘制; 2. 元器件选型及清单制作:负责伺服电机、电缸、气缸等气动部件的选型工作,并编制电气采购清单; 3. 程序编写:根据设备动作流程,编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程装置的控制程序; 4. 现场调试:协同售后团队前往客户现场进行设备的安装调试与优化改进; 5. 说明书制作:编制设备操作说明书及维修所需的电路图资料; 6. 资料及程序归档:对电气相关技术文档、图纸及程序文件进行收集、整理与归档管理。 任职资格 1. 本科及以上学历,具备良好的专业理论基础; 2. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景; 3. 具备3年以上非标自动化设备电气设计经验; 4. 熟练掌握倍福、欧姆龙等品牌PLC编程者优先,熟悉EtherCAT通讯协议者优先考虑; 5. 能接受出差任务,参与现场设备调试与优化,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
给排水工程师5-10年本科市政工程住宅小区写字楼工业建筑甲级设计院工作经验方案设计AutoCAD天正建筑医疗建筑注册给排水工程师驻场图纸出图
工作内容 1、参与建筑工程中给排水系统的设计工作; 2、配合项目组推进设计方案的落地与持续优化; 3、处理建筑给排水实施过程中的各类技术难题; 4、协助设计院完成图纸修改与调整。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队精神; 2、具备较强的沟通能力,能准确传递设计意图; 3、热爱建筑设计领域,积极主动在实践中提升专业能力。
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