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江苏连云港钢筋工长,6工作地址:徐圩核电项目2号核岛回填混凝土施工,三年以上工作经验
工长
钢筋工长,6工作地址:徐圩核电项目2号核岛回填混凝土施工,三年以上工作经验
连云港
7月12日 16:34拨打电话
无锡新吴区能适应上海长期出差
8000-9000元/月
工长工程师
能适应上海长期出差
工长工程师
助理工程师8点-20点工价为350/天(8点-20点)+50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上会调试,出差18-40岁,有电工证优先录取
苏州
7月4日 07:21拨打电话
江苏徐州大屯透明丝厂招圆织工长干1名要求干过透明丝优先联系方式不诚勿扰!
工长
大屯透明丝厂招圆织工长干1名要求干过透明丝优先联系方式不诚勿扰!
徐州
7月12日 14:30拨打电话
工长工程师月结
1. 负责工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等; 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持; 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作; 4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。 任职要求: 1. 具备建筑、机械等相关专业技能; 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件; 3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范; 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
江苏拖轮抗台需丙类值班二副600一天养老三管500机工300一天替一星期
工长工程师
拖轮抗台需丙类值班二副600一天养老三管500机工300一天替一星期
江苏
7月5日 22:23拨打电话
江苏连云港泥驳船三管工资13000,定人就上干甲板活机工干甲板活需三管干甲板活
13000元/月
工长工程师月结
泥驳船三管工资13000,定人就上干甲板活机工干甲板活需三管干甲板活
连云港
7月9日 14:34拨打电话
工长装修承包
苏州市姑苏区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
工长月结兼职全职
南通市崇川区招工长/工程师,要求对中央空调水系统熟悉,和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通,全国各地都有可能,有兴趣的联系。
工长工程师
助理工程师8点-20点工价为350/天+50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付.平均每天工价400/天以上50元/天出差餐补会调试,出差18-40岁,有电工证优先录取
苏州
7月4日 07:40拨打电话
盐城大丰区招架子工
300-400元/天
架子工1-2人
盐城大丰招架子工
盐城 大丰区
7月13日 05:19拨打电话
徐州鼓楼区招油漆工、腻子/大白/墙漆
300-330元/天
油漆工腻子工大白工1-4天1-2人日结点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具
徐州市鼓楼区招油漆工、腻子/大白/墙漆
徐州 鼓楼区 金山桥
7月13日 05:18拨打电话
无锡江阴市招无人机吊装/飞手
500-600元/天
无人机吊装15-30天1-2人日结
无锡市江阴市招无人机吊装/飞手
无锡 江阴市
7月13日 05:18拨打电话
泰州海陵区300平地砖,混子二把刀勿扰,
300-400元/天
地砖1-2人
300平地砖,混子二把刀勿扰,
泰州 海陵区
7月13日 05:16拨打电话
苏州太仓市招腻子/大白/墙漆
300-370元/天
腻子工大白工1-2人
苏州市太仓市招腻子/大白/墙漆
苏州 太仓市
7月13日 05:14拨打电话
陕西西安工地需要木工一位混泥土工长,
工长建筑木工
西安工地需要木工一位混泥土工长,
西安
7月13日 04:21拨打电话
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在广东湛江市麻章高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历。
湛江 麻章区
7月13日 02:03拨打电话
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:高阳联系电话:潘小姐(投简历)
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:广东湛江市麻章高阳联系电话:潘小姐(投简历)
湛江 麻章区
7月13日 01:19拨打电话
工长工程师
招聘高级工程师1名,要求持有房屋土建检测高工职称,精通全套质检、报告审核及对接各方工作,需长期驻藏。薪资福利全部面议,待遇优厚,包含五险一金、食宿补贴、证书津贴及节日福利。工作地址为西藏自治区。
西藏
7月12日 23:30拨打电话
成都新都区招绿化种植、工长/工程师
7000-10000元/月
工长绿化
成都市新都区招绿化种植、工长/工程师
机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专安装/调试电气设计制图设计
岗位内容: 1. 掌握常用电气控制元件的性能特点; 2. 熟练操作CAD、EPLAN等绘图工具,能独立完成电气图纸绘制; 3. 具备设备运行调试、故障排查及预防性维护的能力; 4. 有项目开发参与经历者优先考虑。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气类相关专业; 2. 熟悉机电产品的基本原理及相关技术标准,掌握机械制造与电路基础理论; 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
电气工程师
400-600元/天
电气工程师大专
招电气工程师
电气安装员
5000-7000元/月
电气工程师经验不限学历不限
负责设备电气安装调试 设备维保 有时候协助焊接
自动化设备装调
6000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业SolidWorks
岗位职责: 1.负责自动化机械结构的组装作业,保障装配精度与工作效率 2.参与自动化系统的调试及日常维护,提高设备稳定性和运行效率 3.配合处理装配环节中的技术难题,持续改进装配工艺流程 任职要求: 1.具备扎实的机械装配知识和实操能力 2.能够熟练操作并维护自动化设备 3.拥有良好的团队协作意识,具备顺畅的沟通协调能力
自动化工程师3-5年高中
(工期:4月10日-6月10日) 昆山立讯项目招聘 电工大工2名:工价40左右(具体工价看技能,需面试) 钳工大工2名:工价38元左右,会打精度(需面试,以技能定工价) 工作认真,服从安排,包住不包吃,,公司补贴20元); 地址:昆山立讯项目
电气设计工程师
1.1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科
1、电气自动化相关专业,本科及以上学历; 2、具备化工设备调试经历及扎实的电工基础知识; 3、掌握PLC编程与组态技术,熟悉西门子编程系统,了解低压、高压电气系统及基本电气原理; 4、能熟练运用EPLAN、CAD等制图工具进行电气原理图的绘制与修改; 5、具备DSC、CCS系统组态与控制经验,能够开发系统界面者优先考虑; 6、具有良好的职业操守,工作态度严谨、认真,责任心强,积极进取;
plc维护工程师
7000-10000元/月
PLC调试工程师1-3年大专PLC工程师电机工程师
岗位职责: ◦ 负责钢厂PLC、HMI等自动化控制系统的日常维护与故障处理。 ◦ 能根据生产需求,进行简单的程序修改与调试。 • 任职要求: ◦ 大专及以上学历,电气、自动化相关专业。 ◦ 至少精通西门子、三菱、AB(罗克韦尔)、欧姆龙等其中一种主流品牌PLC的软件和硬件。 ◦ 能独立进行程序修改、调试,熟悉电气图纸。 ◦ 具备1年以上相关工作经验,学习能力强。
机电技术员
5000-8000元/月
机电工程师1-3年本科机电相关专业擅长SolidWorks
岗位职责: 1.主要承担电机及关联模块传动方案的设计选型与图纸输出。 2.编制工程图样、零部件清单等结构类技术文档。 3.解决在产产品在结构设计方面的各类技术问题。 4.协同销售团队提供必要的技术支持服务。 任职要求: 1.机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 2.具备1年以上机械结构研发工作经验; 3.熟练掌握常用机械设计软件(如Solidworks); 4.具有良好的沟通能力与团队协作意识; 5.熟悉电机、传动部件及传感器的选型与计算方法。
机电工程师5-10年大专成本预测成本计划成本核算动态成本地产机电成本管理跨部门协作工程软件应用
工作职责: 1. 负责地产项目机电系统(包括强电、弱电、给排水、暖通等)从前期到交付全过程的成本管控,搭建动态成本数据平台并实施监控机制。 2. 主导机电工程的造价测算、预算制定及执行过程中的成本控制,编制成本分析材料并推进节约成本措施的实施。 3. 协同设计、施工、采购等相关团队,优化机电设备选型与技术方案,发现并解决潜在的成本冗余问题。 4. 制定机电类成本管理规范与操作流程,提升团队成本管理意识,助力项目整体成本目标实现。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气、建筑环境与能源应用或工程造价相关专业背景。 2. 5年以上房地产领域机电成本管理工作经历,掌握地产项目中机电部分的成本结构与关键控制环节。 3. 具备较强的成本核算能力,可独立开展项目成本预测、预算编制及偏差分析工作。 4. 熟练使用CAD、BIM等工程工具,了解机电系统全生命周期成本管理(LCC)方法者优先考虑。 5. 拥有良好的跨部门协作与项目推动力,能够整合资源推动降本增效方案落地。
电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计电气自动化设计PLC程序设计
1. 年龄要求:不超过45岁 2. 学历要求:大专及以上学历,机械自动化或相关专业优先 3. 工作经验:具备自动化设备、锂电池或太阳能设备领域电气设计相关从业经历 4. 专业技能:熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计软件操作 1. 具有竞争力的薪酬结构:固定底薪+项目绩效奖金+餐费补贴+差旅补助+年终奖励+优秀员工专项激励奖金,年收入不低于14薪 2. 完善的福利保障:依法缴纳五险一金,提供免费食宿 3. 多样化的员工关怀活动:定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛及优秀员工表彰等 4. 广阔的职业发展空间:支持内部岗位轮换(横向发展)与职位层级晋升(纵向提升)
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