岗位职责： 1、编制并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因分析及改善对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收确认。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术规格书编制及上线导入工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装（IGBT模块后道工序）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备导入作业流程。 5、工作认真负责，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

要求:大专生应届生机电一体化，数控的，可以面试设备技术部。 具体职责如下： -设备设计与开发 ​ -设备安装与调试 ​ -设备的维护与管理 ​ -设备优化与改造 ​ -技术支持与培训

专科及以上学历，机械、设备、自动化及相关专业，25届应届毕业生 1、承担所辖区域内设备与设施的日常维护、保养及技术改造工作； 2、负责各生产车间设备相关技术资料及档案的整理与归档管理。

工作职责： 1）设备安装调试：开展设备通电前安全核查，执行软件部署、功能模块参数配置与测试，完成整机运行调试；按规范记录调试过程数据（如运行参数、误差值等）。 2）问题处理：诊断常见故障（如线路连接异常、参数设置偏差），收集并汇总日常作业中发现的技术问题。 3）文档整理：归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格，整理设备技术资料，包括参数设置、固件及软件版本信息。 任职要求： 1）学历专业：大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验。 2）专业技能：掌握机械原理与电气控制基础知识；熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具； 3）综合素质：具备较强的学习能力，能快速熟悉设备调试流程；工作认真细致，责任心强，具有良好的基础沟通与协作能力；能接受短期加班安排（视项目实际需要而定）。

岗位职责： 1、编制并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及相关模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装（IGBT模块后道工序）设备运维经验，熟练掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。 5、工作认真负责，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

工作内容 1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。

岗位职责： 1、负责厂区生产设备的日常巡查、维护及故障处理，及时响应突发问题，确保设备稳定运转； 2、参与制定并执行设备周期性保养方案，准确记录设备运行数据、维修详情及物料消耗情况； 3、配合开展设备技术改造、大修等项目工作，协同团队推进设备管理制度落地实施； 4、负责备件采购申请，合理规划安全库存，强化成本控制，减少资源浪费； 5、针对设备异常进行根因分析与优化改进，结合预测性维护手段，提升设备可靠性； 6、严格执行安全作业规范，识别设备运行中的潜在风险，保障维修过程安全合规。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化类相关专业者优先； 2、具有1年以上设备维保或相关领域工作经验，具备PCB/FPC等行业设备维护经历者更优； 3、持有电工证、焊工证、登高作业证等特种操作证书者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识和服务精神。

职位描述： 1. 作为客户沟通的桥梁，准确传递客户需求，并将其转化为内部可执行的标准与文档； 2. 负责组装流程的制定与持续优化，编写相应的作业指导文件； 3. 审核并确认CPP/QCP/DFM/流程单等关键工艺文件； 4. 主导客户DOE试验，协调客户沟通并共同确定测试方案细节； 5. 编写失效分析报告（Post mortem）； 6. 承担制程变更管理职责，评估变更影响并推动其在量产中的实施； 7. 推动项目改进措施的横向推广，确保各项优化覆盖所有相关项目； 8. 汇总和整理产品相关的设备及工艺投资预算资料； 9. 向上级主管定期汇报工作进展，并完成交办的其他任务； 职位要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备基本的英文读写能力； 3. 熟悉SMT贴装工艺及FPC生产规范； 4. 掌握FPCA的工艺设计标准； 5. 能熟练运用DOE方法进行实验设计； 6. 熟悉品质改善流程及常用数据分析工具； 7. 熟知FMEA与控制计划（Control Plan）的应用； 8. 具有3年以上SMT相关领域工作经验。

岗位职责： 1、工作计划： 1）负责液压组的日常管理，组织制定并落实液压组的工作计划； 2）依据液压组的目标与任务安排，拟定个人及项目工作计划并推进执行，对所承担工作的进度与成果质量负责； 2、新产品开发工作： 1）结合整机及部件设计方案，参与新产品的液压系统选型与零部件设计； 2）负责所辖产品相关设计图纸及技术文档的修订与维护； 3、质量成本持续改进： 1）基于内外部质量反馈，运用指定统计方法，参与液压相关的质量提升活动； 2）根据公司成本控制目标，落实降本增效相关措施； 3）对所负责机型或部件的设计图样及相关技术文件进行必要的更新与变更； 4、技术服务和支持： 1）结合市场需求及销售业务实际，提供专业的液压技术支持服务； 2）参与现场技术支持，快速响应并解决生产过程中的液压技术问题； 5、产品测试及试验： 参与先进技术引进与吸收，开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究； 6、质量管理职责： 1）确保职责范围内质量管理体系的规范运行； 2）遵守国家及行业相关的质量法律法规； 3）严格贯彻“三按”和“三不”质量管理原则。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。

具备3至5年相关工作经验，从事设计开发工作，熟练掌握CAD、3D及其它设计开发类软件。 有机械类工厂非标产品设计开发经历者优先考虑。 表现优异者，薪资待遇可面议

日结240/天，月结24/小时 包吃住坐班+恒温车间 【福利待遇】包吃包住，宿舍4~6人间，内有独 立淋浴，独立卫生间，空调热水器，洗衣机等。 【招聘要求】 1、16~50岁、男女不限，学历不限，有无经验都可以，身体健康即可。 2、身份证及身份证复印件都可以录用。 3、需携带资料本人身份证。需要宿舍的带行李已 经个人物品，零费用入职，不收取任何费用 工作内容：手机后壳，手机充电器，数据线工作岗 位有：包装，扫码，贴标签，打包，封箱等等

男女不限，年龄18–38岁 一、薪资待遇 • 试用期1个月‘’满勤底薪6000元 夜班补贴20元/班，月薪约 4000–4500元 夜班补贴30元/班，综合月薪 7000–8000元+（看岗位） 二、工作内容 主要生产、研发集成电路、手机芯片等半导体产品 岗位：测试、组装、质检、封装、设备等 三、公司优势 & 福利 • 餐补：公司充400元饭卡，每餐补贴8元，多吃少补 • 住宿：4人间，独立卫生间，免费WiFi • 厂区有班车，每月18号发上月工资 四、工作环境 & 要求 • 岗位有坐有站 • 无流水线，工作轻松

周三 【博世五厂】（博博部门）录取当天安排宿舍，宿舍有厂车。 年龄：18-45岁 岗位1⃣：叉车工（要会开高叉） 薪资：工资310一天（含餐）月结 岗位2⃣：装配 薪资：270（含餐） 体检医院：园区体检中心，慈铭医院。 1、人性化管理。 2、工作时间：7：00-19：00，白夜班两班倒，上六休一。 3、手脚麻利、认识26个英文字母，纹身+扎眼的头发不要。 4、。 5、工作地址：杏林街8号 【百得FETC测试， 常年实发300元/天】 模式一，小时工300/天 模式二，外派底薪加班费模式 ，20~40（，需要电测听合格） 薪资：白夜班300元(240+留任奖60) 要求发薪日5号在职打卡，否则待发工资按底薪2760+加班费计算。 吃饭免费，当天安排宿舍，，住宿费250，水电平摊，。。

招组长一名要有工作经验的，。 招熟练缝纫工若干，包月，计时都可以，。 另招包月大烫一名

京东太仓物流装卸工，中小件百货， 招，18－48岁，包住，水电自理，无吃，月薪保底8000元，做六休一，能吃苦的9500-12000以上，多劳多得，上不封顶，只要能吃苦，月入过万不是梦，(员工当天安排住宿，要求能吃苦耐 劳，不能吃苦不要，上班手机.打火机.都可以带)有人随时面试， 面试后随时安排入职 电话

招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试，保障正常运行 2. 及时处理设备故障，完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录，做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范，杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历，有师傅带，出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验，无经验也无须担心，有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障，动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强，服从安排，能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资：7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全（面试通过即可安排宿舍） - 技能培训、持证加薪、晋升空间大，每季度一次考核：工程师助理-初级-中级-高级-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等 岗位职责：设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准： 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 【福利待遇】： 1、免费提供早中晚三餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭套、面条、水饺漫头、面包牛奶水果等； 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限WiFi覆盖、；3、免费提供工作服、工作鞋各两套/年： 4、正式员工享有国家法定假11天享有工伤假、 婚假、丧假、产假 入职需到成都统一办理，介意勿扰

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

【工作职责】 1、负责非标自动化设备的整体设计与开发，包括相关零部件的设计，以及设备使用过程中的技术支持、升级改造和安装调试指导； 2、主导产品生产流程的优化，推进工艺改进，提升设备的标准化水平； 3、全面管理自动化设备从规划到实施的全生命周期工作； 4、组织开展设备操作与维修人员的技术培训； 5、牵头完成设备故障的调查、分析、处理及汇报，并落实大、中、小各类保养任务； 6、统筹设备维护保养工作，制定备品备件计划并组织实施； 【任职要求】 1、具备3年以上非标自动化设备设计工作经验，同时拥有自动化设备生产现场管理能力； 2、熟练掌握机械结构运动原理，了解自动化控制的基本原理与流程； 3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、有乳液泵、喷雾泵头相关工艺经验，或熟悉非标自动化组装设备技术者优先考虑；

工厂车间配电母线，电缆铺设，设计画图，安装，需具备安装资质

1、大专及以上学历，智能化、工程类相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD软件，具备工程实施过程中各类文档编制能力； 3、具有住宅小区、商业综合体等智能化系统项目实施经验者优先考虑； 4、5年以上千万级智能化工程项目现场管理经验，熟悉计算机网络、机房工程、视频监控、门禁控制、停车场管理、综合布线、背景音乐、会议系统等相关子系统； 5、具备良好的组织协调能力，能够有效协调各施工参与方之间的协作关系，同时推动公司内部相关部门的高效配合； 6、具备扎实的技术功底，可独立判断并解决智能化系统的常见技术问题； 岗位职责： 1、参与项目初期技术交流及投标文件的技术支持与编制工作。 2、负责与设计院、客户开展深化设计阶段的技术沟通与方案对接。 3、参与智能建筑项目中标后的系统优化、深化设计、施工图纸绘制，指导现场施工，确保项目在质量、进度、安全与成本可控的前提下顺利交付。 4、负责项目前期与设计的衔接，承担所辖范围内工程的验收组织、工程款项回收，落实项目变更与签证办理，完成工程预结算（新点算量）、竣工图编制、项目审计及后期维护工作。 5、统筹协调业主、监理、装修、空调、强电、消防等各方单位的工作配合，妥善处理施工现场突发事件。

主要负责消防水系统、电气及暖通工程的施工组织与管理，严格落实作业规范，清晰掌握施工工艺流程，对施工全过程的质量控制、材料检验等环节进行监督与管理 任职要求：具备中级消防设施操作员证书，且有三年以上相关领域工作经验

岗位职责: 1、负责生产部门各类生产报表的数据整理与分析，核查每日产能、产量及异常问题； 2、负责生产相关ERP系统的日常维护与优化； 3、跟进生产任务进度，协调排产安排，确保计划顺利执行； 4、监督落实生产现场5S管理标准及车间行为规范； 5、配合部门主管完成日常事务及临时交办的工作。 任职资格: 1、中专及以上学历； 2、工作积极主动，具备较强的执行能力； 3、熟练操作Office办公软件及ERP系统； 4、能接受加班及倒班安排。

岗位职责： 1.根据产线要求设计相关结构。 2.设计汽车相关零部件。 3.能使用AutodeskInventor2020（非必须条件)或Sw设计设备结构。 4.工作地点在上海青浦。 5.工程师必须白天驻场设计，晚上可带回家设计 6，苏州吴中亦招3名机械工程师，但必须掌握Inventor2020软件 任职要求： 1.有汽车相关零件产线设计经验。 2.熟练掌握AutodeskInventor2020或SW设计软件。 3.工作年限5年以上。 薪资福利： 1.薪资120_140元/h，工期2个月左右。 2.包吃，住（月补800）。 3.次月底发上月薪水。（）

1、有非标设计经验3年以上的，名头上挂经理/总监的不要； 2、要会用Creo，即Proe软件； 3、接受加班追赶项目，服从项目调配； 4、要在惠州，我们的的办公区工作； 5、有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计经验或有利元亨工作经验优先考虑。

1、协助部门完成各类文档事务，如报表统计、文件传递、安全环保资料的汇总与归档等工作； 2、配合部门负责人协调内部日常事务，参与车间现场管理相关工作； 3、能识别工作中存在的实际问题，并结合实际情况提出合理化改进建议； 4、参与车间安全生产相关工作，接受临时性工作安排与调配； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，具备2年以上助理或文员岗位工作经验； 2、熟练掌握Excel及Office办公软件操作（必备条件）； 3、具备良好的数据敏感度和较强的数据分析与归纳整理能力； 4、本岗位为生产型文员，工作地点位于车间办公室； 5、进入车间区域禁止携带手机； 工作时间：上六休一，早八晚五 职位福利：社保+商业保险、绩效奖金、全勤奖励、提供员工餐、带薪年休假

工作职责： 机械设计及非标方案优化，推进产品标准化 负责制造文件的编制与维护，包括BOM等 职位要求： 机械类相关专业背景，性别不限 工作经验3年以内，欢迎应届毕业生投递 熟练掌握CAD、SW等三维绘图软件 身体健康，具备出差适应能力 职位福利： 五险一金、年终分红、绩效奖金、弹性工作制、创业型企业

我们正在寻找一位模具设计师 工作内容: I.根据产品要求，进行模具设计; 2.跟进模具制造过程，确保质量; 3.配合模具调试，优化生产工艺条件； 4.提供技术支持，指导模具维保工作。 工作能力: 1.精密模具设计，有微电子产品设计经验； 2.能独立完成新模设计，跟踪模具制作过程； 3.解决模具生产过程中的技术难题。 岗位要求: I.机械、材料或相关专业专科及以上学历。 2.熟悉模具设计和制造流程，具备3-5年以上电子产品注塑方向。 3.熟练掌握proE、UG、CAD软件等常用的模具设计软件。 4.有良好的沟通能力、团队协作能力和自我学习能力，有跟踪项目能力，适应厂内工作节奏。

岗位职责： 1，统筹工厂整体运作，全面负责生产现场调度及人员配置、生产任务部署等相关工作。 2，主导工厂日常生产活动，涵盖管理、运营与团队组织，依据公司目标推进生产管理工作，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化把控，提升工厂整体运营效益。 3，制定并执行生产计划，强化现场管理，合理安排生产周期与交货进度，有效监督生产过程，持续优化车间管理制度。 4，落实成本管控措施，提升生产效率，严格控制各环节支出，减少资源消耗，提高员工劳动生产率，同时负责基础设备的维护保养，确保生产现场稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂（300人以上规模）生产管理经验。 2，精通羽绒服生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3，熟知服装生产全流程各环节，具备系统的工厂管理方法与清晰的管理思路。 4，掌握精益生产管理模式，拥有丰富的生产组织、成本控制及品质管理实践经验。 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，作风踏实，工作积极主动。