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设备工程师3-5年大专半导体设备维护保养半导体设备安装调试半导体设备校验半导体封装后道设备
工作内容 1、制定并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历,机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装(IGBT模块后道)设备运维经验,掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修,具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责,具有较强的逻辑分析与问题解决能力。
设备工程师3-5年本科自动化设备欧姆龙西门子
岗位职责: 1. 负责PLC系统的现场调试与运行维护:依据实际工况开展硬件组态、软件编程及系统测试,涵盖人机交互界面开发等内容,确保控制系统高效稳定;并实施日常巡检与故障处理,保障产线设备持续可靠运转。 2. 参与新设备导入过程:协同相关团队推进PLC选型评估、电控柜装配、功能验证等工作,按项目节点完成调试任务,确保设备顺利通过验收并具备批量生产能力。 3. 编制自动化控制系统技术资料:输出完整的技术文档体系,如系统设计说明、设备操作指南、维护保养手册等,确保信息可追溯、可传承。 4. 提供跨部门技术支持:配合生产、工艺、质量等部门解决现场技术问题,建立高效协作机制,提升问题响应速度与闭环效率。 5. 推动技术优化与创新:跟踪自动化领域前沿动态,积极应用新技术、新方法改进现有系统,提升设备运行稳定性,降低停机风险。 6. 组织PLC技能培训:制定区域人员能力提升计划,开展针对性培训与实操指导,增强团队整体技术水平。 7. 协调内外部资源,落实上级交办的各项工作任务。 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、自动化或相近专业 2、工作经验:三年以上设备运维相关经验;具备大型锂电池生产企业、非标自动化设备厂商或电子制造行业产线设备维护经历者优先 3、知识技能要求: PLC编程:精通至少两款主流品牌PLC(含Codesys平台产品,如西门子、欧姆龙、汇川等),熟悉梯形图、ST、SCL等编程语言 自动化控制:掌握主流品牌(西门子、欧姆龙、汇川等)伺服系统、直线电机、变频器的工作原理、系统集成及常见故障处理方法 工业通信:熟悉常用工业网络协议(如Profinet、Ecat等),能独立完成网络架构配置与通信程序编写 HMI开发:熟练使用两款以上主流品牌人机界面(如西门子、威纶通、MCGS、Proface等)进行界面设计与功能实现 电气设计:熟练运用Eplan等主流电气图纸绘制软件 故障处理:具备较强的逻辑分析能力,能够快速判断并排除PLC控制系统异常 机械基础:至少掌握一种机械设计软件(如CAD、Pro/e、SolidWorks、UG等) 4、其他要求:具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性
设备技术
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
工作内容:自动化设备的维护、保养及日常巡检 工作时间:做六休一
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容: 1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能; 2、构建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标; 3、对基地设备运维人员实施技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,牵头解决重大、复杂设备故障问题,推动MTTR/MTBF持续改善; 4、推进AI智能体开发应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具有扎实的专业理论基础; 2、10年以上激光切割设备故障维修工作经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具备通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑; 3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,可独立识读电气图纸,熟练操作PLC编程软件及万用表等检测工具进行故障排查与诊断。 注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试
岗位职责: 1,负责实验室标准及非标仪器设备、工装的日常维护与维修,确保设备稳定运行; 2,负责实验室仪器设备水、电、气系统的日常巡检与管理,保障基础设施正常运转; 3,制定并落实仪器设备的检定校准计划和预防性维护计划,按时完成相关执行工作; 4,负责仪器设备的日常管理工作,整理并归档设备技术资料,建立完整设备档案; 5,负责设备管理系统的维护,管理耗材备件库存及台账,跟进供应商维修服务进度; 6,负责实验室设备所需耗材与备件的选型、采购及进度跟踪,确保物资及时到位; 7,依据技术标准和设备说明书编制操作规程与维护指导文件,并对使用人员开展培训; 8,协助上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求: 1,机械、自动化或相关理工类专业,大专及以上学历; 2,具备5年以上实验室仪器设备维护经验,熟悉电路原理,能独立进行电路故障检修; 3,具备快速掌握仪器设备工作原理的能力,有实际设备故障诊断与处理经验; 4,具有扎实的设备管理基础,能够迅速理解并掌握各类设备的技术特性; 5,熟练使用常用办公软件及AutoCAD等绘图工具; 6,工作态度积极,执行力强,善于分析问题,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
设备技术
7000-8000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备
工作内容:自动化设备的日常巡检与保养 工作时间:上六休一
设备工程师5-10年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责: 1、编制并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及相关模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。 2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装(IGBT模块后道工序)设备运维经验,熟练掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。 5、工作认真负责,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
正编SMT设备技术员
1.1-2.2万元/月
设备工程师5-10年本科SMT设备工程师SMT设备贴片工艺IPC-A-610印刷工艺回流焊
提升产品良率,减少报废数量,围绕设备KPI开展持续优化工作,确保各项指标顺利达成; 协助主管制定并实现SMT生产目标,推进精益生产改进及日常运营管理工作; 监控设备OEE、MTTR、MTBF等关键参数,保障设备运行稳定; 及时处理异常状况,并提出切实可行的改善措施; 统筹协调并解决生产线各类问题; 精通SMT工艺流程,具备丰富的设备保养经验及行业技术标准认知,按要求定期执行设备维护作业; 落实设备保养规范化管理,并对实际保养成效进行核查与跟踪; 为产线机型切换及品质异常处理提供专业技术支持; 能承受工作压力,具备良好沟通协调能力,责任心强; 负责团队成员的培养与发展; 完成上级交办的其他工作任务; 统招本科及以上学历,机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业; 30岁以下,5年以上SMT设备维护经验,有大中型企业从业经历者优先; 熟练使用常用办公软件Outlook、Office、CAM350或相关工具; 熟悉SMT相关设备及制程环节,涵盖印刷、SPI、贴片、回流焊、AOI、PCBA清洗、分板、植球、Traceability等; 掌握IPC-A-610外观检验标准; 具备较强沟通能力,有项目团队协作经验; 执行力强,工作条理清晰,计划性强,以结果为导向; 具备良好的职业素养,敬业严谨,公正自律; 英语读写熟练者优先考虑; 特别优秀或经验丰富者可适当放宽任职条件;
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
工作职责: 1)设备安装调试:开展设备通电前安全核查,执行软件部署、功能模块参数配置与测试,完成整机运行调试;按规范记录调试过程数据(如运行参数、误差值等)。 2)问题处理:诊断常见故障(如线路连接异常、参数设置偏差),收集并汇总日常作业中发现的技术问题。 3)文档整理:归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格,整理设备技术资料,包括参数设置、固件及软件版本信息。 任职要求: 1)学历专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验。 2)专业技能:掌握机械原理与电气控制基础知识;熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具; 3)综合素质:具备较强的学习能力,能快速熟悉设备调试流程;工作认真细致,责任心强,具有良好的基础沟通与协作能力;能接受短期加班安排(视项目实际需要而定)。
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养电气设备自动化设备
本科及以上学历,机械、设备、自动化或相关专业,一本院校优先 1、承担所辖区域内设备及设施的日常维护、保养与技术改造工作; 2、负责各生产车间设备技术资料及相关档案的整理与归档管理。
二保焊工厂焊工包住包吃1-2人月结焊工证
江苏常熟小义招二保焊长白班不体检 35/小时 岗位: 二保焊 两层三道,单道立焊 产品: 盾构机 机械厂 35/小时,月收入10000~11000 要求:50岁以内,有焊工证 熟练平焊 ,立焊 每月25发上月工资,中途可以预支生活费,免费的工作餐和加班餐,宿舍费240/月 3人间 每天上班,没有淡季 何经理:
苏州太仓市,需要两个人装车,自带带小推车,大锤,口袋,还有铁锹。明天早上6点半
力工3-5人
,需要两个人装车,自带带小推车,大锤,口袋,还有铁锹。明天早上6点半
苏州 太仓市
6月11日 22:41拨打电话
江苏苏州辅助夜班20-8点(11小时)日结190/天,夜班日结210/天,不限工期压铆打杂
190-210元/天
小工日结
辅助夜班20-8点(11小时)日结190/天,夜班日结210/天,不限工期压铆打杂振磨18-55岁
苏州
6月11日 22:41拨打电话
江苏苏州涨价 [烟花]日结[烟花]9或者11大量要人C1AB驾驶员,[红包]50一份[發]
货运司机B2
涨价 [烟花]日结[烟花]9或者11大量要人C1AB驾驶员,[红包]50一份[發]瑞瑞
苏州
6月11日 22:41拨打电话
行吊15-30天日结
塘市日结工245一天。夜班255,可以长期日结..包吃不包住。18–45岁。工作简单,只负责打包,没有技术活要会开行车,必须坐满一个月,地址:张家港塘市镇电话:周一7:45面试
苏州 张家港市
6月11日 22:37拨打电话
济宁华电济宁邹县唐村电厂招设备安装工,安装队长2名,安装技术2名,欢迎致电咨询
1.2-1.4万元/月
设备工程师经验不限学历不限电厂、化工、管道、汽轮机、煤棚、锅炉房
济宁华电济宁邹县唐村电厂招设备安装工,安装队长2名,安装技术2名,欢迎致电咨询
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责: 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。 任职要求(接受应届优秀者): 大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇: 转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入! 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备工程师1-3年大专生产设备维修机械设备维修综合维修五级电工喷码设备安装维修
岗位职责: 1、负责标识设备的安装与调试工作。 2、承担标识设备的售后维护及保养任务。 3、响应客户售后咨询,及时解决相关问题。 4、对接并协调各部门间设备维保相关事宜。 任职要求: 1、持有驾照并能熟练驾驶(必备),可独立外出处理客户现场问题。 2、具备较强的责任心,工作踏实认真。 3、需根据工作需要出差,主要覆盖黑龙江省境内区域。 4、专业方向包括但不限于:弱电、机械维修、售后服务、设备保养。 职位福利:五险、餐补、弹性工作、节日福利、通讯补助
设备工程师-HX
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科211本科维修/保养安装/调试电气设备自动化设备
岗位职责: 1. 落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标实现; 2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的实施方案(含预防性维护、自主保全等),完成相关标准的建立、执行与持续优化; 3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环; 4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作,编制和修订设备操作指导文件; 5. 协同工艺、质量、生产等部门开展电气及相关流程优化,协助处理复杂技术难题,主导设备安全规范的制定与实施; 6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线电气技术队伍能力。 岗位要求: 1. 学历专业:211院校本科及以上学历,计算机、机电一体化、自动化等相关专业; 2. 知识技能:熟悉自动化系统、机械设计原理、电气控制技术及CCD视觉应用等相关知识; 3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修实操背景,有海外工作经历者优先; 4. 语言能力:具备基础英语沟通能力,可进行日常对话交流。
设备工程师5-10年本科
岗位职责: 1、参与新设备方案的评审(含Layout及设备交付)全流程,保障设备在可靠性、可维护性、产品安全与质量方面满足设计标准; 2、制定并持续优化机械设备的维护保养规范,确保标准具备可操作性并有效实施; 3、推动现有产线设备的工艺能力提升,提高生产效率,优化良率,减少能耗与制造成本; 4、牵头各基地重大设备故障的维修工作,制定维修策略,完成故障分析总结,并推广典型经验; 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业; 2、经验要求:三年以上设备相关工作经验,具备大型锂电池厂、非标设备厂或电子制造企业产线现场设备维护经历; 3、知识技能: 熟练掌握至少一种主流绘图软件; 精通机械设备运行原理,具备设备改进与故障处理能力; 具备指导能力,可对操作人员进行技术培训,确保设备按规范操作; 4、其他要求: 工作态度严谨,具备较强的学习力与创新意识,拥有良好的团队合作精神; 思维条理清晰,具备较强的推动力及跨部门协同沟通能力; 能适应高强度作业环境,承受较高工作压力,有团队管理经验及成本管控意识; 具备抗压性,可根据生产安排适应两班倒工作制度
其他生产营运人员3-5年本科设计测试制图设计工艺设计
职位要求: 1、持有容标委2017年以前核发的全国A类压力容器设计审批人员资格证书; 2、具有中级及以上职称,机械工程或相近专业背景; 3、具备本科或以上学历,年龄满30周岁以上,有相关工作经历者优先考虑; 4、掌握压力容器设计相关的标准与法规,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。
PQM工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专QA
1. 大专学历需具备5年以上品质管理相关工作经验,本科学历需3年以上 2. 熟练掌握QC七大手法、SPC、FMEA、GRR、CRR等常用品质工具 3. 具备良好的英文读写能力,能独立撰写与品质相关的英文报告 4. 责任心强,抗压能力佳,工作态度积极向上
厂长/主管5-10年本科工艺设计
我们正在招聘一名资深电驱工艺经理,全面负责电驱系统(电机、电控、减速器)从新产品导入至批量生产的全流程工艺策划、开发、优化及团队管理工作。您将带领工艺团队,保障生产过程的稳定性、高效率与高质量水平,持续推动工艺技术创新与制造成本降低,为公司电驱产品的量产落地提供强有力的工艺支撑。 主要职责 1. 工艺规划与开发: 负责电驱新项目(电机定转子、总成、控制器、减速器)的工艺可行性评估,制定制造方案与工艺路径。 主导新产品导入阶段的工艺体系建设,包括产线布局设计、设备/工装/夹具技术规范的编制与验收确认。 负责关键工艺环节(如定子绕嵌线、浸漆、动平衡、总成装配、IGBT/SiC模块焊接、减速器齿轮加工与装配、测试及NVH管理等)的技术攻关与工艺参数标准化建设。 2. 生产支持与制程改善: 牵头解决量产过程中重大工艺难题,组织专项技术突破,确保生产连续性与产品一致性。 主导工艺优化项目,提升生产节拍,提高一次通过率(FPY)和设备综合利用率(OEE)。 组织实施工艺纪律检查,监督现场严格执行工艺规程与作业标准。 3. 团队与体系运营: 负责工艺团队的组建、日常运作管理及人员能力培养。 建立健全工艺管理制度、技术标准文件及作业指导书体系。 编制并管控工艺相关预算,开展新设备选型与新技术应用的可行性分析。 4. 跨部门协作: 与研发团队密切配合,参与产品设计评审,输出可制造性(DFM)改进建议。 联合质量团队开展失效根因分析,制定质量控制策略与改进措施。 协同设备、生产、供应链等部门,推进产能释放、供应商工艺审核等相关工作。 任职要求 1. 基本条件: 本科及以上学历,机械工程、电气工程、车辆工程、材料成型等相关专业背景。 5年以上汽车零部件或电驱领域工艺工作经验,具备至少2年团队管理经历。 精通电机、电控或减速器中任一核心部件的完整制造流程,具有从NPI到量产落地的成功案例。 2. 专业能力: 深入掌握电驱产品关键性能指标及其对应的工艺控制要点。 熟练运用精益生产、工业工程、六西格玛等方法工具,具备较强的现场问题分析与解决能力。 了解自动化产线、机器人集成、MES系统以及相关检测与测试手段。 能熟练操作CAD、PLM等工程软件。 3. 核心素质: 具备良好的领导力、跨部门沟通协调能力及团队协作意识。 责任心强,抗压能力强,目标导向明确。 逻辑清晰,具备系统化思考与结构化解决问题的能力。 4. 优先条件: 具有新能源整车厂或主流电驱一级供应商工作经历者优先考虑。 熟悉扁线电机、油冷电机、碳化硅(SiC)电控等先进技术工艺者优先。
弱电工程师
电设计师 岗位职责: 1、售前设计:负责公司弱电智能化项目的售前技术支持,包括并不限于技术咨询、方案设计、现场勘察、初步图纸设计、成本核算、预算报价输出。 2、售前支撑:协同营销市场部门与客户进行业务、技术层面汇报交流和解答。 3、售前引导:协同营销市场部门做好用户需求沟通、引导、论证、落地,以及其它技术支撑协调工作。 4、深化设计:将客户需求转化成落地实施图纸与清单,同步至工程交付部门,并对项目做定期跟进。 任职要求: 1、大专及以上学历,建筑电气与智能化等相关专业毕业,5年及以上弱电智能化乙方公司相关经验。 2、熟悉监控、门禁、综合布线、停车场、一体机、会议系统、LED大屏、智慧园区的售前方案、图纸、清单配置等工作,能够独立负责200万弱电工程设计。 3、了解营销和售前流程,了解智能化工程行业招投标的作业程序、流程、各节点的特点。 4、具备良好文字功底和成本意识,熟练使用office、CAD、PowerPoint进行需求输出。 5、品行端正,开朗阳光,有售前支持的精神,有良好的沟通能力和团队合作精神。 6、有大型制造业项目经验者优先(如立讯、富士康、比亚迪项目设计经验)。
文员/生产
5000-6000元/月
工厂文员1-2人1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
有内账经验,能处理英文邮件
品质管理负责人
1.5-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专电子产品、五金件
工作职责: 1、配合部门主管落实公司质量、环境、职业健康安全及HSF方针与目标,持续优化质量管理流程; 2、参与新产品开发阶段的质量策划,主导重大及特殊品质问题的现场协调与处理; 3、统筹品保团队人力配置与优化,组织建立年度培训计划,实施质量管理相关技能的培训与考核; 4、指导团队独立主持品质与HSF议题会议,并推动跨部门协同改进; 5、负责本部门质量与环境管理事务,组织实施监督、检查及质量、HSF记录的收集与分析,承担质量信息传递及质量成本管控工作; 6、主持召开品质异常评审会议,对来料、制程及客户反馈问题进行数据统计与分析,制定并落实纠正与预防措施; 7、主导重大客户投诉处理,协助QE完成客诉应对,维护客户关系并做好沟通协调; 8、统筹本部门及跨部门间的协作沟通,负责人事任免、内部调配,以及下属工作的指导、评估与绩效考核; 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上管理工作经历(同行业背景者优先考虑)。 2、掌握公司所属产业及行业的生产工艺流程,熟知生产规范与品质标准;熟练操作常用办公软件。 3、精通品质管理方法,了解ISO9001、ISO14001、QC080000、ISO45001、IATF16949等体系要求,熟练使用品质七大手法与五大工具,具备良好的计算机应用能力。 4、熟悉有害物质HSF管理流程及相关标准要求。 5、具备良好的团队协作意识、积极进取的工作态度及较强的沟通协调能力。
副厂长
9000-11000元/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验
招聘:产厂长 / 生产经理(+包吃) 岗位职责: 1.负责车间的日常生产运营,根据订单制定并执行生产计划,确保按时、保质、保量交付。 2. 建立并完善机加工品质管控体系,处理生产过程中的技术难题与质量异常,持续降低废品率。 3. 负责生产成本核算与控制,通过优化工艺、提升设备利用率、控制刀具耗材等方式降本增效。 4. 推行6S现场管理,规范车间布局与设备维护,确保安全生产无事故,提升生产效率。 5. 负责车间人员的管理、培训、考核与调配 任职要求: 1. 机加工行业5年以上工作经验或者同等规模企业生产主管/厂长管理经验3年以上,有代加工(OEM)模式从业背景者优先。 2. 熟悉常见机加工设备的加工范围及性能,能看懂复杂的机械图纸,懂工装夹具设计或工艺编排者优先, 有工程塑料的加工经验者优先。 3. 具备极强的现场管理能力、计划统筹能力及执行力。能适应多品种、小批量订单模式下的快速换线调度。 4. 责任心强,能承受较大的工作压力,有良好的质量意识和成本意识
钣金厂跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技
有收货、采购及跟单相关经验者优先考虑
文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中食品/饮料
岗位职责: 1、打字速度快,熟练操作Office办公软件(WORD、EXCEL、PPT),能独立处理邮件往来。 2、高中及以上学历,表达清晰,性格积极,具备良好的沟通能力。 3、负责客户订单的系统录入与信息核对(使用ERP系统)。 4、制作并整理客户对账单。 5、完成上级交办的临时工作任务。 上班时间:9:00-18:30,中午休息1.5小时,每周休息1.5天。 6、配合主管完成其他相关事务性工作。 任职要求: 1.有食品/饮料行业生产跟单或文职类工作经验者优先; 2.熟悉食品/饮料生产环节,掌握相关行业法规知识; 3.具备良好沟通能力,可顺畅对接供应商及客户; 4.具备一定的组织协调能力,善于团队协作; 5.工作认真负责,主动性强,能适应一定强度的工作节奏; 6.精通常用办公软件,如Word、Excel等操作。
注塑主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
注塑主管 职位介绍: 1、全面负责生产人员的组织协调及生产任务的分配与进度管控。 2、指导生产作业流程,监督作业标准执行,跟进生产进度,合理控制与分配物料消耗。 3、处理注塑过程中的技术难题,设定并优化注塑工艺参数,保障产品符合品质标准。 4、制定模具维修方案并跟踪实施,持续提升注塑生产效率。 5、参与新模具及复制模具的设计评审,组织实施模具验证工作。 6、编制和完善注塑产品的标准操作规程及标准工时核定。 7、推进注塑产线的持续改进与自动化升级,提高产能效率,降低人工依赖与生产成本。 8、对调机技术人员进行技能培训,并解决现场各类注塑技术问题。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备五年以上正规企业生产管理经验,精通生产流程控制与现场运作; 2、具备较强的现场管控与团队管理能力,良好的沟通协调、计划执行及问题应对能力; 3、逻辑清晰,具备优秀的组织协调能力,责任心强,富有团队协作精神。
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