岗位职责： 1. 负责项目咨询过程中测风与气象数据的采集与整理，审核咨询单位提交的风资源分析报告、测风塔数据解析及故障诊断结果、测风塔选址方案、风机微观布局复核报告，并协助完成项目初步技术经济评价； 2. 提供风机选型与布机位置的初步技术建议，汇总并上报项目开发初期存在的技术难点，参与项目投后评估及竣工决算相关技术工作； 3. 开展测风雷达数据处理与分析，针对与风况相关的风电机组运行故障进行归因分析，制定改进措施，验证方案有效性并编制技术报告； 4. 推动风电前沿技术研究，积极引入先进工艺与设计理念应用于实际工程，结合前期风资源评估优化风机选型策略，助力降低风电项目建设综合成本。 任职资格： 1. 本科及以上学历，大气科学、新能源、能源工程、电气工程、土木工程等理工科相关专业背景； 2. 具备3年以上风资源评估工作经验，可独立承担风电项目风资源分析、机组选型、现场微观选址及发电量测算等核心任务； 3. 技能要求：熟练掌握WAsP、Wind Farmer、WT、WindSim或WindPRO等风资源评估与微观选址工具，熟练使用CAD制图软件，以及奥维地图、Google Earth、Global Mapper等地信系统； 4. 实务业绩要求：作为主要设计人参与过不少于三个单体容量20MW及以上风电项目的风资源专项工作，近二年内主导的至少一个项目实际发电性能达到设计目标值的90%以上； 5. 持有大学英语四级、计算机二级或岗位相关职业资格证书者优先录用； 6. 能够适应省内短期或长期出差安排。

风电运维，维保，工作地点在新疆，长期干的来

岗位名称：机组运维工程师 工作地点：宁夏、陕西 【岗位职责】 1. 负责双馈机组或东汽机组的运维工作。 【岗位要求】 1. 有4年左右双馈机组故障处理经验，或有东汽机组经验。 【福利待遇】 1. 综合工资8000-14000（根据技术能力水平定薪）。 2. 缴纳六险一金，提供住宿，伙食费均摊。 3. 带薪休假，。 4. 节假日三倍工资。 5. 中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元。 6. 其他福利待遇以公司规定为准。

陕西宁夏区域分配，要求定点不接受省内分配的勿扰。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，2年以上风电经验，经验丰富者学历可放宽； 2. 必须持有低压电工证、高处作业证、高压电工证（三证齐全）； 3. 没有恐高等特殊不能从事高处作业的情况。 【岗位职责】 1. 对风力发电机组进行日常维护等，保证风电机组安全稳定运行； 2. 负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改； 3. 对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4. 进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1、负责风电、光伏、储能（电网侧/用户侧）、光储融合及绿电直连类项目在前期阶段的技术方案设计与文件编制； 2、参与零碳园区、绿色电力直供等项目的可行性研究，协同完成前期论证材料、投资分析建议书等相关文档的撰写； 3、协助开展项目选址、初步资源评估（光照/风力资源）、系统配置优化建议、源荷匹配测算等开发初期技术咨询服务工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，新能源科学与工程、电气自动化、能源与动力工程、电力系统等相关专业背景，具备中级或以上专业技术职称； 2、对新能源领域有高度认同感，具备较强的职业责任感与工作投入度； 3、具有2年以上新能源项目（优先考虑光伏、储能方向）前期开发或工程咨询实际经验，掌握项目从资源获取至合规建设全流程关键环节； 4、熟悉光伏、储能、绿色电力等相关业务基础知识，了解国家及地方层面新能源产业政策与电力市场运行机制； 5、具备良好的沟通协作能力，可配合完成与政府职能部门、电网单位的基础对接及日常关系维护工作。

【岗位职责】 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作，严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验，提前排查潜在设备隐患，保障机组稳定运行。 2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置，快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因，制定针对性修复方案，最大限度缩短故障停机时长，提升机组可利用率。 3. 完整记录运维作业全流程数据，整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录，定期梳理设备运行共性问题。

1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，并在规定时限内完成故障处理； 2. 负责异常电站的整改落实或验收工作； 3. 按计划执行电站巡检任务并落实到位； 4. 在售后服务中解答客户问题，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位、经销商等外部机构对接协调，确保电站稳定运行； 6. 配合电站所在地政府主管部门及电力相关部门的沟通与协作。

岗位职责（服从陕西宁夏区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好， 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

风电小白岗位（近期可上岗） 工作内容：叶片技改、维修、排查、吊篮、消缺 工作地点：新疆、甘肃、青海、宁夏、陕西、内蒙古各项目风场地区统一安排。 薪资：7000-10000，缴纳社保。 【岗位要求】 1. 年龄18-37周岁。 2. 持低压电工证和高处作业证(高处安装、维护、拆除作业)。 3. 身体健康，无恐高、癫痫、高血压、心脏病等职业禁忌疾病。 4. 无不良嗜好，无不良记录。 5. 听从领导安排，能吃苦耐劳，可适应户外的工作。

咸阳空港坐班！管吃管住！ 入职7天可以预支500元！ 汽车内饰厂 两班倒（半个月一倒） 工资：白班185/天 夜班200/天 工作内容：修毛边 磨毛边 员工两名：员工20-50岁 吃：白班管两餐（免费工作餐） 住：员工可提供宿舍！（住宿费100/月 水电平摊） 上班时间 8:00-20:00&20:00-8:00

西安市未央区招腻子/大白/墙漆 需要腻子大工 330/天 工地在：靖边 西安北苑坐车，包路费。包住，不包吃。工期：15天 随时预支工资，人走账清。 上班时间：早8：30—12：00下午13:00-18：00 ，踏实肯干，能用大板，会冲筋。

榆林市靖边县招腻子/大白/墙漆 需要腻子大工 330/天 工地在：城川镇 包住，不包吃。工期：15天 随时预支工资，人走账清。 上班时间：早8：30—12：00下午13:00-18：00 ，踏实肯干，能用大板，会冲筋。

馒头房招工，长期活，有想法的联系173****9868

大荔招聘保洁一名60岁之内适应期工作1700，一个月后在加，每天8小时，月休两天，有中意的联系我！电话：

岗位职责： 1.负责风电叶片的巡检、故障诊断、维修及维护保养工作 2.执行高空作业任务，完成叶片表面修复、雷电防护系统检查与更换 3.记录运维数据，编写检修报告，配合风电机组整体运行状态评估 4. 协同运维团队开展季节性专项检查及极端天气后应急响应 5. 严格遵守安全操作规程，落实高风险作业审批与防护措施 任职要求： 1. 具备风电维修或相关领域工作经验，熟悉风机结构及叶片材料特性 2.持有高处作业证、电工证、登塔证等特种作业资质者优先 3. 身体健康，能适应长期驻场、高空及野外作业环境 4. 具备基础机械识图与电气知识，能使用常用检测工具和维修设备 5.责任心强，具备良好的安全意识与团队协作能力

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资8000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

陆上风电运维工程师｜企业直招｜新能源岗位分享 适合愿意驻外、能接受登高作业，想深耕新能源行业的朋友 工作内容 ️负责陆上风力发电机组现场调试、日常巡检与运维检修 ️记录机组运行状态，及时处理设备故障问题 ️按计划完成定期维保工作，整理运行数据，输出分析报表 ️管理现场备件物资，结合运行情况给到优化建议 期待你 ️中专及以上学历；有相关风电从业经验优先 ️持有有效期内高低压电工证、登高证会优先考虑 ️19–30 岁可接受零基础；19–35 岁有相关经验优先 ️体检符合岗位职业健康要求。 ️有风机调试、故障检修经验加分 ️岗位特性：需要长期驻外，服从项目调配，全国项目安排，做好心理准备 薪酬 & 福利（薪资随项目情况浮动） 综合收入参考：5500–20000 / 月 薪资构成：基本工资 + 工分奖金 + 驻场津贴 + 节假日福利 + 艰苦风场补贴 ️六险一金 ️高低温补贴、话费补贴、电脑补贴 ️提供住宿，餐食自理 ️法定节假日按规定核算加班薪资 ️集中休假模式，休假往返路费可报销

定检员，青海某风场招聘 找风电定检专业人员五人， 长期，队长12000/月，要求：一年以上工作经验，组员9000/月6个月以上经验即可，登高证，电工证，试用期一个月，次月18号发工资。面试及上岗。详情来电详谈。 电话 ，联系人陈

双馈机组故障处理2-3年以上经验的人员,

弱电技术员1名，吃苦耐劳干活积极，看懂图纸，会做资料，会现场技术管理，联系电话

长期需要一次二次施工人员，学徒均可，全国变电站一次二次设备组合安装，紧固螺栓，清理，电缆敷设，二次接线，要求吃苦耐劳，服从现场管理，大企业合作长期稳定适应出差

2GW集中式光伏，高压、低压证 【岗位职责】 1. 全面主持电站工作，对电站生产运行、检修、安全、备品备件等负责； 2. 负责电站年度生产目标的贯彻实施，进行员工管理，制定具体工作计划； 3. 对重要检修、重大运行操作项目，组织制订安全生产技术措施； 4. 负责协调当地电网等相关部门的关系； 5. 负责电站相关岗位技术培训工作； 6. 负责电站日常管理工作； 7. 上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、发电厂及电力系统相关专业毕业； 2. 有3年以上电厂运行、检修或管理岗位经验，光伏行业工作经验优先； 3. 熟悉电力行业各项法规、规程，具有良好的组织协调能力； 4. 能够熟练使用Office办公软件，具备较好的文字功底； 5. 执行力强，有优秀的现场管理能力，以及较强的团队领导力和组织能力； 6. 有较强的沟通协调能力、组织能力和团队合作精神； 7. 认真负责，吃苦耐劳，身体健康。

岗位职责： 1.负责企业网络系统的规划、部署、运维及优化，保障网络稳定高效运行 2. 排查并解决网络、服务器、数据库及常用管理软件的故障，提供及时技术支持 3. 协同完成音视频、安防等智能硬件设备的联调、配置与基础排障 4.根据业务需求快速学习并适配各类信息化管理平台，支撑数字化应用落地 5.参与信息系统安全加固与日常巡检，配合落实基础信息安全防护措施 任职要求： 1. 计算机相关专业大专及以上学历 2. 持有网络工程师、信息安全工程师或信息系统管理工程师任意一个证书 3. 熟悉主流网络架构与协议，具备数据库基础操作能力 4. 具备较强的硬件理解力与动手能力，能独立完成常见IT设备安装调试 5. 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与跨部门协作意识

可以看现场，做报价。

岗位职责： 1、系统稳定性保障：主导大规模分布式业务系统及在线服务SAAS层的稳定运行，制定并落实系统稳定性策略与应急预案，及时识别并消除潜在风险，牵头重大故障的应急处置与复盘，推动平台稳定性体系建设及SLO/SLA的实施落地 2、架构设计：参与系统整体架构规划与设计，确保系统在稳定性、安全性、可扩展性及可用性方面满足业务发展需求 3、平台化与效率提升：负责SAAS层高可用、可扩展、高性能等核心架构目标的建设，保障稳定性指标达成，持续提升研发与运维效率 4、端到端问题排查：推进监控体系与日志分析系统的优化与完善，承担系统性能调优及故障根因分析工作 5、生产环境隐患排查：主动识别生产环境中的异常与风险点，推动自动化运维工具建设，降低运维操作的维护成本 岗位要求： 1.计算机科学与技术、电子信息工程、软件工程、网络工程等相关专业，本科及以上学历 2.具备5年以上信息系统基础架构设计、网络架构规划、运维系统搭建等相关领域工作经验 3.熟悉主流云计算平台，如天翼云、华为云、阿里云、腾讯云等公有云或私有云环境，具备完整的云架构设计与实施经验 4.精通Linux操作系统，具备丰富的系统内核参数调优、操作系统级问题定位及系统性能优化实践 5.精通Nginx、MQ等常用开源中间件，熟悉MySQL、Redis、MongoDB、ES等主流数据库的运维管理、性能调优与故障排查 6.精通Kubernetes容器化平台，具备容器平台的规划、部署、问题诊断及性能优化能力，有大规模集群落地实践经验 7.熟悉常见监控与分布式追踪系统，如OTel、prometheus、jaeger、ELK、grafana、alertmanager等 8.熟悉SpringCloud微服务技术体系，具备服务治理方案的设计与实施经验 9.熟悉DevOps理念，掌握主流开源CI/CD工具链，并具备实际平台化落地经验 10.具备敏锐的问题洞察与解决能力，对高可用系统架构设计有深入理解 11.掌握AI相关技术在运维场景的应用，了解并具备CUDA、CANN驱动升级、GPUinK8s等技术的实施能力

负责项目前期的方案设计，施工图纸绘制(系统图，平面图)，设备选型，配置清单编制，技术标书制作。需要熟悉各子系统，精通CAD等设计软件。

本科及以上学历，计算机及财务相关专业(优秀人才可适当放宽） 要求：4年及以上应用或系统运维工作经验，有金融业系统、核心系统运维经验者优先 技能要求：熟练掌握linux热练等主流据作系统的日常运维管理，有丰富的故障处理经验；熟练掌握Shell、Python等主流脚本语言进行复杂运维脚本开发;熟练掌握DB2、0race、MySQL等主流数据库的基础运维。 熟练掌握Nginx、Redis、Zookeeper等中间件的基础运维；可进行中间件的部署和配置，具备良好的故障定位能力；有docker和云平台的使用经验； 能够编写复杂的sql脚本能够编写自动化脚本以提升工作效率、提出运维优化建议;在高压环境下保持冷静和理智，迅速应对各种突发状况，采取有效措施确保系统的稳定性和可用性；具备持续改进和优化的意识；对运维领域有深入的理解和热爱；有明确的职业规划和发展目标； 证书要求：具备相关技术认证的优先考虑，有良好的文档编写能力； 其他要求：具备较强的组织纪律性和工作责任心，团队合作精神和服务意识，服从安排，抗压能力强。

学信网可查本科，不必须统本。计算机相关专业。3-5年左右经验，网络要精通。系统、数据库、中间件熟悉即可。 常驻榆林神木市，项目地距离神木市15分钟路程。管住宿，有宿舍。无饭补，有值班费。基本无出差。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业，具有本科及以上学历，3-5年相关经验； 2. 掌握华为、华三等厂商网络设备实施和运维技术； 3. 具备熟练使用网络分析及管理软件能力，具备企业网络及数据中心网络规划、设计和实施经验； 4. 具备中大型企业办公网及工业环网故障排查处理能力； 5. 熟悉地址分配管理、网络协议原理； 6. 熟悉Windows、Linux服务器、数据库、中间件操作，能解决日常运维问题； 7. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效处理多任务工作； 8. 能够长期适应工作环境； 9. 具有敬业、团队合作精神，学习能力强。

学信网可查本科，不必须统本。计算机相关专业。 3-5年左右经验，网络要精通。系统、数据库，中间件熟悉就行。 常驻榆林神木市，项目地距离神木市15分钟路程。 管住宿，有宿舍。无饭补，有值班费。基本无出差。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业，具有本科及以上学历，3-5年相关经验； 2. 掌握华为、华三等厂商网络设备实施和运维技术； 3. 具备熟练使用网络分析及管理软件，具备企业网络及数据中心网络规划、设计和实施经验； 4. 具备中大型企业办公网及工业环网故障排查处理能力； 5. 熟悉地址分配管理、网络协议原理； 6. 熟悉Windows、Linux服务器，数据库，中间件操作，能解决日常运维问题； 7. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效处理多任务工作； 8. 能够长期适应工作环境； 9. 具有敬业、团队合作精神，学习能力强。