1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备国内双馈主机实际操作经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有丰富的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，未持证者不得上岗作业

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

需持有高压低压电工作业证及高处作业证，无证者可接受先考证再上岗 无半年以上风电运维或定检经验者，需从定检岗位做起，服从项目调配，随项目流动！ 工作模式为非驻场制，属于技术工种，经验越丰富，薪资水平越高 岗位职责： 负责新能源大型发电设备的定期检测、检修、运行与维护工作。日常在办公室通过监控系统观察设备运行状态，发现异常及时赶赴现场处理，无特殊情况时在办公室待岗值守 薪资待遇： 3个月实习期综合收入5000+，转正后享六险，每3个月调薪一次，涨幅500-2000（最低不少于500），6个月后综合薪资7000-9000，1年后可达1万以上；6至12个月期间根据个人能力享有项目分红 岗位福利： 包食宿、无夜班

风电运维，维保，工作地点在新疆，长期干的来

岗位职责（陕西、宁夏，服从区域安排，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术标准，开展设备到货验收、现场组装及试运行工作，保障机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护任务，确保设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改，建立并完善风机运行台账； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（需国网可查）。 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪酬：月度收入（按职级）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州市标准。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的结婚贺金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日福利品。 3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司补贴打入父母账户） 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等。 3.8、夏季清凉关怀、冬季温暖慰问，采用实物发放方式。 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责风电场电气设备（含变压器、开关柜、继电保护装置等）的日常检修、预防性试验及故障处理 2.执行架空输电线路巡检，识别隐患并完成缺陷记录与闭环跟踪 3.参与风机变流器、主控系统等关键部件的运行状态监测与技术分析 4.配合完成年度大修、技改项目现场实施及安全质量管控 5. 规范填写运维台账、试验报告及交接班记录，确保资料完整可溯 任职要求： 1.学历不限，电力系统、电气工程、自动化等相关专业优先 2. 具备1-3年新能源或电力行业电气运维/检修实操经验者优先 3. 熟悉《电力安全工作规程》及高压试验标准，持高压电工证、登高作业证者优先 4. 能适应风电场野外作业环境，具备较强责任心与团队协作意识 5.接受驻场工作安排，能配合阶段性倒班及应急抢修任务

风机叶片修补，要求完全精通。熟练掌握龙骨，复合材料配比，

西安市莲湖区招风电技改师傅。技改团队。资源靠谱。价格优美。想搞联系黎总

岗位职责： 保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。 任职要求： 学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄：18-35周岁 经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考） 我们提供： 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！

县河建材店招工啦！岗位：叉车+裁板工工作内容：板材下料，仓库货物装卸、配货、转运任职要求：熟练开叉车，会裁板，懂基础设备使用，做事勤快、守规矩薪资待遇：6000元一月，要长期工作地点：镇安县县河建材店有意者请致电：

西安长安区工地劳务招安全员一名，（持证）年龄不超过50岁，工资面议，联系电话马

神木市店塔加气站招聘一会早点和面点工，年龄55岁左右，工资5000元／月，管吃管住，生活住宿条件很好，有意向的联系电话：

西安市莲湖区招工地小工/杂工 明天早上 7 点半 这里需要 2 个临时工 9 小时 200 元 在工地里面打扫卫生 用小推车拉材料 干一些杂活 要 勤快 不偷懒 服从命令的，容易放鸽子 不听话的勿扰，省得拿不到工资扯皮 能来的电话沟通

汉中市汉台区招腻子/大白/墙漆

风电维修需要十五到二十个人。需要有高空作业证的。身体健康，吃苦耐劳。

永州市江华瑶族自治县 招风力发电维护，检修，一定要有从事过风力发电维护过的。有经验者，大师付月薪1.5—1.8

1、 年龄在19-45周岁之间； 2、 具备中专及以上学历，若拥有电工类或机械维修相关经验者，学历条件可适当放宽； 3、 电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能与动力工程等相关专业优先，机械类专业亦可考虑，其他专业人员也欢迎报名； 4、 能熟练操作基础办公软件，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、 身体健康，具备较强的团队协作意识和吃苦耐劳品质，无恐高现象，能适应长期驻外工作安排，无重大疾病或突发性疾病史（如：心脏病、脑梗、癫痫、高血压等）及其他职业禁忌，能够胜任风电行业特殊作业环境。 工作地点：全国范围内分配（结合实际情况就近安排） ◆ 社会保险：依据国家相关政策，公司为员工统一办理养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险及生育保险； ◆ 公积金：按照国家规定标准，为员工足额缴纳住房公积金； ◆ 雇主责任险：除法定保险外，公司额外为员工投保雇主责任险，进一步保障员工权益； ◆ 在职培训：重视员工成长与发展，提供系统的在职培训与继续教育机会，优秀员工可参与国内外专业技术培训； ◆ 资格认证支持：协助员工考取风电/光伏行业所需从业资格证书《三证：高处作业证、高压电工证、低压电工证》，海上项目人员还可获取海上四小证（适用于部分岗位）； 我们的优势： 1、 在“十四五”规划、“碳达峰、碳中和”战略推动下，可再生清洁能源发电已成为国家重点发展方向，风力发电及清洁能源产业进入高速发展期，行业发展前景广阔，政策支持力度持续加大； 2、 薪酬水平具有较强竞争力，起薪较高，后续晋升空间大，相比传统行业具备更开放的薪资增长潜力； 3、 属于专业技术型领域，电力相关知识通用性强，便于未来在电力系统内进行职业转换或跨领域发展； 4、 随着个人技能不断提升，积累一定经验后，有机会通过专业资质进入国家级发电集团实现职业进阶。

岗位职责： 1. 负责风电场设备的日常巡检、运行监控及故障处理，保障机组稳定运行 2. 执行风机定期维护、润滑、紧固、测试等运维作业，按规程完成检修记录 3. 参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 配合完成SCADA系统数据监测、异常分析与运行报告编制 5. 严格遵守电力安全规程，落实两票三制，确保作业全过程安全合规 任职要求： 1. 专业不限，电气、自动化、能源动力类相关专业优先 2. 无经验可接受，提供系统化岗前培训 3. 身体健康，能适应风电场野外作业环境及阶段性驻场工作 4. 具备基础电气知识和较强学习能力，责任心强、执行力好 5. 持有相关特种作业操作证者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责风电场设备的日常巡检、运行监控及故障处理，保障机组稳定运行 2. 执行风机定期维护、润滑、紧固、测试等运维作业，按规程完成检修记录 3. 参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 配合完成SCADA系统数据监测、异常分析与运行报告编制 5. 严格遵守电力安全规程，落实两票三制，确保作业全过程安全合规 任职要求： 1. 专业不限，电气、自动化、能源动力类相关专业优先 2. 无经验可接受，提供系统化岗前培训 3. 身体健康，能适应风电场野外作业环境及阶段性驻场工作 4. 具备基础电气知识和较强学习能力，责任心强、执行力好 5. 持有相关特种作业操作证者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 负责导电滑环的日常巡检、维护及安装工作，保障设备稳定运转； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、持有登高证、电工证者优先； 3、能适应户外作业，具备良好的身体素质与抗压能力； 4、责任心强，具备团队协作意识，可接受短期频繁出差安排。

岗位职责： 1. 负责在项目交付过程中，对系统部署条件、方式及相关风险进行评估，并提供实施指导；必要时完成远程系统部署工作； 2. 配合现场开展系统部署与调试，参与交付过程中问题的排查与处理，保障系统稳定运行及项目顺利验收； 3. 项目上线后，协助现场开展系统运行维护，响应客户反馈的技术问题，快速定位并恢复系统异常； 4. 与客户现场设备运维人员保持良好沟通协作，推动售后服务高效落地； 5. 负责为客户现场人员提供监测系统的运维培训，并承担软硬件运行故障的分析与处置工作； 岗位要求： 1. 具备良好的沟通表达能力、理解力及持续学习能力； 2. 拥有Linux、Windows系统运维经验，掌握常见Linux服务的安装、维护与性能优化； 3. 熟练使用Shell、Python等脚本语言者优先考虑； 4. 掌握MySQL、MongoDB等主流数据库的基本操作； 5. 了解MQTT、NACOS等相关服务的配置与日常维护； 6. 具备较强的问题分析与解决能力，心理素质良好，可独立开展工作；有水泥、钢铁、石化、电力等行业现场实施经验者优先； 7. 熟练操作常用办公软件，如WORD、EXCEL、PPT、VISIO等；

岗位职责： 1、负责性能类工单及任务类工单的问题分析与处理； 2、开展45G网络指标提升工作，输出45G劣化小区的优化方案； 3、完成45G相关案例总结与报告撰写； 4、进行TOP小区问题分析，执行45G参数核查等相关工作。 岗位要求： 1、具备3年以上后台优化工作经验，掌握45G常用参数含义，熟练操作华为网管系统，具有一定的45G差小区问题分析能力； 2、持有LTE/NR中级认证或移动L2/L3认证者优先考虑； 3、具备良好的抗压能力，能积极配合项目组的工作安排与调度。

签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司 岗位职责： 1、通过电话或在线渠道，及时响应并解答消费者关于业务及产品使用的各类咨询； 2、收集和归纳客户反馈信息，提炼用户需求与建议，助力服务流程优化； 3、妥善处理客户投诉，有效疏导与安抚客户情绪，提升客户满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科类专业优先考虑； 2、具备呼叫中心相关工作经验者优先，具有良好的服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣； 3、熟练使用EXCEL、WORD等常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 4、具备较强的沟通表达能力，普通话标准，发音清晰，声音富有亲和力； 5、能够适应轮班及夜班工作安排，服从倒班制度。

岗位职责: 1. 根据客户类型差异，开展针对性的电力节能优化方案沟通与落地执行。 2. 负责节能设备功能介绍及线下推广签约工作。 3. 解答客户在节电技术与设备使用方面的相关疑问。 4. 具备良好的自我管理能力，积极主动，拥有强烈的内在驱动力。 5. 对地面推广有深入理解，能结合个人方式高效达成公司签单目标。 岗位福利： 1. 薪资8k+提成+奖金（100-300不等）+交通补贴+社保，综合收入10000+，上不封顶 2. 弹性办公，具备强烈赚钱意愿（9:30-自由，无需回公司打卡），兼顾工作与生活。 3. 提供专业培训，免费工装，定期茶歇及团队建设活动 任职要求： 1. 擅长人际交流 2. 认同企业价值观，追求打破收入瓶颈

岗位职责： 1、开展电机控制器动态台架的标定任务，涵盖基本参数测试、磁通特性标定、偏置角测定、MTPA优化、Ld/Lq电感参数标定及控制器外特性匹配等工作； 2、配合系统集成与测试流程，保障电机控制器与整车各系统的有效对接与协同运行； 3、整理并分析实验数据，撰写标定测试报告，并输出经确认的最终标定数据文档； 4、参与现有电机控制策略的优化设计与验证工作； 5、针对电机控制软件进行故障诊断与问题排查； 6、承担整车振动抑制调校及相关部分的整车级标定任务； 7、实施单元级、集成级和功能级测试，完成相应测试报告的编制。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，专业方向为电气、电子、车辆工程或相关工科领域； 2、掌握示波器、功率分析仪等常用测试设备的操作方法； 3、具有汽车电力电子产品开发的实际项目经验； 4、熟悉MATLAB .m脚本编程及Simulink建模应用； 5、对IPMSM、ASM或SRM类电机原理有一定认知； 6、熟练操作CAN通信工具，如vector CANape、CANalyzer、ETAS INCA等； 7、能适应短期国内出差，可提供现场技术支撑服务； 8、具备PHEV/HEV/EV车型调试经历，或拥有电机测试与标定实践经验者优先考虑。

弱电监控与安防系统施工 计算机、打印机及办公设备的配送、安装与维护 入职满一年后缴纳三金 提供交通补贴

有登高证的，年龄不能超过五十岁，全国出差

岗位职责： 1. 负荷计算与设备选型 具备独立完成显热、潜热负荷计算的能力。可根据机柜功率（kW）准确选配精密空调、冷水机组、水泵及冷却塔。输出负荷计算文档、设备选型清单 2. 系统架构设计 熟悉冷冻水系统（一次泵/二次泵变流量）设计。掌握风冷与水冷精密空调系统的应用。了解自然冷却（Free Cooling）技术在IDC场景中的实施。绘制暖通系统流程图、原理示意图 3. 气流组织设计 精通冷热通道隔离布局。可规划送风模式（上送风/下送风/列间空调）。具备处理局部高温区（Hot Spot）的技术能力。提供机房平面布置方案、气流模拟简要图示 4. 水路/风管设计 能够进行水管管径、流速及阻力计算。合理规划冷冻水主干管与支管走向及坡度设置。掌握冷凝水排放系统设计要点。绘制水系统平面图、系统轴测图及节点详图 5. 深化设计与变更 可将设计院方案图纸深化为可实施施工图。能解决施工现场管道交叉冲突问题，并提出有效变更方案。输出深化设计图纸、设计变更通知文件 任职要求： 1、统招本科 2、工作地点：河南郑州 3、需接受出差

请选择 S1职能系统－职能线 CDG企业发展事业群 公司其他组织 IEG互动娱乐事业群 TEG技术工程事业群 S2职能系统－财经线 S3职能系统－HR与管理线 公司级组织 公司公共编制 WXG微信事业群 PCG平台与内容事业群 CSIG云与智慧产业事业群 子公司组织 Overseas Functional System 部门： 请选择 职位信息(勾选后可分享特定岗位) 腾讯云中间件运维工程师(西安) 工作地点：西安 职位类别：技术运营类 招聘部门：云技术运营服务部 工作年限：3年以上 发布日期：2025年7月14日 岗位职责： 1. 负责腾讯云中间件、serverless内部平台及对外服务的高可用与高性能架构维护，识别架构隐患与客户高并发场景风险，增强系统容灾能力； 2. 承担中间件与serverless平台日常运维任务，优化异常监测与故障定位机制，提前预防并处理潜在性能瓶颈与系统故障，确保服务持续稳定； 3. 参与运维支撑系统搭建，借助技术方案与流程规范，提升产品稳定性与服务可用性水平； 4. 主导容器化平台及DevOps相关系统的建设与运营，推动云产品研发与交付效率、质量双提升。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相近专业方向； 2. 具备3年以上SRE或运维领域实战经验，曾独立承担云产品运维工作； 3. 熟悉Python/GO/PHP中至少一种编程语言，具备运维自动化工具或平台开发、运营经历者更佳； 4. 具备良好的项目推动力与协作能力，有强烈的责任感、主人翁意识及高效执行力； 5. 拥有serverless或中间件运维实践经验者优先，具备自动化运维、DevOps背景者优先；取得腾讯云认证或同类资质者录用时将予以重点考虑； 6. 注：本岗位属于腾讯集团旗下子公司编制。