
设备维护工程师
1.2-2万元/月
设备工程师经验不限本科设备维护设备维修设备改造设备管理
岗位职责:
1、负责设备从选型、采购到安装投产,以及后期维护检修、技术改造等全流程管理;
2、承担新型工装夹具及模具的开发与设计工作;
3、参与技术方案评审,整理编制通用类技术文档资料;
4、开展设备现场调试,协调项目执行过程中的沟通事宜,并完成客户操作培训(通用类)。
岗位要求:
1. 具备设备维修与技术支持能力
2. 具备技术方案设计与规划能力
3. 具备设备选型与评估能力(涵盖电工、机械及产品相关知识)
4. 本科及以上学历,机械类、电气自动化类专业优先考虑
职位福利:五险一金、包住、餐补、绩效奖金、节日福利
职位亮点:周末双休、培训体系完善、职业发展路径清晰
设备维护技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备电工证
1、大专及以上学历,电气或机电类相关专业;
2、具备1年以上相关经验,熟练掌握常用办公软件;
3、持有国家认可的有效电工证,能识读技术图纸,熟悉管道材料特性;
4、具备CAD操作能力或有设备维护、保养及改造经验者优先;
5、表现优异的应届毕业生亦可酌情录用。
设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备安装/调试维修/保养
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或设备自动化相关专业;
2. 3年以上机加工行业设备维护与管理经验;
3. 具备一定的设备优化能力,熟悉非标设备的机械原理,能识别问题并提出有效改进方案;
4. 有CNC精雕机、数控磨床、大水磨、双面抛光等设备维修与管理经验者优先;
5. 对现场设备异常具备敏锐的洞察与分析能力,能够制定临时应对措施及长效解决方案。
岗位职责:
1. 负责现场设备的日常维护、技术升级与持续改善;
2. 推进设备稼动率提升的相关改善工作;
3. 主导现有设备的自动化改造升级,并参与新购设备在选型阶段的技术评审,结合产品特性提出设计建议;
4. 负责设备履历管理、常见故障处理方法的培训,以及设备大修和日常维护工作的统筹管理。
半导体设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专精通伺服调试,步进调试,万用表,示波器,烙铁PCB设计
设备调试工程师:
岗位职责:
1. 负责现有设备电气图纸及电气BOM的更新与管理,编制作业指导文件,指导生产部门开展电气装配工作。
2. 承担新研发设备的电气图纸、电气BOM、IO表、电缆清单等技术资料的设计与出图任务。
3. 负责新研设备功能性板卡及信号接线板的原理图设计与PCB布局布线。
4. 配合生产进行电气布线实施,主导设备的电气调试工作,包括电信号检测、电机参数设置及整机参数配置。
5. 协同售后团队,协助处理客户现场的技术问题。
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 大专学历,电子工程、自动化控制或相关专业;
2. 具备至少3年电子类产品相关工作经验,拥有较强的故障分析与解决能力;
3. 熟练使用AD类电路设计软件,可独立完成原理图与PCB设计;
4. 掌握AutoCAD软件,能够绘制电气原理图;
5. 精通模拟电路与数字电路基本原理;
6. 熟悉常用伺服电机、步进电机、电磁阀、光电传感器等器件,具备伺服电机参数调试经验;
7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
8. 可接受出差,支持售后现场技术问题的排查与解决。
贴合设备研发工程师
8000-16000元/月
设备工程师3-5年大专半导体设备测试
1、负责贴膜工艺(包括电子元器件、面板、外壳等各类产品)的方案设计、流程优化及标准化工作,设定贴合参数与作业规范,解决生产中出现的气泡、划痕、偏移、脱胶等关键性品质问题,提高贴膜一次合格率与产线运行效率。
2、主导贴膜设备与工具的评估选型、调试支持及维护指导,改进辅助工装结构,推进工艺自动化改造,减少人工干预与材料损耗;牵头新产品的贴膜工艺验证与样件试制,协同研发与生产团队完成产品升级迭代,编制贴膜工艺文档、质量判定标准及操作培训资料。
3、组织实施车间贴膜岗位人员的技术培训、现场指导与能力考核,统一作业标准,强化员工操作规范性,提升团队整体技术水平与质量管控意识。
4、关注贴膜材料与工艺领域的技术动态,参与优质物料的评估与导入,优化原材料成本配置,持续增强贴膜工艺的技术优势与综合竞争力。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备电气设备能接受两班倒
嘿!我们正在寻找一位富有热情的设备维护工程师,与我们一起确保公司设备稳定运转!
你的职责包括:
定期巡检、保养及维修公司各类生产设备、机械装置与电气系统;
在设备发生异常时,快速定位问题并实施有效修复;
与内部团队及外部协作单位紧密配合,保障设备高效运行;
持续学习并引入先进技术,优化设备性能与运行效率。
如果你具备以下特质:
热衷于机械、电气及自动化领域;
拥有相关工作经验或专业资质证书;
具备良好的问题解决能力与团队合作精神;
对新技术保持敏锐兴趣并乐于学习提升;
那么,欢迎加入我们的团队,一起创造价值!
设备调试技术员
7000-11000元/月
设备工程师3-5年中专/中技自动化设备装配调试
岗位职责:
1、负责设备的安装、调试与验收,保障设备稳定运转;
2、针对设备运行过程中出现的问题进行诊断与处理,提供专业技术支持;
3、根据客户需求对设备功能进行优化与调整;
4、编制设备操作说明及维护保养相关技术资料;
5、配合开展客户或内部人员的设备使用培训工作;
6、汇总设备运行中的异常情况,并提出改进建议并及时反馈;
任职要求:
1、中专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
2、具备新能源模组PACK线设备调试经验者优先;
3、了解机械设备或自动化设备的基本原理;
4、掌握基础电气知识,可与控制工程师协作完成程序优化;
5、具备良好的沟通能力及团队合作意识;
6、能接受短期出差及现场作业安排;
7、工作态度端正,责任心强,学习能力突出;
8、熟练操作常用办公软件;
语言要求:
普通话
设备调试技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
核心职责:
1、设备调试与培训:根据客户需求进行设备调试,为学员提供操作指导;配合业务完成客户样品测试及相关培训工作。
2、物料与生产管理:依据《生产计划表》开具《领料单》领取物料;及时处理生产过程中的异常情况,解决影响进度的问题并向上级反馈。
3、工作记录与总结:每日按时完成调试任务并做好记录,当日提交日报表至调试主管;每周进行工作总结,优化作业规范问题并持续跟进。
4、技术跟进与沟通:跟踪技术执行环节,组织人员处理设备测试中出现的问题,及时上报技术难点;与售后部门对接调试细节,填写并上传出货配置表及相关的验证数据、视频资料。
5、5S与安全维护:负责责任区域的5S管理及安全事项,保持工作环境整洁、有序、符合安全要求。
任职资格:
1、大专及以上学历,计算机相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘;
2、持有有效驾照。
机械工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专有机械工程师经验自动化机械经验机器人经验SolidWorks非标设计经验整机设计经验
我们从事塑胶行业自动化设备的生产,担任自动化设备的研发与设计,包含方案及设计说明书的制作及3D设计图,装配图设计,2D出图,BOM表,组装SOP等,指导组装及调试等工作。
与客户沟通讨论要点,协调相关部门,确保产品出货品质。
岗位要求:
1) 1年以上非标自动化经验,其中至少1年应用机器人的经验;
2) 精通直线模组机械手、自动流水传送装置的设计与装配、非标供料设备(如震动盘运用经验);
3) 能熟练运用Solidworks/UG/ProE优先(精通其一即可),AutoCAD 2D绘图软件。
4) 熟悉机械原理、机械结构、机械加工工艺,精通气动组件、电机、丝杆导轨及其他自动化组件的计算选型与使用;
5) 能独立完成非标项目的评估,方案的制定。有现场装配经验为佳
6) 有责任心,动手能力强,并具有良好的问题解决思路。
7) 能独立完成自动化设备整机研发设计;
8)、带过设计团队,能独立全新开发非标设备(纯做管理的不需要)
9) 身体好,有拼搏精神,有主人精神,能接收加班(急单)。
10) 具有良好的团队意识,善于沟通,能够吸取不同意见。
11) 完成上级安排其它工作。
水电工钳工
【东莞东坑项目】现场面试。调试:48元/小时,切叠一体机调试。生活费补贴550元/月,包住。面试时间:上午9点,下午2点。可预支。
钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1. 协助完成施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
2. 配合技术工人进行钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等基础施工操作
3. 按要求使用和保管工具设备,做好日常维护与交接登记
4. 服从现场管理安排,遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品
5. 积极参与岗前培训与实操学习,逐步掌握工地基本技能
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动环境
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3. 无经验者可接受培养,有工地实习或相关经历者优先
4. 初中及以上学历,识字算数能力良好
5. 无违法犯罪记录,服从项目统一管理与调度
广东东莞招聘,招长期钳工一名,工资8000+,临时钳工一位,工资面谈,地址,黄江星光,联系
钳工长期1-2人月结
招聘,招长期钳工一名,工资8000+,临时钳工一位,工资面谈,地址,东莞市黄江星光,联系电话江生
接受无经验小白设备工程师学徒8K
6000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限包吃包住转正双休五险一金不压工资
实习期28/小时
每天8-10小时,1-2个月9000-15000月
工作内容
日常维护检修
1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作;
2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数:
3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。
早九晚六不加班
资深准备工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年中专/中技
1.中级工及以上技能等级、大专及以上学历;
2.本专业工作满10年以及核电相关专业工作经验满5年;
3.具有准备工程师及工作负责人的能力;
4.掌握本专业各项的检修工艺和流程,可独立承担相关专业维修准备及维修实施工作;
5.掌握本专业设备管理、备件管理技能,可独立承担相关专业设备管理、备件管理工作;
6.具备较高的疑难问题解决能力和较强的沟通协调能力;
7.具备大修现场项日管理和作协调经验各优先;
8.愿意接受核电厂设备放射性检修上。
外出安装工
5000-6000元/月
设备工程师
负责外地项目设备安装调试工作,有较强沟通表达能力。
接受长期出差,看的懂图纸,对输送设备有一定了解,有输送设备安装经验优先,无经验可教。
熟练使用各种电动工具,具备较强的动手能力,善于沟通。
适应长期出差,有C1A驾照优先,能看懂机械图纸,对输送设备有浓厚兴趣,有输送设备安装经验优先,无经验可教;
踏实肯干,身体健康,无不良嗜好,服从公司工作安排。
再生设备安装技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责:
1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作
2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性
3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率
4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案
5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯
任职要求:
1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准
2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作
3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先
4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境
5.学历不限,有相关行业经验者优先
生产业务跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确可控
2. 整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档,保证资料完整、可追溯
3. 对接客户与内部部门,及时反馈订单异常,协助处理客诉及售后问题
4.录入ERP系统数据,定期汇总生产进度、库存及交付情况,输出周/月报表
5.协助安排样品寄送、装箱单制作及出口单证基础工作,支持外贸跟单衔接
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word、ERP系统优先)
2. 工作细致有责任心,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先,无经验者可带教培养
4.能适应短期加班及阶段性工作节奏,服从生产调度安排
家电结构设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械结构工程师1-3年大专理发剪直发器卷发棒直发梳卷直两用直发器多头吹风机
工作内容
1. 负责直发器、卷发棒、理发剪等产品的结构设计与开发工作;需具备至少其中一类产品相关经验
2. 参与产品装配及检验流程的实施;
3. 对生产过程中出现的技术问题及时进行反馈与跟进。
4. 必须具备相关工作经验,无经验者不予考虑。
任职要求
1. 身体健康状况良好,能适应岗位工作强度;
2. 工作态度认真,具备较强的责任意识;
3. 拥有家电类产品结构设计相关从业经历;
4. 需配合项目进度安排,适时完成加班任务。
仓库班长(长白班)
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技长白班管理经验助拉多能工
工作内容:
1、对内:达成小组时效指标,保证出货数据准确并实时维护。
对外:主导组内出货质量管控,协调物流(货代)相关事宜。
2、组织开展员工岗位技能训练,推进多能工培养计划。
3、统筹现场日常运作,包括考勤管理、物料使用、人力调配及效率提升,确保现场作业科学有序,并保持80%以上的现场参与率。
4、定期组织月度培训与复盘会议,持续推动团队能力提升。
5、保障内外部无有效投诉,强化人员安全作业意识,落实消防与安全生产规范。
6、重视人才发展,积极落实团队文化建设,提升团队协作力与归属感。
7、严格遵守公司各项管理制度,践行企业核心价值观。
8、主导部门内的改善创新项目,并取得可衡量的实际成果。
任职要求:
1、学历要求:高中/中专或以上学历
2、工作经验:具备1年以上相关管理岗位经验
3、具备良好的语言表达与书面沟通能力
4、熟练使用Office办公软件及相关设备,掌握常用函数操作
5、具备基本的会议组织与记录能力,如主持晨会、周例会等
6、具备初级管理素养,抗压性强,协调能力佳,执行高效且服从安排
薪酬:(底薪+加班费)
1、提供具竞争力的薪资体系,加班费按实际出勤核算,付出即有回报,工资按月准时发放,每年享有1次调薪机会,22天工作制,超出部分依国家规定计算加班费用
2、试用期:1-3个月,公司高度重视新人成长,以能力与业绩为核心评估标准,助力快速达标,提前转正
3、激励机制:实行“以能定薪”,不唯资历,提供行业具有吸引力的薪酬福利、清晰晋升通道及年度奖金
福利:
1、享受带薪病假、年假、婚假、产假等法定假期
2、定期举办员工生日会、季度水果下午茶、节日礼品发放等关怀活动
3、依法缴纳社会保险,提供基础保障
4、设立季度/年度评优奖项及创新贡献奖励
健康保障:
1、公司配备微波炉、冰箱,周边餐饮丰富,含多种风味小吃,就餐选择多样
2、行政区域配置应急药箱,夏季供应防暑饮品
培训机制:
3、实施专人带教制度,针对不同职级与岗位设置专业技能与管理类培训课程,全面提升综合能力,助力员工在所属岗位成为业务骨干
面试地点:广东省东莞市横沥镇兴业路113号亚声南邑信息技术服务有限公司
工厂跟单员
4000-6000元/月
跟单文员有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职主动性强吃苦耐劳责任心强不需要出差
岗位职责:
1. 负责饰品订单的跟进与管理,确保订单流程的顺利进行,及时解决订单相关问题
2. 与供应商保持沟通,协调解决生产过程中出现的问题。
3. 定期更新库存情况,协调内部资源,确保饰品生产和交付的准确性
4.领导交代的其他工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力。
上班时间:早 8晚 9,中午 1 个半小时间休息,晚上半个小时休息,试用期1个月 转正后有餐宿补贴
跟单文员包吃包住1-2人月结
钣金跟单员 岗位职责:
1、,年龄22‑40岁,有钣金厂跟单经验优先,看得懂简单钣金图纸,会基础识图。接收客户订单,核对图纸尺寸,下达生产工单,排产下单。
2.全程跟进下料、折弯、焊接、喷涂、装配、外协加工,把控生产交期。
3.每日跟进生产进度,做好台账,核对送货单、对账单,安排出货。
4.沟通客户交期,处理生产异常、改单、返工,协调车间与外协厂家。
工作地点:东莞刁朗镇,包吃住,宿舍空调!工资面议
木箱包装厂生产主管
7000-10000元/月
主管3-5年高中
岗位职责:
1. 全面负责木箱包装厂日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保订单按时保质交付
2. 优化生产流程与工艺标准,提升设备利用率和人均产出效率,控制物料损耗率
3. 组建并带教生产团队,开展岗位培训、绩效考核与安全督导,落实6S现场管理
4. 协调采购、仓储、质检及物流环节,保障供应链高效协同
5. 定期分析生产数据,编制运营报表,向管理层汇报产能、成本及改进方案
任职要求:
1. 具备木制品、包装或制造业生产管理经验,熟悉木箱生产工艺及设备操作
2. 具备团队管理能力,能有效协调多班组作业,责任心强、执行力突出
3. 具备基础成本意识与质量管控思维,了解ISO或安全生产相关规范者优先
4. 沟通协调能力强,能适应生产一线工作环境
5. 学历不限,有相关行业5年以上从业经验者优先
线材工程课长
7000-12000元/月
工艺工程师PE5-10年大专电脑经验团队管理经验电线高分子材料经验塑料经验需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验电子/通信经验现场工程师(ME)经验
职位介绍
职位简介和描述
1. 负责线材产品的设计与开发,涵盖消费类、工业类、医疗类及高速高频类电缆的制造工艺,包括挤出、排线与编织、护套等关键工序;
2. 主导新产品的工艺建立,持续优化现有生产工艺并推动新技术的应用;
知识和技能
1. 熟悉生产设备的技术升级与改造流程;
2. 具备基础英语沟通与书面表达能力;
3. 有电缆行业从业经历者优先考虑;
工作职责
1. 解决生产过程中的技术问题,提升产品品质与生产效率,减少不良品产生;
2. 协同工程团队共同攻克工艺难题;
3. 配合质量工程师开展质量问题分析与改善;
4. 负责生产相关文件的编制与修订,确保工艺文档准确且及时更新;
5. 完成上级交办的其他临时性任务;
体能要求
1. 可适应 occasional 出差安排;
2. 能适应生产车间中等程度的噪音与温控环境;
3. 全时段响应制造现场的技术问题并提供人员支持;
4. 具备良好的学习能力与发展潜力
CAM工程师(广东东莞)
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专INCAM钻菲
岗位职责:
1、负责PCB的CAM处理,包含Gerber数据的导入、优化与输出等工作;
2、熟练运用CAM软件完成线路排布、钻孔及铣槽等工序,保障加工精度;
3、与设计团队密切配合,参与产品设计评审,提出可制造性改进建议以提升制程效率;
4、依据生产实际需求,制定详尽的工艺指导文件,确保生产有序开展;
5、针对生产中出现的异常情况进行分析,并制定有效对策,持续提升产品良率与作业效率;
6、关注行业前沿技术动态,主动学习新技术,不断提升专业能力与工作效能
岗位要求:
1、大专及以上学历,理工类相关专业;
2、具备1年以上硬板或软硬结合板菲林制作、钻带处理经验;
3、精通Genesis、CAM350、INCAM等常用CAM软件操作;
4、具有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识
薪资福利:
1、提供具有市场竞争力的薪酬,实行宽带薪资体系
2、激励可心: 设立效率奖、质量奖、节能奖、研发奖、成本奖等多项奖励机制
3、保障放心: 缴纳五险一金、享受带薪休假、年度健康体检、党团组织关系接收、各类津贴补贴等
4、生活温馨: 食堂供应南北口味餐食、提供免费公寓式住宿、发放餐补、节日慰问品等
5、活动欢欣: 定期举办趣味运动会、团队建设活动、文艺汇演、生日庆祝、图书免费订购、各类文娱休闲项目等
6、免费提供酒店式公寓宿舍,配备独立阳台、独立卫浴、免费WIFI、空调、热水器等设施,居住环境安全舒适(选择外宿者可申领租房补贴)
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电商仓库质量管理ERP系统异常处理
组装班长工作职责:
1、负责班组成员的出勤安排、班次调度及工作任务分配与进度跟踪;
2、依据订单计划,科学调配组装作业,保障生产任务准时交付;
3、对各作业环节进行过程管控,积极推动并协助完成各项任务;
4、组织新员工开展岗位操作流程与安全规范培训,助力其快速上岗;
5、落实本班组作业安全管理与现场监督,确保人员人身安全与物料安全。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、具备1年以上相关管理经验;
3、掌握基础办公软件(Excel/Word)操作技能,可撰写简易工作报告。
组长工作职责:
1、负责班组人员的出勤管理、任务分工及执行情况跟进;
2、根据生产需求统筹安排工作内容,确保任务按期完成;
3、监督现场管理执行情况,推动6S管理落地实施;
4、定期组织员工培训与业务指导,提升团队专业能力与工作效率;
5、打造高效管理梯队,承担团队内部人员管理及日常行政事务协调。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、具有2年以上管理岗位工作经验;
3、熟练使用基本办公软件(Excel/Word),责任心强,抗压能力强,具备良好的问题分析与处理能力。
栏目概述
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