实验室招聘沥青站工作人员1名，负责原材料检测、混合料检测及资料编写。薪资待遇为6000-7000。

招聘试验员1名，工作内容为铁路中心试验室检测。要求大专以上学历，工作年限3年以上，无证件要求，无经验要求。薪资待遇4000-5000，具体请电话咨询。工作地点位于郑州南四环（郑州南站铁路项目工地中心试验室）。联系人：武主任。

招聘电流互感器特性试验人员（CT特性试验人员）和变电检修工。要求年龄55岁以内，持有高压电工证，熟悉电流互感器特性试验，包括极性试验、变比试验、伏安特性试验、误差测试、二次负载测定以及直流电阻测定等。薪资待遇面议，根据工作经验和能力进行协商。

招聘搅拌站实验室实验员。薪资为3500-5000元/月，另提供五险、节日福利和年假。岗位职责包括：负责原材料及成品的检测分析，确保符合标准要求；操作实验设备，完成各项化验任务并记录数据；协助优化实验流程，提升检测效率与准确性。任职要求：化学或材料相关专业中专以上学历，具备实验操作基础；熟悉常用检测仪器使用，具备数据分析能力；有实验室工作经验者优先。薪资待遇约为5000元。

工作职责 1. 依据国家相关标准及企业技术规范，开展新能源汽车及传统燃油车零部件的物理性能与环境适应性测试。 2. 负责试验仪器的日常使用、校验及基础维护，保障设备稳定高效运行。 3. 准确采集并记录实验过程数据，编制测试报告，发现异常及时上报并配合进行问题溯源分析。 4. 积极参与测试流程的优化与技术方法的改进，持续提升检测效率与结果可靠性。 任职要求 1. 具备大专或以上学历，材料、机械、汽车工程类专业背景者优先考虑。 2. 了解汽车零部件检测相关标准（如ISO、GB/T系列），能熟练操作拉力试验机、盐雾试验箱等常规检测设备。 3. 工作细致认真，具备较强的数据意识，可独立完成试验记录整理及报告编写工作。 4. 有新能源汽车零部件检测实验室实际工作经验者优先，同时欢迎应届毕业生应聘。

徐能熟练使用各种测量工具，对图鉴施工清晰熟悉，有相关经验

景区装饰装修相关的经验（不锈钢，铝板，大理石，给排水，弱电工程）

岗位职责: 1. 承担日常理化检测任务，确保各项检测数据达到规定标准； 2. 编制检验实施方案，完成检验结果的记录与报告出具； 3. 对检验报告进行归档管理，分析产品质量问题并提出优化建议； 4. 配合完成其他与理化检测相关的辅助工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理化测试、质检技术、无损检测、材料科学与工程等相关专业； 2. 持有材料物理性能检验类职业技能鉴定证书； 3. 具备抗压能力，富有团队合作意识。

找两个用RTK的技术员

熟悉中央空调系统及施工规范，有三年以上施工经验或项目管理经验，能够项目驻场

郑州招厨师一名，不要求手太高就可以，江西小炒白庙店，老板人好，工资及时五千五之六千，有想去的同行打老板电话

这个司机不干了，继续找个包月铲车司机不管吃不管住一天8小时，老板电话长期

牵引车司机工作地址:经开区海马汽车北区南门17元/时（16元基础+1元餐补），入职满3个月涨1元/小时工龄补贴牵引车物料配送，牵引车物料配送

郑州市中牟县招装修木工

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榆林府谷招试验室主任，苏总，联系电话

电力运维师、运行，检修，值班，调试，实验员，维修，设计试用期4000-7000元左右，转正综合工资5000-9500元左右。工资每年上调，工作3～5年，综合待遇达到10～20万左右，晋升空间大。维修岗月薪10000以上，调试，实验员，设计岗，月薪10000-15000保险根据地方政策缴纳五险或五险一金或六险一金电力运维、运行，检修，值班，调试，实验员，维修，设计26岁以内大专以上学历，本科优先

喀什开发区商混站招聘：站长1名，操作手4名，辅助工2名，地磅收料2名，调度兼对账1名，会计1名，出纳1名，门卫1名，实验室主任1名，实验员2名，工资待遇从优。联系电话：赵总。

熟练检测各种原材料，根据材料特性预制混凝土配合比，需要实践派，理论的勿扰

杭州项目招砝码试验班组，要求配备砝码和搬运人员。

一、研发体系资料核查 1、负责集团新产品样机阶段研发资料的审核工作； 2、负责集团新品小批量试产期间各项输出文件完整性审查。 3、负责产品注册申报资料的审核及问题整改闭环跟踪。 二、研发体系资料控制 1、负责各阶段研发体系文件问题改进措施的跟进落实； 2、负责样机与小批量阶段资料审核问题的归集整理，开展数据分析并推动优化。 三、研发体系流程控制 1、协助开展研发体系流程的梳理与持续完善； 2、在流程优化过程中提供必要的技术支持与协助。 四、研发体系宣导培训 1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训宣贯； 2、完成总部领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1。负责供应链现场协调与跟进，确保生产进度与交付时效2。协助完成物料管理，数据记录及异常情况反馈3。配合乙方团队完成日常对接工作 任职要求： 1。善于沟通，能高效完成上级交办的任务 2。具备良好的学习能力，可快速适应工作环境3。能接受驻厂工作模式，有责任心和团队意识4。能接受出差和成都办理入职(介意者勿投) 综合薪资7000-9000 包工作餐住宿4-6人间有空调热水器洗衣机等

岗位职责: 1. 负责质量体系相关文件的编制、修订与优化，并实施日常监督管理； 2. 组织开展外部审核的筹备与执行，推动纠正与预防措施的制定，并跟进验证其落实效果； 3. 对质量管理体系各环节进行监督性抽查，确保流程合规有效； 4. 统筹公司质量管理事务，组织质量信息的采集、分析与处置，制定并推进质量提升方案； 5. 主导内部审核检查及管理评审等常规工作； 6. 维护质量体系所依据的受控标准和法规目录，确保现行有效； 7. 承担与质量体系相关的对外沟通协调任务； 8. 配合完成产品注册等相关支持工作； 9. 协同相关部门及同事推进体系运行，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，生物、医学、电子、医疗器械等相关专业背景； 2. 熟练掌握办公软件操作，了解医疗器械注册流程； 3. 掌握II类、III类医疗器械产品注册及研发管理体系要求； 4. 熟悉ISO9001/ISO13485等质量管理体系标准，具备两年以上体系相关工作经验

岗位职责： 1、负责产品/仪器的计量、检测和校准工作 2、根据要求制定并实施相应的检验计划 3、负责完成测试方案编制及样品准备等工作 4、负责对校准过程进行监控和管理 5、定期对所做校准数据进行分析,确保准确无误 任职要求： 1、本科（理工科）及以上学历（学信网可查），有注册计量师优先； 2、有驾照，可接受短期出差 3、具备充分的学习能力，经过系统培训可快速掌握专业知识，及时开展工作； 4、积极主动，能自主的学习及接受工作安排，有良好的团队意识。 薪资结构： 试用期：2700+房补200 转正：底薪2700+房补200+提成+补贴（综合5K-8K） 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:00-12:00；13:30-17:30），周末双休 五险一金：签订劳动合同即购买五险一金，为员工提供基本劳动保护 法定假期：与国家同步休五一、国庆等法定假期，还有带薪年假等各种假期一应俱全 传统节日：端午、中秋等传统节日举办晚会，员工还将收到公司送出的精美节日礼品 薪酬机制：底薪+绩效+调薪机会+股权激励等各种富有竞争性的激励机制 培训机制：公司注重人才发展，专设天溯培训中心，内部培养员工成才 员工生日：每月举办生日Party，并给每位寿星备上一份精美的生日礼物 团建活动：每月以部门为单位进行聚餐、唱K、BBQ，促进团队交流与协作 业余活动：拔河比赛+爬山+篮球+羽毛球俱乐部，培养员工兴趣爱好，关注员工身心健康！ More... 宽敞舒适的独立办公楼，优秀高能的管理团队，轻松活跃的工作氛围，极具人性化的管理风格...天溯给你的，不仅是一份工作，更是一份全新的开始，诗和远方我们都给你！

岗位职责 1、学历：大专及以上学历，年龄******。 2、知识：熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、20000、27001等管理体系标准内容 3、经验：具备1年以上认证咨询行业从业经历，持有国家注册实习咨询师／实习审核员、咨询师／审核员或高级咨询师资格证书者优先 4、能力：具备较强的书面与口头表达能力；熟练操作计算机，精通Office办公软件；具备优秀的逻辑思维与分析总结能力；具备良好的培训授课及公众演讲能力；具备出色的沟通协调能力 福利待遇 1、正式员工可享受年终福利及年度分红 2、享有国家规定的法定节假日休假权利 3、节日发放公司定制福利礼品 4、健全的绩效考核与激励体系，提供清晰的职业发展通道和晋升空间，助力个人成长展示才华 工作时间： 上午8:40-11:50，下午2:00-6:00（每月实行单双休轮休制），法定节假日依照国家规定享受带薪休假 面试地址： 郑州市金水区花园路农科路建业凯旋广场A座802-805室

研发体系职能： 一、研发体系资料核查 1、承担集团新产品样机阶段研发资料的审核任务； 2、承担新品小批量试产各环节输出文档完整性审查。 3、承担产品注册申报材料审核及问题整改闭环跟踪。 二、研发体系资料控制 1、跟进各阶段体系文件审核发现问题的整改落实； 2、汇总样机与小批量阶段资料审核问题，开展数据统计分析并推动改进。 三、研发体系流程控制 1、协助优化研发体系运行中的流程架构与规范建设； 2、在流程梳理过程中提供必要的技术支持与协同。 四、研发体系宣导培训 1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训实施； 2、完成总部领导交办的其他工作任务。

岗位职责: 1、主导构建行业产品认证管理体系，实施认证风险管控，保障认证工作的质量与时效，充分满足业务发展需求。 2、制定合理高效的认证费用管理机制，支持费用目标实现，提升认证投入的价值效益。 3、开展各类认证法规的深入研究，建立畅通的外部咨询协作渠道，及时专业地应对和解决认证相关问题。 4、制定并推动落实产品一致性管控规范，确保公司认证产品处于可控状态，降低合规风险。 任职资格: 1、教育背景：全日制本科，车辆工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业。 2、工作经验：具备10年以上认证领域工作经验，精通客车产品相关的认证标准与法规要求。 3、素质要求：具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任感及结果导向思维。 4、其他要求：具备较强的英语应用能力，可胜任海外认证相关交流工作。

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。 【福利待遇】 1、薪资架构：底薪+绩效+出差补助；具体薪资根据过往经验+面试定薪，优秀者薪资可面议； 2、工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30，法定节假日正常休息； 3、明确的晋升通道和完善的培训体系，提升专业能力和个人竞争力； 4、福利：各种节假日福利，如生日活动，团建下午茶，节假日礼品等活动。

岗位职责： 1. 负责公司已实施的质量、环境、职业健康安全、能源等管理体系的日常运行与维护工作 2. 根据企业发展需要，搭建相关管理体系，保障认证工作的顺利推进与取得 3. 组织并参与第二方审核的接待及现场陪同工作 4. 针对客户投诉或不符合项开展原因分析，并跟进整改措施的落实情况 5. 协助完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、学历：本科及以上学历优先考虑 2、经验：具备2年以上体系管理相关工作经验 3、技能/能力： 掌握ISO9001、ISO14001、ISO45001等体系标准的核心要求； 熟练操作Office办公软件； 具备良好的组织协调与沟通能力，逻辑思维清晰，工作细致认真，责任心强，富有团队协作意识

岗位职责 1、学历：大专以上学历，年龄******。 2、知识：熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等管理体系相关理论与实践要求 3、经验：具备1年以上认证咨询领域工作经验，持有国家注册资格证书的实习咨询师／实习审核员、咨询师／审核员、高级咨询师优先 4、能力：具备较强的书面撰写与口头表达能力；熟练操作计算机，精通Office办公软件使用；具备优秀的逻辑思维与归纳分析能力；具备良好的培训授课与公众演讲能力；具备出色的沟通协调能力 福利待遇 1、正式员工可享受年终福利及年度分红 2、依法享有国家法定节假日休假权利 3、节日发放员工专属福利礼品或补贴 4、建立完善的绩效考核与激励体系，提供清晰的职业发展通道和晋升空间，助力个人成长与价值实现 工作时间： 上午9:00-11:50，下午2:00-6:00（每月实行单双休轮休制），法定节假日按照国家规定享受带薪休假 面试地址：郑州市金水区花园路与农科路建业凯旋广场A座802-805室