一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力突出，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿统一免费提供，遇刮风雷雨天气现场暂停作业并安排休息，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行任务，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识与技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，实操能力强，能够胜任长期出差作业，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿免费，刮风雷雨天气现场停工休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命可达二十年，行业前景广阔，岗位稳定，发展空间大！

工作内容 1.负责风电及光伏设备的运行维护与保养； 2.承担设备故障的检测、诊断与修复任务； 3.开展设备日常巡检，确保系统稳定运行。 任职要求 1.具备风电或光伏设备相关运维实践经验； 2.具有良好的身体条件和职业素养； 3.具备协作意识和团队精神。 岗位职责： 任职要求： 工作内容 1.负责风电与光伏设备的日常运维保障； 2.执行设备巡检、异常排查及维修作业； 3.及时上报设备运行问题并提供改进建议。 任职要求 1.熟悉风电或光伏设备基本原理与操作技能； 2.具备良好的沟通协调及团队协作能力； 3.工作认真负责，积极主动。 教育背景：

岗位职责: 1.负责风电与光伏设备的日常运行维护及管理工作； 2.实时监控设备运行情况，快速识别并处置设备异常或故障； 3.编制并落实设备日常维护与保养方案。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉风电、光伏系统基本原理，具备相关技术经验； 3.能够独立分析并解决设备运维中的各类技术问题。

岗位职责: 1.负责风电与光伏设备日常运维工作的实施与管理； 2.实时监控设备运行情况，快速识别并处置设备异常或故障； 3.编制并落实设备的常规维护保养方案。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟悉风电、光伏系统基本原理，具备相关技术实操经验； 3.能够独立应对和解决设备运维中的各类技术问题。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

工作内容： 1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理，确保风机稳定运行 2.设备的调试，数据监测和统计，电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查 有工龄奖，技能奖，年终奖等 招聘要求： 1.年龄是在18-28之间（包含28周岁），大专及以上的学历 2.趋势好，有前景，技术型的岗位， 3.无色盲，身高165以上

岗位职责： 1.负责产品售前与售后的技术支持，提供方案撰写、产品演示及客户技术问题解答； 2.独立开展技术支持工作，排查产品软硬件故障，包括远程（电话、邮件）支持及现场服务； 3.承担技术文档的编写与整理工作； 4.负责公司计算机系统及日常软硬件的维护，按需完成操作系统、应用软件、办公软件的安装、管理与维护。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备良好的英语沟通能力； 2.熟悉计算机硬件及网络设备特性，有电商行业经验者优先； 3.具备较强的沟通协调能力、动手能力，责任心强，拥有良好的职业素养和问题处理能力； 4.具备一定技术文档撰写能力及解决方案输出能力； 福利待遇： 1、无责底薪+绩效+全勤奖+五险一金； 2、工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，周末双休。享有各类节假日福利，入职即享年假、婚假、产假、育儿假、调休等带薪假期； 3、员工关怀：享受员工生日派对，公司不定期组织下午茶，提供糖水、水果、奶茶、点心等； 若您自行在家准备餐食，公司配备冰箱与微波炉用于储存和加热； 4、为员工提供带薪岗前培训、岗位衔接培训，以及广阔的职业发展空间和公平的晋升机会

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【岗位职责】 1、处理阿里云大数据平台的日常运维问题； 2、负责大数据平台组件的维护与性能调优； 3、承担大数据相关组件的生产环境运维保障工作，包括容量规划、监控部署、应急响应及性能优化等； 4、深度掌握大数据系统架构，针对平台稳定性与效率提出持续优化建议。 【技能要求】： 1、具备3年以上阿里云大数据产品（dataworks、maxcompute）运维或开发经验； 2、本科及以上学历，学信网可查，拥有2-3年数据运维或开发相关工作经验； 3、熟练掌握Linux系统及常用命令操作； 4、熟悉Hadoop生态圈技术，如Hadoop、Hive、Spark、Hbase、Flink、Presto、Clickhouse等组件； 5、掌握Python/Shell中至少一种脚本语言，能通过脚本实现自动化运维任务； 6、了解容器化技术的基本原理； 7、具备良好的沟通协调与团队协作能力，学习能力突出，具有较强的运维服务意识、责任心、风险预判能力，执行力强，能适应一定强度的工作压力，善于独立分析并以产品视角提出解决方案。

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1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人，工资500元~600元/天，工资月结，非熟练工勿扰 电话

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

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风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

双休，软硬件实施，有智慧食堂、智慧校园项目经验者优先 岗位职责： 1、负责公司产品的技术类日常支持工作，通过远程或少量现场方式，协助客户解决产品使用过程中的技术疑问与问题。 2、与客户保持有效沟通，跟进项目中产品的运行情况，及时收集并反馈客户意见，提供售后技术支持，并按要求提交阶段性报告。 3、承担客户侧的技术培训任务，确保客户熟练掌握产品操作与维护方法。 4、积极维护客户关系，参与客户服务方案的制定与执行，提升客户满意度。 5、参与新产品的培训，完成设备的安装、调试及相关技术指导工作。 6、对软硬件故障进行原因分析与归类汇总，推动改进措施落地，编制售后快速响应文档。 任职要求： 1、性格稳重，积极向上，具备较强的责任意识，能适应一定的工作压力和强度； 2、工作细致认真，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3、学习能力突出，勤奋务实，愿意接受加班安排； 4、掌握基础数据库知识，具备ERP系统或一卡通系统实施经验者优先考虑； 5、可接受轮值安排

消防设备现场检验，编制消防系统初始检测记录，签发消防设备检测报告（包括初次检测及年度检测）

外派财通证券，大型国企，工作稳定压力小，休假充足。无夜班安排，节假日正常休息不调班，不强制加班，需现场面试 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业，年龄在30周岁以内； 2、具备3年以上IT领域工作经验，责任心强，具备良好的沟通协调能力；掌握扎实的IT技术基础，同时熟悉金融行业相关业务知识； 3、有同类系统产品前期实施或运维支持经验者优先； 4、熟练掌握所服务系统的功能模块，能独立完成系统的日常升级、测试任务，并具备一定复杂度问题的定位与处理能力； 5、可自主完成常规性系统运维任务和问题处置。 岗位职责： 1、日常运维：配合完成系统每日启停操作，协助开展业务系统运行监控及突发事件应对，保障应用服务稳定运行。 2、日常巡检：协助开展数据中心基础设施及硬件设备的例行检查；定期查看数据库、中间件、核心组件及系统日志等，确认各应用系统运行状态正常。 3、日常咨询：协助回应运维过程中各类技术咨询，结合高频问题持续优化文档资料或知识库内容。 4、业务支持：协助进行运维工具的标准化配置工作，参与运维流程相关操作（如配置项信息更新），支持系统日常维护活动（含系统维护、版本升级、功能测试等）。 5、故障处理：协助排查和解决系统运行中出现的各种异常情况；对于无法及时处理的问题，应立即上报并跟进。 6、变更处理：在日常运维涉及变更需求时，包括软件调整或硬件检修等，配合完成相关变更执行工作。 7、应急演练：参与组织的系统应急预案演练，按要求完成演练中的各项协作任务。

任职要求： 1、具备较强的逻辑思维能力和严谨细致的工作作风。 2、拥有良好的沟通协调能力，责任心强，具备团队合作意识，能够适应一定的工作压力； 3、具备电力系统或车辆相关专业知识者优先考虑。 岗位职责： 负责供电服务指挥相关业务的运维工作。 计算机类专业毕业，熟练掌握常用办公软件，了解基础SQL语句，有软件运维经验者优先。 专业范围包括计算机、软件工程等相关专业，电气类相关专业亦可优先考虑。

职位描述： 1、负责工艺技术管理、校核工作（工艺方案设计、PID、PFD、模拟计算、投标报价等）； 2、配合工艺室的技术管理及校核工作（工艺设计、投标报价、方案报价等）； 3、负责工艺室的技术基础工作(包括设计模板、设计规定的编制、标准化设计、软件开发和学习、标准宣贯与学习等）。 任职要求: 1、掌握天然气净化、天然气液化或相关专业技能； 2、掌握国外和国内设计标准、规范，熟练应用ASPEN/HYSYS/PRO-II模拟软件； 3、具有审查、优化和决策工艺设计文件，及对工艺设计的全局掌控及解决问题的能力； 4、具备英文阅读及听写能力，能够读懂英文版的技术文件和技术交流； 5、具备较强的沟通能力、较强的组织和管理能力、协作意识、敬业精神、保密意识，能够带领设计团队按时完成项目设计任务； 6、10年以上工艺设计及管理经验，有油气项目设计工作经验者优先考虑。

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【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】 【在职请勿投递】 岗位职责 1.负责排查IT产品或服务中的技术问题 2.分析用户反馈的问题，并推进解决方案落地 3.梳理并提炼客户需求，持续优化产品服务质量，提升用户使用体验 4.编写技术支持分析报告及相关文档，整理维护技术资料 任职要求 1.本科及以上学历，专业不限，计算机相关专业优先； 2.学习能力强，责任心强，具备良好的钻研精神和团队协作意识； 3.热爱互联网领域，有意愿在该行业长期深耕发展（入职配备导师指导） 福利待遇： 1、缴纳五险一金，提供交通补贴、餐补、年终奖金，享受带薪年休假； 2、组织员工旅游+每季度团队活动+生日会+节日礼品，定期开展丰富多样的集体活动（如拓展训练、旅游、聚餐、年会等）； 3、享有国家规定的带薪年假及法定节假日等休假权益； 4、工作时间：9:00-18:00，午休2小时，周末双休。 【请勿重复投递简历】 【所有投递均会查看，未及时回复可能是暂时忙碌，敬请谅解！介意者慎投】

根据客户需求设计空调地暖方案。要求：熟练掌握cad等图形软件，熟悉空调设计的标准，理解客户需求，依据现实情况设计合理暖通方案。

卡丁车检票员 经验不限/学历不限 薪资福利:3000 - 5000元，[餐补][社保] 招工人数:2人 工作地址:杭州市桐庐县凤川街道雪水岭隧道