岗位职责： 1. 负责风电设备的现场安装、调试及技术指导工作 2. 组织并管理风电安装项目团队，把控施工进度与质量 3. 编制安装方案、安全作业规程及现场技术交底文件 4. 协调业主、监理及供应商等多方单位，保障项目顺利交付 5. 参与风电检修计划制定与实施，及时处理现场技术问题 任职要求： 1. 具备风电安装或检修相关工作经验，有现场项目经理经历者优先 2. 熟悉风电机组结构、安装工艺及行业安全规范（如GB/T 19072、DL/T 5191） 3. 具备良好的组织协调能力与应急处置能力 4. 能适应长期驻外及高空、野外作业环境 5. 持有登高证、电工证、安全员证等相关资质者优先

岗位要求： 1. 当班安全管控：严格落实“两票三制”管理要求（工作票、操作票，交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度），定时巡检电池舱、PCS室等重点区域，及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患，纠正违章作业行为，确保当班期间无安全事故发生。 2. 设备实时监控：密切监视关键设备运行参数（如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态），一旦发现异常情况（如电池温度突升、PCS跳闸），迅速进行初步判断和应急操作，并及时上报，保障系统连续稳定运行。 3. 当班人员调度：科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务，协调人力应对突发故障排查与紧急抢修，监督作业流程合规性，确保班组工作高效衔接、有序推进。 4. 突发情况处置：面对设备异常（如BMS通信中断、消防系统报警）或初期安全风险（如电池热失控征兆），立即执行现场应急预案（如切断局部供电、启用局部灭火系统），同步通知站长，并协助开展后续故障排除工作。 5. 第三方现场监督：在外部单位开展维护、检测等作业时，全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序，确认作业范围准确无误，防止对电站正常运行造成干扰。 6. 记录与交接：认真填写《运行日志》，完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果；交班前与接班值长面对面交接，清晰说明待办事项和注意事项。 7. 合规操作执行：严格执行电站各项运维规程，确保所有操作符合技术规范，配合上级监管检查或站内临时审查，如实提供当班期间相关运行资料。 任职要求： 1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理，掌握电力系统基本运行逻辑； 2、能够切实执行“两票三制”，具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力； 3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台，持有高压/低压电工证等相关职业资格证书，同时了解行业相关法规标准，具备良好的组织协调能力； 4、责任心强，坚持原则，严守安全红线，执行力强，能高效落实各项运维管理制度与工作任务。

风机运维工程师 职位包含涉外信息，预计1个工作日内审核完毕 风机运维工程师 全职 1-3年 大专 发布至杭州 7千-1.4万 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 风电运维 风电实施 风电设计 风电安装调试 风电检测 风电仿真研究 职位描述 一、工作内容： 负责现场设备的安装指导、定期检查、缺陷处理、技术改造、系统调试及试运行等运维任务； 执行日常巡检与周期性维护作业； 开展风力发电机组故障排查与维修工作； 参与风电场日常运行管理； 完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 需提供正规职业健康体检证明；身高不超190cm，体重不超90kg； 须具备高压电工操作证、登高作业证等相关资质证书；退伍军人优先考虑； 专业背景为机电、电气、机械、能源类或电力相关方向者优先录用； 具备较强抗压能力与吃苦精神，无恐高、晕船情况，非色盲或色弱； 具有良好的协作意识和组织纪律性。 三、福利待遇与晋升机制： 综合月薪范围：5000-20000元。每晋升一个职级，薪资上调1500-2000元（依据现场绩效考核结果）； 休假制度：工作满三个月可享一次轮休，按公司规定报销往返交通费用；累计在岗90天，享受带薪休假10至15天； 四、其他福利： 缴纳六险一金，提供证件费用补贴、通讯与电脑设备补助、高温津贴、艰苦地区风电场补贴，定期组织健康体检，实施人才专项培养计划，设立清晰的职业发展通道； 五、工作地点： 陆上运维岗位全国调配，原则上结合员工户籍地就近安排派驻

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性 4.配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持 5.严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限 2.具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排

岗位职责： 1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作，严格按技术规范执行； 2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护，保障设备安全稳定运行； 3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业； 4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况，建立并更新风机全生命周期档案； 5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控，及时准确汇报工作进展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验； 3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证（国网可查）； 4、身体健康，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应海上项目长期驻场及区域调派； 5、责任心强，具备良好沟通协作能力与现场应变能力。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责：全国区域现场2人 1、具备一定的机械与电气基础知识，能够配合开展机组故障的初步诊断工作 2、依据测试规程独立完成各项现场测试任务 3、对现场作业的安全、质量及进度进行全程监督与管控，及时发现并上报各类安全隐患，跟进后续处理措施 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先；在风电行业从业满3年且能力达标者，学历可放宽至大专 2、熟悉风电场运行作业流程，了解风力发电机组基本结构，掌握常规操作方法 3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本构造与工作原理 4、能看懂机组及其零部件的原理图及相关技术手册，熟练使用相关测试工具 5、能够严格按照作业指导书要求，独立操作各类测试设备（含简易型与高精度型），完成型式试验、并网测试、噪声检测等任务，准确记录并整理测试数据，协助上级技术人员解决现场问题 6、具有较强的安全意识，能够识别现场潜在风险并采取预防措施 7、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且国网可查） 8、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排 薪资福利： 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前8000-10000元，试用期按八折发放 2、休假：每工作60天可休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享礼金待遇 3.3、结婚礼金：根据员工工龄长短发放相应金额的结婚贺金 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴形式向其父母账户打款 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项

云服务器与云平台管理 负责电商平台及公司网站的云服务器规划、部署、配置与日常维护，保障高可用性与稳定性。 管理和优化AWS（ECS/EC2、S3、RDS、CloudFront/CDN等）及其他云服务资源，实现性能与成本的平衡。 安全防护与合规管理 构建并持续优化网络安全体系（防火墙、安全组、WAF、DDoS防护等）。 定期进行漏洞扫描与修复，落实安全加固、入侵检测（IDS/IPS）与日志安全审计。 性能监控与故障响应 使用Prometheus、CloudWatch、Grafana等工具实时监控CPU、内存、磁盘、流量等性能指标，分析系统日志，预防瓶颈与异常。 快速响应并处理系统故障和安全事件，确保业务连续性。 备份与灾备 制定并实施数据备份与恢复策略，保障数据完整性。 建立灾难恢复方案，并定期演练。 自动化与运维优化 使用Terraform、Ansible、Jenkins等工具实现运维自动化与持续交付，提高管理效率。 协同开发、产品、运营团队优化系统架构，提升稳定性与可扩展性。 任职要求（优化后） 专业背景与经验 计算机、信息安全、网络工程等相关专业，本科及以上学历。 3年以上运维经验，有电商平台或高并发互联网项目经验者优先。 技能要求 熟悉AWS云平台服务（EC2、S3、RDS、CloudFront等）及Linux系统管理，掌握Shell/Python脚本。 具备容器化（Docker、K8s）和微服务架构运维经验。 掌握DDoS防护、防火墙、安全加固、SSL/TLS配置等网络安全技术。 熟悉Prometheus、Grafana、CloudWatch等监控工具及性能调优方法（数据库优化、CDN加速、负载均衡等）。 综合能力 具备较强的问题分析与故障排查能力，可在压力下快速解决问题。 跨部门协作能力强，能与开发、测试、产品等团队高效配合。 关注前沿技术，有自驱力与持续优化意识。 加分项 熟悉CI/CD流程及工具（Jenkins、GitLabCI等）。 有大型分布式系统运维经验（K8s、Istio、ServiceMesh等）。 具备数据库（MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis等）优化与维护经验。

工作内容： 1、负责公司内部呼叫中心系统与网关设备的日常运行维护、实时监控、定期巡检、坐席端故障响应、系统配置调整、录音采集及同步管理等相关工作； 2、协助各业务部门完成本地及异地电话号码的申请与开通，统筹号码资源分配，协调运营商开展线路注册对接、费用核对与分摊、套餐变更以及号码停用等事务处理； 3、负责短信通道资源的申请开通、使用分配、成本核算及费用分摊工作； 4、定期对公司内部电话线路、号码资产及通信设备进行清查盘点； 5、承担指掌易移动设备管控系统的日常运维、策略配置及异常问题处理； 6、承担语音质检平台的系统维护、功能配置及故障排查工作； 7、统筹管理呼叫中心运营成本与业务连续性风险，确保各项指标处于可控范围； 8、编制并持续优化呼叫中心系统运维文档，整理常见问题处理方案与技术总结。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机或通信类相关专业，具备三年以上相关工作经验； 2、掌握基本网络知识，熟悉呼叫中心语音系统的实施或运维流程； 3、了解呼叫中心常用组件如中继线路、语音交换机、PBX、IVR、CTI、网关设备（如鼎信、迅时）的基本配置操作； 4、熟练运用WireShark等抓包工具，能基于语音数据包进行信令与媒体流的分析诊断； 5、具备较强的学习能力，责任心强，主动积极，逻辑思维清晰，具有良好的团队协作、沟通表达及自我管理能力。

（1）可独立完成数据编辑、融合、配图、切图、备份及入库等操作，涵盖矢量化处理、数据配准、坐标系转换等基础工作。 （2）负责执行过程中的协调与监督，确保项目顺利验收及运维实施； （3）全面把控项目进度、成本控制、质量标准及客户满意度； （4）定期分析方案实施中的数据表现，形成总结报告，持续优化用户体验。 （1）能独立开展数据编辑、融合、制图、切片、数据备份与入库，熟练进行矢量处理、数据对齐、坐标系统一等常规操作。 （2）承担项目执行期间的组织协调与监管职责，保障项目通过验收并支持后续运维； （3）对项目的进度推进、成本管理、成果质量及客户满意程度承担责任； （4）按期评估实施方案的数据成效，提交分析总结，推动用户体验改进。

杭州市拱墅区招：水电小工2人，目前就是做桥架，配kBG管 ，穿线，做给排水，能吃苦耐劳，在大厦里上班，早上5点半到11点，下午一点半到5点，工资240—280每天，有宿舍走路15分钟，吃自己的

极兔速递直招（不收取任何费用，收费的都是骗子） 招聘岗位 卸车员 分拣员 卸车综合薪资 7500-9000+ 分拣员薪资 6300-7000 岗位要求：年龄 25 岁-45 岁 不招日结工 工作时间 晚班：19:00-7:00 跳班:19:00-0:00;6:30-12:30 早班：00:30-12:30 福利待遇 月休2-3天，包吃包住，工龄奖，节日礼品，高温补贴，每月20号发工资，不可预支工资。 地址：浙江省杭州市钱塘区围垦街168号(极兔速递杭州转运中心A1)

杭州萧山地铁招两个门吊司机，男54-女49证件网上可查，正在推进赵总

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，窗纱仓库检验1名20-35岁2.要求认真仔细，有经验者优先3.工资5000-5700，月修2天七号桥园区路22号东2楼，另外8月展会国贸4楼标摊位置转出，大通道位置联系人:（0108）

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

1、负责陆上风电场日常巡检、设备维护、故障排查、定期定检保养。 2、记录设备运行数据，及时处理风机小故障，保障机组正常稳定发电运行。 3、严格遵守场站安全制度，做好登高作业、电气作业安全规范。 4、服从站长安排，配合班组完成检修、消缺、技改等工作。 二、任职要求 1、身体健康，无恐高、心脏病、高血压，能接受高空作业。 2、有无经验均可：新手可带、老手可直接上岗。 3、有高低压电工证、登高证优先，无证可安排培训考证上岗。 4、能吃苦耐劳、服从管理、责任心强，能适应场站驻场、倒班作息。 5、不挑活、稳定干活、长期干活优先录用。 三、超级福利（全部真实） 1、包吃包住：宿舍空调、热水器、独立住宿，场站吃住全包，无任何扣费。 2、工资月结、不压工资，工期稳定，长年有活，不用担心停工没活干。 3、节假日福利、高温补贴、绩效奖金、夜班补助、出海补贴（海上岗）。 4、新手一对一老师傅带教，上手快，技术学会工资直接涨。 5、表现优异可转正、晋升班组长、站长，长期发展稳定。 四、岗位优势 正规新能源风电项目、安全规范、干活轻松稳定 纯技术岗、轻松不累、不用重体力干活

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

职位描述 1. 承担各计算集群的交付与运维任务，同时参与基础运维平台的架构设计及搭建； 2. 推进运维服务体系的建设与持续优化，确保达成产品稳定性和SLA指标； 3. 建立交付规范，沉淀运维标准，借助工具和平台提升日常工作效率； 4. 跟踪内外部合作方项目进展，推动项目流程改进； 5. 需具备较强的创新意识与自我驱动力，能够主动识别问题，并积极思考与解决。

职位描述 1、日常运维 • 负责数据中心日常运维及管理工作，制定数据中心基础设施运维策略与运维计划，保障设施稳定性，均衡考虑运维质量、效率、成本及安全 • 通过设施数字化运维管理，提高机房管控能力和兜底能力，保障维修及时率、风险闭环率等各项指标达标。 2、安全合规 • 落实数据中心内所有岗位的安全生产要求，推动数据中心在环保、消防、职业健康、法务、廉正等方面的合规运营，防止出现人员/设备的重大责任事故、行政处罚/责令整改等被动监管事件。 • 识别安全合规风险，建立并完善风险管理机制，负责重大事件的上报和跟踪处理。 • 建立属地资源网络管理，推动与属地政府关系的全方位深化，为属地稳定安全合规运营提供坚实保障。 3、优化改进 • 负责所辖数据中心的设施运维工作优化，制定/梳理阿里IDC运维管理制度、操作手册、应急管理流程和应急操作预案。 • 负责阿里IDC能效优化工作，实现机房高效运行。 • 负责协同经营成本团队，通过建立成本分析模型、人效模型，实现对成本效率的精细化分析管控，达成经营目标。 4、技术支撑 • 负责数据中心运维侧技术管理，能带领团队通过技术管理为数据中心设计、设备选型等技术迭代提供技术支撑。 • 承担业务设备的现场技术支持，了解业务需求和网络结构，通过团队合作有效支撑数据中心运营。 5、团队管理 • 负责数据中心运维团队的日常管理、考核、人才梯队建设、能力培养，规划数据中心运维人员技术培训工作，提升运维团队服务水平。 • 建立与运营商、上级主管等部门间顺畅的沟通渠道，防止出现数据中心运营风险，确保阿里运营策略要求合规落地。 职位要求 【IT运维】5年及以上数据中心IT服务运维经验； • 3年及以上大型数据中心IT服务运维管理经验，管理人数超过15人； • 领导多个大型数据中心的IT服务运维的经验、熟悉信息技术基础设施领域，包括：服务器、网络技术、布线以及IT服务交付的原则和最佳实践； 【资产管理】5年及以上数据中心IT资产管理经验，熟悉仓储及供应链管理领域； • 具备1-3年团队管理经验和领导能力，能够管理团队并完成相关任务； 【设施运维】5年及以上数据中心基础设施运维或设计经验； • 3年及以上大型数据中心运维管理经验，管理人数超过30人； • 领导自建园区、租用园区设施运维的经验。 • 具备1-3年团队管理经验和领导能力，能够管理小型团队并完成相关任务； • 精通基础设施领域各主要专业领域的全生命周期管理（例如暖通、电气等） • 持续了解并学习行业内的新技术、新理论、新方法，并能适时应用到所属业务 • 专业领域的问题终结者，具备问题总结和平台建模能力 • 具备业务、技术及运营的全局视角，对日常运维指标、问题、风险进行分析和研究，通过建立模型、计算ROI/TCO来解决、优化和落地 • 能提前发现变更及运维侧的风险点，及时处理突发性故障，为所负责园区的基础设施稳定性负责 • 能够制定园区日常运营流程、规范、标准，推进相应标准的落地 • 持续建立并推广标准化的运维体系和流程，降低运维风险，提升运营效率 • 能够根据业务要求，保证流程执行可控、人员管理到位、供应商配合，Region范围各IDC达成SLA要求的稳定性运营目标 • 负责园区团队的组织文化管理和运维生态团队的管理及考核，带领团队管理所管辖的IDC日常运维、生态员工和供应商的管理工作 • 能够驱动供应商在日常运维过程中提升配合意愿度来达成业务目标

工作内容 1、承担系统运维相关的开发任务，保障系统平稳高效运行。 2、参与系统架构设计，持续改进运维流程及自动化工具。 3、协同团队成员，排查并解决运维中的各类技术难题。 任职要求 1、具备扎实的编程基础，能独立推进和完成开发工作。 2、了解系统运维机制，拥有实际的开发实践经验。 3、具备良好的协作意识，沟通顺畅，团队配合度高。

岗位职责： 1.协同多个团队，负责DolphinDB数据库、插件、API及平台产品的用户手册、操作指南、版本更新说明等技术文档的编写、发布与持续维护； 2.配合市场团队，深入理解产品应用情境，撰写具有传播性的技术类文章与内容； 3.负责公司官网中技术文档的更新与管理； 4.在Github、Gitee及官方网站等多个渠道同步并发布相关内容。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机、信息管理、电子信息工程、数学等相关专业优先； 2.熟悉SQL、Python等编程语言； 3.具备扎实的文字表达能力，关注细节，具备探索精神； 4.对技术文档撰写工作有浓厚兴趣； 5.学习能力强，能够快速掌握新知识并高效执行任务； 6.积极进取，热爱学习，具备良好的沟通协作能力。

职位描述 1、参与阿里云软件定义网络（SDN）系统平台的架构设计与核心功能开发，持续推动系统优化； 2、承担高并发分布式系统中关键模块的设计、实现、测试及性能调优工作； 3、构建数据质量保障体系与线上业务监控平台，开展业务日志的数据挖掘与分析； 4、设计广域网控制相关系统，运用技术方案提升网络运行效率与服务质量。 职位要求 1. 具备扎实的计算机理论基础，5年以上Java开发背景，熟练掌握Java语言及主流框架，如Spring、MyBatis等；熟悉Java、C、C++； 2. 深入理解数据库架构设计及基于数据库的服务开发模式； 3. 掌握分布式架构和高并发场景下的系统设计与开发，能够合理使用分布式技术解决实际问题； 4. 了解网络设备工作原理，包括物理与虚拟化网络设备； 5. 有云计算控制平面或SDN/OpenStack/ODL/ONOS等相关技术经验者优先考虑； 6. 具备快速学习与钻研新技术的能力，乐于面对挑战，工作积极主动，拥有较强的内驱力。

岗位职责: 1、提供产品技术支撑，处理各类技术问题 2、参与产品开发过程，提升产品运行效率 3、负责技术资料的撰写与更新维护 4、配合团队成员推进项目实施 任职要求: 1、具备较强的逻辑思考及技术分析能力 2、可独立应对并解决技术相关问题 3、拥有良好的协作意识和沟通技巧 4、愿意持续学习并掌握新技术 岗位福利： 1、年底双薪 2、一年三节福利，15-20天带薪年假 3、缴纳五险一金 4、每周一次下午茶，每月一次团建活动，每年两次集体旅游 5、上班时间: 早九晚五双休，法定节假日正常休息 【请勿重复提交申请】 【仅安排线下面试，当前不在杭州或近期无法抵达杭州者请勿投递】 【不接受在职人员申请】 【符合条件者均会回复，未及时回复可能因事务繁忙，敬请谅解！介意者慎投】

岗位描述： 1、负责数智财务管理中心的日常用户运营支持，快速响应并处理用户反馈，对问题进行归类整理与闭环解决； 2、承担数智财务管理中心的数据运营管理，包括数据异常排查、数据维护更新及报表支持工作； 3、开展需求分析与流程优化，对接用户实际业务需求，梳理业务逻辑，撰写功能开发需求文档； 4、推进数智财务管理中心与其他系统的接口对接及集成优化工作； 5、负责技术文档与知识沉淀，整理常见问题汇总、故障处理方案、项目实施文档等资料。 专业技能： 1、掌握MySQL数据库操作，能够独立编写常用SQL查询语句； 2、具备会计相关知识背景，熟悉财务领域业务流程； 3、具有较强的系统问题诊断与性能优化能力； 4、沟通表达良好，富有团队合作意识，学习能力强，乐于探索并应用新技术； 5、有1-2年及以上运维或运营工作经验者优先，具有电力行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责企业信息化系统日常运行维护与巡检工作； 2. 承担系统变更、版本发布及相关实施任务； 3. 进行功能优化及系统故障排查与处理。 任职要求： 1. 具备金融证券领域运维实践经验，熟悉金融类相关产品者优先； 2. 精通Oracle、Mysql、PG、MongoDB等数据库的安装部署、数据迁移、备份同步操作，具备扎实的SQL性能调优能力； 3. 熟悉nginx、tomcat、redis、xxljob、apollo、es、mq等中间件的部署与配置，具备较强的性能优化经验； 4. 掌握k8s、docker等容器化技术并能熟练应用； 5. 具备较强的责任心，工作积极主动，拥有独立分析和解决问题的能力，具备良好的团队协作意识及沟通协调能力，表达清晰，书面与口头表达能力强； 6. 本科及以上学历，专业不限，具有3年以上相关工作经验。 附加条件： 需持有至少一项认证：RHCE证书，或数据库、容器、网络方向的相关资格证书

岗位职责： 完成客户需求对接，系统部署实施、数据集成对接、日常运行巡检、配置信息管理与维护，提供技术支持，用户操作培训与问题答疑，保障项目稳定运行。 能力要求： 1、熟悉软件系统的安装、配置与应用部署，具备独立推进项目上线的能力。 2、掌握数据库的部署、初始化、备份及恢复操作，可胜任MySQL、SQL Server等主流数据库的常规运维任务。 3、了解Linux/Windows服务器的运维管理，熟练使用基础命令，具备服务管理与系统监控经验。 4、具备网络基础知识，能处理常见的网络连通性、端口配置及防火墙策略问题。 5、具备日志分析与故障排查能力，能够快速识别并解决系统运行中的典型异常。 6、有中间件及相关服务（如Nginx、Tomcat、Redis等）部署经验者优先考虑。 7、能撰写实施文档、运维手册、操作指南及问题处理记录，文档内容规范、条理清晰。 8、具备良好的客户沟通能力与需求理解力，可开展现场或远程实施支持，并完成用户培训工作。 备注：具有国网类软件项目实施经历、驻场运维或项目交付实践经验者优先。

职位描述： 1. 参与公司系统环境的部署发布、运维操作、监控告警及故障响应等工作，及时处理各类系统异常，确保系统7*24小时稳定运行； 2. 对各类运维事件进行记录、分析与汇报，并整理形成完整的运维文档资料； 3. 参与现有运维流程与规范的持续优化，协助制定相关应急响应预案； 4. 推进运维自动化平台建设（如系统巡检自动化、告警自动触发、故障自愈机制等），降低人工干预，提升整体运维效率。 任职要求： 1. 熟练掌握Linux操作系统，具备Shell脚本编写能力；了解主流数据库，具有SQL逻辑查询或数据分析能力； 2. 理解k8s的基本原理并掌握其配置管理方法； 3. 熟悉常用中间件如Tomcat、Nginx、Elasticsearch等的工作机制，可独立完成部署实施、安全补丁更新、应用版本发布及性能调优； 4. 能够快速定位k8s环境及中间件相关问题根源，提出有效解决方案并及时响应故障； 5. 掌握网络基础知识； 6. 熟悉常用监控工具（如Zabbix、Prometheus+Grafana），能够设计监控策略和告警规则，并高效应对告警事件； 7. 工作态度严谨、沟通顺畅，思维条理清晰，具备复杂问题分析与归纳能力； 持有RHCE/RHCA、CKA/CKAD等相关认证者优先；有电力行业项目经验者优先